公司主管辭職報告

時間：2024-09-12 09:26:07 報告我要投稿

公司主管辭職報告

　　隨著個人的文明素養不斷提升，報告不再是罕見的東西，報告成為了一種新興產業。相信許多人會覺得報告很難寫吧，下面是小編收集整理的公司主管辭職報告，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

公司主管辭職報告

公司主管辭職報告1

尊敬的領導：

　　您好！

　　從20xx年1月份至今，進入公司已有三年多的時間里，我得到了公司各位同事的多方幫助，我非常感謝公司各位同事.

　　在過去的三年里，我在公司里工作的很開心，感覺公司的氣氛就像一個大家庭一樣，大家相處融洽和睦，同時在公司里也學會了如何與同事相處，如何協調各方關系等方面的知識.在公司的日子里，我不僅學到了一些新知識，同時也積累了很多寶貴的人生經驗，對于公司三年來的培養表示衷心的感謝！

　　隨著公司的快速的發展，無論是在業務拓展方面，還是在行政管理方面，均對公司每位員工提出了更高的要求.就我自身而言，我從一個銷售業務員逐步過度至一個負責整個公司銷售方面事務的.辦公室主任，深深感覺到個人能力的不足，綜合管理水平已與公司的要求相差甚遠了，自己深感有愧公司三年來的培養。

　　由于我個感覺，我在過去的一段時間里的表現不能讓自己滿意，感覺愧對公司的期望，同時也感覺自己在過去的三年里沒有給公司做過重大貢獻，主要是和自身能力不高有關，在公司的各方面需求上自己能力不夠。所以，經過自己慎重考慮，為了自己和公司考慮，自己現特向公司提出辭職，望公司給予批準。

　　此致

敬禮！

　　辭職人：xxx

　　20xx年xx月xx日

公司主管辭職報告2

尊敬的領導：

　　您好！首先，我要表達我的感激之情，感謝公司給予我這么多年的工作機會和培養。隨著時間的推移和經驗的積累，我深感財務主管這一職位對我的要求越來越高，需要更多的專業知識和能力。經過慎重考慮和深思熟慮，我決定辭去事業單位財務主管一職，并向您提出辭職報告。

　　我在公司工作的這些年來，得到了您和公司全體領導的大力支持和信任，在您的帶領下，我從一個剛剛畢業的大學生成長為了資深的財務人員，這些年來，我在財務管理方面取得了不錯的成績。但是，隨著公司的不斷發展壯大，財務工作變得更為繁雜和復雜，需要更高層次的管理和運作能力。而我在這方面依然存在不足。

　　其次，由于個人原因，我對財務工作失去了激情和熱情。在我心中，一份工作應該是喜歡并有激情才能夠把事情做到最好，而我在這個崗位上已經感受不到當初的熱血和激情。在長時間背負著巨大的工作壓力和責任感后，我開始認真思考人生的意義與價值。我相信，只有對自己的工作有真正的熱情和興趣，才能夠全身心地投入并取得更好的成績。

　　再次，我希望有更多的時間和機會去發掘和挑戰自己，在財務領域之外，嘗試去開拓其他的事業和領域。財務工作固然是重要的`一環，但我漸漸地發現自己對其它領域能夠產生更濃厚的興趣和熱愛。我希望有更多的機會去學習和實踐，為我人生的下一階段做好充足的準備。

　　最后，我深感對公司的愧疚和抱歉。我知道我的離開會給公司帶來一定的困擾和不便，尤其是在財務管理方面。但是，請您相信我，我離開并不意味著我不再關心公司的發展和利益，我仍然會盡自己的能力為公司盡一份力。同時，我也會確保交接工作的順利進行，請您放心。

　　在這封辭職報告中，我坦誠地向您表達了我辭去事業單位財務主管一職的原因和內心的想法。我相信，對于我個人和公司的發展來說，這樣的選擇是合理和必要的。再次感謝您對我的一直支持和資助，希望公司能夠繼續取得更大的成就。謝謝！

此致

禮辭

　　XXX

　　日期：

公司主管辭職報告3

尊敬的領導：

　　您好！

　　可能我天生不是做管理者的料，我必須承認，在公司的這一年半里，我做的很失敗，我對自己很失望！有人說，在哪跌倒的，就應該從哪爬起來。可是，我沒有這個勇氣了，我想放棄了。我的離開，對公司來講，應該算件好事，一個有經驗、有能力的財務主管會對公司有很大幫助的。

　　我很感謝公司給我提供的大舞臺，感謝領導對我長久以來如此的信任和支持！我想我今后恐怕很難再遇到這么友善的領導了。但是，我恐怕注定是群舞中最不起眼的那個，無法擔當領舞的`角色，既然如此，為了不拖累公司，不成為公司成長的瓶頸，也為了減少我對自己的失望，我想，我還是離開吧，把這個財務主管的位置空出來給能夠為公司的成長起到推動作用的人才吧。

　　當初選擇來到公司，是正確的。我不會忘記領導對我的信任，同事對我的幫助，更不會忘記我婚禮上大家那一張張的笑臉與一聲聲的祝福，這些將成為我無法磨滅的記憶！現在，雖然我是流著淚寫下的辭職信，可我依然不會后悔——離開，并不代表厭惡，并不代表要舍棄、要忘記！我真心的希望公司能過成長壯大，希望我們曾將在例會上的那些玩笑能夠成真，希望有一天，我可以驕傲的別人說“公司集團財務部最初的建立還有我的一點點功勞呢”！

　　我愧對公司給我提供的機會，愧對領導對我的信任！所以，我選擇離去，一方面，減少對自己的失望，減少痛苦，另一方面，不要成為公司成長的瓶頸！

此致

敬禮！

　　辭職人：xx

　　20xx年xx月xx日

公司主管辭職報告4

尊敬的領導：

　　您好！

　　行政工作繁瑣卻不容忽視，我在崗位上堅持操守，做好自己，一步步走上到了行政主管。時間轉眼就已經過了五六年時間，在外工作多年，一直漂泊在外，心中難免有些思念家鄉，思念親人，雖然在公司發展不錯，但是卻總感到如同無根浮萍一般，漂泊不定。

　　我們總是說要落葉歸根，照顧父母。養育家庭。我離家遙遠，為了工作也為了鍛煉實力，遠走他鄉，來到我們公司開始了多年奮斗生涯，現在已經過去五六年時間，對家思念更甚，想要回去，但是公司又沒有分公司，雖然待遇優厚，工作輕松，卻不是我所求。思量多次，我還是決定離職。

　　或許有人覺得這樣做并不理智，得不償失。能夠有一份穩定的工作已經是巨大的福氣，卻不珍惜輕易拋棄。或許每個人的追求不同吧，我更期待去家鄉發展，畢竟，從小在家鄉長大，家鄉留給我太多的回憶，更是寄托了我的童年青年，我想在自己有能力的時候去為家鄉貢獻一份力量。在家鄉工作，不管做什么只要做的好，做的有結果就可以。

　　選擇的`原因有家人的原因，從我畢業之后就在也沒有怎么回家一直都在外面發展，忘記了太多的記憶，也與父母常年沒見，感覺自己非常不孝，爸媽撫養我大學畢業，我卻不能照顧他們陪伴在他們身邊。算算時間也都有十多年了，漂泊的感覺很累，當自己疲憊時，沒有一個可以安慰的人，當自己孤獨時也之后自己獨自品嘗。

　　父母妻兒因為工作原因都在家鄉發展，之后自己一個人在外，以前家人就勸我在家鄉發展，但是因為一些原因，沒有選擇，經過了多年工作變遷，已經累了也疲了，想要回到家鄉。哪怕是成為一個簡單的程序員，一個普通員工，也無所謂，畢竟一直漂泊在為太累了。

　　家人都在另一邊，我想要和家人團聚都非常困難，就算是過年，放假我大多數都沒有什么時間回家，家人也在忙碌，總是在外忙碌，操勞了很多，卻也失去了很多，失去了與家人陪伴，失去了繼續奮斗的動力，我們上邊最終的目的還不是為了養家糊口，為了讓家人相聚過的好一些。想來想去自己來開更好。

　　我這樣做可能給公司帶來一定麻煩，我清楚，所以我會留在崗位一段時間先完成工作交接，等到崗位工作完成之后在離開。

　　此致

敬禮！

　　辭職人：xxx

　　20xx年xx月xx日

公司主管辭職報告5

尊敬的領導：您好！

　　非常感謝領導再次給予我在某某工作的機會以及我在工作期間對我的幫助和關懷！由于某些原因，我帶著復雜的心情寫這封辭職信；當前公司正處于快速發展的階段，公司的發展需要大家竭盡全力，同事都是斗志昂揚，壯志滿懷，而我在這時候卻因個人、家庭及其它原因的影響，無法為公司分憂，為公司做出相應的貢獻，不得已辭掉這份工作，實在是深感歉意，希望領導能夠批準我在20xx年元月10日前后離職！

　　在某某工作期間，公司給予我大力支持和對我能力的信任，使我獲益良多，不但獲得了許多的機遇和挑戰，也使我在這個工作崗位上積累了一定的工作經驗，同時也學到了許多工作以外的處世為人等做人的道理。這些都為我在將來的.工作和生活中帶來幫助。所有的這些我很珍惜也很感謝公司，我一定會盡自己的力量把好自己最后一班崗！

　　離開這個公司，離開這些曾經同甘共苦的同事，很舍不得，舍不得領導們的諄諄教誨，舍不得同事之間的那片真誠和友善！

　　最后，我也不知道可以說什么，只能衷心對你們表示感謝的同時也說一聲對不起，祝所有同事和朋友們在工作和活動中取得更大的成績和收益！祝某某在建設和發展中步步為贏、蒸蒸日上、開創出更加美好的未來！

　　再次感謝！

辭職申請人：xxx

　　20xx年xx月xx日

公司主管辭職報告6

尊敬的領導：

　　您好！

　　非常感謝領導再次給予我在xx工作的機會以及我在工作期間對我的幫助和關懷！由于某些原因，我帶著復雜的心情寫這封辭職信；當前公司正處于快速發展的階段，公司的發展需要大家竭盡全力，同事都是斗志昂揚，壯志滿懷，而我在這時候卻因個人、家庭及其它原因的影響，無法為公司分憂，為公司做出相應的貢獻，不得已辭掉這份工作，實在是深感歉意，希望領導能夠批準我在20xx年元月10日前后離職！

　　在xx工作期間，公司給予我大力支持和對我能力的信任，使我獲益良多，不但獲得了許多的機遇和挑戰，也使我在這個工作崗位上積累了一定的'工作經驗，同時也學到了許多工作以外的處世為人等做人的道理。這些都為我在將來的工作和生活中帶來幫助。所有的這些我很珍惜也很感謝公司，我一定會盡自己的力量把好自己最后一班崗！

　　離開這個公司，離開這些曾經同甘共苦的同事，很舍不得，舍不得領導們的諄諄教誨，舍不得同事之間的那片真誠和友善！

　　最后，我也不知道可以說什么，只能衷心對你們表示感謝的同時也說一聲對不起，祝所有同事和朋友們在工作和活動中取得更大的成績和收益！祝xx在建設和發展中步步為贏、蒸蒸日上、開創出更加美好的未來！

　　再次感謝！

　　辭職人：xx

　　20xx年xx月xx日

公司主管辭職報告7

尊敬的領導：

　　您好！

　　首先想對您說聲謝謝，在工作上您多年來給予的信任和關照，讓我在任何時候內心都洋溢著感激之情。

　　回顧這幾年的工作情況，我深深覺得能得到您的賞識進入工作是我莫大的幸運。我一直非常珍惜這份工作。在生活和工作中，公司領導對我的關心和教導，同事們對我的關懷和幫助，一直是我自信而積極的源泉和動力。在公司工作幾年里，我受益良多：無論是從財會專業技能還是人際關系處理上都有了很大的`提高。感謝公司提供的發展平臺和鍛煉機會。

　　我很希望自己能夠發揮最大的努力，全身心地投入工作，這才是對公司對您以及對我自己的負責。但我發現自己對于從事行業工作的興趣已經減退，目前的狀況下要圓滿完成公司的托付我已經開始有心無力。所以我決定提出辭職，請您支持。

　　對于我此刻的離職我表示誠摯的歉意，請您諒解我做出的決定。衷心希望還能獲得與您共事的機會。我會在遞交辭職報告后一到兩周內配合公司安排的工作交接再離開公司，把因為自己離職帶來的影響控制在最小范圍內。

　　以前開展工作，總是圍繞著公司的一些問題考慮，認為公司很多需要完善和改變的，但是，處理很多問題的結果，讓自己認識到，應該從另一個方面考慮，我開展這項工作是否勝任？這個崗位，是否合適我？我做過倉庫員、發貨員、計劃員及審核稿件等等，這些工作的開展都是以細致和靜態為前提，開展起來只要細心加上多用點時間就可以很滿意的完成，但是，部門主管這個崗位要的是遠見、頭腦和魄力，這幾樣是我這個土生土長的老員工是無法做到的。個性決定了很多問題不可以解決。

　　公司成立至今創造了很多優秀的業績，持續地在發生可喜的變化。不能為公司輝煌的明天繼續貢獻自己的力量，我感到痛心遺憾。真心祝愿公司的規模不斷地擴大，業績不斷地提升，也祝愿公司領導及各位同事工作順利！

　　再次感謝領導對我的知遇之恩，感謝栽培，感謝對我的器重，感謝各位同事像照顧自己弟弟一樣的對我。

此致

敬禮！

　　辭職人：

　　20xx年xx月xx日

公司主管辭職報告8

尊敬的領導：

　　本人擔任貴單位財務主管多年，經過深思熟慮，特向公司遞交辭職報告。

　　近年來，隨著國家對事業單位管理要求日益嚴格，公司經營形勢也逐漸變得復雜起來。在這種情況下，本人感覺到自己的職責與能力之間的差距越來越大，接連遇到了很多難以解決的問題，在這些問題上，我自感無能為力。

　　由于熟悉公司業務和管理制度，公司一直委托我管理大量的項目和財務工作。然而，隨著公司業務的增長和擴張，我漸漸發現自己已經無法勝任財務主管這一職務。我擔心自己的能力不足以應對日益復雜的商業環境和公司發展的'挑戰，因此決定向公司遞交辭職報告。

　　在這里，本人要向公司華麗的員工們和負責人們表達最大的感謝和敬意。在這個組織工作了多年，我深深地感受到大家的熱情、團結、責任感和高度的認同感，這讓我感到十分溫暖和榮幸。在這里我也獲得了無數個人和團隊的支持與幫助，讓我的職業生涯得以提升和成長。我在這個公司度過的每一天，都是非常寶貴和難忘的。

　　本人深知財務工作對于公司發展的重要性，同時也清楚自己的不足之處。所以，我仍將繼續努力，磨礪自己的人格魅力和專業能力，不斷發展自己的獨特性，更好地為公司和社會作出更大的貢獻。

　　最后，再次感謝公司的培養與關心，也再次表達最深的歉意和感激之情。

　　真誠的

　　辭職人：xxx

　　20xx年xx月xx日

公司主管辭職報告9

尊敬的貴部門領導：

　　從20xx年進入本市事業單位主管部門工作至今，我一直心懷使命，在主管部門的工作崗位上，忠誠履行職責，認真執行各項工作任務，為事業單位改革發展作出了自己的努力和貢獻。但是，在職讓我深刻體會到事業單位改革和發展面臨的諸多困境和難題，故提出辭職報告，希望得到理解和支持。

　　一、機制不健全，制約協調發展

　　事業單位改革進程持續推進，但是在實際執行過程中，發現部門機制和體制不夠完善、配套措施不足，如人員制度、工資體系、績效考核等方面還存在一些問題，這給事業單位改革和發展帶來了一定的制約和影響。

　　二、人才不足，瓶頸制約發展

　　在人性化管理的時代，如何吸引和留住優秀人才，培養和發展中青年干部，是事業單位發展的.關鍵因素之一。但是目前情況看，事業單位管理者的培養和引進工作仍然亟待加強和推進，比之企事業單位在人才引進和培養方面，還有很大的差距。

　　三、用人不當，漏洞百出

　　事業單位的用人管理需要嚴格按照國家規定和標準，確保公正公平，避免權力尋租、腐敗等不當情況。但是在實際操作中，還是會出現一些漏洞和失誤的情況，如黑作坊、外包、拖欠工資等問題依然存在，應該予以根治。

　　四、內部機制不健全、監管力度不夠

　　在事業單位管理中，內部機制建設和監管力度的落實顯得尤為重要。然而，現實情況下，有些事業單位在內部機制建設和監管力度上還存在一定的缺失，難以有效對單位管理者和工作人員的行為進行更有效的監管和管理。

　　五、面臨重重挑戰，需要邁向更高水平

　　如今，事業單位不僅要面對全球化、現代化、信息化的巨大沖擊和挑戰，也面臨著國內復雜多變的環境和競爭。在強化監管、改善機制、優化事業單位發展的過程中，還需要進一步挖掘和利用市場的力量，邁向更高水平。

　　總之，事業單位的建設和發展是一項重要的社會事業，在現實的發展過程中還面臨著很多的問題和障礙。為了更好地抓住改革的機遇，推進事業單位的發展，我決定自愿辭去職務，希望大家認真對待我的辭職報告，持續關注事業單位的發展前景和長遠的發展規劃，為社會的繁榮與進步作出自己的貢獻。

敬禮！

　　辭職人：XXX

　　20xx年XX月XX日

公司主管辭職報告10

尊敬的領導：

　　您好！

我是某事業單位財務部門的財務主管XXX。經過深思熟慮和慎重考慮，我決定向您遞交辭職報告，從事業單位財務主管的崗位上辭職。

　　首先，請允許我表達我的無比感激和真誠的謝意。在這里工作的這段時間里，我得到了領導和同事們的大力支持和關懷，豐富了財務管理的實踐經驗，也開闊了自己的視野。在您的領導下，我深刻地感受到了良好的工作氛圍和團隊合作的力量。在工作中，您一直給予我相當大的自主權和機會，使我能夠不斷充實自己、提升自己。我由衷地感謝您對我的信任和支持。

　　然而，盡管我在這份工作中獲得了很多成長和收獲，但我仍然認為自己需要面臨新的'挑戰和機遇，以進一步發展自己的職業生涯。辭職，并不代表我對貴單位的不滿或批評，而是因為對自己的職業規劃和發展有著更高的追求和目標。我希望能夠挑戰更高難度的工作，擴展自己的技能和知識范圍，為自己的職業生涯目標不斷進步和發展。

　　在這份工作中，我深入理解和熟悉了財務管理的流程和規范，積累了豐富的實踐經驗。在這期間，我也能夠合理分配財務資源，確保財務管理的規范性和合法性。我與業務部門緊密合作，協助制定財務預算和核算，提供準確的財務報表，在各種財務決策中發揮著重要的作用。我建立了良好的協作關系，也贏得了同事們的尊重和信任。

　　在我的離職過程中，我將會把手中的工作交接給合適的接班人，并盡最大努力確保所有財務事項的順暢進行。我愿意提供適當的協助，幫助新的財務主管在接手的過程中更快地適應工作環境，并保證部門工作的平穩過渡。

　　最后，我再次向您表達我對領導和同事們的感激之情。在這里的工作經歷讓我受益匪淺，也讓我成長為了一個更加成熟、專業的財務管理者。我堅信，我的職業道路會因這段寶貴的工作經歷而變得更加光輝。在今后的工作中，我將繼續發揚貴單位靈活務實的工作作風，盡己所能為社會貢獻自己的力量。

　　再次感謝您的支持、理解和信任，并請您批準我的辭職申請。我相信，離職并不意味著再見，我們有緣再見，期待日后有機會再次為貴單位服務。

　　衷心祝愿您和貴單位在未來的事業發展道路上一切順利，取得更加輝煌的成就！

此致

敬禮！

　　XXX

　　日期：

公司主管辭職報告11

尊敬的領導：

　　您好！

　　本人于今日愿辭去主管一職。具體原因煩閱如下：

　　1、主觀原因

　　隨著年齡增長，家庭的責任越來越重，需有更多的時間去照顧老人和孩子。而目前崗位使我無法為家里分擔更多的時間和精力。

　　2、客觀原因

　　市場競爭激烈進行，產品、企業、個人都要不斷進步。客戶的.要求和服務也越來越高。而我公司從技術、質量到生產，進步的腳步未見加快，卻時有倒退之象。作為一名銷售客服，沒有一系列緊密配合的后盾做為支柱，在工作中常感形單力薄，心身疲憊，更為無法滿足客戶需求而深感愧疚。當然，也有自身能力不足之因素，所以，愿辭去職務，換做更適合之人來彌補。

　　本人20xx年至今，在崗6年，工作雖不才，卻也勤勉踏實。對領導：雖不算好助手，卻一心恭敬，盡淺薄之力為領導分憂。這段青春是人生中最為珍貴的時光。在這一時光中能與共同成長，深感榮幸，萬分感激。因非圣賢，雖常有過失，卻仍無悔于這一段彌足珍貴的時光，希望能無愧于這段時光中陪我一起成長的每個人。

此致

敬禮！

　　辭職人：

　　20xx年xx月xx日

公司主管辭職報告12

尊敬的領導：

　　你好，我很遺憾在這個時分向公司正式提出辭職。

　　屈指一數，我來到公司也已然快三年了，在這近三年里，失掉了公司各位同事的多方協助，我從一個小職員到了企劃部主管的地位，完成了從校園人向職業人士的圓滿國度，我十分感激公司各位同事。恰是在這里我有過歡笑，也有過淚水，更有過播種。公司對等的人際關系和守舊的義務作風，一度讓我有著找到了依賴的覺得，在這里我能開心的義務，開心的學習。或許這真是對的，由此我末尾了思考，仔細的思考。

　　但是最近我覺失掉本身不適合做這份義務，一同也想換一下環境。我也很清楚這時分向公司辭職于公司于本身都是一個考驗，公司正值用人之際，公司新的項目的啟動，全部的后續義務在公司上下竭力注重下一步步推進。也恰是思考到公司今后在這個項目布置的合感性，對公司擔任的態度，為了不讓公司因我而組成的決策失誤，我鄭重向公司提出辭職。

　　我思考在此辭呈遞交之后的2—4周內分開公司，這樣您將有時辰去找尋適合人選，來填補因我離任而組成的空缺，一同我也可以幫助您對新人實行入職培訓，使他盡快熟習義務。

　　能為公司效能的日子不多了，我一定會把好本身最終一班崗，做好義務的'交接義務，盡力讓項目做到均衡過渡。分開這個公司，分開這些已然同甘共苦的同事，很舍不得，舍不得指點們的尊尊教導，舍不得同事之間的那片真誠和友善。

　　在短短的兩年時辰我們公司已然顯示了龐大可喜的變化，我很遺憾不能為公司輝煌的今天奉獻本身的力氣。我唯有衷心祝福公司的業績一路飆升！公司指點及各位同事義務順利！

此致

敬禮

報告人：

　　20xx年xx月xx日

公司主管辭職報告13

尊敬的（部門領導）：

　　時光匆匆，轉眼間我在這個部門工作已經五年有余，由于個人原因，我決定向您遞交辭職報告。我在這里工作的這幾年，深感自己有很多不足，感謝您和這個團隊一直以來對我的支持與教導，在此我向您和全體同仁致以最誠摯的謝意。

　　作為一名事業單位主管部門的工作人員，我一直以來以負責任的態度全心全意地投入到工作中，盡最大努力為本部門的發展和建設做出貢獻。在這里，我得到了很多的鍛煉與成長，學到了很多的知識與技能，也收獲了很多的友誼和感情，這是我一生中無法忘懷的寶貴財富。

　　離開也許是另一種開始，盡管我今日要以這樣的方式告別您和這個團隊，但是，我深信人生的道路還很長很寬廣，這段經歷，是我寶貴的財富。在以后的日子里，我將始終牢記領導和同事教誨，不斷努力進取，在發揮自己特長的同時，為社會做出更大的貢獻。

　　最后，再一次感謝您和其他老師領導、同事的教導與幫助，讓我在這個部門能夠成長、進步。同時，也祝愿部門在未來的工作中，取得更大的成績！謝謝！

此致

敬禮！

　　此刻即將邁出這個部門，榜樣是日漸遠去的背影，需要留下的是再見的'腳步聲，謝意是出口的一聲，祝福是眼眶浮起的一個畫面。雖然一時的匆忙，但我深信，在未來的日子里，這里的風景仍然會一如既往的美好，這里的人們仍然是那樣的勤奮努力。我要感謝每一位領導、同事、工友，在這一年多的時間里，讓我感受到了集體的力量，也讓我發現了自己的不足之處，謝謝大家。

　　或許離別是緣解，我會收獲更多的驚喜；或許離別是成長，我會更加成熟；或許離別會讓我們的心中添加一段懷念，但是，我們是一群朝著共同目標而奮斗的人，無論情誼多么地深，我們也要牢記目標，勇敢地繼續前進。

　　在未來的日子里，我會依然心懷夢想，腳踏實地地走好自己的路，身處的環境可能不同，但是，對事業的熱情永遠不會變。最后，再次感謝您的悉心教導，在將來的日子里我會努力不懈地學習、進步，為道阻且長，勵志奮斗，譜寫美好人生的篇章。

此致

敬禮!

公司主管辭職報告14

尊敬的領導：

　　您好!

　　從20xx年1月份至今，進入公司已有三年多的時間里，我得到了公司各位同事的多方幫助，我非常感謝公司各位同事。在過去的三年里，我在公司里工作的很開心，感覺公司的氣氛就像一個大家庭一樣，大家相處融洽和睦，同時在公司里也學會了如何與同事相處，如何協調各方關系等方面的知識。在公司的日子里，我不僅學到了一些新知識，同時也積累了很多寶貴的人生經驗，對于公司三年來的培養表示衷心的感謝! 隨著公司的快速的發展，無論是在業務拓展方面，還是在行政管理方面，均對公司每位員工提出了更高的要求。就我自身而言，我從一個銷售業務員逐步過度至一個負責整個公司銷售方面事務的主管，深深感覺到個人能力的不足，綜合管理水平已與公司的`要求相差甚遠了，自己深感有愧公司三年來的培養。由于我個感覺，我在過去的一段時間里的表現不能讓自己滿意，感覺愧對公司的期望，同時也感覺自己在過去的三年里沒有給公司做過重大貢獻，主要是和自身能力不高有關，在公司的各方面需求上自己能力不夠。所以，經過自己慎重考慮，為了自己和公司考慮，自己現特向公司提出辭職。

　　辭職人：

　　20xx年xx月xx日