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小學學校的工作計劃精彩
時間就如同白駒過隙般的流逝,又將迎來新的工作,新的挑戰,是時候開始寫計劃了。計劃到底怎么擬定才合適呢?下面是小編整理的小學學校的工作計劃精彩,希望對大家有所幫助。
小學學校的工作計劃精彩1
一、指導思想
我校嚴格依照開發區文教體工作局“精致教育,精彩文體”的目標,堅持“高品位、精內涵、強特色”的總體工作定位,秉承“給每個孩子留下溫暖的記憶”的辦學理念,以師生發展為本,緊緊圍繞“寬容立德、虛心立學、陽光立本、高雅立教、勤奮立志”之“五立”原則,把河天一小打造成一所充滿生機的活力型學校。
二、工作目標
以師生發展為本,緊緊圍繞“五立”原則,即寬容立德、虛心立學、陽光立本、高雅立教、勤奮立志,把河天一小打造成一所充滿生機的活力型學校。
1、培養學生綜合素養:堅持立德樹人,構建六年一貫的德育活動體系。
2、引領教師專業發展:塑造一支高素質的教師隊伍。5%以上教師能夠開設一門及以上校本課程(選修課),并能指導學生開展綜合實踐活動。有30%以上教師參與課題研究,有多個課題在區級以及省市立項。
3、提升教育教學質量:“學為中心、有效學習”的課堂教學變革實驗取得成效。初步形成與新課程相適應的評價體系。
4、營造和諧安全環境:進一步理順、完善辦學機制,從而使規模發展和內涵發展相統一,讓河天一小的優質教育資源更大限度地服務于社會,滿足學生、家長、社會的需求。
5、建設現代學校制度:加強校園物理文化的建設,把學校深厚的人文底蘊通過“物”的方式體現出來,建設和諧、美好的幸福校園,提升學校環境的品位。重視校園內人的塑造,培育“潤澤進取睿智”的師生行為文化,營造“匯智、慧心、惠群”的環川校園,進而有效地推動學校各項工作的健康發展。
三、工作要點:
(一)學校管理工作要以《學校三年發展規劃》為準繩,以各類名優品牌創建為載體,進一步完善學校的組織機構,加強學校品牌管理,探索品質學校發展路徑。進一步推進現代學校制度改革,利用現代教育技術打造“數字化校園”。健全各項規章制度,加強隊伍建設,搭建現代化教育平臺。
(二)黨建工作要以深入學習三中、四中全會精神為重點,引領學校黨員、干部率先垂范、真抓實干。深入貫徹《中小學教師職業道德規范》,嚴格落實溫州市中小學教師職業道德建設五項制度,全面提高教師的師德修養。倡導教師做好每一件平凡的小事,樹立正確的廉政觀,努力促進“求真務實“校風的形成;進一步規范學校的黨建工作機制,發揮良好的導向和保障作用。
(三)德育工作要以養成教育為重點,以浙江省健康促進學校和開發區德育特色學校創建為契機,進一步建立班主任導師工作室,開展年輕班主任指導培養工作。啟動德育電子化工程,制定《學生手冊》。初步實施“頌行為規范,做十美少年”德育模式。推進家校共建工作,建立“家長義工團”。健全心困生檔案和管理,使他們得到有效幫助。“陽光體藝”活動繼續有效推進;學校社團建設繼續深入進行,學生個性、特長平臺不斷拓展,綜合素養進一步提升,體質健康合格率不斷提高。“四小”培養全面啟動,評選出校級首屆小文學家、小數學家、小科學家、小外交家。
(四)教學工作要緊扣“輕負高質”文件精神,優化常態課堂教學,切實做好環境教育與各學科的整合,提高課堂教學效益,讓精心備課、全心上課、細心批改、耐心輔導、潛心科研內化為每個教師的自覺行為。積極開展“基于作業單的互助課堂構建行動”的教學改革,探索適合學校實際情況的課堂教學模式與教學評價;認真做好學科課程的調研和蹲點聽課、家長開放日等常規活動,提高并規范教師的課程研究和辦學行為。全面做好數字平臺的管理和運用;圍繞綠色教育主題、體育特色主題和心理教育主題,研發綠色校本課程、體育校本課程和心理健康教育校本課程。整合校本課程《徜徉書海》,結合讀書節活動內容,探索學校國學教育的新路子。關注后20%學生的幫扶工作,促進教育質量的整體提升。
(五)隊伍建設要著力打造三支骨干隊伍,一是進一步推進名師隊伍建設。二是建成一支以市、區級課題負責人為骨干的`教育科研隊伍,以此帶動其他教師的科研意識和科研能力穩步提高。三是建設教研組長隊伍,提升教學第一線領頭羊的教育教學能力,營造教研組研修文化,提升青年教師教學能力。確立主干課題“基于環川教育辦學哲學的學校管理的實踐研究”的框架結構的基礎上,進一步梳理主導性課題的相關內涵,形成以“環川教育”為主體的、體現學校特色的教育科研理念。開展《基于導學單的小學語文教學的實踐研究》、《整體推進心理健康教育,提高學生學習力實踐研究》、《基于國際田聯少兒趣味田徑的體育校本課程研發的實踐研究》、《農村小學科學基于課例的動態教學的行動研究》、《小學生日常行為規范的落實研究》等課題實踐;開發并實施好《趣味田徑》、《徜徉書海》、《守望心靈》特色課程;《美麗河天我的家》、《牽手傳統節日》等綜合課程,力爭有1—2個課程成為區級精品課程。
小學學校的工作計劃精彩2
一、指導思想
堅持總務后勤工作的服務的意識,認真、熱情、及時地為教育、為師生服務。樹立“教育為人民、服務育人的理念”。不斷調動和提高各職能部門后勤人員的工作積極性、責任和服務水平。為教育教學的開展提供有力的后勤保障。
二、重點工作
(一)重視食堂管理
1、食堂管理、保證師生中午膳食供應,切實抓好食堂飲食衛生,確保廣大師生身體健康。
2、繼續實施對所有采購食品在進貨時履行質量、數量、價格核查制度,并且記錄備案、若一旦發生問題有據可查,直接追究有關人員責任。
3、堅決杜絕假冒偽劣,腐爛,變質或超過包質期及“三無”食品進入食堂。確保廣大師生用膳衛生安全。
4、在食品采購過程中要向銷售商索取營業執照、衛生許可證、食品合格證及注冊商標等有關證件,建立擋案資料保管,以備衛生監督部門隨時監督驗證。
5、做好食堂的衛生、做好設備設施增添和安裝維修工作。
(二)重視學校安全保衛工作
1、做好學校綜合治理安全保衛工作。每月召開安全工作會議并列入重要工作議事日程。
2、做好校舍、校產保管和教學設施的'維修工作。
3、加強防盜、防火等工作,消除隱患,嚴防各類安全事故發生。
4、加強學生的安全教育工作。
5、做好校車安全工作。
(三)加強后勤人員管理。
1、食堂負責人是食品采購衛生質量第一職責人、直接參與食品采購把好質量關。食堂全體工作人員都要齊心合力切實做好食品衛生工作,要不斷強化服務育人的意識,熱情為廣大師生服務。
2、門衛工作人員堅守崗位,嚴格實行門衛管理制度。白天要嚴查外來人員進出學校,同時認真做好登記備案工作。夜間要認真仔細巡查學校各處,若發現有可疑的情況報告學校有關領導。
5、清潔工作人員要美化、維護校容、校貌服務出力。平時掃地要仔細周到,勿留衛生死角。
6、總務處各個崗位的工作人員都要做到獨當一面,各負其責。在工作中要大膽開拓創新,不斷提高自身工作水平,樹立文明服務,高效運作的良好總務后勤形象。
(四)、維護好校園校舍、設施設備等工作。
(五)、積極做好“節水型”學校的創建工作。
(六)、做好衛生保健工作,預防N1H1流感。
三、其他工作
1.及時做好領發學生書簿,及時供應全教學的必須用品。
2.嚴格執行物價、財政、教育等主管部門確立好收費項目、收費標準。亮證收費、上墻公示,杜絕亂收費。
3.配合教導處做好教育教學工作。
4.積極配合學校完成各級各類迎檢工作。
5.做好學校綠化、美化校園工作
6.確定每學期召開2—3次全體總務后勤人員會議,統一思想、落實任務、明確責任、總結工作。切實提高總務后勤工作的質量和管理水平。
7.做好節水節電工作。
四、具體安排
3月份:
1.做好開學準備工作。落實各類財物的采購工作,做好開學簿冊的分發工作和衛生用品的發放工作。
2.制定總務后勤計劃。申報武漢市節水型學校
3.召開門衛會議,明確工作職責。
4.召開臨時工會議,明確工作時間、工作要求。
5.做好校車的安全檢查及辦證工作。
6.做好食堂部分設備的添置工作。
7.做好班級設施、學生活動場所、聯合器械等設施的維修工作。
8、召開后勤人員會議,提高思想認識,明確工作職責。
4月份
1.安排好國慶節的行政值班。
2.抓好衛生保潔工作,督促搞衛生的工人提高工作質量。
3.做好教學設備的日常維修工作。
4.食堂衛生檢查,召開食堂從業人員例會。
5.配合各處室開展好各項活動。
6.全校安全檢查。
7、做好綠化美化校園的工作。
5月份
1、做好冬季草的種植工作。
2、食堂衛生檢查,召開食堂從業人員例會。
3、做好學校設備的日常維修工作。
4、全校安全檢查。
5、常規的管理工作。
6月份
1.食堂衛生檢查,召開食堂從業人員及臨時工例會。
2.配合保健室對全校的衛生進行檢查。
3.做好學校設備的日常維修工作。
4.全校的安全檢查。
5.做好下一年的圖書期刊的征定工作。
7月份
1.做好期末班級校產的核對工作。
2.做好教學設備的歸還登記工作。
3.完成總務后勤的工作總結。
4.安排臨時工做好期末結束工作。
5.安排好寒假值班表,確保學校安全保衛工作。
6.做好后勤期末的考核工作。
7.做好總務后勤的資料歸類工作。
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