工作請示報告格式

　　在人們越來越注重自身素養的今天，報告對我們來說并不陌生，多數報告都是在事情做完或發生后撰寫的。那么一般報告是怎么寫的呢？以下是小編整理的工作請示報告格式，希望能夠幫助到大家。

　　標題：關于某某工作的請示報告

　　報告人信息：報告人姓名、職務、所在部門等。

　　請示內容：清晰、簡明地說明需要請示的問題或決策，例如：“根據公司年度計劃，需要確定某某項目的實施方案，特此請示”

　　問題分析：對問題進行詳細分析，列出已知的與未知的問題，總結出需要解決的難點和亟待解決的問題。

　　解決方案：提出可行的解決方案，并說明實施方案、要點、目標等。同時，還應探討可能出現的風險和預防措施。

　　時間計劃：根據解決方案，給出實施的時間計劃，并說明各項工作的起止時間和執行進度。同時，還應注明必要的驗收和評估方式。

　　經費預算：根據解決方案，給出實施所需要的經費預算，并說明資金使用情況和管理方式。

　　備注說明：在報告的末尾，可以添加需要補充說明或提醒的事項，以及需要交待的其他注意事項。

　　工作請示報告格式如下：

　　1.報告標題：工作請示報告的標題應清晰簡明，與請示內容相符。

　　2.報告人信息：報告人姓名、職務、所屬部門等。

　　3.請示內容：清晰明確地說明需要請示的問題或決策。

　　4.問題分析：對問題進行詳細分析，列出已知與未知問題。

　　5.解決方案：提出可行的解決方案并說明實施方案、要點、目標等。

　　6.時間計劃：根據解決方案，給出實施的時間計劃。

　　7.經費預算：根據解決方案，給出實施所需要的經費預算。

　　8.備注說明：在報告的末尾，可以添加需要補充說明或提醒的事項。

　　以上是工作請示報告的基本格式和范文，需要根據具體情況進行具體分析和編寫。在寫報告時，應注意結構清晰、內容準確、語言簡潔、格式規范等方面。

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