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個人簡歷

應用電子大學生個人簡歷

時間:2022-10-08 11:45:35 個人簡歷 我要投稿
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應用電子大學生個人簡歷

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應用電子大學生個人簡歷

基本信息  應用電子大學生個人簡歷  個人相片
姓  名:   性  別:
 
 
民  族: 漢族 出生年月: 1978年1月26日
證件號碼:   婚姻狀況: 已婚
身  高: 160cm 體  重: 50kg
戶  籍: 四川成都 現所在地: 四川成都
畢業學校: 四川工業學院(西華大學) 學  歷: 專科
專業名稱: 應用電子 畢業年份: 1999年
工作年限: 十年以上 職  稱: 中級職稱
 
 求職意向  
職位性質: 全 職
職位類別: 生產/營運-生產計劃協調員
物流/倉儲-供應鏈主管/專員
物流/倉儲-物料主管/專員
 
職位名稱: 專員 ; 主管 ; 經理
工作地區: 成都市 ;
待遇要求: 3000元/月 可面議 ; 不需要提供住房
到職時間: 可隨時到崗
 
 技能專長  
語言能力: 英語 四級 ;
 
 教育培訓  
教育經歷:
時間 所在學校 學歷
1996年9月 - 1999年7月 四川工業學院(西華大學) 專科
培訓經歷:
時間 培訓機構 證書
 
 工作經歷  
 
所在公司: 索爾思光電(成都)有限公司
時間范圍: 2002年2月 - 2011年11月
公司性質: 外資企業
所屬行業: 通訊、電信業
擔任職位: 物流/倉儲-供應鏈主管/專員
工作描述: 物控主管負責公司D/T項目的物料庫存控制,目標預防和減少庫存呆料,又不出現停工待料主要工作內容: 1. 熟悉產品架構,對區別唯一性和通用性器件的處理,唯一性器件需特別關注,容易呆滯。 2. 監控每天的產品需求變化,分析需求變化對物料采購和庫存物料造成的影響,協調采購/PLM,盡量減少庫存呆滯,一方面要求采購推遲交貨或取消訂單,一方面要求PLM恢復訂單,同時找相近方案消耗呆滯料。 3. 在Agile系統審批ECN(工程變更通知),預計物料變更對Oracle ERP/ASCP的影響,通知相關人員,合理調整,避免對Oracle系統的不良影響。 4. 清理slowmove倉物料,主要負責報廢申請。 5. 監控expence倉物料異動。 6. 監控TW US SZ CD四地物料的供需,通過調撥或通知供應商更改交貨地或調整產品需求地等方式,平衡四地供需。 7. 審核倉庫的出入庫單據,確保公司庫存物品的脹、物、卡一致;對問題項,做出原因分析。 8. 規范公司物流ERP的實物流程 9. 制定安全庫存,定期組織清理倉庫呆滯物料 10. 定期召開物控部例會,布置任務,及時指導協調工作,處理部門員工工作中遇到的困難和問題。 倉儲主管 1倉庫管理的基本原則 1.1 倉庫區域劃分原則:標識明確清晰,存儲區域和操作路線的最優,能達成最好的效率 1.2. 按料件價值及種類遵循ABC原則 1.3. 按料件的入庫時間遵循FIFO原則 1.4. 按料件的ESD敏感等級,等級高料件需單獨存放濕敏柜 1.5. 按料件的特性是否是危險品,危險品需劃分隔離區,并設置必要的防范措施,單獨存放。 1.6. 倉庫的日常維護,5S,安全,溫濕度記錄和管控, 1.7 盤點,年度盤點,循環盤點,抽盤,完成盤點表的編制錄入,上報審批 1.8 提交存貨廢品申請表(主要是生產報廢) 2倉庫管理期間主要事件 2.1 倉庫搬遷,新倉庫的布局設計,組織倉庫人員安排物料搬遷及到新址的重置,帳實的清點。 2.2 ERP系統的更換,由K3系統換為Oracle,組織系統基礎數據的收集整理,新系統人員培訓,新系統測試,直至正常運行。 2.3 倉庫搬遷至出口加工區(綜合保稅區),協助關務完成料件在海關的分類登記備案,新庫房的布局設計,設備采購。組織倉庫人員安排物料搬遷,直至正常運行。
離職原因:  
 
所在公司: 達特電子有限公司
時間范圍: 1999年9月 - 2002年1月
公司性質: 民營企業
所屬行業: 電氣
擔任職位: 物流/倉儲-供應鏈主管/專員
工作描述: 1.采購管理根據物料清單或系統需求計劃報表,安排采購計劃。供應商談判,要求最小包裝、最小發貨量,排產及交貨時間,要預留安全庫存量。供應商考核評估,來料風險評估,退貨處理。安排付款。 2.倉管來料外觀目測,清點數量,上架,在K3完成出入庫賬目定期盤點,循環盤點和抽盤收發料件嚴格遵守FIFO(先進先出) 日常維護,5S,安全 3.外包生產根據物料清單和物料最小包裝,安排PCBA的外協廠加工,督促PCBA的交付,最后完成付款。
離職原因:  
 
 其他信息  
自我評價: 外企10年工作經驗
熟悉倉儲、物控管理,PMC運營,有團隊管理經驗
熟悉K3、Oracle ERP&ASCP軟件
熟悉Agile系統
熟練使用Office軟件
熟悉光傳輸模塊的基本結構
熱愛運動,身體素質較好.擅長乒乓球羽毛球.
 
發展方向: 總結12年在生產運營方面的經驗,希望在新的單位有更好的發展和突破。
其他要求:  
 
 聯系方式  

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