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車間主任開會發言稿

時間:2024-07-24 12:52:41 發言稿 我要投稿
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車間主任開會發言稿

  在學習、工作生活中,需要使用發言稿的事情愈發增多,發言稿具有觀點鮮明,內容具有鼓動性的特點。為了讓您在寫發言稿時更加簡單方便,以下是小編整理的車間主任開會發言稿 ,僅供參考,歡迎大家閱讀。

車間主任開會發言稿

車間主任開會發言稿 1

尊敬的各位領導、老師:

  大家上午好!

  燦爛的金秋滿載著沉甸甸的收獲,嶄新的一年孕育著希望與憧憬,春節即將到來,在這里,我首先代表三里中學全體教師給各位拜個早年,祝大家生活愉快,身體健康!

  作為一名普通的教師,能在這里與大家一起交流,心里很高興,借此機會,我想先表達我心中的幾個感謝:

  首先,我要感謝三里教育總支對三里教育工作的高度重視,對三里教師的深切關懷,感謝你們提供了這個平臺,讓我們全鎮教師能歡聚一堂,交流教學心得體會。

  其次,我代表學校的年輕教師感謝學校的領導,是你們每年組織各類教學活動,給我們年輕教師創造了許多展示的機會,使我們的業務工作能力不斷提高。

  最后,我要感謝我身邊的每一位同事,是你們的無私幫助,加快了我向更高目標奮斗的步伐。

  我們學校每學期都會舉行大規模的教學比武,在今年的“課內比教學”活動中,學校領導精心組織,打破年齡界限,實行比教學全覆蓋。56歲的阮漢明老師也積極參與,為了上好自己的一節示范課,查資料、做教具,忙得不亦樂乎。全校“課內比教學”活動分三輪進行,第一輪分學科、以備課組為單位展開,實行備課組長負責制。備課組教師既是教學比武活動的競賽者,也是評議者。第二輪以教研組為單位,實行教研組組長負責制,備課組長為評委。第三輪為全校“大比武”,不分學科,由各教研組獲得一等獎的教師參加,全校教師集體聽課、評課。

  在整個活動過程中,學校領導都深入課堂聽課,各位參賽教師認真準備,精心設計教學導學案,充分運用了小黑板,導學案,多媒體等多種教學手段,以嶄新的視角進行教學,展示了自己的教學風格,課堂精彩紛呈。對于我們年輕教師來說,“課內比教學”是個非常好的學習機會,通過聽課、說課、評課、講課等活動,讓我們認識到什么樣的課才算是好課,怎樣教學才能構建高效和諧的`課堂,讓我們的教學能力上升到一個新的水平。

  在活動中,我不斷的汲取各選手的精華,認真鉆研教材,采用靈活多樣的教學形式,改進課堂教學,經過幾輪的比拼,終于獲得參加區“標桿教師”評比的機會。

  “課內比教學”活動結束了,但我在教學方法上的嘗試卻沒有的結束,在課堂上我注重給學生提供展示才華的機會,比如講練習題時,先將題目指定給不同層次的學生,讓學生在課后通過各種途徑弄懂,到下次上課時讓學生輪流上臺講題,我在下面適時進行點評、補充。事實說明,學生很喜歡這種講題形式,相對于傳統的講題形式,雖然慢了點,但學生的學習效率卻得到了提高,學生對化學學習的興趣也變濃了。其實這也是“課內比教學”活動帶給我的改變!

  成績屬于過去,榮譽屬于大家,未來在于創造,我相信在三里橋中學全體教職員工的共同努力下,三里中學在新的一年一定會再上一個新臺階。

  最后,我再一次把最美好的祝福送給你們:

  祝全體領導、教師新年快樂,合家幸福!

車間主任開會發言稿 2

尊敬的各位領導:

  你們好!

  感謝公司領導給我提供這次競聘冶煉四車間主任的機會。在參加競聘之前,我也曾度德量才、思慮再三,自己認為本人完全有這個能力完成這個角色的轉換。參加這次主任競聘,因為我已經具備以下幾個優勢:

  我曾在冶煉二車間擔任過三年多的車間主任職務,工作業績一直不錯,曾獲得過公司的先進車間榮譽稱號。三年來,我潛心向同行學習了許多寶貴經驗,自己也刻苦鉆研冶煉知識和管理方法,并從實踐中得到了很好的適用,所以我認為自己已經較好的掌握了冶煉技術和理論,熟悉基層管理的方法和技能,具備了競聘所需的熟悉冶煉工藝和基層管理的勝任標準。

  從進入金光公司以來,并擔任十六年中層領導的長期工作實踐中,從原料、冶煉、安全、電氣多方面的工作期間,學習到了許多優秀的管理方法和辦法措施。我可以說非常熟悉從原料進廠到冶煉產品的產出的每一個細微環節、關鍵要領、以及冶煉設備的原理、運行和維修。我學到的許多工作成功經驗,都是在實踐中得到了運用和發展的寶貴知識,從根本上提高了我自身的閱歷和能力。

  在日常工作中,我非常注重加強個人修養、踏實做事、誠實待人、團結同事、講求原則。能夠正確處理好公司與個人,領導與員工的關系,能夠協調、理順好上下左右的工作關系,尤其是在冶煉二車間的工作中,我夜以繼日、以廠為家、勤于工作,表明了我是一個能吃苦、不怕累,并勇于負責的中層干部。在保衛部的工作中,我敢闖敢為,勇于和盜?對陣,表明了我是一個為原則、為公司利益敢于碰硬的合格的管理人員。

  我正值中年之際,身體健壯、精力旺盛,敬業精神強,工作經驗非常豐富,能夠保證全身心地投入工作當中去,完成公司領導期望的工作指標。

  如果競聘成功,我將盡全力做好以下幾點:

  1、有信心確保公司下達的工作指標圓滿實現,只要在車間內、外部因素逐漸理順的條件下,我有能力、有信心、有辦法、有措施確保公司下達的工作指標圓滿完成。

  2、有經驗確保冶煉工作的安全生產達到‘五無一低’。安全生產是一切工作的前提,安全生產是一根永遠不能放松的弦,在這方面我有充分的感受和豐富的`工作經驗,能夠確保冶煉工作的正常、穩定、和諧地運行和設備發揮。

  3、充分發揮范帶頭作用,促使車間員工發揮充分的干勁,從以往的工作中和表現中,我完全相信我有能力做到以高度的熱情感染人,以熟練的業務帶動人,以高尚的情操教育人,以博大的胸懷團結人,處處爭當排頭兵。想公司所想,急公司所急,傾聽大家的呼聲,多干實實在在的事情,帶領員工們全身心投入到本職工作中去,創建一支作風過硬的團結團隊。

  4、協助領導貫徹執行好車間各項工作,發揮自己承上啟下的中間作用。

  如果競聘不成功,那說明我還有不足之處,如果我競聘成功了,也并不代表我沒有缺點。但我能夠從工作中認真總結不斷努力,了解自身的差距,發揮自己的長處,盡職盡責、勤奮工作、不斷豐富自己的內涵和修養,提高自己的管理水平和技術水平。總之,無論站在哪一個位置,我都有信心、有決心、有能力給大家一個滿意的、合格的表現!讓領導們的殷切希望變成美好現實!

  謝謝大家,順祝工作愉快!

車間主任開會發言稿 3

各位領導、同志們:

  大家好!

  今天我非常榮幸地站在這里,也非常榮幸承擔這次車間主任代表的發言。對于各位領導的關心支持,各位同事的鼎力相助表示衷心的感謝!我們在工作中所取得的成績,是領導科學決策,正確引導的結果,是同志們任勞任怨,相互幫助,團結奮斗的結果,成績和榮譽屬于為山東礦用電器做出貢獻的每一個集體和個人。在此向大家表示深深的感謝。

  20xx年過去了,迎來了挑戰性的20xx年,回顧20xx年的工作,首先感謝公司各級領導對我工作的`支持與幫助,感謝所有班組長以及員工,在這一年里我們車間全體員工勤勤懇懇,兢兢業業,共同努力,圓滿的完成了公司下達的各項工作指標;在這一年里跟著領導學到的多,得到的也多;20xx年我車間認真執行公司領導們的工作指導,雖然有些成績但離領導的要求距離還很遠:如質量的不穩定,工作事故的出現,以及工作效率的忽高忽低,材料管理的漏洞等。剛才公司領導都就明年的工作目標作了詳細的闡述,我作為車間主任,有壓力,但我知道,只要我們肯努力,辦法總比困難多,壓力總會變動力。

  20xx年我車間要認真執行的六個要:

  1。向管理創新要效益

  2。向工作效率要效益

  3。向回收要效益

  4。向小改小革要效益

  5。向工藝要效益

  6。向培訓要效益

  車間班組長要一絲不茍的執行各項規定,認真起到車間班組長的帶頭作用,我們的工作定能完美。在執行期間,各種困難都會出現,而面對困難“逆水行舟,不進則退”,我想只要耐心,細心的去做,做好員工的思想工作,每個人的責任心都上來了,任何事都能做到圓滿;安全質量重于泰山,在這方面應采取一系列的措施,我相信在公司領導的指導下,我車間一定真抓實干,務實求效,齊心協力,團結一致,我相信山東礦用的明天會變得更加美好!!

  我很欣賞這樣一句格言:態度決定一切,自信戰勝一切!態度是我們對待事物的一種驅動力,不同的態度將產生不同的驅動作用。自信是我們一切行動的源動力,沒有自信就沒有行動。我們對我們公司的發展充滿自信,對自己能力充滿自信,對同事充滿自信,對未來充滿自信。

  成績屬于過去,榮譽屬于大家。今天的成績將是我明天的起點,電裝配車間有信心,有決心完成公司下達的翻番生產目標,請公司領導看我們的行動。

  謝謝大家!

車間主任開會發言稿 4

各位領導、園長們:

  大家好!

  說句實在話,我的管理經驗和在座的各位比,還差得很遠,還需要向大家虛心學習,下面我就談談我這兩年多來,在民辦小型幼兒園工作的體會,說得不當之處,還請大家多多指正。

  一、規范教育管理,以特色引領教學

  教育教學質量是學校發展的第一生命線,為提高教育教學質量,在"傾心于孩子的今天,著眼于孩子的未來"辦園理念的引領下,我園在嚴格抓好教學常規管理的同時,開展了形式多樣的教研和教改活動。比如:全園教師參與的教師"磨課"活動,每一位老師上一堂"研修課",課后分年級組進行評課研討交流,分析問題、研究方法。選送青年骨干教師去示范幼兒園和大型幼兒園,學習先進的教學理念和方法,像青年骨干教師吳芳老師,就去貴陽省級示范幼兒園學習實踐一周,把學到的東西組織老師集中學習。又如:采取"以老帶青"的師徒結對幫扶活動,全面提升教師教育教學水平。教學改革方面,我園在課堂教學中求創新,在正常的課堂教學基礎上,開設了英語、舞蹈、珠心算、美術、音樂等特色班,各個特色班都由專業老師進行授課,通過專業老師的努力,幼兒個性特長得以全面發展。今年開始,我園把一班一名老師包班制改為一個班一個老師一個保育員,而且經常調動具有英語專業老師,美術、鋼琴、舞蹈、音樂、珠心算。去各班上課,讓每一位幼兒都能得到專業老師的指導,從而全面發展。再如:開展各類幼兒個性特長展示活動,讓每一個幼兒在活動中能力得以提高,個性特長得以充分展示,并從中體驗成功的快樂。比如:"六一"兒童節文藝匯演,我園的每一名幼兒都上臺表演,獲得了家長的高度贊揚和肯定。

  二、后勤管理到位,為教育教學保駕護航

  后勤工作是整個學校最基本的保障,我園后勤與生活管理工作做到了很好的為教育教學工作服務。為改善師生學習工作環境,下司幼兒園20xx年投入搬遷到蔣家灣路,相對房租費來說,是偏高了一點,那里有14間房間,設為教室、舞蹈室、寢室等。添置嶄新的室內玩具、每個班配置了飲水機等,完善了教育教學設施和校園環境。為保證幼兒中餐伙食質量,我園將中餐標準定為"一炒一素一湯",并且堅持每天都購買新鮮肉制品和蔬菜,保證孩子們的營養。中餐時每個班有2名老師守護孩子們吃飯,不吃飯的孩子,老師會一口口的喂飯,下午還提供點心,不讓一個孩子餓著。為保證幼兒午睡質量,寢室由各班保育員負責管理,室內干凈整潔,物品擺放整齊,要求家長每兩周自帶被套、床單清洗一次。每天午睡均有老師全程守護,并為幼兒穿衣脫褲蓋被,午睡紀律好。每年我們園安排有8名凱里學院學生到我園實習,每年這個時候我們全體老師做手工、美畫教室,而且還評優秀班級,鼓勵老師積極性。為保證孩子們健康成長,我園衛生保健工作堅持以預防為主的原則,每天嚴格執行衛生消毒制度,對幼兒接觸的物品及時消毒,保持地面干凈,保證班級環境的整潔。做好晨檢、午檢,做到人人必檢,個個要登記。對餐具、茶杯、毛巾等進行每日消毒,編好號碼,專人專用。要求了小朋友干干凈凈的來幼兒園,漂漂亮亮的回家,得到了家長的一致認可和社會的高度評價。

  三、打造優秀的教師隊伍,倡導敬業樂業觀。

  教師是教育工作的.主人,打造一支優秀的教師隊伍,才能有效保證我們的教育出成效。為此,我們為老師們提供學習機會,提高教師的專業素養。為調動教師參與教研學習的積極性和主動性,我們注重采取多種學習方式,如園本培訓、骨干教師講座互動等形式,通過請進來、走出去培訓的辦法,定期組織教師參加培訓學習,不管何種形式的學習,教師都會制成學習反饋單,并以小組商討共同匯報的形式在園內進行交流,不斷提高教師的業務水平和教育理念。為了讓老師們在工作中能時常保持快樂、敬業的工作狀態,我園制定了教師十標準:每天經常保持微笑;批評帶著幽默;講課生動有趣;喜歡體育運動;愿意讀書學習;凡事積極進取;有一點閑情雅致;有一大幫朋友;擁有一顆童心;了解孩子喜歡的事情。在園領導班子的帶領下,老師們積極調整心態,工作雖然很忙很苦,但也會開懷地去工作,欣然地去生活。

  謝謝,我的發言完畢!

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