公司個人辭職報告通用
隨著社會不斷地進步，報告對我們來說并不陌生，其在寫作上有一定的技巧。我敢肯定，大部分人都對寫報告很是頭疼的，以下是小編幫大家整理的公司個人辭職報告通用，歡迎大家分享。
公司個人辭職報告通用1
尊敬的領導：
您好！
我作為xx股東之一的家屬兼員工，一直以來都很自豪，自豪的是，xx在短暫的幾年里發生了很大的變化，從一個名不經傳的小裝飾公司，到現在天門人家喻互曉且口碑極好的裝飾行業的佼佼者。這都是大家這幾年來每個日日夜夜辛苦工作換來的結晶，我衷心的.希望，集美的明天會更好。
自從我真正的加入xx到現在，在工作上一直以來我都很難和大家達成共識，我個人認為我自己的原因占很大一部分，我知道這需要時間的磨合，但我身上的缺點太多，以至于多到我自己都無法承受了，所以，我選擇放棄這種特殊身份的工作。
我希望大家不要因為我個人的放棄，而影響到公司其他人的工作情緒，希望大家在將來的日子里互相勉勵，相互配合，有什么事情大家坐下來好好商量，相信在不久的將來，xx會成為天門大地上的一顆璀燦的明珠。
此致
敬禮！
辭職人：xxx
20xx年x月x日
公司個人辭職報告通用2
尊敬的領導：
您好！
此次向您提出辭職實屬是情況過于緊急，對于我的這一次唐突，我在這里想向您道個歉，不好意思讓您困擾了。但是請您對我這次辭職盡快處理，我也會等待您的通知，好去做一下接下來的準備。感謝您！
我來到公司的時間不是很長，到現在還不足半年。雖然這不到半年的時間里我并沒有取得非常龐大的一些成績，但是我一直都堅守在自己的崗位上，勤勤懇懇，絲毫不敢掉以輕心。我相信領導您也是能夠看到我這樣的'表現的，所以希望您也能夠理解我這一次辭職。因為這確實是因為自己的一些突發情況，所以才會向您突然提出離職的請求的，望您能夠諒解，感謝。
我今年的運氣一直不算太好，但是也沒有太差。但最近自己真的有一些不太順利，一開始是自己不小心被車擦傷，后來自己在工作中也出現了一些不好的事情，導致最近的我真的有些顧不上來了。在工作上也越來越沒有激情了，平時自己的身體也比較疲憊，對于一些未來的想法也不是很豐富了。
我知道自己已經進入了一個瓶頸期，該怎么去脫身和改變我現在也不知道。但是最近因為自己一些職業規劃的影響，我打算辭去這份工作。雖然這份工作對于我來說是非常適合的，但是我想我應該更有一些動力一點，不能再這樣渾渾噩噩的度日了。我知道這半年不到的時間里，在這份工作中，我確實沒有做得很好，我知道領導您對我也有更高的要求，可是現在我確實沒有辦法做到了那樣的水平了，我不想讓您繼續失望了，所以我選擇辭職，也希望不會讓您覺得失望吧。對不起！
我很喜歡我們這個大集體，雖然平時還會有一些吵吵鬧鬧，但是相處這么久下來之后，我發現大家都是非常有愛心的人，非常懂得去照顧別人。當初我新來的時候，很多同事都對我非常照顧，這份情我是很感激的，也會一直銘記下去。這次辭職，我不會忘記和大家一起朝夕相處的日子，也不會忘記我們的這一次美麗的緣分。未來祝愿大家更加的順利，生活更加幸福美妙，也祝愿大家能夠在崗位上繼續發光發亮，祝愿公司可以再接再厲，再創輝煌！愿將來還有機會再見，有期再會！
辭職人：xxx
20xx年xx月xx日
公司個人辭職報告通用3
尊敬的領導：
您好！
作為公司xx部的部門經理，然而我現在卻在給您遞交這份辭呈，難免有些唏噓。來到這座城市已經有了x年的時間了，進入公司，也有了不少的年頭。我從剛入職的一個啥都不懂的小員工，到如今成為公司人事部的經歷，也見證著公司從當初的十幾號人的新公司，成長到如今幾百人的規模，一時間，不由得感慨萬分。
還記得當年入職的時候，是您把我招聘進來的，我不過是一個南下打拼的小伙子，靠著一門技術，在這座城市里，難以養活自己。人們都說這座城市好，我卻不覺得，鋼筋水泥里的'是是非非，太多了。人們想著的都是如何往上爬，如何把別人拉下。這些年的經歷，讓我也從一個熱血的小伙子，成為了一個會考慮利益得失的合格的公司管理人員了。這么多年的時間，我也在這座城市里，成家，立業，找尋到了我自己的幸福。有人說，一個男孩成長為一個男人，是當他有了自己的孩子的時候。是的，我覺得這句話很正確，我有了自己的妻子，孩子，當我有時工作不順心的時候，每當想起他們，就讓我有了莫大的勇氣，有了莫大的支持。別人說我會賺錢，說我會養家，我不否認，公司的福利待遇確實很好，作為公司的高管，每個月拿著五位數的工資，在這座繁華的城市里，有了自己的房子，車子，我覺得作為一個養家的人，我是合格的。但，作為一名父親，我卻遠遠不夠。
這些年來，工作忙來忙去，留給家人的時間太少了。每周工作六天時間，幾乎每晚都要加班到深夜，回到家里，孩子都已經睡著了。沒人會嫌自己賺的多，但是我還是覺得自己賺的已經夠了。我也不再是那個年輕小伙了，領導，我們都老了。我想換一份工作，能多陪陪自己的家人，給我的孩子一個快樂的童年，父親的陪伴對于孩子來說，我認為是很重要的。
多的話不再說了，很感謝您這么多年的栽培，也祝愿公司事業蒸蒸日上。您放心，雖然我不再公司了，但只有公司有困難，我還是會基于個人的立場給您提供幫助的。
此致
敬禮！
辭職人：xx
20xx年x月x日
公司個人辭職報告通用4
尊敬的領導：
您好！
我現在十分遺憾的告訴您一件事，我要跟公司提出辭職了，這是我早就決定好的事情了，按照規定，我將在一個月之后跟公司人事部辦理離職手續，這就意味著我沒辦法再為公司作貢獻了，您先放心，我并不是因為公司的某些原因要辭職的，僅僅是因為我個人有事要去處理，已經無心再留在公司工作了，我在公司后勤部的這幾年時間，我過得很開心，大家對我都十分的友好，特別是遇到您這么個好領導，我也是三生有幸了，但是我沒辦法攜手陪大家走下去了，對不起。
您也知道我不像那些現在還尚且年輕的同事，想干嘛就干嘛，您也有了解過我的家庭情況，我的兒子今年也高三了，馬上就要面臨著高考了，我早就跟我丈夫商量過，我要不要辭職回來專心做兒子的陪讀，后來想想還是算了，這孩子一直都沒讓我們多操心，是個十分懂事的孩子，但是您知道嗎？最近電視上說了好幾起什么高考學生因為什么學習壓力太大，有跳樓的，有抑郁癥的……作為一個母親，我實在不想自己的`孩子在這個節骨眼上出什么事情，況且現在高三的學習壓力大是眾所周知的，我不能因為我兒子成績一直不錯就對他放任不管，我最終還是做了這個決定，辭職給他陪讀。
首先，我覺得我的陪讀是能為他高考獻出自己的一點力量的，讓我覺得自己也幫上孩子的忙了，要知道我自己那時候，就是因為家里經濟條件不好，我高中讀了一年就輟學了，這是我一輩子的遺憾，我不想我的孩子再留下什么遺憾。至于我為什么非得要自己的給他陪讀，有以下幾點：
1、在校外租個房子，每天晚上可以跟自己的媽媽說說心里話，這樣心里就不會有事了，況且在校外住，助眠質量也比在寢室的好得多，他們寢室我去過，有一次中午去，他們在午休，他的那幾個室友鼾聲如雷啊。
2、有我在，我至少能保證他一日三餐的營養，現在高三身體健康可不能落下，我可不想在這個關鍵時候，他還只能吃學校的飯菜，我到時候每天都要熬雞湯給他喝。
3、能管束他，不在這關鍵的時候，走了彎路，現在這社會，手機、電腦游戲、談戀愛害了多少學生啊，我可不希望我的孩子在這個緊要關頭給我掉鏈子。
綜上所述，就是我想去陪讀的原因，我是個俗人，我沒有想過在職場上多么大放光彩，我只希望我的家庭能圓滿美好，我的孩子能有出息，對于我來說，工作跟孩子，我會毫不猶豫的選擇孩子。希望您能諒解我的這個決定吧。
此致
敬禮!
姓名：
日期：
公司個人辭職報告通用5
尊敬的xx：
您好！
我想您應該也不意外看到我的這份辭職報告，我不想聽您的任何解釋，我現在只想辭職，請您早日批評吧，我已無心再在公司待下去了，不過您放心，我不會干那種斯文敗類才會干的事，我手頭的工作我會跟同事交接好，公司的機密項目內容我也只會爛在肚子里，絕不會泄露一丁點。
我在公司的資歷也算老了吧，我剛剛仔細掰手指頭算了一下，我都來到公司四年了，一個人人生中有幾個四年？我幾年的'青春都付出給了公司，我得到什么了？我實在沒想到最后得到的居然是領導的不信任，全體員工同事們的沉默，我差點被你們氣的一口老血吐了出來，哪怕有一個人站在我這邊，我都會為了他堅持下去。行吧，我算是看明白了，什么同事情兄弟情，在利益面前什么都不是！
最近公司接了一個很大的游戲項目，公司的全體員工都放下了手頭的工作一心一意的把精力投入到這個游戲開發當中，公司總部非常重視這一單，還空降了一位主管來我們公司協助我們，我在公司的崗位是游戲劇情策劃兼系統策劃。當然這個主管也負責管我們，我一開始對他就很不感冒，長得賊眉鼠眼的，一看就不是什么好人，所以也沒有過多的交流，從來沒有主動跟他打過招呼，但是我真的沒想到他會做的這么過分。
經過一個月的時間，在我們xx公司全體員工的共同努力下，這個游戲項目馬上就要結尾了，我們手頭的工作也已經全部結束了，這段時間技術部的天天晚上加班，都快累死了，就在等項目總結會，談論誰的方案更合適，結果卻讓我出乎意料，那個新來的主管跟我的游戲劇情方案一模一樣，要知道在我們這行抄襲是十分忌諱的，但就因為他職位比我高，他的方案先呈現在大家的面前，所以我就被默認為抄襲的那位，惡心先告狀，還說我這個職員留不得，這種事都做得出來，我一個人的反駁抗議顯得那么弱小，沒有一個人愿意站出來給我說話，明明很多同事都是看著我把這個方案做出來的，這可是我通宵了兩周才做出來的，現在一下子被別人盜用了，我心里滋味能好受？既然連領導您也不愿意相信我，那我也無話可說，我選擇辭職，這不是逃避，這是我無聲的抗議，是我為自己贏得最后一點尊重。您放心，您既然愿意相信他那就相信吧，這款游戲的主要系統策劃是我做的，跟劇情相互呼應的，不是我本人根本沒辦法把劇情參差進去，您們等著這個項目終止吧，就這樣，我會于今天下午離職，收拾東西回家。
希望您們能妥善處理游戲整合問題，祝公司好運，恕不奉陪，告辭。
此致
敬禮！
辭職人：xx
20xx年x月x日
公司個人辭職報告通用6
xx總：
思考良久，還是打算提筆寫下這封辭職報告，房地產公司辭職報告。
很感謝能有機會與您共事，也是基于對您的認同，無論周圍的壓力有多大，無論其他人說什么，我不辯解，抗著，只希望努力是有結果的，是能幫助到您的，只希望有一天能看著廣居民生逐步長大，成長為參天大樹，只希望能有機會在樹下納涼。
而在眼下經濟危機的形式下，大多數的地產公司的日子都很難過，市場的情形也不太樂觀!結合公司現項目的情況，是不是還需要養這么多的人?是否該考慮人力成本的壓縮了(xx年度截止10月份人事費用達3，898，428元，年人均數按40人計，人均人力成本97500元/年，很恐怖的數據了，如果再算邊際貢獻，極有可能會遠遠的低于行業類公司的邊際貢獻了)?從與各分管部門領導溝通的情況來看，建議如果在目前僅是xx項目的話，結合現在的工程進度安排與開發體量，人力需要大大的壓縮，建議逐步進行減員計劃(在目前而言，員工的`合同將大量的于12月31日到期，對于確實不符合崗位要求的可以不再續簽，這樣可降低之后裁員的難度與裁員成本)，對于函大項目而言，因為也是分期啟動的，實際可根據分期計劃實行階段性的人才擴充準備，當然這都只是我的建議而已，具體的還需要您再仔細的斟酌確定。
另外，在與各部門溝通的時候，中高層對公司未來的發展基本都感到迷惘，公司的戰略目標不清晰，他們對自己的發展也感到迷惘，如果僅是山房項目而言，他們普遍認為僅需要十多二十人足亦(現在有56人)，對于現在的人力感覺到甚是浪費，現在支撐他們留下的更多的在于您個人的人格魅力，但對于企業而言，這雖然是一種留人的方式，但卻不是最好的方式，還是需要有企業的發展，企業的氛圍來留人，這才是長久之計，尤其對于中高層管理人員而言，薪酬福利都是次要的，他們要的是發展與自我價值實現!對于企業的戰略是需要您和高層討論后確定的，對于企業的文化氛圍我想這應是xx年度人事行政的工作重點吧。
同時，各部門還感覺到公司內部的流程不太暢通，這可能跟授權與部門職責切分有關吧，這個在咨詢顧問來后會有好的解決方案了，就不多說了。
公司的組織架構與基本的管理制度在顧問焦老師的幫助下相信能很快的定下來了，雖然只有短短的二天，但xx老師的能力基本上可以說是獲得了所有人的認可。之前所列的有關11月份的，特別是有關xx年人力規劃、招聘培訓計劃都跟公司發展、組織架構、部門劃分、現有人員的現狀息息相關，我想這部份的工作也需要顧問的咨詢成果出來后做出來的規劃、計劃才是具有針對性的，具有實操性的;有關薪酬績效管理的辦法，也需要在部門與崗位職責的劃分清楚的情況下，崗位評價與績效指標的設定才是科學有效的，所以這也需要基于顧問的結果來進行確定，但公司行政類的基本管理制度是可以先行的，畢竟這與公司的架構、職責劃分的關系并不大，但卻是規范日常行為的必須的法寶，辭職報告《房地產公司辭職報告》。
一直以來都在思考自己的發展與定位，因為地產，因為對您的認同，離開了所熟悉的it企業，從去年八月進公司算起，已經一年有余了，雖然努力著，卻一路跌跌撞撞，工作沒有任何的起色，人力資源的工作也沒能推動，曾以為自己在hr領域還算專業，但現在看來卻是真的非常失敗。從人力到做您的秘書到再兼做人力與法律事務聯系，工作內容在不斷的變化增加著，攬的事兒越來越多，卻一樣都沒有做好。自己也在思量，到底應該做什么，回歸人力?但人力的工作卻沒能推動，失敗!專門的從事秘書工作?卻感覺自己的性格并不適合做秘書，也是非常的失敗。為此看來，我于公司而言并不是合適的人選，是時候該有決定了，是時候離開尋找更適合的人來幫助您了，當然在走之前會先把接班人給找好，在新的人來之前我會盡量的把工作做妥當。
公司個人辭職報告通用7
各位領導：
您好！
我是xx，公司前臺員工。雖然我真的不想等到這一天再離開公司，但我終于還是低頭面對現實，向你提交了這份辭職報告。
從進公司開始，從接手這個崗位開始，我就可以憑良心說，我每天都以認真的態度對待工作。不敢怠慢，不敢放松，也不敢對公司有二心。雖然我的文書工作很枯燥，職位也很普通，但我從來沒有想過離開公司去找另一個更好的。
因為我知道公司領導對我很好，同事也很照顧我。無論我在工作中遇到什么困難，我的同事總是主動幫助我，指導我。與其他企業不同，內斗無處不在。他們在我職業生涯的低潮期來安慰我，鼓勵我。當我在工作中取得進步時，祝賀我，為我感到高興。有很多很多事情讓我感動。雖然平日里總是羞于對他們說謝謝，但我一直記在心里，所以想借此機會向公司的同事和領導表示感謝。在我離開之前，我會親自對你們每個人說謝謝。
在公司前臺做文員期間，在公司里對團結和努力的熱情影響了我，同事們積極樂觀的生活態度感染了我。我感受到的是滿滿的正能量和溫暖。所以我很愛這份工作，也很愛我們公司，但是現在因為家里的一些事情，我不得不辭掉這份我非常熱愛的.工作。
因為婆婆下個月就要離開我們家和大兒子一起住了，我們也努力挽留過她，但是她受不了那里的情況，因為那里的媳婦馬上就要生了，她必須去照顧他們。我三歲的兒子一直被婆婆帶著。現在她要走了，我兒子被留在家里無人照看。他父親忙于工作。作為一家之主，他不能辭職。我媽媽不能照顧我的孩子，因為她太老了。這樣，我只能辭職回家帶孩子。
所以，領導，現在你知道我們家的情況了。不是我想辭職，而是我必須辭職。很抱歉因為個人原因讓你擔心我辭職，但也希望領導能理解我媽的心，讓我辭職回家照顧孩子。
辭職人：xx
20xx年xx月xx日
公司個人辭職報告通用8
尊敬的領導：
您好！
很抱歉在這個辭舊迎新之際向您辭職，這種辭舊迎新之際正是我這種尋找更好的歸宿內心動蕩不安的時候。經過在公司一年的工作，我在不斷認識了解公司的情況下也不斷地認識了自我，最后我不得不遺憾地告訴您，我還是得走了，這里還是不是那么適合我。
在公司的這一年里，我受到了公司各種各樣的照顧，也受到了公司各種各樣的“磨難”，我很感謝領導您對我的關心和照顧，如果沒有您這一年里對我的關心和照顧，以及您對我的莫大包容，我估計早就辭職走人了。簡單地說，公司不是適合我的地方。在學校里的時候，我不是一個會辦事辦不好的人，很奇怪，在公司的這一年，我遇到了很多辦不好的事情，最后總是您來幫我解決問題，這讓我感到非常的悲哀。在這一年時間里，我有很多時間都陷入了自我懷疑，我認為自己的人生在來到這里之后，變得一帆風不順了，過去隨隨便便都可以辦好的事情，來到這里卻成為一個難題，這讓我挫敗到懷疑人生。
終于，我還是要走了。我的這一次辭職，我掙扎了一個月。一方面，我不想去再找工作，不想再去人才市場，如果我辭職了的話，意味著我又要從一個待業青年找一份不知道適不適合我的工作；另一方面，我又非常清楚公司不適合我繼續發展下去了，這種不合適不是我碰了壁就想走人的不合適，是我不論付出了多大的努力，都還是無法克服這些情況的不合適。掙扎再三，我終于決定鼓起勇氣辭職，重新去尋找一份適合我的工作了。
領導，您是了解我的情況的。我知道您對于我的辭職肯定也不會意外，畢竟這一年我遇到的事情，您都是清楚地看在眼里的，有時候您能幫幫我的忙，有時候您也愛莫能助。沒關系了，現在我要走了，以后再也不用擔心我的情況了！在這一年里，最最感謝的'人就是您，如果沒有您在，我絕對不會堅持這么久。辭職了以后，我有機會還是會回來看您的。您是一位優秀的領導，和您的相處讓我學到了很多，也看到了我這個人的不足。
最后，希望您能夠盡快批準我的辭職，我已經投了簡歷到心儀的公司了，如果那邊要招我的話，很快我就又要去那邊入職了，我不想再因為這里的“磨難”而耽誤自己下一步的打算。拜托您了！
此致
敬禮！
辭職人：xx
20xx年x月x日
公司個人辭職報告通用9
尊敬的領導：
您好！
我將于這周末辭去我在公司的電話客服職位，到時候希望您能批準。
半年的電話客服工作，讓我對自己的職業生涯萬分的迷茫，我實在是不知道該往哪方面努力了，我對這份工作現在完全是用心不起來了，我現在只是在不由自主的在完成自己分內的工作，根本沒有一點自己的工作方向，就這么跟您說吧，我都不知道我每天工作有什么意義，我在浪費自己的時間嗎？對不起我真的要好好的為自己的以后考慮一下了。
我只所謂半年前來面試這個工作，就是因為我那時候就是想著貪玩，哪個工作相對而言輕松一點我就選擇哪個工作，所以我就選擇了電話客服的工作，畢竟這個工作又不要太多的技術含量，自然工資也是偏低的，我在這工作了半年了，我進來公司是個什么樣的薪資待遇，我現在就是個什么薪資待遇，一點變化都沒有，可是當初跟我一起畢業的那群同學們呢，都干著與自己專業相關的工作，其中我有個室友工資直接是我的三倍啊！當他反問我工資多少的時候，我都不好意思說出口，您知道那種滋味嗎？明明都是在同一起點起跑的，別人已經快到終點了，我孩子起點原地踏步，這就是我之前那懶惰的思想導致的，明明我也可以跟他們一樣的，就是因為我平白無故浪費了半年的時間，別人在自己擅長的領域一直打拼努力著，而我卻是完全把自己擅長的東西拋棄在一邊了，對于我們所學的專業而已，他們一直都在進步，而我卻是在退步，我現在羨慕別人的工資，能怪得了誰，這都是我自己自找的'，我應該怎么去做打算我還不知道，但是窮可以清楚一點，我絕對不能在繼續干這份電話客服的工作了，對外自己個人而言，是一點好處都沒有的，別說這半年，我就算再工作個三四年，我也趕不上我現在室友的程度，所以人吶還是得不怕苦，多經歷挫折和磨練才能成長啊。
這份工作我也該放手了，再這么下去我就真的廢了，還談什么前途，空有一肚子理論知識，沒有一點實踐經驗，誰都看不上，我錯就錯在不應該選擇這份電話客服的工作，我會在辭職之后，先想要自己對以后的打算，然后再走，絕對不會再走無用之路。
如果我是一個安于現狀，不思進取的人，可能我也就不會辭職的，但是我在同學們的刺激下，我現在無限的想證明自己，很抱歉，只能說我跟公司的志向不和，您另外招一個電話客服吧。
此致
敬禮！
辭職人：xx
20xx年x月x日
公司個人辭職報告通用10
尊敬的公司領導：
您好！
由于許多個人原因，經過深思熟慮，我鄭重地向公司申請辭職。
由于部門領導對我能力的信任，我可以加入公司，組織學習提高個人能力，并指派導師幫助和指導。在公司工作了幾個月，學到了很多知識，積累了一些經驗。我深深感謝！感謝部門領導為我提供了一份展示才華的工作。舞臺給了我一個和一群優秀員工一起工作的機會。感謝我們在一起工作期間的`支持和鼓勵！
我對公司的工作環境很滿意，但由于個人原因，我不得不向公司申請辭職。《xxxx根據《集團員工手冊》，員工在合同期職（不包括試用期），必須提前一個月向直接上級主管提交書面辭職報告/申請。現提交辭職申請報告，希望在一個月內正式辭職。
我很抱歉給公司帶來的不便。但同時，我也希望公司能同情我的個人實際情況，考慮并批準我的申請。
辭職申請人：xxx
日期：xx年xx月xx日
公司個人辭職報告通用11
趙總：
您好！
從xx年到如今，在一起相處了快4年多時間，我也學到了很多知識，公司的營業狀態也是一直表現良好態勢。非常感激公司給予了我這樣的機會，在良好的環境中工作和學習！在這樣的態勢下，我選擇辭職，我確實有點舍不得，也想了好久！
選擇辭職，不是因為趙總您對我不好，也不是趙總您給我的待遇不好，這點您也應該知道，自從來公司正式入職后，我從來都沒有提過關于待遇問題的。我選擇辭職，主要原因是：雖然在公司里基礎的業務知識及專業知識已經基本掌握，但俗話說“學無止境”，有很多方面還是需不斷學習。而在一個環境里，工作時間長了，人沒有了上進的欲望，而且有些倦怠的感覺。其實從xx年年的時候，這樣的感覺就很明顯。而我最不愿意地就是自己在這樣的狀態里生活與工作。
自從我離開學校踏入社會的那一刻起，我就有個夢想，要么擁有自己的事業，要么努力做個職業經理人，雖然目前我距離這兩個都很遙遠，但是我自己的夢想，我不能輕易放棄。要讓自己成為獨擋一面的能手，我必須放棄眼前的安逸，去新的環境磨礪自己，努力改變自己，突破自己，讓自己真正的能夠前進與成長。
而目前，我們公司的管理體系與態勢以及組織機構，我覺得都與我自己的夢想不太一致，在這里，我可以取得還算不錯的'收入，但這個不是我理想的全部。您也是個做事業的人。我想，您能理解我的這個想法。
我將把手上的業務交接給小盧，或者，您可以另外安排一個人，我想在3月下旬左右完成交接工作，當然如果在3月下旬，事情還沒有處理好，我會繼續延遲時間，直到把一切工作交接清楚。所以廣交會我也就不去了，您還是另外安排其他人，讓他們做好準備。
我希望在我提交這份辭程的時候，在未離開崗位之前，是我的工作請趙總盡管分配，我一定會盡自己的職責，做好應該做的事。另外，希望趙總不要挽留我，其實，離開我也是很舍不得，但是既已決定，挽留會讓我最終離開的時候更為難，再說，心已經不能定下了，事情也不可能做的很好，我在這里繼續呆著，也不會有什么突破，而且這些業務交給小盧，你也應該能放心他能把事情處理好，對公司也不會有什么損失。關于從1月開始的到3月底，我經手的并且我自己收回款子的業務提成，請老板能根據實際情況，結算好了，在任何您方便的時候還是匯給我原來的帳戶。
謝謝！最后，希望公司的業績一如既往一路飆升！祝您及各位同仁工作順利！
此致
敬禮！
辭職人：xx
20xx年xx月xx日
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