[熱]個人辭職報告
隨著社會一步步向前發展,報告的適用范圍越來越廣泛,我們在寫報告的時候要注意邏輯的合理性。其實寫報告并沒有想象中那么難,以下是小編精心整理的個人辭職報告,希望能夠幫助到大家。
個人辭職報告1
尊敬的xxx單位領導:
您好!
首先,我深感抱歉。我懷著復雜而愧疚的心情寫下這封辭職信。很遺憾此時突然向xxx單位遞交辭呈,純屬個人原因(家庭原因/身體原因等)。),而且我無法在xxx單位繼續發展!真的舍不得離開這個單位,舍不得離開同甘共苦的同事。我無法忍受同事之間的真誠和友好。
但是,我還是要決定離開,我請求單位原諒我的.離開。
同時,我很榮幸成為xxx單位的一員,我很感謝有機會在這里工作和學習!衷心祝愿xxxx所有努力工作的員工工作順利,事業有成!
此致
敬禮!
辭職人:xxx
20xx年xx月xx日
個人辭職報告2
尊敬的領導:
您好!
我是xxx,做保育工作也有幾年的時間了,感覺這份工作不僅僅帶給我的是一份收入,更多的是生活當中的精彩,這給我的感覺是非常好的,我也知道我應該要朝著什么方向去做好,這一點是一定的,保育工作我一直都在認真的做好,在這方面的工作當中我也是非常的努力,作為一名保育員,我真的非常的`感激有現在這么大的提高,這對我而言確實是非常有必要去做好的,近期在工作當中我還是應該要做的更好,我也希望可以端正好自己的心態,在這方面做好足夠多的規劃,現在來和您辭職確實是因為一些原因。
來到這個城市也有好幾年的時間了,但是因為一些不得已的原因,我將在不久離開這座城市,確實是感覺非常的突然,我自己都感覺有些突然,這對我而言確實是非常的有必要的,這段時間在工作當中我也會用心做的更好,和您來辭職確實還是思考非常久的,我也知道這對我是一件非常有意義的事情,我也精心規劃了非常多的事情,在這樣的環境下面還是有非常大的提高的,對于我而言這確實是一個非常不錯的鍛煉,離開xxxx這里我做了很久的思想工作,真的是非常的不舍得,但是又不得不辭職,我真的是做了很久的思想斗爭,我知道在這一點上面肯定是應該要規劃好的,這方面我是認真做好的。
保育工作是非常有意義的事情,我感覺在這個過程當中也是充實了很多,這段時間還是應該要對自己的工作負責一點,這也是應該要有的心理準備,通過這樣的方式我還是有非常大的提高的,在這一點上面我加強了自己各個方面的能力,這是應該的,也是要去做好的,和您來辭職,保育工作我感覺非常開心,我是喜歡這份工作的,也是希望能夠在這一行深入的發展,可惜生活當中總是會有一些意想不到的事情發生,不得不來跟您辭職,在這方面我感覺非常的充實,在工作當中我確實是感覺非常的充實,我也會認真去保持一個好的態度,這也是應該的,做出辭職這個決定,是我想了很久的,在這樣的環境下面我真的是成長進步了很多,所以我會讓自己有更大的成長,感謝您的關照,這方面我也端正好了心態,真心希望xxxx幼兒園能夠越來越好,這幾年我很充實,有太多難忘的工作回憶了,最后希望您能夠理解。
此致
敬禮!
辭職人:xxx
20xx年xx月xx日
個人辭職報告3
敬愛的XXX公司各位領導:
您們好!
非常遺憾在這個時候我事情辭職。
自20xx年底入職以來,我一直都很享受這份工作,感謝各位領導的信任、栽培及包容,也感謝各位同事給予的友善、幫助和關心。
在過去的近兩年的時間里,利用公司給予良好學習時間,學習了一些新的`東西來充實了自己,并增加自己的一些知識和實踐經驗。我對于公司兩年多的照顧表示真心的感謝!!當然,我也自認為自己在這兩年的工作中做出了自己的最大努力。
但因為某些個人的理由,我最終選擇了向公司提出辭職申請,并希望能于今年9月30日正式離職。希望領導能早日找到合適的人手接替我的工作,我會盡力配合做好交接工作,保證業務的正常運作, 對公司,對客戶盡好最后的責任。
以上是我的誠懇的辭職報告,希望公司對我的申請予以考慮并批準為盼。
此致
敬禮
辭職人:xxx
20xx年xx月xx日
個人辭職報告4
尊敬的xx領導:
我可能在xxxx你方便的時候離開公司。
自從我在XXX加入公司以來,我一直很喜歡這份工作。轉眼,×年過去了,我想重新定義自己未來的`方向。誠然,我對自己的工作環境、團隊工作、壓力甚至個人喜好都很滿意。但是,因為一些
出于人的原因,我最終選擇了開始新的工作。我希望你能盡快找到合適的人接替我的工作。
當然,如果你允許,我愿意并且渴望在業余時間繼續為我們的團隊做出貢獻。最后,不知道能說什么。我只能真誠地說對不起和謝謝,祝你和大家有一個美好的未來。
此致
敬禮!
辭職者:
20xx年xx月xx日
個人辭職報告5
尊敬的公司領導:
您好!
非常感謝公司給予了我這樣的'工作和鍛煉機會。在公司自實習到工作的這段時間,我學到了很多東西,無論是專業技能還是做人方面都有了很大的提高,對此我深表感激!
但由于個人原因,我最終選擇離開本市,將于20××年7月30日離職,希望得到公司領導的批準!
衷心祝愿公司的業績一路飆升!公司領導及各位同事工作順利,萬事如意!
此致
敬禮
申請人:
××××年××月××日
個人辭職報告6
尊敬xx總:
您好!我非常遺憾在這個時候向公司提出辭職。此時,我感到十分的慚愧與難過。
4個月前,承蒙您的賞識,我有幸進入xx這個蓬勃、睿智、向上的團隊,我欲踩著青春的尾巴,在移動互聯網的浪潮中搏擊,把自己的人生軌跡定位在車聯網版圖中,為實現心中的IT夢而努力奮斗!入職后,得到您的信任,被委以重任,負責市場部、行政部的領導事務。我心中既興奮又緊張,更多的感覺到肩上的壓力是無比的重大!我深知這個機會對我來說是萬分的珍貴。因此,我在工作中,唯有投入百分百的努力,取得佳績,才能報答您對我的信賴。
在開始的工作中,在您的諄諄教誨和同事們的熱情幫助下,我慢慢的進入自己的.角色當中,特別是對各地市xX公司的培訓中,我發揮了自己的長處,并取得了些許的效果。但隨著工作的推進,我感覺到了困難與阻力慢慢的變大,雖然您孜孜不倦的對我進行悉心教導,以及我不斷的調整自己的工作方式與狀態,但效果甚微。此時的我,進入了一個迷茫、憂慮的思想狀態當中。我不斷的反思自己,我的大區域市場開拓經驗儲備不足,缺乏大型正規軍的領導指揮思想,我能否挑起如此重任?
由于個人能力有限,未能給公司帶來理想中的效益,同時考慮到公司今后安排的合理性,本著對公司負責的態度,考慮再三,我鄭重向公司提出辭職。在離開公司前,我一定會做好交接工作,站好最后一班崗。
因緣相聚,因緣而散。在此,由衷的感謝X總您一直以來對我的關心與培養,感謝公司同事們對我的幫助與支持。祝愿您工作順利,家庭幸福。祝愿公司宏圖如鯤鵬展翅,一飛沖天!
此致
敬禮!
辭職人:xxx
20xx年xx月xx日
個人辭職報告7
尊敬的領導:
你好!
非常感謝領導給予在工作的機會以及在這兩年里對我的幫助和關懷!xx某些原因,今天我在這里提出辭職申請。
在兩年的時間里,公司給予我多次參加大小項目的實施機會,使我在xx工作崗位上積累了xx的技術技能和工程經驗,xx也學到了xx工作以外的處世為人等做人的道理。xx的這些我很珍惜也很感謝公司,xx這些都為我在將來的工作和生活中帶來幫助和方便。另外,在和部各位同事的朝夕相處的兩年時間里,也使我對xx部門,對過去的`、現在xx的同事建立了由淺到深的友誼,我從內心希望這份友誼,這份感情能繼續并永久保
持下去。
xx的發展和建設在進一步的規范和完善中,真心祝愿在今后的發展旅途中步步為贏、蒸蒸日上!
再次感謝!
此致
敬禮
辭職人:
xx年xx月xx日
個人辭職報告8
尊敬的x總:
你好!
在工作一年中,學到了很多知識,的營業狀態也是一直表現良好態勢。非常感激給予了我這樣的機會在良好的環境工作和學習。雖然在里基礎的業務知識及專業知識已經基本掌握,但俗話說“學無止境”,有很多方面還是需不斷學習。提出辭職我想了很久,的環境對于業務員很照顧很保護(至少對于業務風險來說),鑒于我的個性,要在自我提升及成長為獨擋一面的能手,處于保護的環境下可能很難。我自己也意識到了自己個性傾于內向,你們也有經常提醒我這一點,其實,這不管是對于培育人才或是我自身完善都是突破的難點。雖然我的觀念是:人需要不斷的發展、進步、完善。我也一直在努力改變,變得適應環境,以便更好的發揮自己的作用。但是我覺得自己一直沒什么突破,考慮了很久,確定了需要變換環境來磨礪。
業務部近期較大,因此交接工作可能需要一個時期。我希望在10/24左右完成工作交接。這個時間也許比較緊,如果實施上有太多困難,我同意適當延遲一周。但是我還是希望副理理解,現臨近年底,如果能給予我支配更多的時間來找工作我將感激不盡!
我希望在我提交這份辭程的時候,在未離開崗位之前,是我的.工作請主管盡管分配,我一定會盡自己的職,做好應該做的事。另外,希望主管不要挽留我,其實,離開是很舍不得,原因自不用說明。但是既已決定,挽留會讓我最終離開的時候更為難。謝謝!最后,希望的業績一如既往一路飆升!主管及各位同仁工作順利!
此致
敬禮!
辭職人:
20xx年xx月xx日
個人辭職報告9
尊敬的領導:
感謝你們對我的幫助、關心和教導。由于個人原因,無法勝任目前的工作,無法為公司做出更多的貢獻,故申請辭職。請予以考慮并批準。
我祝愿公司在今后的發展中步步為贏、蒸蒸日上!祝愿公司領導及各位同事工作順利!申請人:年月日
辭職申請
尊敬的領導:
您好!首先感謝您在百忙之中抽出時間閱讀我的辭職申請。
我是懷著十分復雜的心情,經過深思熟慮之后寫這封辭職申請的。 xx年6月13日,我榮幸的進入xx公司,在這將近兩年的`時間里,得到了公司領導及同事們的傾心指導及熱情幫助,各方面的能力都有所提高。但是,“由于xxxxxxx的原因”,我決定辭職。我知道這個過程會給公司特別是xx、xx環節帶來一定程度上的不便,對此我深表抱歉。我已準備好在四月中旬從公司離職,并且在這段時間里完成工作交接,以減小因我的離職而給公司帶來影響。在離職后的短期內我將不會變換聯系號碼,如果有同事對我以前的工作有任何疑問,我將及時做出答復,以盡量減少對現有工作造成的影響。
在公司的這段經歷,于我而言彌足珍貴。將來無論什么時候,我都會為自己曾經是公司的一員而感到自豪。我確信在公司的經歷將是我整個職業生涯發展中相當重要的一部分。
祝公司領導和所有同事身體健康、工作順利!再次對我的離職給公司帶來的不便表示抱歉,同時我也希望公司能夠體恤我的個人實際,對我的申請予以考慮并批準。
此致
敬禮
申請人:研發部xx
20xx年xx月xx日
個人辭職報告10
尊敬的院領導:
你們好!很遺憾在這個時候向醫院正式提出辭職,我是懷著極其復雜的心情寫下這份辭職報告的,請相信我,這并非一時沖動,而是我經過慎重考慮所做出的決定。
來到一院已經三年多了,正是在這里我開始踏上了社會,完成了自己從一個學生到社會人的轉變。可以說,我人生中最美好的時光是在這里度過的,三年的學習,使我對以前書本上學到的理論知識有了更深刻的理解,業務能力也在不斷提高。重要的是,在這里我學會了如何做人;一院平等的人際關系,開明的工作作風,人性化的管理也一度讓我有著找到了依靠的`感覺,在這里我能開心的工作,開心的學習,在我遇到困難時,大家都能伸出援助之手并給予關懷之情。然而護理工作的毫無挑戰性,護士工作的乏味與機械性以及護理人員地位的極度低下,總讓自己彷徨,這是真的。由此我開始了思索,或許只有遭遇磨礪與挫折,在不斷打拼中努力學習,去尋找屬于自己的定位,才是我人生的下一步選擇。
我來自農村,我是農民的兒子,不怕吃苦也吃過很多苦,不過從小到大一直過得還算順利,這曾讓我感到很幸運,如今卻讓自己深陷痛苦之中,不能自拔,也許人真的要學會慢慢長大。習慣了不斷努力,不斷學習,不斷進步,卻很難適應處于保護的環境之下,經常有人會告知我的性格內向而個性卻過于突出鮮明,這對于醫院培育人才或是我自身完善都是突破的難點,或許這也是我很難適應這個環境的原因;曾想為什么要強迫自己適應環境,也許這樣的環境早已不能適應時代了,請原諒我口出狂言!雖然我的觀念是:人需要不斷的發展、進步、完善。其實我也一直在努力改變,變得適應環境,以便更好的發揮自己的作用。但是我覺得真的很難,考慮了很久,我還是決定離開!
敬獻上辭呈兩天之內,我就會離開醫院,離開那些曾經同甘共苦的同事,很舍不得,舍不得領導們的諄諄教誨,舍不得同事之間的那片真誠和友善。但是既已決定,挽留只會讓我最終離開的時候更加難過,請領導批準!謝謝!
最后,真誠祝愿,醫院一如既往一路飆升!領導及各位同仁工作順利!
此致
敬禮!
辭職人:
時間:
個人辭職報告11
尊敬的護士長:
至今,我在這家醫院當護士已經有兩年的時間,在這里有失敗的淚水,也有成功的喜悅,也學到了很多知識,很感謝領導給予我這個工作的機會,也很感激各個同事的幫助。
在過去的兩年里,我在某某醫院里工作的很開心,感覺某某醫院的氣氛就和一個大家庭一樣,大家相處的融洽和睦,同時在某某醫院里也學會了如何與同事相處,如何與客戶建立良好關系等方面的東西。并在
某某醫院的過去兩年里,利用某某醫院給予良好學習時間,學習了一些新的東西來充實了自己,并增加自己的一些知識和實踐經驗。我對于醫院兩年多的照顧表示真心的感謝!!
在經過20xx年下半年的時間里,某某醫院給予了很好的機會,讓自己學習做市場方面的運做,但由于自己缺乏市場等方面的經驗,自己沒有能很好的.為某某醫院做好新的市場開發,自己身感有愧醫院的兩年的培養。
由于我個人感覺,在此兩年的時間,雖然有成長,但是還是有些不足,對我自己工作的能力提升很迷茫,所以望領導理解,給予批準。
此致
敬禮!
辭職人:xxx
20xx年xx月xx日
個人辭職報告12
尊敬的領導:
本人小雨,房地產專職法律顧問,高級工程師,20xx年5月2日入職房地產有限公司。任項目經理一職,現提出辭呈。
天要下雨,娘要嫁人,生死有命,富貴在天。原本我想把我熟悉了十多年的房地產領域把我的熱情全部獻給公司。但是工作是殘酷的,生活是現實的,工作的摧殘,工作的蹂躪,讓我心力交瘁,肺火腎虛,精神力和持久力也急劇下降,套用國內某性藥廣告上的一句話,過去十幾分鐘,現在幾分鐘,我每每只能在夢里去找尋那久已失去的男子漢威力。“公司的企業文化,宏大的`職業生涯目標,前途光明都晃的我掙不開眼了”,當然了,直到現在也沒有睜開過。
沒文化沒品位的公司是可怕的。領導往往重視有形的東西,而對無形的東西則較少關注,常常能夠看到生產了多少,利潤是多少,而忽視企業文化的建設,認為它與生產經營活動沒有太大的關系。這種種看法都是沒有認識到企業文化在企業發展中的積極作用,都會對企業文化建設產生非常大的阻礙作用,更別提構筑有鮮明特色的企業文化了。
公司的管理混亂就可以看出很多問題,整個公司沒有意識到,共建團隊愿景和年度計劃,對上下一致協調,推動工作,業績管理等,如何做計劃的方法推動下去。管理層沒有戰略規劃能力,預測能力,團隊管理,激勵能力,業績輔導能力。業績管理體系需要有強大的管理團隊,才有可能行使有效。由此可以看出領導層的重要性。
“遠航”需要得到大力支持。領導力提升的第一步。推動統一的管理理念,統一的解決問題方法。只有這樣,才有可能達到上下左右,發自內心的協調。協調是無法強求的。協調必須發自內心。對人治的依賴性會減低。一個更平等,更透明,更公平的企業文化會產生,會加深對人的信任和授權,增強信息的及時溝通。
如果公司管理層沒有一致的支持,是無法行之有效的。主要原因是職權不明,分工不明。為權力斗爭,勾心斗角,無事生非。不抱怨,不會哭,不愿意說,不等于這些人沒有期望,沒有抱負,沒有能力。會叫的人不一定最好。沉默的人不一定不強。
今天提出辭職書,是我經過認真思考,做出的決定。離開曾經與我同甘共苦的同事,希望領導能接受我的真誠和友善。也愿公司在今后的工作中發揮優勢,揚長避短,祝愿公司興旺發達!
根據《勞動合同法》第三十七條員工在提前30日書面通知單位。經過慎重考慮之后,特此辭呈!
此致
敬禮!
辭職人:
年月日
個人辭職報告13
尊敬的領導:
您好!
我很遺憾我在這個時候向公司提出辭職。
來到公司差不多一年了,在這很感激各位領導的教導和照顧,尤其是經理您!是您給了我一個又一個很好的學習機會,讓我在踏進社會后第一次有了歸屬的感覺。經理您一向對我的栽培與信任,我在這只能說,我令您失望了!離開公司的這刻,我衷心向您說聲多謝!
一年來可能還綁不住我年輕火熱的心吧?或許這真的是對的,由此我開始了思索,認真地思考。我想僅有重新再跑到社會上去遭遇挫折,在不斷打拼中去尋找屬于自我的定位,才是我人生的下一步選擇。不論以后的成功與否,我都是始終如一往前看的。
離開公司,離開以往一起共事的同事,很舍不得,舍不得領導們的'關心,舍不得經理的和善和信任,舍不得同事之間的那片真誠和友善。也祝愿公司在往后的發展中更上一層樓,事業蒸蒸日上!
以上所述,因個人原因,現正式向公司提出辭呈,期望領導給予批準,多謝。
此致
敬禮!
辭職人:xxx
20xx年xx月xx日
個人辭職報告14
有限公司總經理辦公室:
各位領導,我懷著復雜的心情寫這封信。由于你對我能力的信任,我能夠加入公司,并在短短兩年內獲得了許多機會和挑戰。在公司做了兩年的'xx開發和xx管理,學到了很多知識,積累了一些xx開發和xx管理的經驗。對此我深表感謝!
因為工資原因,要向公司申請,希望今年xx日正式離職。
對于給公司帶來的不便,我深表歉意。但同時也希望公司能同情我的個人現實,考慮批準我的申請。
xx
20xx年xx月xx日
個人辭職報告15
尊敬的__經理:
在肯德基工作已經有兩年了,我在kfc收獲了很多寶貴的財富,從中也懂得了不少人情世故,增強了我為人處事兒的能力,但這些對我來說還不夠。
我已經22歲了,現在是在上成人高考的專科,這也就是說我要到24歲才可以把專科拿下來,我父母經常跟我說起這些事兒(其實沒說過),他們也想讓我多學一些書面上的知識來充實自己,而不是指在肯德基里一面掙點兒學費一面上著只是為了學歷才念的成人高考。
現在想想新的一學期就要開始了,我想要擴充的也很多就沒有多余的時間來餐廳,所以我想要辭職。
24歲,說大確實不大,但是24歲了,對于一個只有專科成人高考學歷且沒什么特長的人來說這太可怕了,我落下了太多的東西,我想要都補回來,所以新的.學期開始很多全日制的學校也有在招生,我也有去報名。所以也就沒有多余的時間去打工了。
在肯德基的這段時間謝謝您對我的照顧,不過也說聲對不起,我辭職后就剩下小龍和小明兩個人了,辜負了您對我的沒意,可是如果我今年再不報名去學習的話就又要耽誤半年的時間,我真的是耽誤不起了。
懇請__經理能原諒我辭去肯德基銷售員一職!
此致
敬禮!
辭職人:
20____年____月____日
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