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員工獲獎感言發(fā)言稿100

時間:2022-10-08 21:48:03 感言 我要投稿
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員工獲獎感言發(fā)言稿100

  員工獲獎感言發(fā)言稿應該講些什么?獲得了優(yōu)秀員工稱號,我們應該感謝公司、感謝大家!以下是文書幫小編為大家準備的:員工獲獎感言發(fā)言稿100范文!

員工獲獎感言發(fā)言稿100

  20XX年度優(yōu)秀員工獲獎感言【1】

  承蒙大家厚愛,獲得20XX年度“優(yōu)秀員工”,能夠給予我這份殊榮,我感到很榮幸。

  心中除了喜悅,但更多的是感動。

  為這種認可與接納,覺得自己融入到魔耳這個大家庭。

  自己的付出與表現(xiàn)已經(jīng)被最大的認可,我會更加努力!

  雖然我來魔耳的工作時間不長,但這是我發(fā)自肺腑的語言,回想剛來的那幾日,種種感覺和情景,仍歷歷在目。

  正是一種家的溫暖和同事的幫助與包容讓我有機會踏入并留在了魔耳。

  自2010年進魔耳工作至今,我并沒有為公司做出了不起的大貢獻,也沒取得特別值得炫耀可喜的業(yè)績,我只是盡量做好屬于自己崗位上的工作,盡自己最大的努力盡力盡快的去完成每一次任務,總結自己的經(jīng)驗,從經(jīng)驗中學習,向他人學習,盡量將自己的工作爭取一次比一次做得更快更好,盡可能的提高工作效率,與同事相處和睦,合作愉快。

  雖然如此,但我的付出得到了公司的認可,我深感無比的榮幸,我想公司這次評優(yōu)活動也再次向每位員工傳達與說明了只要有付出,只要做好了屬于你的那份工作,就會有回報的務實文化和平凡道理。

  因此,我認為,在魔耳,無論你是腳踏實地的做好了自己的工作,還是以優(yōu)秀扎實的綜合素質能力成為公司技術骨干,都是優(yōu)秀的。

  雖然被評為優(yōu)秀員工,我深知,我做得不夠的地方太多太多,尤其是剛剛接處英語培訓這個行業(yè),有很多的東西,還需要我去學習。

  我會在延續(xù)自己踏實肯干的優(yōu)點同時,加快腳步,虛心向老員工們學習各種工作技巧,做好每一項工作。

  這個榮譽會鞭策我不斷進步。

  做的更好。

  我深信:一分耕耘,一分收獲,從點點滴滴的工作中,我會細心積累經(jīng)驗,使工作技能不斷的提高,為以后的工作奠定堅實的基礎。

  讓我們攜手為魔耳的未來共同努力,使之成為最大、最強的運輸企業(yè)。

  我們一起努力奮斗!

  最后,祝大家工作順心如意,身體健康!

  優(yōu)秀員工獲獎感言范文【2】

  首先感謝全體同事及各位領導對行政部工作的理解、配合和支持,感謝你們對我工作的認可和支持。

  行政部是給各位同事提供服務,處理公司行政事務的部門,由于工作的性質和內容就是服務,處理的都是點滴小事、日常瑣碎雜事,因此整體的工作難以概述和量化,所以我能獲得優(yōu)秀員工這個獎項,確實離不開各位同事的支持,這不僅僅是我個人的榮譽,也是行政部的榮譽。

  我認為一名優(yōu)秀員工應該起到表率作用,應該以高度的主人翁精神,默默地奉獻著光和熱;應該抱著務實認真的工作態(tài)度,埋頭苦干,敬業(yè)愛崗,勤勤懇懇地做好本職工作。

  做工作要勤奮和有責任心,因為勤奮,能夠提高生產效率,如前人所說的多一份耕耘,多一份收獲;而有了責任心,在工作中就會認真細致,避免出現(xiàn)差錯。

  在以后的工作當中,我將不辜負領導的期望,更加盡心盡職,努力工作,并不斷學習提升自己的工作技能,用實際行動為公司的發(fā)展盡自己的綿薄之力。

  20XX年度優(yōu)秀員工獲獎感言【3】

  今天,我能在站臺上受此殊榮,我心中無比激動。

  同時,也覺得自己受之有愧。

  在公司能得到這樣的獎項,都必須是非常優(yōu)秀的兩年以上的員工,而我來到公司一年還未到;在公司能走上管理層這個崗位,都是在一線崗位上磨練了很多年的優(yōu)秀員工,經(jīng)驗都非常豐富,而我在一線只短短的鍛煉了3個月。

  而這所有的一切,都要感謝江總。

  不是江總的惜才、愛才,我可能根本進不了公司,因為我一點銷售方面的經(jīng)驗都沒有,在很多的單位,他們都是只進熟手,新手不要。

  而X總卻破例收了我,培養(yǎng)我。

  不是江總的人格魅力,我想我可能堅持不下來,因為要從老師這個角色轉變到導購,這是需要多大的勇氣啊!是江總一直在關心我,幫助我,讓我從一個門外漢,走到了今天的店長,當時公司風風火火在進行店長助理競聘上崗時,我在默默的問自己,我的位置在哪里?是江總如此的信任我,讓我到交通路店當?shù)觊L,我非常的珍惜這個機會,在交通路店我也學會了很多東西。

  我要真誠的對江總說一聲:“謝謝您了!”

  在這里我還要感謝幫助過我的人:如王主管、陶主管、賈店長…在我剛來公司時,她們沒有排斥我,而是很耐心的教我、幫助我,讓我一點點的成長起來、融入到公司之中,讓我真正的感受到朋友的關懷。

  我還要感謝魏經(jīng)理,是她讓我正視了自己的不足,讓我明白了我的未來在哪里?

  我還要感謝我的團隊—交通路店的家人們,是他們對我工作的支持,才讓找到了工作中的快樂和自信。

  最后,我還要感謝我的家人,是他們的理解和包容,才讓我可以全身心投入到工作中。

  在這里我要對你們說一句:“謝謝你們!”在今后的工作中,我會全心全意的投入工作,抱著對公司負責、對自己員工負責的態(tài)度,把工作做好、做細致,不會辜負大家對我的希望!

  20XX年度優(yōu)秀員工獲獎感言

  今天,我能在站臺上受此殊榮,我心中無比激動。同時,也覺得自己受之有愧。

  在公司能得到這樣的獎項,都必須是非常優(yōu)秀的兩年以上的員工,而我來到公司一年還未到;在公司能走上管理層這個崗位,都是在一線崗位上磨練了很多年的優(yōu)秀員工,經(jīng)驗都非常豐富,而我在一線只短短的鍛煉了3個月。而這所有的一切,都要感謝江總。不是江總的惜才、愛才,我可能根本進不了公司,因為我一點銷售方面的經(jīng)驗都沒有,在很多的單位,他們都是只進熟手,新手不要。

  而X總卻破例收了我,培養(yǎng)我。不是江總的人格魅力,我想我可能堅持不下來,因為要從老師這個角色轉變到導購,這是需要多大的勇氣啊!是江總一直在關心我,幫助我,讓我從一個門外漢,走到了今天的店長,當時公司風風火火在進行店長助理競聘上崗時,我在默默的問自己,我的位置在哪里?是江總如此的信任我,讓我到交通路店當?shù)觊L,我非常的珍惜這個機會,在交通路店我也學會了很多東西。我要真誠的對江總說一聲:“謝謝您了!”

  在這里我還要感謝幫助過我的人:如王主管、陶主管、賈店長…在我剛來公司時,她們沒有排斥我,而是很耐心的教我、幫助我,讓我一點點的成長起來、融入到公司之中,讓我真正的感受到朋友的關懷。

  我還要感謝魏經(jīng)理,是她讓我正視了自己的不足,讓我明白了我的未來在哪里?

  我還要感謝我的團隊—交通路店的家人們,是他們對我工作的支持,才讓找到了工作中的快樂和自信。

  最后,我還要感謝我的家人,是他們的理解和包容,才讓我可以全身心投入到工作中。

  在這里我要對你們說一句:“謝謝你們!”在今后的工作中,我會全心全意的投入工作,抱著對公司負責、對自己員工負責的態(tài)度,把工作做好、做細致,不會辜負大家對我的希望!

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