大學生面試技巧

　　大學生面試技巧一：穿戴入時注重細節
　　面試時衣著整潔、穿戴入時。根據季節需要著裝，尤其是一些小細節，比如說，衣襟是否平整，紐扣是否系全等，都不能忽視，如果穿著凌亂，不注意小節，用人單位會因此聯想到畢業生今后的工作態度也會不認真、不嚴謹，會給用人單位留下不好的印象。
　　大學生面試技巧二：面試應早到15分鐘
　　畢業生最好提前15分鐘到場，到考場后盡快熟悉面試地點，提前看看面試考場的情況，清楚從候考室到面試考場的距離，洗手間在哪兒等。
　　大學生面試技巧三：堅信自己能行
　　畢業生一定要輕松自信把握機會，其實面試就是考核畢業生的心理素質，如果自己都不給自己自信，那如何能面對眾多考官的質疑，一定要相信自己能行。
　　大學生面試技巧四：發音清楚掌握節奏
　　面試時要注意發音清楚，掌握節奏。在回答考官的問題時，畢業生講話的聲音要以坐得最遠的考官能夠清楚地聽到你的回答為標準，講話節奏快慢以考官能夠完整地聽清你的含義，略有思考為標準，畢業生應多加練習，面試時注意掌握情況，視情況而定。
　　大學生面試技巧五：視線落到考官“人中”處
　　回答問題時要注視考官，集中精力，表示禮貌。很多畢業生喜歡低著頭，或看其他東西，這樣做不僅不禮貌，同時也是一種缺乏自信的表現。劉寶安認為，面試時，畢業生不用和考官眼對眼的注視，可以看考官鼻尖到嘴唇之間，人中這個位置，這樣既避免了尷尬，還令考官看到一種微笑狀。
　　大學生面試技巧六：禁忌攜帶情侶同往
　　面試時切忌讓家長、朋友陪同，尤其是攜著情侶同往，這會讓用人單位覺得其缺乏獨立能力和信任感，今后在工作中也不能獨立完成工作任務的感覺，所以面試應一人前往。
　　大學生面試技巧七：進場禁忌小動作
　　面試時坐姿應端正，坐在椅子上，身體略微前傾，兩手自然放在兩膝上，自如大方，切勿有抖動腿、翹二郎腿等小動作。同時，在進考場時，也要注意一些桌椅擺放位置是否端正等小細節，那些也許就是考官的一些小測試，畢業生遇此情況，一定留心糾正，擺正。
　　大學生面試技巧八：留心面試最后陷阱
　　每次在面視的最后時間，考官都會留部分時間讓畢業生自行提問，看看畢業生關心的到底是什么。畢業生應該問問自己如何能在用人單位更好的發展等問題，不要問太過實際的問題，考生最好事先準備幾個問題。
　　大學生面試技巧九：切勿自己先報價
　　當用人單位與畢業生談到薪水的問題時，千萬不要先報價，如果報高了，用人單位不會買賬，如果報低了，用人單位按照你的要求給發工資，又會吃虧。可以說“我很高興來貴公司工作，我對工資沒有過分的要求，只要和我同齡、同學歷、同工作經歷的員工一樣的工資就行。”安心等著用人單位先報價。

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