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簡歷技巧

個人簡歷制作方法及注意事項

時間:2022-10-07 21:11:40 簡歷技巧 我要投稿
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個人簡歷制作方法及注意事項

  個人簡歷制作方法及注意事項是我們求職前必需要了解清楚的,只有做好一份求職簡歷,我們獲得面試的機會才會更高!文書幫為大家準(zhǔn)備了一份:個人簡歷制作方法及注意事項范文,歡迎大家參考!

個人簡歷制作方法及注意事項

  個人簡歷的寫法及應(yīng)注意的問題【1】

  個人簡歷可以是表格的形式,也可以是其他形式。

  個人簡歷一般應(yīng)包括以下幾個方面的內(nèi)容:

  (1)個人資料:姓名、性別、出生年月、家庭地址、政治面貌、婚姻狀況,身體狀況,興趣、愛好、性格等等;

  (2)學(xué)業(yè)有關(guān)內(nèi)容:就讀學(xué)校、所學(xué)專業(yè)、學(xué)位、外語及計算機掌握程度等等;

  (3)本人經(jīng)歷:入學(xué)以來的簡單經(jīng)歷,主要是擔(dān)任社會工作或加入黨團等方面的情況;

  (4)所獲榮譽;三好學(xué)生、優(yōu)秀團員、優(yōu)秀學(xué)生干部、專項獎學(xué)金等;

  (5)本人特長:如計算機、外語、駕駛、文藝體育等。

  細(xì)節(jié)問題

  個人簡歷是自己學(xué)習(xí)生活的簡短集錦,也是求職者自我評價和認(rèn)定的主要材料。

  它是一扇窗戶,能使用人單位透過它了 解到求職者的部分情況,也能激起用人單位與求職者進一步接觸的濃厚興趣。

  (1)個人簡歷一定要寫得充實,有內(nèi)容,有個性。

  至少能在一定程度上反映出畢業(yè)生的真實情況來。

  (2)個人簡歷有一二頁即可,不可太長。

  簡歷的格式應(yīng)便于閱讀,有吸引力。

  并使人對自己和自己的目標(biāo)有良好的印象。

  在簡歷中要充分展示你的專業(yè)特長和一般特長,強調(diào)過去所取得的成績,最好能寫出三種以上的成績和優(yōu)點,并且要講究材料的 排列順序。

  (3)一般而言,白紙黑字應(yīng)該是個人簡歷的最佳載體。

  打印排版時,注意間隔及字體的常規(guī)性,同時注意語法、標(biāo)點用措 辭,避免錯別字的出現(xiàn)。

  (4)不要寫那些對你的擇業(yè)不利的情況,如對薪水的要求和工作地點的要求,就是成績也不必一股腦兒全寫上,主要寫專 業(yè)課的成績就可以了;尤其要注意避免補考的學(xué)科。

 

  優(yōu)質(zhì)簡歷需巧妙包裝【2】

  核心提示:大學(xué)畢業(yè)生求職,首先就是要通過向用人單位呈送求職簡歷來介紹和推銷自己。

  求職簡歷是用人單位了解畢業(yè)生有關(guān)情況的重要途徑和方式。

  因此,求職簡歷寫得是否“抓人”,對畢業(yè)生求職的成功與否起著十分關(guān)鍵的作用。

  那么,怎樣才能將求職簡歷寫得更加“抓人”呢?

  中國青年報訊 大學(xué)畢業(yè)生求職,首先就是要通過向用人單位呈送求職簡歷來介紹和推銷自己。

  求職簡歷是用人單位了解畢業(yè)生有關(guān)情況的重要途徑和方式。

  因此,求職簡歷寫得是否“抓人”,對畢業(yè)生求職的成功與否起著十分關(guān)鍵的作用。

  那么,怎樣才能將求職簡歷寫得更加“抓人”呢?

  要善于寫出那些能表現(xiàn)自己人格、品質(zhì)魅力的經(jīng)歷

  是否具有特殊的經(jīng)歷、優(yōu)秀的人格品質(zhì)以及良好的性格,已經(jīng)成為當(dāng)今許多用人單位在錄用人員時要考慮的一項重要條件和內(nèi)容。

  畢業(yè)生如能在這方面進行挖掘,做些文章,無疑是會給自己的“雙選”或應(yīng)聘增添一些優(yōu)勢的。

  有位畢業(yè)生曾這樣介紹自己的經(jīng)歷,頗得用人單位欣賞并最終錄用了他:“我來自貧困山區(qū)的貧困家庭,惡劣的環(huán)境和艱苦的生活磨練了自己吃苦耐勞、頑強不屈的品質(zhì),只要能讀書,再大的苦本人都能吃。

  考上大專以后,我格外地珍惜這難得的讀書機會,學(xué)習(xí)一直都很用功,所以基礎(chǔ)比較扎實,成績優(yōu)秀。

  現(xiàn)在我即將畢業(yè)走向社會,只要能給我一份工作,我一定會加倍珍惜,再苦再累的活兒我都能干,難道還有比貧困山區(qū)更苦更累的活兒嗎?”

  要寫出自己對一些相關(guān)問題的看法和態(tài)度

  現(xiàn)在的用人單位在錄用員工時,已不是單單看他會不會干活,而且還要看他有沒有思想,有沒有頭腦,有沒有眼光,能不能為本單位的繼續(xù)發(fā)展出點子、想辦法。

  因此,畢業(yè)生在寫求職簡歷時,如果能夠自然地寫出自己對一些與自己相關(guān)問題的認(rèn)識和看法,也可以讓用人單位對自己認(rèn)識事物的能力和水平有所了解。

  有一位畢業(yè)生是這樣介紹自己的學(xué)習(xí)情況的:“在學(xué)習(xí)中,有不少同學(xué)都認(rèn)為《電工基礎(chǔ)》這門課難學(xué),所以不想學(xué)。

  而我則認(rèn)為,正因為它難學(xué),學(xué)通學(xué)透它的人少,社會就比較缺乏這方面的人才,反過來,擁有這門知識和技術(shù)的人就業(yè)的空間就更大。

  所以我是認(rèn)認(rèn)真真努力學(xué)好這門課,這門課的成績也就特別優(yōu)秀……”

  用人單位在看完這樣的求職簡歷后,自然會覺得這是一位有思想、有眼光、有主見、不隨波逐流的人。

  這樣的人,在錄用時,就會被優(yōu)先考慮。

  要學(xué)會進行橫向比較

  俗話說:“不怕不識貨,就怕貨比貨。

  ”因此,那些成績特別優(yōu)異和出眾的畢業(yè)生,在寫求職簡歷時,就要善于突出和反映出自己的優(yōu)勢,把自己的成績放在年級或?qū)I(yè)的排位上來進行比較,這樣才更能顯示和表現(xiàn)出你不同尋常的優(yōu)勢和出類拔萃的成績。

  如只寫“成績優(yōu)異”就不如寫“自己的成績排在年級或?qū)I(yè)的前幾名”這樣更具體更有分量。

  要善于用事實說話

  現(xiàn)在有不少畢業(yè)生在寫求職簡歷時,大多存在著一種毛病,就是寫得比較空泛籠統(tǒng)。

  如“要求上進、嚴(yán)守紀(jì)律、成績優(yōu)秀”等等,如此這般,而無具體事例,誰都可以這樣寫,由你怎么吹,都很難令用人單位信服。

  因此,在寫求職簡歷時,要善于讓事實說話,用充分的事實來征服用人單位,來取信于用人單位。

  如“嚴(yán)守紀(jì)律”不如寫成“連續(xù)四年從未被扣過操行分,每學(xué)期都榮獲守紀(jì)獎”:“成績優(yōu)異”不如寫成“大學(xué)四年中專業(yè)所有科目的成績都在90分以上”或“每學(xué)期都獲得‘三好生’”、“某次被評為區(qū)級優(yōu)秀學(xué)生”等:“寫作能力強”不如寫先后在哪些報刊上發(fā)表了多少篇文章:“有演講特長”不如寫成“在參加學(xué)校舉行的各種演講比賽中,每次都獲得二等以上的獎勵”或“某次代表學(xué)校參加市區(qū)演講賽分別獲得某等獎”:“組織管理能力強”不如寫擔(dān)任了哪些職務(wù),取得了哪些成績來得更具體、更令人信服。

  要寫出自己的特長用人單位都希望被錄用者一專多能,或具有某種顯著的特長,所以,畢業(yè)生在寫求職簡歷時,一定要把自己最顯著的特長寫進去,這樣可以使自己在應(yīng)聘時多一些優(yōu)勢,也增加被錄用的機會。

  當(dāng)然,要想使自己的求職簡歷寫得“抓人”,首先還是要學(xué)得好,做得好,否則,吹得再好聽,但沒有實際能力,倒霉的還是自己。

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