工會慰問方案

　　為了確保工作或事情能高效地開展，我們需要事先制定方案，方案具有可操作性和可行性的特點。寫方案需要注意哪些格式呢？以下是小編收集整理的工會慰問方案，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

工會慰問方案1

　　為營造溫馨、關懷、和諧的內部環境和校園文化，給教職工以“家”的感覺，增強教職員工歸屬感和幸福感，并切實體現學校“以人為本”的精神，讓每位教職員工切實感受到蘆村中心小學大家庭的溫暖，增強教職工向心力和凝聚力，特制定教職生日福利方案。

　　一、 適用范圍

　　學校全體教職員工，包括合同制人員

　　二、福利項目

　　1、生日蛋糕券：在多次的.調研和產品詢價基礎上，由品牌店提供面值150元左右的生日蛋糕一個。

　　2.長壽面一碗

　　三、發放規定

　　1、學校教職員工入職后可享受當年生日福利，界定日期以批準轉正之日起為準。

　　2、教職員工生日以填報工會會員信息表身份時間為準。

　　3、學校工會人員在教職員工生日的當天當面發放生日蛋糕，也可由教職工在規定有效日期內自行到指定的品牌店領取蛋糕，如教職工訂購蛋糕價格超出學校指定價格，超出部分費用員工自理。

　　4.在教職工生日當天，食堂為其準備一碗臥倆雞蛋的長壽面。

　　蘆村中心小學教育工會

　　20xx.9.9

工會慰問方案2

　　為了更好地貫徹黨和中國工會各項方針政策，深入持久地實施送溫暖工程，把關心教職工生活、為教職工排憂解難工作落到實處，促進校園和諧。按照工會經費管理的相關規定，經學校工會委員會、工會經費審查委員會研究，制定我校教職工困難補助方案。

　　一、申請條件

　　1、教職工本人家庭遭受突發性自然災害，造成重大財產損失。

　　2、教職工患重大疾病或遭受重大身體傷害

　　3、教職工的.未成年子女患重大疾病或遭受重大身體傷害并住院治療。

　　4、教職工家庭長期供養患嚴重慢性病老人或患病子女，月醫療支出巨大，經濟負擔嚴重者。

　　5、其他情形造成的嚴重經濟困難。

　　以上情況的，可以申請一次性困難補助600元。

　　二、困難補助申請程序

　　申請人向工會小組長提出申請，工會小組長根據實際情況于本周（20xx年元月6日5：00前）報學校工會童愛華老師處，經學校工會審批后，發放補助。

　　三、范圍與名額限定

　　學校共補助8名老師，困難補助對象為學校工會在職在編會員。困難補助發放本著“專款專用、重點幫扶、公開透明”的原則，讓有限的資金用在最需要的困難職工身上，切實體現“扶危濟困”的救濟原則，保障困難職工切身利益。

工會慰問方案3

　　今年是基層組織建設年，為充分體現黨組織對廣大黨員干部的關懷，健全黨內激勵、關懷和幫扶長效機制，鎮黨委決定在全鎮范圍內開展黨員生日慰問活動。

　　一、慰問對象和范圍

　　逢十歲生日的黨員（即逢30、40、50、60、70歲生日的黨員）。

　　二、慰問方式

　　以禮品和賀卡承載黨委的關懷，給予每個逢十歲生日的黨員一份具有特殊意義的`禮品和賀卡，每個年齡階段分別給與不同的禮品，賀卡上寫上不同的生日祝福。具體禮品方案如下：

　　三十歲：書。而立之年，應該有勇氣去面對一切困難，已有確定的人生目標與發展方向，一本有用的書可以幫助黨員們學習知識，增長見聞。

　　四十歲：床單。四十而不惑，不再隨波逐流，會有自己的真知灼見，事業和家庭均已穩定下來。床單對于家庭來說比較實用。

　　五十歲：茶葉。五十而知天命，應具有豁達的心胸，茶起源久遠，歷史悠久，文化底蘊深厚，品茶代表一種悠然自得的心境。

　　六十歲：保溫杯。六十而耳順，以保溫杯來承載黨委政府的溫暖。

　　七十歲：水晶紀念品。古稀之年，從心所欲，用老黨員

　　的照片以及人生座右銘為內容定制水晶紀念品，具有紀念意義，也具有裝飾意義。

　　三、慰問要求

　　1、單份生日禮物價格不超過100元，質地要優良，具有實用性。

　　2、生日賀卡上的祝福要契合黨員的實際情況（年齡、職業、文化程度等）。

　　3、禮物代表黨委政府的和問候，禮不在多，關鍵在于其所承載的意義。

工會慰問方案4

　　為充分體現黨和政府對特困職工、勞動模范、企業退休工人生活的關懷和尊重，讓他們過上快樂、祥和、平安的節日，現擬定縣總工會20xx年元旦、春節慰問方案：

　　一、慰問對象

　　1、特困職工：止20xx年底，全縣共建立特困下崗職工檔案630人，擬慰問救助260人（包括20名特困農民工）。

　　2、勞動模范：目前全縣共有省部級以上勞模7人（全國勞模1人，省部級勞模6人），全部進行慰問。

　　3、退休工人：止20xx年底，全縣共有企業退休工人370人，全部進行慰問。

　　二、慰問標準

　　1、特困職工（含農民工）每人慰問金300元，計260人×

　　300=78000元；

　　2、省部級以上勞模每人500元慰問金，計7×500=3500元；

　　3、退休工人每人發價值80元全棉床單1塊，計370×

　　80=29600元。

　　以上三項共需慰問資金111100元。

　　三、慰問形式

　　勞動模范由四大班子領導進行慰問3人（魏文清、溫連有、

　　魏正剛），特困職工由四大班子領導進行慰問4戶（高志瑞、傅明道、王會堂、趙曉梅），其余人員（包括退休工人）由縣總工會進行慰問。

　　四、資金籌措

　　特困職工、勞動模范和企業退休工人，共需慰問資金111100元，請求縣財政解決72100元（其中勞模和退休工人全部解決，特困職工與工會各按50%解決），縣總工會自籌解決39000元。

　　20xx年12月29日

工會慰問方案5

　　一、活動目的.：

　　為了減輕教師的工作壓力，提升凝聚力，增強教職工的集體觀念，體驗大家庭的溫暖，喜迎春節，彰顯和諧校園。

　　二、活動主題

　　喜迎春節，共建和諧

　　三、活動時間：

　　20xx年1月

　　四、參與對象：

　　全體教工（80人）

　　五、活動方式：

　　慰問品

　　六、總預算及明細預算

　　總預算：一萬七千元左右

　　明細預算：堅果禮盒，人均二百左右

工會慰問方案6

　　20xx年春節即將來臨，為充分體現學校對退休教師的關懷和尊重，讓他們過一個快樂、祥和、平安的節日，根據學校行政、黨支部工會委員會的決議，開展“送溫暖、辦實事、促發展”新年慰問活動，為做好這次慰問活動，特制定如下工作方案。

　　一、參加慰問活動的領導及人員

　　整個慰問活動由工會領頭，主要慰問活動邀請學校教師的參加。

　　二、慰問活動的形式

　　分別進上門慰問

　　三、慰問活動費用預算

　　1、我片有退休教師14人，學校準備購買“青酒人家”和“蛋黃派”去慰問每位退休教師，“青酒人家”每瓶30元，14瓶，共420元，蛋黃派”每件15元，14件，共210元，梨子14提，每件20元，共280元，炮12卷，每卷15元，共180元。

　　以上費用合計1090元，由學校工會費劃撥經費開支。學校定于上門慰問工會春節慰問方案工會春節慰問方案。人員主要有：譚洪錄、楊暉、龍榮發、王德柳、楊喜。

　　為了切實為廣大職工辦好事、實事，把黨和政府的溫暖送到職工群眾的'心坎上，根據區委辦海委辦20xx?2號《關于印發《海陵島試驗區20xx年春節期間有關活動方案》的通知精神，為了配合區委的慰問工作，擬制定慰問工作方案如下：（幼兒園風箏節活動方案）

　　一、慰問對象根據區的工作要求和布署，我會擬出20xx年春節期間慰問困難勞模、特困職工及農民工、下崗工人6戶，具體慰問對象安排。閘坡3戶，困難勞模2戶，特困職工1戶工會春節慰問方案文章工會！。海陵3戶，特困職工2戶，下崗工人1戶。

　　二、慰問活動安排

　　（一）區領導慰問分成二個慰問小組：第一組（原閘坡鎮）和第二組（原海陵鎮）

　　每組安排區領導帶隊，參加單位有區工會、區經發局、區人社局等。（見后《春節慰問“困難勞模、特困職工、下崗工人”安排表》）

　　（二）全區慰問困難勞模、困難職工、下崗工人的慰問，由區委領導帶隊慰問，具體慰問工作由區工會負責。

　　三、慰問時間

　　慰問定于20xx年1月10日（星期一），上午10：00（9：45集中區辦公樓一樓大堂出發）第一組慰問原閘坡鎮、第二組慰問原海陵鎮。

　　四、慰問經費

　　區領導春節慰問部分困難勞模、特困職工及農民工、下崗工人6人，慰問金約3000元，購慰問品金額約20xx元。

　　附：《春節慰問“困難勞模、特困職工、下崗工人”安排表》2份

　　海陵島試驗區工會工作委員會

工會慰問方案7

　　一年一度的中國傳統節日端午節即將到來，為了揚民族精神，承中華傳統，也使教職工能在游戲互動中感受節日的快樂，體味美好生活，園工會小組決定舉辦“迎端午包粽子”活動。

　　一、活動主題：

　　“迎端午，包粽子，揚民族精神;慶節日，品美食，承中華傳統”

　　二、活動時間：

　　20xx年6月9日至6月12日

　　三、活動內容：

　　(一)開展志愿者服務活動

　　以空巢老人、留守兒童和殘疾人為重點服務對象，開展“鄰里守望”志愿服務活動，開展“六一”慰問困難“美德幼兒”活動。依托民間文化資源，開展文化志愿服務。以普及端午傳統習俗和日常衛生保健知識為切入點，組織開展科普衛生知識宣傳、民俗講座等志愿服務活動。以促進人與自然和諧、創造整潔優美環境為主題，開展整治環境衛生志愿服務活動。

　　(二)開展民俗文化娛樂活動

　　傳統特色的`民俗活動――學包粽子：由我園包粽子高手手把手傳授，讓全體教職工在參與中體驗節日民俗、感受節日傳統，引導市民感受傳統文化魅力，增強愛國主義情感。

工會慰問方案8

　　為迎新年，豐富我校校園文化生活，展示我校師生靚麗的風采。根據學校的部署，決定在春節放假前舉行教職工文藝節目展演，具體活動方案如下：

　　一、活動主題：

　　和諧校園，激情飛揚。

　　二、領導組織：

　　領導組：xxx

　　組長：xxx

　　副組長：xxx

　　成員：xxx

　　三、活動時間及地點：

　　20xx年1月23日上午(學生休業式后)，教師會議室。

　　四、活動形式：

　　1、以樓層為單位，每單位表演三個節目。

　　2、節目形式不限。(合唱、舞蹈、小品、詩朗誦等)

　　五、具體要求：

　　1、全體教職工參加。教師到所在的樓層報名，行政人員到辦公室報名。

　　2、每個樓層報三個節目(備注：樓層每一位教師都參與節目表演的總分再加5分)。

　　3、各樓層須在1月20日前將參賽的'節目名稱、表演形式、參演人員的情況上報。

　　4、行政人員、各樓層室長擔任評委。

　　評分標準：

　　1、才藝特色：3分;

　　2、才藝水平：2分;

　　3、合作展示：3分;

　　4、整體效果：2分

　　六、獎項設置：

　　以樓層為單位發獎：

　　一等獎1名、二等獎1名、三等獎2名。

工會慰問方案9

　　為關心鎮干部職工生活，幫助干部職工解決困難，做到“三必訪”（生病住院必訪、突發事故必訪、家有喪事必訪）和“三到位”（有病看望到位、有事慰問到位、有難幫扶到位）制度，體現了鎮工會的'人文關懷，反映了對干部職工的關心。特制定慰問方案如下：

　　一、干部職工整生日慶賀。

　　全鎮領導干部職工的30歲、40歲、50歲、60歲生日（依據地方習俗，均為虛歲，年齡以身份證號為準），鎮工會組織當年整十生日的干部職工聚餐以示祝賀，聚餐時間一般定為“五一”勞動節前后。

　　二、干部職工生病住院慰問。

　　凡鎮干部職工和現任村、社區支書、主任本人生病住院，由鎮副職領導和相關站辦所負責人代表鎮工會到醫院探望、慰問，并購買水果一袋（鮮花一束）、牛奶一箱（約100元）。具體操作辦法：由鎮黨政辦統一購買交予慰問人員。

　　三、干部職工直系親屬去世慰問。

　　凡鎮干部職工和現任村、社區支書、主任本人的直系親屬（父、母）或配偶去世（鎮退休干部職工、離職村、社區支書、主任本人去世慰問參照），由副職領導和相關站辦所負責人代表鎮黨委、政府前往吊唁，掛工會名義敬獻花圈一個。具體操作方法：由鎮黨政辦統一購買交予慰問人員。

工會慰問方案10

　　20xx年春節即將來臨，為使全市工會廣大干部職工度過一個歡樂祥和的新春佳節，市總工會決定在20xx年春節期間對部分生活困難的工會干部進行慰問，現將有關事項通知如下：

　　一、慰問的對象和慰問標準

　　慰問對象為區(園區)總工會，產業工會、工會聯合會，市直屬各基層工會在崗的困難工會干部(離、退休困難工會干部不列入此次慰問范圍，請各單位自行安排慰問)。慰問標準每人慰問金額1000元，慰問金由市總工會承擔。

　　二、慰問的困難工會干部條件

　　1、長期患病或重病住院的工會干部;

　　2、家庭因遇到意外事故造成生活困難的工會干部;

　　3、20xx年度病故的工會干部遺屬。

　　三、慰問程序

　　1、由各單位要嚴格根據困難工會干部條件認真調查統計，如實填寫《困難工會干部申報表》(附件1)和《困難工會干部登記表》(附件2)，于20xx年1月15日前上報市總工會組宣部。

　　2、市總工會核實后在春節期間組織進行慰問。

　　20xx年春節慰問工作

　　根據上級有關要求，結合我州實際，決定在全州教體系統開展“送溫暖”20xx年春節走訪慰問活動。現將有關事項通知如下：

　　一、高度重視走訪慰問活動

　　關心愛護廣大教職工，特別是關懷幫扶生活困難的`教職工，一直是我們黨的優良傳統。各單位要充分認識開展好“送溫暖”20xx春節走訪慰問活動的重要意義，把這項工作作為貫徹落實黨的十八大和十八屆三中、四中、五中全會精神，進一步改進工作作風，密切聯系群眾，增強黨組織凝聚力和影響力的一項重要措施來抓。各單位要高度重視，加強領導，要制定切實可行的走訪慰問方案，精心組織，狠抓落實，把黨的關懷和溫暖送到生活困難的教職工心坎上，讓他們過一個歡樂祥和的節日。

　　二、多方籌集走訪慰問資金

　　進一步加大走訪慰問資金的籌集力度。各單位要對走訪慰問活動所需資金認真進行測算，積極向本級黨委和政府匯報，爭取本級財政加大對走訪慰問活動資金的支持力度。各級教育工會組織在投入工會經費的同時，還要采取多種形式廣泛籌集社會資金和物質，積極動員社會各界為困難教職工提供幫助。

　　三、認真組織走訪慰問活動

　　在春節期間走訪慰問生活困難的教職工，堅持領導帶頭、分級負責。要制定方案，對本系統、本單位生活困難教職工的基本情況認真進行調查摸底，做好登記建檔工作，掌握實情。要深入到困難職工家中，認真傾聽呼聲，特別要重點走訪慰問政府救助政策尚未覆蓋或按現行政策救助后仍存在特殊困難的教職工家庭。要從思想上、物質上對走訪慰問對象給予關心，切實幫助他們解決實際困難和問題。

　　四、積極宣傳走訪慰問活動

　　各單位在組織開展走訪慰問活動中，要注重宣傳黨的十八大和十八屆三中、四中、五中全會精神，引導廣大教職工和黨員把思想統一到黨的十八大精神上來。要通過走訪慰問，激發廣大教職工和黨員的責任感，扎實做好聯系服務群眾工作，多辦讓群眾滿意的好事實事。要充分運用多種媒體，宣傳報道走訪慰問活動，在全社會形成扶貧幫困的良好氛圍。

　　請各單位于20xx年2月26日前將走訪慰問活動總結及有關圖片資料報送州教育工會辦公室。

　　20xx年春節慰問幫扶困難職工

　　20xx年春節即將到來，根據市委、市政府和上級工會的指示精神，為加大對困難職工和農民工的幫扶救助力度，市總工會計劃于20xx年春節期間在全市機關企事業單位工會中開展慰問幫扶困難職工活動。現結合我市實際，將有關活動事項通如下：

　　一、慰問幫扶對象

　　我市范圍內行政機關單位在職困難職工、已加入工會組織且所在工會有繳納工會經費的企事業單位在職困難職工，有重大疾病的特別困難退休職工。(困難職工包括：1、低保戶;2、低保邊緣戶，家庭人均收入低于或等于850元;3、職工本人或直系親屬有重大疾病而因病致困;4、家庭收人低，子女讀大學造成生活困難;5、單親特困家庭;6、其他意外致困家庭。)

　　二、需要提交的資料

　　請各級工會迅速行動起來，對本單位、本轄區的困難職工進行摸底審核，并按照以下次序整理好相關資料，報送市總工會困難職工幫扶中心。

　　1、困難職工的身份證復印件(加具“此件與原件相符”字樣，并加蓋單位工會公章，一式兩份);

　　2、困難職工個人申請書(用黑色筆書寫，列明困難情況，提出困難申請，一式兩份);

　　3、填寫困難職工檔案表(需正確填寫家庭成員身份證號，在“職工編號”一欄上方加蓋單位工會公章，一式兩份);

　　4、肇慶市困難職工臨時救助申請表(寫上“情況屬實”字樣，并加蓋單位工會公章，一式兩份);

　　5、家庭成員戶口簿復印件(檔案表上填寫的所有家庭成員，一式兩份);

　　6、致困證明材料(大病致困戶附上疾病診斷證明書和醫療費用結算單復印件(選取費用較大的幾張)，結算單必須是近期的，相隔一年以上的不受理。殘疾人員要提供殘疾證復印件，低保戶要復印低保證。以上材料一式兩份);

　　7、收入證明(加蓋單位工會公章，檔案表上的月平均收入不能與證明金額相差太大，一式兩份);

　　8、工商銀行的存折或卡正反面的復印件，需要本人重抄一次賬號，簽名并蓋上食指指模(一式三份);

　　9、致困原因如果是直系親屬大病的請提供相關親屬證明，例如結婚證等(一式兩份)。

　　三、其他事項

　　非公企業以各鎮(街道)總工會、南江工業園總工會為單位報送;學校由教育工會負責組織報送;市直單位由本單位工會報送。請報送單位收集、整理、審核有關資料后，于20xx年1月13日前將本單位的困難職工申請(含所有資料)匯總后報送市總工會困難職工幫扶中心。

工會慰問方案11

　　一、活動背景、目的和意義

　　在20xx年來臨之際，學校、學校工會決定慰問為大院教育事業揮灑畢生心血的退休教師，激勵在崗教師勤奮、努力、創新工作。

　　二、主辦單位：青川縣大院民族學校學校工會

　　三、活動主題：走基層，溫暖退休教師心。

　　四、活動負責人：黃家彥、何天曉、李防修

　　五、參加人員：學校部分領導、工會部分委員、全體退休教師

　　六、活動時間：20xx年1月20——1月30日

　　七、活動地點：青川縣大院民族學校退休教師家

　　八、活動前期準備

　　1、辦公室在20xx年1月15日前宣布活動；聯系好到退休教師家的.車輛；活動時期內，做好工作。

　　2、工會、后勤處在20xx年1月16日前準備好活動所需用品（大米、菜油、面條）。

　　九、活動構成、安排(活動分3組)

　　一組成員：黃家彥、趙勇、李天義

　　慰問人員：趙自發、趙天衛、董文趙、趙自榮、李長街、尚林元

　　二組成員：何天曉、李再科、母紹國、趙芝法

　　慰問人員：郝光蓮、趙自章、母德桂、趙明成、史治英

　　三組成員：李防修、趙天懿、馬志華、趙秀清

　　慰問人員：母印松、王恒太、范其純、王文雙、李淑芬

　　十、活動資源需要及用途

　　1、車輛：3輛；

　　2、物資：菜油16份（5kg*16）；面條（160kg）；大米（160kg）。

　　十一、經費預算4500元（以實際支出為準）

　　1、車費1000元（到廣元、青川、本縣鄉各村）；

　　2、慰問用品（大米、菜油、面條各16份）3500元。

工會慰問方案12

　　根據廣東省總工會{《轉發全總<關于加強基層工會經費收支管理的通知>的補充通知》的通知}（粵工總〔20xx〕4號）及有關文件精神，為了增強醫院團隊精神，加強員工歸屬感，進一步推動醫院文化建設，形成良好的醫院向心力和凝聚力，讓每位員工切實感受到醫院大家庭的溫暖，結合本院實際，特制定本方案。

　　一、慰問品發放標準

　　醫院在為每位工會會員本人過生日時，送上一份價值約XX元的生日慰問品（蛋糕券一張），并致以生日祝福，由工會按月在定點西餅屋訂制。

　　二、發放對象

　　醫院全體在職在崗工會會員。

　　三、時間安排

　　自20xx年5月1日起每年循環贈送生日蛋糕券。

　　四、發放辦法

　　蛋糕券的發放由工會辦公室指定專人負責。每季度末月的.23日，工會辦公室與人事科核對在崗人員情況后，工會辦公室按照會員姓名、生日日期、券號、領取人等信息建立發放臺帳，并在蛋糕券背面寫上會員姓名；每月底由各科室指定專人到工會辦公室領取次月過生日會員的蛋糕券，負責分發送到科室會員的手中。

　　五、經費預算與開支

　　全院約XXX名工會會員，購買慰問品（蛋糕券）費用全年合計約XXX元，由工會賬戶支出，每個季度由工會辦公室負責做好定制生日蛋糕券計劃及經費申請、審批及發放；財務科負責做好款項預付及年終結算事宜。

　　六、相關要求

　　蛋糕券應妥善保管，一次性使用，如丟失不再補發。

　　XXXXXX醫院工會委員會

　　20xx年4月7日

工會慰問方案13

　　20xx年春節將至，為弘揚中華民族尊老敬老的優良傳統，充分體現學校黨政及全校師生對廣大離退休教職工的關心與關愛，根據往年工作安排，決定在春節前對全體離退休教職工進行一次走訪慰問活動。具體活動方案如下。

　　一、慰問時間

　　20xx年1月14日至春節前夕，具體時間由各部門（單位）自定。

　　二、慰問對象

　　學校全體離退休教職工，合計287人。各部門（單位）負責歸屬本單位的退休教職工，學校離退處負責退休廳級領導和離休干部的慰問工作。

　　三、慰問方式

　　此前，各部門（單位）已填報了慰問方式，即上門或電話慰問。安排上門慰問的，各部門（單位）自定時間前往，送上慰問信（模板見附件1，務必以紅色紙印制，裝入學校信封）；實行電話慰問的，務必聯系到本人。

　　四、慰問金發放形式

　　根據市財政國庫支付中心有關政策要求，春節慰問標準為2000元/人。結合我校當前實際，為規避現金風險，經請示分管校領導，決定以慰問金的形式由學校財務統一轉賬，無需各部門（單位）前來領取。離退處已將核對后的'名單發至計財處，計財處近期會將慰問金統一打入每位離退休教職工工資卡。

　　五、具體要求

　　1.上門慰問的，各部門（單位）黨政負責人無特殊情況應親自前往，帶去學校和部門（單位）的新春祝福，如有特殊情況可委派負責離退休工作的負責人代為慰問。

　　2.上門慰問時，應提前確認慰問對象的衢州健康碼為綠色，身體狀況良好，無發燒咳嗽等癥狀，無往來疫情高風險地區記錄。

　　3.慰問過程中，各部門（單位）應做好離退休教職工對學校改革發展和離退休工作意見建議的記錄工作（附件2），并于慰問結束后一周內報送至離退處。

　　六、經費預算

　　慰問金：2000元x287人=574000元（全體人員發放）

工會慰問方案14

　　2**年新春佳節將至，為了貫徹落實黨的十七屆五中全會精神，進一步做好我局困難職工的生活保障工作，讓更多的困難群眾能夠感受到黨和政府的溫暖，確保他們能過上一個愉快祥和的佳節，經局工委研究決定，對全局生活困難職工開展走訪慰問活動，特制定如下方案：

　　一、參加走訪慰問的領導

　　走訪慰問組由局領導帶隊，相關科室、單位負責同志陪同，分成8個慰問組分赴企事業單位進行走訪慰問。(具體分組安排表附后)

　　二、走訪慰問的對象

　　低保職工、困難職工、大病職工家庭、遭受意外傷害和災害職工家庭。

　　三、走訪慰問時間安排和慰問金發放標準

　　走訪慰問時間統一安排在2**年1月20日至28日期間，具體走訪時間由各走訪慰問組帶隊領導在規定時間內自行安排。慰問金以每戶1000元為標準發放。

　　四、活動要求

　　（一）思想上高度重視。要通過開展走訪活動，使困難群眾切實感受到黨和政府的溫暖，使機關工作人員思想上有觸動，認識上有提高，作風上有轉變，進一步密切黨群、干群關系。因此，各單位要高度重視，把此項工作作為春節前的一項重要的政治任務來抓，使好事辦好，實事辦實。

　　（二）工作上嚴格要求。各單位要從領導分工、人員落實、組織入戶等各個環節上周密部署，合理安排，確保把黨和政府的關懷送到每一個困難群眾家中。各單位負責人要把走訪慰問任務分解細化，要做到應慰問的困難戶不漏戶，確保圓滿完成自己所承擔的慰問任務。

　　（三）方式上細致周密。各單位入戶人員要登門入戶，把慰問金送到困難群眾家中，要詳細了解群眾面臨的'困難，和群眾推心臵腹地進行交談，積極宣傳黨構建和諧社會的方針政策，鼓勵困難群眾樹立信心，戰勝困難，樹立黨和政府的良好形象。堅決杜絕應付差事，走過場現象的發生。

工會慰問方案15

　　20xx年春節即將來臨，為充分體現學校對老教師的`關懷和尊重，讓他們過一個快樂、祥和、平安的節日，根據教育局文件精神，我校將于春節前開展“送溫暖、辦實事、促和諧”新年慰問活動，為做好這次慰問活動，特制定本工作方案。

　　一、慰問活動目的：構建和諧校園，關愛老教師。

　　慰問活動的領導及工作部門

　　慰問活動由學校牽頭，工會、校行政主要領導參與。

　　二、慰問對象

　　離退休教師。

　　三、慰問形式

　　離退休教師發給慰問品（水果）。

　　四、慰問費用預算

　　1、退休教師共53人，人均慰問品50元，共2650元。

　　五、慰問時間安排：

　　二零一二年一月十五日。

　　六、相關要求和說明：

　　1、這次慰問活動涉及人員多，面積廣，學校要從領導分工、人員落實等環節上周密部署，合理安排，確保活動順利完成。

　　2、學校于1月13日前完成禮品采購（彭介輝、楊麗萍負責采購）。

【工會慰問方案】相關文章：

工會慰問信工會慰問職工慰問信03-10

工會春節慰問方案01-19

工會元旦慰問活動方案12-20

春節工會慰問職工方案01-19

工會慰問信07-24

春節工會慰問活動策劃方案01-29

工會慰問信模板工會慰問信模板怎么寫11-15

工會住院慰問信12-12

關于工會慰問信06-20