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個人簡歷

秋招簡潔清晰的個人簡歷

時間:2023-03-31 10:44:26 個人簡歷 我要投稿
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秋招簡潔清晰的個人簡歷

  時間稍縱即逝,我們將帶著新的期許,開啟新一輪的求職,是時候抽出時間寫簡歷了哦。那么如何寫簡歷才簡練、明確呢?以下是小編為大家收集的秋招簡潔清晰的個人簡歷,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

秋招簡潔清晰的個人簡歷

秋招簡潔清晰的個人簡歷1

  姓名:

  目前所在: 白云區

  年齡: 35

  戶口所在: 湖北

  國籍: 中國

  婚姻狀況: 已婚

  民族: 漢族

  培訓認證: 未參加

  身高: 166 cm

  誠信徽章: 未申請

  體重: 60 kg

  人才測評: 未測評

  我的特長:

  求職意向

  人才類型: 普通求職

  應聘職位: 行政/后勤:生產/營運:生產/營運:

  工作年限: 9

  職稱: 無職稱

  求職類型: 均可

  可到職日期: 一個星期

  月薪要求: 3500--5000

  希望工作地區: 廣州,深圳,東莞

  工作經歷

  廣州天夢玻璃工藝有限公司

  起止年月:20xx-06 ~ 20xx-11

  公司性質: 私營企業

  所屬行業:其他行業

  擔任職位: 人事行政部主管

  工作描述: 負責負責公司人員的招聘、解聘工作及相關手續的辦理,宿舍、食堂和公司車輛的管理,公司日常宣傳,重大活動策劃、組織和日常人事與行政事務的處理,考勤統計,工資核算,社保事務的處理,其他突發事件如工傷等的處置及后續索賠等的跟蹤處理,負責公司的.安全、消防等事務。

  離職原因:

  湖北永安車橋有限公司

  起止年月:20xx-06 ~ 20xx-05

  公司性質: 民營企業

  所屬行業:汽車及零配件

  擔任職位: 人事行政專員

  工作描述: 負責協助人事部經理辦理員工招聘、解聘及其后關手續的辦理和人事檔案管理等;統計考勤和績效管理與考核;安排組織會議,處理日常行政事務。根據公司發展的實際情況制定、修改員工手冊,完善、建立各項規章制度。

  離職原因:

  浙江鴻利鎖廠

  起止年月:20xx-03 ~ 20xx-06

  公司性質: 民營企業

  所屬行業:石油/化工/礦產/地質

  擔任職位: 倉庫管理員

  工作描述: 收發原材料并登記,日常的倉庫管理,負責核實倉庫實物數量并核對電腦數據和存卡三項保持一致,并對庫存產品執行先進先出的原則,對各類進出倉原始單據進行整理和登記并存入電腦,使之有據可查。

  離職原因:

  宜昌誠信會計師事務所

  起止年月:1998-09 ~ 20xx-02

  公司性質: 事業單位

  所屬行業:專業服務(咨詢,翻譯,獵頭)

  擔任職位: 會計助理

  工作描述: 負責協助會計師驗資、查賬和日常賬務的處理,能熟練應用財務軟件,對工作認真細致,深得同事和領導的喜愛。

  離職原因:

  志愿者經歷

  教育背景

  畢業院校: 湖北財經高等專科學校

  最高學歷: 大專

  獲得學位: 畢業日期: 1998-07

  專 業 一: 財政

  專 業 二:

  起始年月 終止年月 學校(機構) 所學專業 獲得證書 證書編號

  1992-09 1995-07 遠安第一高級中學 文科 - -

  1995-09 1998-07 湖北財經高等專科學校 財政 - 11709199800437

  語言能力

  外語: 英語 一般

  粵語水平: 一般

  其它外語能力:

  國語水平: 精通

  工作能力及其他專長

  本人四年倉庫管理工作經驗,熟悉倉庫工作流程及6S管理,工作踏實、能夠吃苦,能承受工作壓力。六年的企業行政管理工作經驗,熟悉行政管理工作流程,具有較強的人際溝通、協調、組織能力以及高度的團隊精神,具有良好的職業道德、工作素質及個人修養,服務意識,能夠熟練處理行政公務,精通WORD和EXCEL等軟件。

  我希望有一個可以實現自己理想與報負的平臺,我愿意以自己的知識、熱情與真誠來回報您對我的賞識!

  自我評價

  本人于1998.9-20xx.2在宜昌誠信會計事務所做會計助理 ,負責協助會計師驗資、查賬和日常賬務的處理,能熟練應用財務軟件,對工作認真細致,深得同事和領導的喜愛。

  20xx.3-20xx.6浙江鴻利鎖廠擔任做倉庫管理員,主要負責產品進倉、出倉和原始單據的處理。能熟練應用WORD、EXCEL軟件處理單據,對倉庫的管理流程非常的熟悉。對倉庫的規范化管理有足夠的經驗認識。

  20xx.7-20xx.12在湖北永安車橋有限公司做人事行政專員,負責協助人事主管辦理員工招聘、解聘及相關手續的辦理和人事檔案管理等;統計考勤和績效管理與考核。根據公司發展的實際情況制定、修改員工手冊,完善、建立各項規章制度。

  20xx.1-20xx.12在廣州飛天玻璃工藝科技有限公司任人事行政部主管,負責公司人員的招聘、解聘工作及相關手續的辦理,宿舍、食堂和公司車輛的管理,公司日常宣傳,重大活動策劃、組織和日常人事與行政事務的處理,社保增員,申報及相關問題的處置,公司安全事務的管理及處置。

秋招簡潔清晰的個人簡歷2

  姓名:

  目前所在: 廣東省

  年齡: 24

  戶口所在: 河北

  國籍: 中國

  婚姻狀況: 未婚

  民族: 漢族

  培訓認證: 未參加

  身高: 162 cm

  誠信徽章: 未申請

  體重: 48 kg

  人才測評: 未測評

  我的特長:

  求職意向

  人才類型: 普通求職

  應聘職位: 培訓經理/主管:人事助理:招聘經理/主管:

  工作年限: 5 職

  稱: 中級

  求職類型: 全職

  可到職日期: 一個星期

  月薪要求: 3500--5000

  希望工作地區: 廣州

  工作經歷

  偉利紙品

  起止年月:20xx-03 ~ 20xx-03

  公司性質: 民營企業

  所屬行業:造紙/印刷

  擔任職位: 人事主管

  工作描述: 負責公司人力資源管理與人力資源開發的組織,搭建各人力資源管理模塊體系,包括招聘、培訓、薪酬、績效、員工關系與職業發展等各個方面。

  1.組織編制企業人力資源各項規章制度,定期檢查制度的執行情況,并根據企業發展的實際情況,不斷完善人力資源管理制度。

  2.根據企業發展戰略,制定企業人力資源發展規劃,并及時向決策層提供有關人力資源戰略、組織建設方面的建議。 3.修訂公司人力招聘和儲備管理體系建立并實施(開拓多種招聘渠道,關鍵崗位儲備人才數量至少達到1人)

  4.負責組織實施人員培訓管理

  5.負責組織實施員工績效管理(按照企業績效管理制度實施績效考核,年度績效評價,述職報告等)

  6.負責制定、完善優化薪酬管理并實施(對薪酬外部數據進行調研和對內部崗位價值進行評估,每年向公司決策層提交內部薪酬評估報告及改進意見,通過后組織實施)

  7.負責公司企業文化建立和宣傳及組織公司各種文體活動;

  8.負責員工的思想溝通工作,關系的協調(上下級關系、部門關系)

  9.不斷組織部門員工學習新理念,提升團隊能力。

  離職原因:

  偉利紙品

  起止年月:20xx-02 ~ 20xx-03

  公司性質:

  所屬行業:

  擔任職位:

  工作描述: 總經辦 總經辦助理

  1.協助總經理制定公司戰略規劃,將公司戰略規劃轉化為各部門工作計劃,并跟蹤計劃的有效落實;

  2.對于工作異常進行通報、記錄、處理、跟進和歸檔,確保公司各部合理流暢運作,在總經理領導下檢查、督促、落實執行情況;

  3.協助總經理對公司運作與各職能部門進行協調內部各部門關系;

  4.協助總經理安排各項高層會議,跟進重要會議的決議,協助總經理撰寫公司重要報告、文件;

  5.配合總經理處理外部公共關系,參與公司大型公關活動的策劃、安排、組織工作;

  6.企業文化的沉淀與積累,企業內刊編輯部總主編,以及各項宣傳文件的制定

  離職原因:

  志愿者經歷

  教育背景

  畢業院校: 河北政法學院

  最高學歷: 大專

  獲得學位:

  畢業日期: 20xx-07

  專 業 一: 法律

  專 業 二:

  起始年月 終止年月 學校(機構) 所學專業 獲得證書 證書編號

  20xx-09 20xx-07 河北政法學院 法律 - -

  20xx-10 20xx-11 長松咨詢 組織系統建設 - -

  語言能力

  外語: 英語 一般

  粵語水平: 一般

  其它外語能力:

  國語水平: 精通

  工作能力及其他專長

  第一、接收長達一年的組織系統培訓后,正式將組織系統8大模塊順利導入企業。

  第三、建立和完善了公司薪酬福利與績效管理體系.

  第四、建立并有效實施了員工晉升管理體系,降低員工流失率,極大地提高了員工積極性。

  第五:構建了高效的招聘體系與企業聯盟.

  第六:構建了公司培訓開發與評估體系。

  第七:推動“月月有主題活動”的企業文化活動,提升員工滿意度至88%。

  自我評價

  5年以上企業人事管理工作經驗,在跟隨企業不斷發展的.工作生涯中,煉就了企業內部綜合協調能力和綜合管理能力

  精力充沛、愛崗敬業、不怕吃苦、敢于負責、敢于承擔重擔、職業道德觀強。

  接受過長松、聚太、時代光華等一系列課程的培訓,重視團隊合作和團隊精神,重視工作的計劃性和計劃管理、時間的管理。

  幾年的人力資源工作經歷,具備了很強的部門間、人與人之間溝通的能力,對外協調能力。

秋招簡潔清晰的個人簡歷3

  姓名:

  目前所在: 佛山

  年齡: 42

  戶口所在: 湖北

  國籍: 中國

  婚姻狀況: 已婚

  民族: 漢族

  培訓認證: 未參加

  身高: 172 cm

  誠信徽章: 未申請

  體重: 70 kg

  人才測評: 未測評

  我的特長:

  求職意向

  人才類型: 普通求職

  應聘職位: 工程/設備經理:工程/設備主管:維修經理/主管:

  工作年限: 17

  職稱: 中級

  求職類型: 全職

  可到職日期: 一個月

  月薪要求: 8000--12000

  希望工作地區: 廣州,中山,佛山

  工作經歷

  東箭汽車用品制造有限公司

  起止年月:20xx-11 ~ 20xx-04

  公司性質: 中外合資

  所屬行業:

  擔任職位: 設備主管

  工作描述: 全面負責公司設備管理

  離職原因:

  浪鯨潔具有限公司

  起止年月:20xx-02 ~ 20xx-08

  公司性質:

  所屬行業:

  擔任職位: 工程和設備主管

  工作描述: 負責公司基建項目和設備管理與維修

  離職原因: 個人發展

  鴻基金屬有限公司

  起止年月:20xx-07 ~ 20xx-12

  公司性質: 外商獨資

  所屬行業:機械/機電/設備/重工

  擔任職位: 設備經理

  工作描述: 設備管理與維修、兼消防、環保、基建

  離職原因: 個人發展

  捷豐冷暖空調

  起止年月:1997-03 ~ 20xx-07

  公司性質: 外商獨資

  所屬行業:

  擔任職位: 設備工程師

  工作描述: 設備管理與維修、工模夾具設計

  離職原因: 個人發展

  湖北遠安車橋廠

  起止年月:1993-03 ~ 1997-03

  公司性質: 國有企業

  所屬行業:

  擔任職位: 設備管理員

  工作描述: 設備管理與維修

  離職原因: 公司安排

  湖北遠安車橋廠

  起止年月:1991-08 ~ 1993-12

  公司性質: 國有企業

  所屬行業:機械/機電/設備/重工

  擔任職位: 技術員

  工作描述: 機械制圖 、零件設計、工藝編制

  離職原因: 公司安排

  志愿者經歷

  教育背景

  畢業院校: 湖北航天工業學校

  最高學歷: 大專

  獲得學位: 畢業日期: 1991-07

  專 業 一: 機械制造工藝及設備

  專 業 二: 工業管理工程

  起始年月 終止年月 學校(機構) 所學專業

  獲得證書 證書編號

  1989-08 1991-09 湖北航天工業學校 機械制造工藝及設備 畢業證 -

  語言能力

  外語: 英語 一般

  粵語水平: 一般

  其它外語能力:

  國語水平: 精通

  工作能力及其他專長

  1.本人有多年的設備管理與維護經驗,在業務和技術和管理上都能獨當一面,包括機加工設備(CNC加工中心)、空調制造設備(包括空調維護保養、空調制造工藝)、沖壓設備、拉伸設備、噴涂設備、板金加工設備、激光切割設備、發電機組等;

  2.熟悉機加工工藝和零件設計與制作;

  3.有空調維護與保養經驗(平時保養、故障處理、壓縮機維修);

  4.對工廠消防、環保管理以及業務方面處理有一定經驗;

  5.熟悉衛浴生產工藝和生產設備;

  6.解決問題、溝通能力組織能力較強;

  7.能熟練應用office、CAD軟件;

  自我評價

  自信、健康、勤奮、務實、責任性強、喜愛運動(籃球、足球)

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