春節領導慰問簡報范文（通用26篇）

　　在學習、工作、生活中，簡報起到的作用越來越大，簡報是傳遞某方面信息的簡短的內部小報。那么一般簡報是怎么寫的呢？以下是小編為大家整理的春節領導慰問簡報范文，僅供參考，大家一起來看看吧。

　　春節領導慰問簡報 1

　　一聲聲問候溫暖人心，一聲聲祝福傳遞深情。春節前夕，xxx學校xxx校長帶領學校黨支部和工會領導深入困難黨員、教師家中進行慰問活動，并送去慰問金，在這個寒冬里帶給他們一絲別樣的暖意。每到一處，慰問小組都詳細了解他們的生活、工作情況，為他們帶來慰問金，送上節日的.祝福。

　　xxx校長在慰問中強調大家要經常關心和幫助他們，為他們解決生活困難，使他們可以安心做好本職工作，繼續為學校的教育事業多作貢獻。困難黨員和教師感謝學校黨組織與領導一直以來對他們的關心與幫助，在今后的工作、生活中，會克服困難，努力工作，為學校多做貢獻。

　　春節領導慰問簡報 2

　　為確保精準貧困戶安全溫暖過冬，xx日眉山地稅組織所有參與聯系幫扶的干部職工深入到結對幫扶的貧困戶家中，開展開展"走基層送溫暖"活動。

　　活動前，眉山地稅針對每戶貧困開展了問需求活動，在了解了貧困戶溫暖過冬最急需物資之后，單位統一為仁壽縣曹家鎮水星村48戶貧困戶中最貧困的.11戶貧困戶購買了價值共5000余元的軍用棉被和軍用棉衣，其余貧困戶由干部職工根據情況購買了棉絮、大米、清油等物資，并將慰問物資逐戶送到了貧困家中。在被幫扶對象家中，眉山地稅干部職工與他們行了深入交流，認真了解了幫扶戶年初規劃的落實情況、20xx年家庭人均純收入、吃、穿、住房、低保、就醫、子女教育、用水、用電、收看電視等情況，收集匯總目前需要幫助解決的困難和問題。

　　走訪后，對照貧困村摘帽和貧困戶退出標準查漏補缺，眉山地稅明確了完成全年脫貧攻堅任務五項舉措：一是進一步抓緊協調把貧困戶飲用水、電視收看、新增加精準貧困戶的醫保、低保等問題盡早落實。二是對今年集中新建房的19戶貧困戶，抓緊后期掃尾工程，及時配備居住有關設備、設施和日常用品，讓貧困戶盡早搬進新居。三是進一步與縣xx匯報及與縣xx辦、縣國土等相關部門協調，盡快解決土地整理項目基礎xx分的`資金缺口問題。四是按省、市脫貧攻堅檔案資料管理有關要求進一步完善脫貧攻堅有關資料。五是進一步做好脫貧攻堅的年度總結、提前謀劃來年脫貧攻堅工作。

　　春節領導慰問簡報 3

　　昨日，樂山市人大常委會主任賴淑芳一行前往五通橋區牛華鎮三江村開展"走基層送溫暖"活動，走訪慰問困難群眾，并與村組干部代表座談，為三江村經濟發展出謀劃策。樂山市人大常委會秘書長謝曉明一同參加。

　　"老人家，祝您們身體健康，闔家幸福。"來到貧困群眾黃志君、周素芬家中，賴淑芳提前為她們送上新春祝福和慰問物品，并與她們親切交談，了解她們的生產、生活狀況。當得知黃志君家正在修建廚房、衛生間，種植了蔬菜，飼養了幾十只雞，生活條件正逐步改善，周素芬老人過冬物品充足、已儲備好年貨時，她囑咐老人們要保重身體，村組干部要進一步關心老人，及時發現和幫助她們解決生活中的難題，讓她們溫暖過冬，安享晚年。

　　在與三江村村組干部代表交流座談，了解全村各項工作開展情況后，賴淑芳指出，三江村四面環水，交通基礎設施薄弱，群眾出行、產業發展還存在一些問題。村"兩委"要抓住關鍵環節，突出工作重點，齊心協力，把三江村建設好、發展好。要把全村老百姓的`生命安全放在第一位，時刻繃緊安全這根弦，抓緊抓實做好群眾危房改造工作，讓群眾過一個安全祥和年。要進一步做好精準脫貧工作，防止脫貧后又返貧;對年老體弱、獨居老人等有意愿又符合條件的群眾，可將其納入集中供養，解決他們的后顧之憂。要抓好即將開展的換屆選舉工作，確保選舉風清氣正，選出好班子，繪出全村發展的好藍圖。要進一步加強村"兩委"軟、硬環境建設，樹立好形象，形成好作風，建立好制度，謀劃好群眾增收致富好路徑;要加強陣地規范化建設、村落環境衛生治理和村道維護，為大家營造好的生活環境。蔬菜種植是三江村的特色產業，要做好產業發展規劃，發揮能人帶動作用，探索"公司+農戶"等模式，引入大公司、好企業，流轉群眾土地，帶領全村種植產業實現長遠發展。

　　春節領導慰問簡報 4

　　正值春節來臨之際，為讓困難留守兒童過上一個歡樂愉快的'春節，1月7日-8日，金寨縣關廟鄉開展“走訪·慰問·關愛”困難留守兒童送溫暖活動。

　　關廟鄉重在行動，在鄉長李才軍的帶領下，鄉干部組成慰問組，深入各村與困難留守兒童親切談心，詳細詢問他們當前的學習、生活和身體情景，并為孩子們送上新衣服，鼓勵他們要好好學習，天天向上。了解到關廟村虎嶺組困難留守兒童小唐父親常年在外，缺少父愛，又因事故摔壞了腿，李鄉長十分關心，百忙之中抽出時間，親自去看望了小唐，并為她穿上送去的新棉衣，鼓勵小唐要樂觀應對生活，認真學習、歡樂健康地成長。

　　關廟鄉開展“走訪·慰問·關愛”困難留守兒童送溫暖活動，為38名困難留守兒童送去了新衣服，送去了歡樂，送去了新年祝福，更送去了黨和政府的溫暖和關愛。

　　春節領導慰問簡報 5

　　春節將至，我隊的領導十分關心我隊有困難的職工的生活情況。x月x日，我隊班子成員、黨支部、工會聯合走訪了我隊離休老干部xxx，退休老xxxxx，困難生病職工xxx、xxx。這些職工在不同程度上都患有各種慢性病，有的已經失去勞動能力。我隊領導在走訪期間，對這些職工進行了關切的慰問，詢問他們有什么生活上的'困難，提出來隊里幫助解決。并送上了隊里為他們準備的慰問金，錢雖然不多，可代表了我隊領導的一片關心之情。這些困難職工，見到我隊領導親自來訪都十分的高興，他們表示這些年來有隊領導的關心和支持，有同志們的關懷和幫助，讓他們感到十分的溫暖。在今后的生活中，會更加熱愛我們的車隊這個集體，相信在車隊領導的關心下，他們一定會越來越好。

　　祝車隊的領導職工工作順利!身體健康!

　　春節領導慰問簡報 6

　　春節來臨之際，按照地委和自治區總工會《關于20xx年元旦春節期間開展送溫暖活動的通知》要求，哈密地區工會于1月13日至21日開展迎新春勞動模范及困難職工座談會及走訪慰問活動，現將慰問情況總結如下：

　　一、慰問活動開展情況

　　1、春節前夕，由地委、自治區總工會領導親自帶隊，地區工會領導陪同走訪慰問10戶困難職工和困難勞模。

　　2、1月21日地區工會召開困難職工及勞模座談會。來自11家企事業單位的53名困難職工和來自各行各業的30名自治區級以上勞模相聚在這里，以座談形式感恩社會、暢談夢想、展望未來，共同表達對祖國的感恩、對夢想的`期盼、對前景的憧憬。座談會由地區工會黨組書記勞尉然主持，地區工會主任李梅彩向困難職工和勞模介紹了哈密地區上年度的經濟社會發展良好態勢和工會工作的創新發展的新任務、新要求。并鼓勵勞模和困難職工要順勢而上，繼續當好社會發展的主力軍、時代進步的先鋒隊，秉承勞動最光榮，勞動創造幸福的傳統美德，自立自強、樹立信心、愛崗敬業、爭做貢獻，共同為建設最美哈密増光添彩、再創佳績。

　　這次座談會共慰問困難職工53名、勞模30名，共發放慰問金及特殊困難幫扶金12.5萬元。

　　3、兩縣一市總工會分別在春節前夕開展走訪慰問活動。

　　二、慰問人員及慰問金發放情況

　　（1）本次全地區共走訪慰問400名困難勞模及職工，其中：地直55戶（勞模2戶）、哈密市125戶（勞模25戶）、巴里坤縣176戶（勞模48戶）、伊吾縣44戶（勞模0戶）。將發放慰問金27.4萬元，其中：地直6.1萬元、哈密市7萬元、巴里坤縣10.7萬元、伊吾縣3.6萬元。

　　（2）全地區將為76名自治區級以上勞模發放春節慰問金、特殊困難幫扶金20.4萬元。

　　春節領導慰問簡報 7

　　2月14日，公司黨委書記周民、副總經理張靜一行來到公司金沙江白鶴灘水電站巧家縣七里移民安置區項目現場檢查指導工作，同一線職工共同迎接新年，并送來了春節的慰問和祝福。

　　周民查看現場情況后指出，要根據后續工作任務安排好施工內容，道路上馬上要鋪瀝青面層，急需把路上的井圈井蓋調整到路面標高，必須在21日前完成；路燈、庭院燈預埋管，所有的安裝工作在22日前完成；智能化（道閘和監控）具備條件的`盡快完成，月底前能正常使用，同時盡快清理各地塊都存在施工完后的余料、廢料和施工垃圾。周民鼓勵項目人員大家都再加把勁，確保項目完美收官。

　　最后，周民一行為項目部發放春節慰問品，對春節期間堅守在項目現場的工作人員表示感謝并送上新春祝福。

　　春節領導慰問簡報 8

　　最是情深歲寒時，春節已至暖意濃。2月17日，集團設計總監張輝、公司董事長王偉、總經理助理韓伶麗一行，來到梁河縣南甸伴山溫泉小鎮項目施工現場察看復工復產情況，并為春節期間堅守在建設崗位的工人和管理人員送去誠摯的節日問候。

　　王偉詳細了解了溫泉小鎮項目電氣預埋、排水管網預埋的'施工進度、項目現場管理和后勤保障情況，詢問了目前工作中的重點和難點。

　　王偉指出，要確保復工復產“防疫機制到位、安全生產到位、物資保障到位、輿情防控到位”，并提出以下幾點要求：一是響應集團公司“就地過年”的指示精神，黨員干部要發揮帶頭作用，在保證疫情防控的前提下，做好現場工人的情緒疏導工作，豐富節日活動，保障生活物資，讓就地過年的農民工朋友感受到家的溫暖。二是要繼續做好防疫工作。工地實行封閉式管理，每日對進出人員做好登記和測溫工作，對生活區、食堂等公共場所要經常通風消毒。三是緊抓現場安全管理。近期正值冬春交替，天氣變化不定，要時刻繃緊安全生產這根弦，針對天氣情況，及時調整作業時間，確保項目有序推進。四是做好施工物料保障工作，要多渠道聯系供應商，保障施工物資儲備充足。五是做好輿情防控工作。節日期間，要注意現場大型機械設備的噪音控制和作業時間安排，不影響周邊小區居民過節和休息。

　　一句寒暖，一份關心，廣大員工被領導們的親切關懷大為感動、深受鼓舞，紛紛表示在新的一年里，要以只爭朝夕的勁頭，堅忍不拔的毅力，大力弘揚建投“高原鐵軍”的精神，堅定信心、團結一致、奮發有為，為安裝股份美好明天再接再厲、再立新功。

　　春節領導慰問簡報 9

　　2月14日，公司董事長王偉、公司總工程師張會良、總經理助理吳潼、劉貴福一行到西藏驅龍銅多金屬礦項目現場檢查指導工作，親切慰問堅守一線的員工，為他們送去新春祝福。

　　王偉強調，春節期間，要時刻銘記安全生產的重要性，項目部要做好御寒保暖措施及后勤保障工作，各級管理人員一定要關心、愛護員工，讓大家感受到大家庭的溫暖，并鼓勵大家在新的一年里堅定信心，找準目標奮力前行！一線各崗位員工也紛紛對公司領導的關心和問候表示感謝。

　　隨后，公司領導為一線員工送上溫暖，逐一分發慰問品，職工們樂開了花兒，大家表示會再接再厲，做好自己的'本職工作，把領導的關心記在心中，為公司新的發展目標貢獻自己的力量。

　　春節領導慰問簡報 10

　　2月15日，公司總經理和向鈞到元蔓高速項目進行節日慰問。

　　和向鈞代表公司對堅守在崗位上的全體管理人員表示感謝。和向鈞帶領大家回顧并總結了公司十三五期間取得的輝煌成績，并對十四五的`發展和規劃進行了展望。和向鈞提出了要求，每一位員工要明確集團和公司的發展思路，學習并堅持以“1233”思路進行發展。要做到堅定一個目標不放棄，切實貫徹深化改革、科技創新和綜合管控，在發展過程中擴大投融資優勢、人才隊伍優勢和企業文化優勢。和向鈞鼓勵各位員工加強自我學習，不斷提升自己的學歷，努力評上更高的職稱；已經入黨的員工，更要發揮好黨員先鋒模范作用。

　　最后，項目部堅守一線的新老員工積極發言，暢談工作以來的感想，分享經驗。和向鈞一行給員工們帶來了春節禮品，鼓勵員工發揚工匠精神、狼性精神和團隊精神，推動集團和公司在“十四五”期間實現高質量跨越發展。

　　春節領導慰問簡報 11

　　1月17日-18日，安徽省教育工會副主席唐成冒著嚴寒赴祁門縣開展春節走訪慰問全國先進教師、“扁擔”教師葉興旺、退休老教師惠可達及重病特困教師章愛華。祁門縣教育局黨委書記黃國立、教育工會主席方蕊等陪同慰問。

　　17日中午唐成一行驅車四個多小時，馬不停蹄趕到大山之中的低嶺教學點。在低嶺村口，唐成緊緊握住前來迎候的葉興旺的雙手，向他表達了親切的問候。在葉興旺的引領下，唐成走進低嶺教學點，詳細詢問學校辦學情況和目前存在的困難，葉興旺一一向領導作了匯報。唐成說，葉老師三十四年如一日堅守在深山教學點，克服常人難以想象的困難，安心教書，潛心育人，其事跡感人，精神可嘉，無愧于全國先進工作者稱號，是優秀的鄉村教師代表，是廣大教育工作者學習的榜樣。省教育工會領導不辭勞苦前來慰問，令葉興旺感動不已，對領導的關懷深表謝意，表示要站好最后一班崗，為山村培養更多的人才。唐成代表省教育工會向葉興旺贈送了鮮花和慰問金，并向他表達了良好的新春祝愿。

　　18日上午冬雨綿綿，老黨員惠可達老師家中溫暖如春，徽式點心擺滿桌子，年味十足，得知省工會領導要來，已有92歲高齡的惠可達老師早早整理一番，盼望著大家。惠老在縣教育局長期從事教師管理工作，為人耿直熱心，工作負責。唐成親切的.與他交談，祝福惠老身體健康、新春快樂。惠老雖然年紀大，仍然耳聰目明、思維活躍，感謝省工會、縣教育局等領導對老同志無微不至的關懷，感謝黨的政策好，激動地抒發自己的情懷。

　　在閶江小學章愛華老師家中，唐成十分關心章老師病情，希望她樹立信心，放下包袱，戰勝癌癥病魔，并叮囑同行的基層工會人員及學校領導要繼續做好對章老師的關愛工作，盡量爭取大病人員救助等政策，切實解決因病致貧等幫扶措施。章老師眼含熱淚，感謝大家的關懷和鼓勵，一定揚起生活的風帆。

　　多年來省教育工會十分重視對基層教師的關愛工作，每逢教師節及重大節日都驅車來到山區祁門縣看望慰問先進教師、困難教師以及老黨員老教師，把黨的關懷及時送到基層學校。這種心系群眾、務實高效的工作作風贏得當地干群的一致稱贊。

　　春節領導慰問簡報 12

　　2月16日，公司副總經理字文軍到陽宗海兩水項目對廣大一線職工進行了春節慰問。

　　字文軍帶頭到施工現場進行調研指導，對存在的不足提出了整改要求，針對項目復工后項目進度、質量與安全、現場組織的安排布置提出意見建議，為后續的工作指明了大方向，并對上一年度取得的工作成績給予了充分的'肯定與贊揚。

　　字文軍指出，項目部要將“人、機、料、法、環、財”作為重要指導思想，圍繞此主線展開工作，提高生產效率，控成本，增收益，為工程的順利進行創造一切有利條件。字文軍對今年的工作提出了新要求，對項目施工進度控制、工程質量保障、現場施工安全管控、施工工藝合理化、管理團隊綜合能力培養等方面提出要求。

　　最后，公司給廣大員工分發了春節慰問品，讓大家感受到了春節濃濃的年味以及公司對一線職工的關懷。

　　春節領導慰問簡報 13

　　春節臨近，1月20日下午,海南省美蘭監獄工會春節系列慰問活動正式啟動。該監獄工會主席王永壯、各監區、特警隊、女子內勤隊教導員等一行，來到備勤小區門前，親切慰問了工作在第一線的監獄干警職工，并送去大米和油等實用生活慰問禮品。

　　工會王永壯主席感謝監區一線干警職工為春節期間的監獄持續安全穩定而犧牲與家人團圓過節機會、值班執勤、堅守一線所做的貢獻，贊揚他們常年堅守工作在最危險的崗位，無私奉獻、任勞任怨，是社會和諧穩定的忠誠衛士。同時，王永壯主席還表達了對基層一線干警職工及其家屬的親切問候。

　　在場的監獄一線干警職工紛紛表示，要愛崗敬業、吃苦耐勞，確保春節期間監獄的持續安全穩定，做好監獄春節前夕的文化裝點活動、服刑人員的教育改造工作,讓監區服刑人員穩定情緒，過好春節，感受到家的'溫暖。

　　據介紹，近年來，省美蘭監獄堅持從優待警，切實關心、愛護監獄干警職工，實現新常態下新發展，強班子、建隊伍。監獄領導班子懷著深厚的感情，從政治上、工作上、生活上關心愛護廣大監獄干警職工，積極爭取省廳局黨委對監獄干警職工工作生活的關心和重視，建立完善長效保障機制，包括經費保障機制、傷亡保險制度和醫療保險制度等，把從優待警的各項制度建立健全起來并落實到位。經常深入基層，深入監區、大隊了解一線警察的工作和生活情況，幫助解決實際困難，定期登門看望、慰問因公犧牲干警的家屬，看望、慰問積勞成疾和負傷、致殘的干警職工，看望、慰問家庭生活困難的干警職工，組織開展對困難警察家庭的送溫暖活動，切實幫助他們解決實際困難。

　　春節領導慰問簡報 14

　　殷殷關懷情，濃濃祝福意，在傳統新春佳節來臨之際，1月31日下午，市住建局黨委書記、局長朱發沐帶隊赴蕪湖城南過江隧道開展春節慰問活動，市住建局黨委委員、副局長吳文斌，市住建局質安科科長、四級調研員王陸馳，市軌道（隧道）質安站站長郭斌等參加慰問。

　　朱發沐局長一行認真聽取了項目部春節期間工作安排的簡要匯報，仔細詢問了項目部低溫雨雪冰凍天氣防范應對、疫情防控、安全生產、質量控制、施工進度、后勤保障等工作進展情況，看望慰問了節日期間“留守一線、在崗過年”的'建設者們，向現場工友們拜年，給大家送上新春祝福，感謝各位工友為蕪湖過江隧道建設作出的貢獻和積極響應“留蕪過年”倡議的責任擔當。

　　朱發沐局長指出，城南過江隧道是我市重大城市基礎設施項目，建設者來自全國各地，為做好疫情防控和重點工程不停工保障，堅守崗位、就地過年，充分體現了“舍小家、顧大家”的奉獻精神。項目部要在抓好施工安全等各項工作的同時，多關心關愛在崗職工，把春節期間的生產生活安排好，確保大家安心搞建設、舒心過新年。

　　春節領導慰問簡報 15

　　2月14日，公司總經濟師姚開云一行至賓鶴高速臨時用電項目部進行春節慰問，代表公司送去新春的問候和祝福。

　　姚開云到項目現場檢查指導工作，詳細了解了工程進展及員工的.工作生活情況，充分肯定了項目部的工作成績，對項目部做出的成果進行表揚和鼓勵。同時，要求項目部在春節期間，要時刻銘記安全生產的重要性，項目部春節駐守人員要時刻保持警惕，保證春節期間的工作穩定。項目部職工對公司領導的關心和問候表示感謝，并明確表示，春節期間，一定堅守崗位、盡職盡責、認真工作。

　　最后，姚開云一行為廣大員工分發了春節慰問品，并表示大家有困難有建議有需求可以隨時提出來，公司會竭力解決。

　　春節領導慰問簡報 16

　　春節前夕，安圖農商銀行監事長張曉波、副行長鄧福生一行代表行黨委赴基層網點開展節前慰問，并對當前重點工作落實作了強調。

　　每到一處，慰問組都代表行黨委在為一線員工送去新春祝福，親切地詢問一線員工在哪里過年、年貨準備情況等，氣氛暖意融融，關懷殷殷入心。

　　同時，慰問組還向網點負責人詳細了解了當前重點工作開展情況和取得的.成績。

　　慰問組要求，要深刻認識“開門紅”活動對全年工作的統領作用，立足抓早、抓好，加大活動宣傳力度與深度，努力實現各項業務全面“開門紅”。要嚴格落實好春節期間疫情防控工作，堅持“非必要不外出”原則，增強個人防護意識，確保全體員工度過一個健康平安祥和的春節。要緊繃安全弦，從嚴從實抓好春節期間安全保衛工作，堅決防范各類事故,確保全行安全穩健運營。

　　春節領導慰問簡報 17

　　1月25日，縣委常委、政法委書記張躍清，副縣長武春林，副縣長、公安局局長馬志武深入我縣各個高速收費站進行節前慰問。縣衛健局等相關單位負責人陪同。

　　在各收費站，張躍清、武春林、馬志武一行看望、慰問收費站一線工作人員，詳細了解節前工作安排，聽取疫情防控、春運保暢、后勤保障等工作匯報，充分肯定了各收費站所做出的貢獻，特別是在保安全、保暢通、疫情防控等方面做出的努力和成績，為一線工作人員送去了米、面、油、水果等慰問品，詢問他們的.身體狀況，特別叮囑他們最近氣溫降低并伴有降雪天氣，要注意防寒保暖，高度注意自身防護，切實做好節日期間常態化疫情防控、安全生產和維護穩定工作，全力守護人民群眾生命安全和身體健康，為廣大群眾提供安全、暢通、溫馨、祥和的出行環境。

　　春節領導慰問簡報 18

　　春節將至，1月26日上午，延崇籌建處副處長張春海，收費科科長崔杰，來到大海陀收費站親切慰問一線員工，并為全體員工帶來了新春的祝福。

　　在慰問中，張處與站領導進行了親切的交談，并由副站長對收費工作及站區基本情況做了詳細介紹。張處非常關心收費站一線員工的工作和生活，親切詢問站領導員工在生活中遇到的困難，春節期間伙食改善情況，近期除雪情況，收費車道安全設備運營情況。張處再次強調，一定要強化安全意識，重視安全生產工作，要將安全工作落到實處，做好疫情常態化防控，確保為司乘人員提供一個安全、暢通的通行環境。

　　新春慰問送真情，濃濃情意暖人心。寒冷的天氣擋不住人情的陣陣暖意，領導的慰問關懷鼓舞了大海陀收費站職工的工作熱情，2022的'新年馬上就要到了，領導的慰問讓全站職工切實感受到組織的關懷與溫暖，大海陀站將調動一切力量源泉，為高速事業的快速發展貢獻力量。

　　春節領導慰問簡報 19

　　春節即將到來，2月6日上午，中科尚誠公司總經理楊艷林、辦公室主任鄭繼云、工會田莉琳、動力工程部張永紅、孫德安等一行組成慰問組帶上節日的慰問品對春節期間仍堅守崗位辛苦工作的一線員工送上公司各級領導和管理部門新春的`問候和祝福。

　　慰問組一行先后慰問了友誼路、信息大道等處門崗保安、綠化保潔工人、消防監控室、配電室、天然氣鍋爐房和換熱站員工、以及中科尚誠酒店等處員工，每到一處，楊艷林總經理和慰問組都會親切與大家噓寒問曖，送上節日的祝福，并詳細了解他們的生活、身體狀況和春節值班情況，并感謝所有春節期間堅守一線，辛苦勞作的員工，感謝他們“舍小家為大家”的高尚職業品德。

　　通過此次走訪慰問活動，使公司員工充分感受到公司和公司領導對他們的關懷與溫暖，大家表示春節期間定會做好本職工作，全力保障所職工和所有住戶度過一個歡樂而又祥和的新年。

　　春節領導慰問簡報 20

　　為表達對高齡老人的關愛，值此新春佳節來臨之際，雙橋區民政局工作人員來到中華路街道辦事處、新華路街道辦事處對部分高齡老人進行了走訪慰問。

　　當天一大早，區民政局工作人員在社區工作人員的帶領下，帶著米、面、油等生活物品和慰問金，不顧冬日寒冷，上門走訪了轄區范圍內部分80歲以上老人。

　　在93歲抗日戰士韓靄臣老人家中，工作人員向其家人詳細詢問了老人的`身體情況、飲食情況和生活狀況，囑咐他們天氣寒冷，一定要多注意老人的身體，生活上有任何需要幫助的都可以聯系他們，同時祝福老人及其家人新春快樂。老人雖不能用語言表達對黨和政府的感謝，但臉上洋溢的微笑，讓現場的記者感受到了冬日里濃濃的溫情。

　　2021年，雙橋區民政局為進一步完善社會養老服務體系，營造全社會尊老敬老的濃厚氛圍，全面推進建立了高齡老人生活補貼制度組織體系、工作機制、資金保障和宣傳教育等各項能力建設，真正讓雙橋區的高齡老人享受到了社會發展成果。據了解，2021年雙橋區擁有80歲以上老人10090人，其中百歲及以上老人10人，共發放高齡營養補貼 373萬余元。

　　春節領導慰問簡報 21

　　為落實中組部《關于在元旦春節期間開展走訪慰問生活困難黨員老黨員和老干部活動的通知》（組電明字〔20xx〕32號）和x寧夏x自治區委員會老干部局《關于在春節期間開展走訪慰問離退休干部活動及對“兩項待遇”落實情況進行自查的通知》（寧老干通字〔20xx〕39號）文件精神，及時將黨組織的關懷和溫暖送達行業老黨員和困難員工，寧夏注冊會計師和資產評估行業黨委和協會近期認真組織開展了走訪慰問活動。

　　20xx年1月13日至17日，自治區財政廳黨總會計師、寧夏注冊會計師和資產評估行業黨委x楊冬梅，帶領行業黨委和協會班子成員，分批分組，先后到行業困難職工、困難老黨員、為行業發展做出過突出貢獻的15戶從業人員家里走訪慰問，為他們送上組織的`關心和新年的問候。

　　慰問組輕車簡從帶上慰問金入戶走訪，詳細了解困難從業人員的生活情況，鼓勵老黨員繼續發揮余熱，褒揚了他們在行業發展中所做出的突出貢獻，鼓勵他們繼續為行業發展建言獻策。老同志們對組織的關心紛紛表示感謝，并表態將繼續發揮好老黨員的表率作用。

　　春節領導慰問簡報 22

　　為落實中組部《關于在元旦春節期間開展走訪慰問生活困難黨員老黨員和老干部活動的通知》（組電明字〔20xx〕32號）和x寧夏x自治區委員會老干部局《關于在春節期間開展走訪慰問離退休干部活動及對“兩項待遇”落實情況進行自查的通知》（寧老干通字〔20xx〕39號）文件精神，及時將黨組織的關懷和溫暖送達行業老黨員和困難員工，寧夏注冊會計師和資產評估行業黨委和協會近期認真組織開展了走訪慰問活動。

　　20xx年1月13日至17日，自治區財政廳黨總會計師、寧夏注冊會計師和資產評估行業黨委x楊冬梅，帶領行業黨委和協會班子成員，分批分組，先后到行業困難職工、困難老黨員、為行業發展做出過突出貢獻的15戶從業人員家里走訪慰問，為他們送上組織的關心和新年的問候。

　　慰問組輕車簡從帶上慰問金入戶走訪，詳細了解困難從業人員的.生活情況，鼓勵老黨員繼續發揮余熱，褒揚了他們在行業發展中所做出的突出貢獻，鼓勵他們繼續為行業發展建言獻策。老同志們對組織的關心紛紛表示感謝，并表態將繼續發揮好老黨員的表率作用。

　　春節領導慰問簡報 23

　　1月17日下午，公司工會x胡輝、黨委副x孫二爽一行帶著年貨來到食堂看望慰問行政后勤的一線工作人員，為24名食堂員工、公司保潔員、保安員送來了新年禮物和問候。公司行政分管副總廖虹出席了此次活動。

　　本次慰問活動持續了一個多小時，首先x對大家一年來不畏困難、不辭辛勞為公司做好服務保障的敬業精神給予了高度贊揚，叮囑大家要注意身體，注意勞逸結合、自我調節，號召大家在新的一年里，要以嶄新的精神面貌和高昂的干勁，全身心地投入工作。

　　接著，平和孫x給每一位食堂員工、公司保潔員、保安員送出了工會精心準備的新年大禮包，并向他們致以新年的祝福。

　　最后，廖總代表行政部以及全體后勤人員感謝工會的'慰問和關懷，他表示，行政后勤是一項關系著公司安全有序運轉的重要工作，20xx年，后勤工作一定要做得更加細致、全面，為公司各項工作的順利開展提供堅實有力的保障。

　　此次慰問活動，工會不僅向行政后勤的工作人員送去了節日的祝福，還傳達了公司今年“不忘初心，大步向前”的主題精神，讓后勤人員也能夠感受到公司發展，極大地增強了員工對企業的歸屬感和認同感。

　　春節領導慰問簡報 24

　　新春佳節來臨之際，城區區委常委、統戰部長溫敏芬帶領區臺辦工作人員，親切慰問了城區部分臺胞、臺屬，為他們送去黨和政府的關懷與新春的問候。

　　在臺屬付淑美家中，溫敏芬向付淑美全家致以新春的祝福，親切詢問了她與家人的生活情況以及在臺親屬情況，并將慰問金、慰問品送到她手中。溫敏芬說，兩岸同胞骨肉情深、血濃于水，希望臺胞、臺屬與臺灣的親友保持密切聯系，充分發揮親情優勢和橋梁紐帶作用，多宣傳我區近年來的發展成就，吸引在臺親友來我區走訪交流、投資興業，為推進祖國和平統一進程、維護和建設美好家園發揮更大的作用。同時，他叮囑隨行的臺辦工作人員一定要關心和照顧好臺胞、臺屬的'生活，切實為他們解決生活中遇到的實際困難，讓他們時刻感受到黨和政府的關懷。

　　區臺辦的工作人員還深入到臺屬李三英等家中走訪慰問，了解她們的生活情況和需求，同時為她們送去大米、面粉、食用油等慰問品和慰問金，切實幫助解決一些實際困難。臺胞、臺屬非常感謝黨和政府多年來的關心幫助，表示將繼續支持對臺工作，為我區經濟社會發展和加強與臺交流貢獻力量。

　　春節領導慰問簡報 25

　　春節將至，歲寒情深，20xx年x月xx日，公司總經理xxx代表公司親臨伊拉克scp項目現場檢查指導工作，同一線員工共同迎接新年，并送去了春節的慰問和祝福。

　　祝你們新春快樂！大家辛苦了！x月xx日至xx日,秦總與xxx、xx等相關負責人會同scp保產項目部經理xx、xxx、xxx一行奔赴項目部各基層班組，親切慰問了堅守一線的員工，為他們送去了新春祝福。

　　在各車間生產現場，每到一處，公司領導都與一線職工親切的握手攀談，代表公司對他們的.辛勤工作表示感謝，給奮戰在一線崗位的干部職工加油打氣，充分體現了公司領導對項目部職工群眾的關懷，極大的鼓舞了每位工作人員的士氣，增強了凝聚力。

　　慰問過程中，秦總不斷反復向基層各班組強調：春節期間，要時刻銘記安全生產的重要性，項目部要做好御寒保暖措施及生活后勤保障工作，各級管理人員一定要關心、愛護員工，讓大家感受到大家庭的溫暖。一線各崗位員工也紛紛表示對公司領導的關心和問候表示感謝，并明確表示，春節期間，一定堅守崗位、盡職盡責、認真工作，全力做好安全生產工作，請公司領導及家人放心。

　　春節領導慰問簡報 26

　　1月17日下午，公司工會x、黨委副x孫二爽一行帶著年貨來到食堂看望慰問行政后勤的一線工作人員，為24名食堂員工、公司保潔員、保安員送來了新年禮物和問候。公司行政分管副總廖虹出席了此次活動。

　　本次慰問活動持續了一個多小時，首先工會x對大家一年來不畏困難、不辭辛勞為公司做好服務保障的敬業精神給予了高度贊揚，叮囑大家要注意身體，注意勞逸結合、自我調節，號召大家在新的一年里，要以嶄新的精神面貌和高昂的`干勁，全身心地投入工作。

　　接著，工會平和孫x給每一位食堂員工、公司保潔員、保安員送出了工會精心準備的新年大禮包，并向他們致以新年的祝福。

　　最后，廖總代表行政部以及全體后勤人員感謝工會的慰問和關懷，他表示，行政后勤是一項關系著公司安全有序運轉的重要工作，20xx年，后勤工作一定要做得更加細致、全面，為公司各項工作的順利開展提供堅實有力的保障。

　　此次慰問活動，工會不僅向行政后勤的工作人員送去了節日的祝福，還傳達了公司今年“不忘初心，大步向前”的主題精神，讓后勤人員也能夠感受到公司發展，極大地增強了員工對企業的歸屬感和認同感。

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