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領(lǐng)導(dǎo)下基層指導(dǎo)工作簡報范文（通用10篇）
在現(xiàn)實生活或工作學(xué)習(xí)中，說到簡報，大家肯定都不陌生吧，簡報是傳遞某方面信息的簡短的內(nèi)部小報。那么一般簡報是怎么寫的呢？以下是小編整理的領(lǐng)導(dǎo)下基層指導(dǎo)工作簡報范文，希望對大家有所幫助。
領(lǐng)導(dǎo)下基層指導(dǎo)工作簡報 1
為深入貫徹落實省委、州委和縣委關(guān)于開展“萬名干部下基層，扎扎實實幫群眾”活動文件精神和工作要求，XX局切實加強組織領(lǐng)導(dǎo)，迅速動員部署，認(rèn)真履行職責(zé)，采取有效措施，按照“下基層、訪民情，結(jié)幫扶、辦實事，謀發(fā)展、促和諧”的工作思路，以加強群眾工作、密切干群關(guān)系為著力點，以了解社情民意為切入點，以保穩(wěn)定、促發(fā)展為落腳點，從“五字”上下功夫，扎實推進(jìn)下基層幫群眾各項工作。
深入基層突出一個“實”字。一是成立機構(gòu)，及時動員。成立活動領(lǐng)導(dǎo)小組，明確第一責(zé)任人和相關(guān)工作職責(zé)，組建工作組，由局領(lǐng)導(dǎo)親自帶隊深入基層，開展動員工作，廣泛宣傳法律知識，引導(dǎo)群眾以理性合法的方式表達(dá)利益訴求，學(xué)會用法律手段維護(hù)自身利益；宣講就業(yè)、社保、醫(yī)保、人口與計劃生育及各種惠農(nóng)政策等與群眾切身利益密切相關(guān)的民生政策。二是采取召開村組黨員干部座談會、群眾大會和入戶走訪等方式，真正與群眾面對面交流，具體了解基層群眾生產(chǎn)生活上存在的實際問題和困難。三是加強工作調(diào)度，推進(jìn)工作落實。按照“下基層人數(shù)不低于單位總?cè)藬?shù)的三分之二”要求，安排派駐下基層人員名單，明確一幫一幫扶對象和責(zé)任；要求工作組每月駐鄉(xiāng)、村不低于XX天，每天要向鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、政府匯報當(dāng)天工作情況，向局辦公室匯報駐村工作開展情況，認(rèn)真搞好工作記錄，不搞形式主義，不能閉門造車，每周進(jìn)行一次分析，每月進(jìn)行一次小結(jié)。XX月份以來，財政局領(lǐng)導(dǎo)干部下基層累計XX余人次，召開座談會、群眾會XX次，走訪農(nóng)戶XX戶、走訪群眾XX多人，宣講各類法律法規(guī)、惠農(nóng)政策XX余條。
體察民情強調(diào)一個“細(xì)”字。幫促工作組通過深入基層一線，重點走訪老黨員、老干部、種養(yǎng)殖大戶、計生困難戶、二女結(jié)扎戶等，細(xì)心傾聽群眾聲音，真心感受群眾疾苦，摸透村情民意，掌握基層群眾的所思、所盼、所求。認(rèn)真記好民情日記，對群眾反映的問題和情況詳細(xì)記錄，及時匯總梳理，千方百計尋找解決群眾反映的問題和訴求的方法和措施，民情日記和工作臺賬的內(nèi)容主要體現(xiàn)進(jìn)村日期、進(jìn)駐村（組）、下基層人數(shù)、走訪哪些群眾、需要解決的問題、擬發(fā)展項目、擬采取措施、完成時限、主要責(zé)任人等內(nèi)容�；顒娱_展以來，財政局領(lǐng)導(dǎo)干部共撰寫民情日記XX篇，收集到需解決事項XX件，群眾擬發(fā)展項目XX個。
傾聽民聲做到一個“誠”字。群眾工作無小事，虛心聽取群眾意見是搞好黨群干群關(guān)系的關(guān)鍵。結(jié)合創(chuàng)先爭優(yōu)、“三個建設(shè)年”、“四幫四促”活動的開展，XX局在如何暢通群眾訴求渠道，方便群眾反映問題上下功夫，采取靈活措施切實做到便民利民，局領(lǐng)導(dǎo)把工作重心下移，變?nèi)罕妬碓L為領(lǐng)導(dǎo)下訪，變基層上訪為部門下訪；下基層的領(lǐng)導(dǎo)干部和基層群眾暢所欲言共話家常，共謀發(fā)展，增進(jìn)了解、拉近距離、貼近民心，虛心聽取和采納群眾的意見建議，向群眾公開聯(lián)系村部門領(lǐng)導(dǎo)及聯(lián)絡(luò)員的姓名和聯(lián)系電話，讓群眾何時何地都能反映問題，讓群眾更快找到反映問題的'干部，及時找到解決問題的地方，暢通解決群眾反映問題和困難及化解矛盾糾紛的渠道，使基層群眾感到滿意、感到放心。
解決問題講求一個“真”字。財政局定點聯(lián)系郊納鄉(xiāng)關(guān)寨、水秧、高寨和油亭四個村，為更好更快推動村級發(fā)展，結(jié)合基層實際，全局上下牢固樹立人民至上的思想觀念，在扎扎實實開展走訪調(diào)查的基礎(chǔ)上，針對村級在改革發(fā)展中出現(xiàn)的困難和問題，建立工作責(zé)任制，逐個幫助解決。如幫助制定、完善和實施農(nóng)村建設(shè)規(guī)劃，大力推進(jìn)新農(nóng)村建設(shè)，改善農(nóng)業(yè)生產(chǎn)條件，總結(jié)和推廣農(nóng)村致富門道，培育種植、養(yǎng)殖專業(yè)大戶；幫助村級理清發(fā)展思路，找準(zhǔn)發(fā)展路子，發(fā)展壯大集體經(jīng)濟。一方面在能力范圍內(nèi)給予一些物質(zhì)幫助，一方面積極協(xié)調(diào)有關(guān)部門給予項目支持，引導(dǎo)基層群眾要敢于戰(zhàn)勝自然災(zāi)難、克服困難，發(fā)揚艱苦奮斗精神，不斷拓寬致富門路，早日脫貧致富。據(jù)統(tǒng)計，20xx年XX月份以來財政局通過向上級申報，為聯(lián)系村解決了項目資金XX萬元，先后為聯(lián)系村解決救災(zāi)水管XX米，還為困難群眾送去大米XX袋、棉被XX床、化肥XX噸、食用油XX斤。
幫促成效注重一個“評”字。財政局領(lǐng)導(dǎo)時刻教育本單位黨員干部要牢記黨的宗旨、心系群眾、執(zhí)政為民、勤政廉政、服務(wù)人民，努力辦順民意、解民憂、增民利的實事好事，進(jìn)一步密切黨群、干群關(guān)系，把群眾滿意不滿意、擁護(hù)不擁護(hù)、高興不高興作為衡量下基層開展幫扶工作的尺子，把老百姓最真實的評價作為幫扶工作是否有成效，是否能成功的準(zhǔn)繩。在工作中采取定期與不定期相結(jié)合的方式，通過問卷調(diào)查、召開座談會等方式，對下基層幫群眾工作開展情況進(jìn)行綜合測評，及時發(fā)現(xiàn)工作中存在的問題和漏洞，著力改進(jìn)工作方式方法，努力提高幫扶工作成效。
領(lǐng)導(dǎo)下基層指導(dǎo)工作簡報 2
為更好的服務(wù)群眾，進(jìn)一步密切干群關(guān)系，云嶺下基層工作隊近日推出了“為民服務(wù)聯(lián)系卡”，并結(jié)合進(jìn)村入戶走訪活動，廣泛發(fā)至群眾手中。
工作隊實行分村包點服務(wù)責(zé)任制，“為民服務(wù)聯(lián)系卡”上印有每一位下基層干部的聯(lián)系電話和工作任務(wù)，群眾在日常生活中遇到困難和難題時，只要撥打聯(lián)系卡上的電話，下基層干部就會迅速趕到幫助解決；群眾在生產(chǎn)生活中對遇到的各種法律和政策存在疑慮或不解時，也可以隨時咨詢。這樣既方便了下基層干部更好的'向群眾宣傳政策，又可以幫助群眾學(xué)好政策、用好政策，維護(hù)好自己的合法權(quán)益。
小小的“為民服務(wù)聯(lián)系卡”，不僅方便了群眾辦事，促進(jìn)了下基層干部更好的了解民意，體察民情，更暢通了干群溝通渠道，拉近了干群距離，在群眾與下基層干部之間架起了一座“連心橋”。
領(lǐng)導(dǎo)下基層指導(dǎo)工作簡報 3
為充分發(fā)揮退二線干部的作用，xx市9月下旬全面啟動選派科學(xué)發(fā)展指導(dǎo)員工作，到目前為止，共選派了604名退二線黨員干部到農(nóng)村基層擔(dān)任科學(xué)發(fā)展指導(dǎo)員。他們的主要作法是：
一、精心選聘人員。在嚴(yán)格選派條件的基礎(chǔ)上，按照干部申報、單位推薦、組織部審定的方法，精心挑選政治素質(zhì)高、責(zé)任心強、熟悉農(nóng)村工作的同志擔(dān)任科學(xué)發(fā)展指導(dǎo)員，注重選派有過鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作經(jīng)歷的退二線干部。在派駐村的安排上，采取“鄉(xiāng)村掛鉤、干部自選、縣市區(qū)委調(diào)劑”的.雙向選擇方式，努力做到選擇有所長之人、派駐有所需之村。注重整合資源，充分利用前兩年選派農(nóng)村第一支部書記、新農(nóng)村建設(shè)協(xié)理員、科技特派員、黨建指導(dǎo)員的基礎(chǔ)，實行一員多責(zé)，避免重復(fù)選派。
二、細(xì)化工作職責(zé)。為確�？茖W(xué)發(fā)展指導(dǎo)員下村后發(fā)揮作用、有位有為，通過廣泛調(diào)研、征求意見，明確科學(xué)發(fā)展指導(dǎo)員指導(dǎo)學(xué)習(xí)實踐活動、加強基層黨建工作、促進(jìn)基層經(jīng)濟發(fā)展、建立基層服務(wù)機制、維護(hù)基層和諧穩(wěn)定等五項具體工作職責(zé)。要求科學(xué)發(fā)展指導(dǎo)員指導(dǎo)所駐村場制定學(xué)習(xí)實踐活動實踐方案，做好規(guī)定動作，解決突出問題，形成科學(xué)發(fā)展的長效機制。
三、嚴(yán)格管理考核。建立健全信息報送、定期碰頭、督查講評、民情日記、請銷假制度和目標(biāo)管理考核辦法。華容縣明確要求科學(xué)發(fā)展指導(dǎo)員每月在村住宿不少于8晚、工作不少于15天、工作日志不少于3篇等工作要求，嚴(yán)明不準(zhǔn)向基層單位索拿卡要、不準(zhǔn)收受禮品禮金、不準(zhǔn)推銷農(nóng)資和低價收購農(nóng)產(chǎn)品、不得到所派鄉(xiāng)鎮(zhèn)和村場報銷個人費用等工作紀(jì)律。
四、保障工作待遇。在工資、獎金、福利由派出單位按在職同類人員標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放的同時，對縣直單位下派的科學(xué)發(fā)展指導(dǎo)員，由縣財政安排按照一定的標(biāo)準(zhǔn)給予到村補貼。華容縣由縣財政按每人每月300元的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放下鄉(xiāng)和交通補助，每人每月200元的生活補助費由派出單位直接補助到村�？h委組織部每年組織一次免費健康體檢。
科學(xué)發(fā)展指導(dǎo)員進(jìn)村后，在幫助村場制定完善學(xué)習(xí)實踐活動實施方案，理清發(fā)展思路，制訂發(fā)展規(guī)劃，落實發(fā)展項目，籌措建設(shè)資金，解決實際問題等方面發(fā)揮了較好作用。
領(lǐng)導(dǎo)下基層指導(dǎo)工作簡報 4
3月4日-5日，公司領(lǐng)導(dǎo)林xx、賴xx、周xx分別到基層檢查指導(dǎo)工作。
公司黨委副書記、總經(jīng)理林xx對蘇橋煤礦下一步工作提出三點要求：
一是深化20xx年四季度“強整治 嚴(yán)考核 促提升 保安全”主題活動，嚴(yán)格落實各層級安全責(zé)任和領(lǐng)導(dǎo)值班帶班制度，強化現(xiàn)場管理，守牢安全生產(chǎn)底線。
二是強化生產(chǎn)組織管理。加快重點工程建設(shè)進(jìn)度，優(yōu)化采掘接續(xù)，保障生產(chǎn)后勁。
三是抓好復(fù)工復(fù)產(chǎn)培訓(xùn)工作，嚴(yán)格執(zhí)行復(fù)工復(fù)產(chǎn)全員培訓(xùn)，組織班組長應(yīng)知應(yīng)會知識培訓(xùn)、新工人72學(xué)時培訓(xùn)和落實好師帶徒、“傳幫帶”制度，提升新工人安全意識和操作技能。
在水井坑煤礦，黨委委員、副總經(jīng)理提出三點要求：
一是營造良好的安全生產(chǎn)氛圍。啟動安全嚴(yán)管模式，強化現(xiàn)場安全管理，嚴(yán)格落實各項安全措施，確保安全生產(chǎn)。
二是抓好重點工程建設(shè)進(jìn)度，高質(zhì)量完成目標(biāo)任務(wù)。按照全年生產(chǎn)計劃，細(xì)化分解重點任務(wù)，有力有序推進(jìn)三采區(qū)重點工程建設(shè)，全力保障工程按期完成。
三是抓好煤質(zhì)管理，提高煤炭產(chǎn)品質(zhì)量。加強煤質(zhì)源頭管理，做好回采、篩選等關(guān)鍵環(huán)節(jié)的管控，提升原煤質(zhì)量，實現(xiàn)效益最大化。
公司黨委委員、財務(wù)總監(jiān)周xx對運銷分公司提出三點要求：
一是團結(jié)進(jìn)取再強化。要求運銷新領(lǐng)導(dǎo)班子傳承和弘揚運銷團結(jié)進(jìn)取、勇于攻堅克難的'好傳統(tǒng)，同心協(xié)力拓市場、增銷量，努力確保完成年度煤炭銷售任務(wù)。
二是鼓足信心再發(fā)力。要正視當(dāng)前持續(xù)下行的嚴(yán)峻市場形勢，化壓力為動力，立足國企優(yōu)勢，發(fā)揮主觀能動性，掌握市場全局，牢牢把握銷售主動權(quán)。
三是質(zhì)量管理再提升。堅持以市場指導(dǎo)生產(chǎn)，生產(chǎn)適銷對路的產(chǎn)品，用質(zhì)量促銷售。
四是廉潔從業(yè)再加強。要求全體運銷人員始終繃緊廉潔從業(yè)安全弦，與客商保持親清政商關(guān)系，做到守住底線、不越紅線、筑牢防線。
領(lǐng)導(dǎo)下基層指導(dǎo)工作簡報 5
結(jié)合我縣召開“大下基層、服務(wù)群眾”活動推進(jìn)會上縣領(lǐng)導(dǎo)就此項工作的安排部署，祥順鎮(zhèn)第一時間狠抓落實，深化能力作風(fēng)建設(shè)，多措并舉扎實開展全鎮(zhèn)“大下基層服務(wù)群眾”工作，全面了解人民群眾訴求，切實解決群眾急難愁盼問題。
一、強化組織領(lǐng)導(dǎo)、壓實工作責(zé)任。結(jié)合縣里此項工作的會議精神，我鎮(zhèn)第一時間成立了大下基層、服務(wù)群眾工作專班并組織全體機關(guān)干部、13個村黨支部書記召開“大下基層服務(wù)群眾”工作部署會，會上鎮(zhèn)主要領(lǐng)導(dǎo)傳達(dá)了縣里工作要求，對照《通河縣關(guān)于開展“大下基層、服務(wù)群眾”活動的實施方案》內(nèi)容，細(xì)化責(zé)任分工。
會議要求：該項工作是做好當(dāng)前各項基層工作的需要，也是密切黨群、干群關(guān)系的需要。全體鎮(zhèn)村干部務(wù)必以扎實的工作作風(fēng)，帶著感情、帶著責(zé)任進(jìn)村入戶，深入了解群眾需求，誠心誠意為群眾辦實事、解難事。會后13個村黨支部書記要組織村兩委成員入村入戶開展走訪調(diào)研，詳細(xì)了解群眾的需求，結(jié)合群眾的需求開展“十送”工作。對于群眾反映的問題要做好統(tǒng)計上報，做到不落一戶一人，切實解決群眾的急難愁盼問題。
二、開展入戶走訪、突出精準(zhǔn)服務(wù)。自8月10日開始，全鎮(zhèn)干部到村任職大學(xué)生、選調(diào)生在村干部的帶領(lǐng)下，每天開展進(jìn)村入戶，每到一戶詳細(xì)了解群眾的困難，圍繞“十送”要求積極為特殊群體送民政政策、為家中待業(yè)子女送就業(yè)招聘政策、為老人送電動車駕駛的安全政策、為生病的老人送溫暖等。通過為期13天的`入戶走訪，精準(zhǔn)掌握了每個村特殊群體的真正需求，收集需求信息56條，共排查特殊群體733戶1005人。
三、啟動網(wǎng)格員、助力大下基層服務(wù)。結(jié)合縣里“大下基層、服務(wù)群眾”工作推進(jìn)會中強調(diào)的圍繞《進(jìn)一步加強基層網(wǎng)格化管理工作實施方案》，認(rèn)真落實好社會服務(wù)工作的工作要求，全鎮(zhèn)各村組織本村網(wǎng)格員集中開展入戶走訪，積極發(fā)揮網(wǎng)格員作用，對全鎮(zhèn)特殊群體數(shù)進(jìn)行集中排查統(tǒng)計，配合鎮(zhèn)村干部開展入戶走訪，對群眾進(jìn)行政策解讀、就業(yè)信息招聘講解、安全生產(chǎn)知識宣傳等，打通網(wǎng)格化“前哨”陣地聯(lián)系服務(wù)群眾“最后一米”。此次“大下基層、服務(wù)群眾入戶”走訪工作共出動村內(nèi)網(wǎng)格員70人走訪1280戶。
下一步，祥順鎮(zhèn)將繼續(xù)落實落細(xì)“大下基層、服務(wù)群眾”工作，以服務(wù)群眾為落腳點，結(jié)合前期入戶走訪匯總的問題，切實解決群眾反映的困難，真正做到心系群眾、提高群眾滿意度。
領(lǐng)導(dǎo)下基層指導(dǎo)工作簡報 6
為鞏固拓展主題教育成果，持續(xù)深化“三個年”活動，永鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委以“四下基層”為抓手，深入了解轄區(qū)群眾所思所想、積極回應(yīng)群眾所盼所愿、努力推動問題整改落實，以優(yōu)良作風(fēng)錨定高標(biāo)準(zhǔn)、打響發(fā)令槍，全力沖刺“開門紅”，推動工作新跨越。
從“會上說”到“面對面”，進(jìn)基層廣泛宣傳政策
全鎮(zhèn)黨員干部化身黨的政策“宣傳員”，到田間地頭、果農(nóng)家中宣傳黨的惠民政策，推動縣委決策部署落地生根。今年以來，永鄉(xiāng)鎮(zhèn)按照黨員干部“四下基層”要求，實行主要領(lǐng)導(dǎo)抓統(tǒng)籌、分管領(lǐng)導(dǎo)抓領(lǐng)域、包村領(lǐng)導(dǎo)抓落實、“兩委”班子抓具體，結(jié)合包村聯(lián)戶分工，走近群眾身邊開展縣委工作會精神、鎮(zhèn)經(jīng)濟工作會精神等宣傳宣講47次，13名科級領(lǐng)導(dǎo)通過到村講黨課，在農(nóng)家小院、春耕一線與黨員群眾面對面交流、心貼心溝通，架起了黨群干群關(guān)系“連心橋”。特別是立足當(dāng)前春忙實際，各村普遍開設(shè)“農(nóng)民夜校”，課程聚焦群眾所需所盼，原原本本、全面準(zhǔn)確宣傳黨的理論，并將政府最新政策和當(dāng)前農(nóng)業(yè)種植技術(shù)要領(lǐng)融入其中，開展“聽農(nóng)民講經(jīng)驗”活動，加強干部群眾互動交流，激勵廣大農(nóng)民成為“懂理論、有技術(shù)、守法規(guī)、講文明”的新型農(nóng)民，進(jìn)一步凝聚黨員、群眾為美好生活奮斗的力量。
化“腳底板”為“硬身板”，走基層開展調(diào)查研究
開展“四下基層”活動以來，鎮(zhèn)村干部以“解剖麻雀”的方式，下基層取“真經(jīng)”，每月對村情、戶情進(jìn)行一次排查走訪，讓“先調(diào)研后決策”成為工作常態(tài)。將全鎮(zhèn)35歲以下年輕干部全部編入村組開展包聯(lián)，改“機關(guān)氣”為“接地氣”，只有向群眾請教、拜農(nóng)民為師，才能把握解決問題的本質(zhì)并練就過硬本領(lǐng)，已成為永鄉(xiāng)鎮(zhèn)村干部的共識。鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)和駐村工作隊走訪中發(fā)現(xiàn)馮家村的蘋果園品種老舊、果樹老化，針對蘋果產(chǎn)量低質(zhì)量差的問題，動議由鎮(zhèn)經(jīng)濟綜合服務(wù)站負(fù)責(zé)，通過多次召開村民大會，廣泛搜集民意，認(rèn)真聽取果農(nóng)意見。最終確定在馮家村新建310畝矮化密植園，群眾積極性極高，目前已完成土地平整、犁地、旋地和格架系統(tǒng)搭建。根據(jù)群眾反映集中的果園管理技術(shù)落后、川道紅薯儲藏難等問題，鎮(zhèn)政府牽頭開展技術(shù)下鄉(xiāng)服務(wù)，邀請縣蘋果局技術(shù)人員實地操作，組織外出到甘谷驛考察紅薯儲藏工藝，為做好春耕備耕和高標(biāo)準(zhǔn)建園打好基礎(chǔ)。截至目前，全鎮(zhèn)通過“四下基層”已調(diào)查走訪群眾5200余人次，收集匯總問題34個。
變“被動接”為“主動解”，下基層化解信訪矛盾
堅持和發(fā)展新時代“楓橋經(jīng)驗”，扎實落實鄉(xiāng)村社會治理“133制”和《洛川縣信訪規(guī)范化工作十條措施》黨員干部帶著感情下基層，積極開展矛盾隱患大排查，對于走訪過程中發(fā)現(xiàn)的問題及時梳理匯總，分類建立臺賬，用好“三調(diào)聯(lián)動”做法，做到多元協(xié)作、分級化解、閉環(huán)管理。對當(dāng)下能夠解決的，立即解決；解決不了的，由鎮(zhèn)各站所、室辦歸口進(jìn)行分析研究，集中解決。春節(jié)過后，鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)在轄區(qū)果庫企業(yè)走訪過程中，發(fā)現(xiàn)210國道永鄉(xiāng)村果庫前存在積水、塌陷問題，對果庫造成較大安全隱患，隨后主動協(xié)調(diào)縣公路段，對210國道沿線進(jìn)行修整，目前正在高質(zhì)量、高時效加快搶修工作，確保國道通行和企業(yè)群眾安全。鎮(zhèn)矛盾糾紛協(xié)調(diào)工作隊堅持服務(wù)群眾“零距離”，聯(lián)合派出所、司法所變“坐堂等訪”為“主動接訪”，得知永鄉(xiāng)村村民李海東的`女兒因沒有戶籍而無法辦理入學(xué)，經(jīng)過向上反饋多方協(xié)調(diào)，解決了其因戶口原因無法入學(xué)的問題。今年以來，全鎮(zhèn)共排查矛盾糾紛23件，解決19件，其余4件均已明確時限和責(zé)任人，正在積極推進(jìn)。
由“找窗口”到“家門口”，在基層一線現(xiàn)場辦公
永鄉(xiāng)鎮(zhèn)積極引導(dǎo)機關(guān)黨員干部走出辦公室，把辦公桌、辦事窗“搬”到第一線，處理好群眾急難愁盼的“民生實事”、心心念念的“關(guān)鍵小事”。全鎮(zhèn)42名黨員干部定期深入農(nóng)村走家串巷，在田間地頭學(xué)習(xí)與群眾打交道、說“土話”，掌握“土辦法”，尋找更加適合解決農(nóng)村問題的“錦囊妙計”。3月28日凌晨，北頭村高家河組道路發(fā)生落石，嚴(yán)重阻塞交通，鎮(zhèn)政府立即組織鎮(zhèn)村干部動用機械、人力進(jìn)行清障，第一時間恢復(fù)了進(jìn)村道路通行。鎮(zhèn)社保站組織業(yè)務(wù)干部下鄉(xiāng)，根據(jù)系統(tǒng)統(tǒng)計名單，挨家挨戶為168名行動不便、年事已高的群眾進(jìn)行養(yǎng)老年審生存認(rèn)證。鎮(zhèn)民政站定期摸排轄區(qū)內(nèi)困難群眾基本情況，建立關(guān)愛服務(wù)檔案，依靠常態(tài)化探訪，宣傳民政服務(wù)相關(guān)政策，把黨和政府的關(guān)懷送至千家萬戶。今年以來，全鎮(zhèn)為困難黨員和群眾發(fā)放慰問金2.8萬元、慰問物資350件。
永鄉(xiāng)鎮(zhèn)負(fù)責(zé)人表示，下一步將按照縣委決策部署，持續(xù)深入“四下基層”，讓黨的好政策凝聚人心，讓民生實事溫暖民心，讓新風(fēng)正氣鼓舞斗志，和群眾“當(dāng)面鑼對面鼓”地解決問題，不斷錘煉優(yōu)良干部作風(fēng)，為縣域經(jīng)濟社會高質(zhì)量發(fā)展貢獻(xiàn)永鄉(xiāng)新?lián)?dāng)。
領(lǐng)導(dǎo)下基層指導(dǎo)工作簡報 7
羅城鎮(zhèn)把踐行“四下基層”與推進(jìn)鄉(xiāng)村振興結(jié)合起來，在“四下基層”中“領(lǐng)題、破題、解題”，做到理論宣講在一線、問題解決在一線、矛盾化解在一線、工作落實在一線，全面助推鄉(xiāng)村振興提質(zhì)增效。
田間地頭講政策，凝心鑄魂潤民心。堅持把“學(xué)思想”作為“四下基層”的首要任務(wù)，結(jié)合開展黨員固定活動日、黨員“冬訓(xùn)”，將黨的`創(chuàng)新理論宣講與實用技術(shù)培訓(xùn)、愛心高臺工程建設(shè)等重點工作相結(jié)合，常態(tài)化開展專家學(xué)者講理論、黨員干部講發(fā)展、包村干部講政策、致富能手講經(jīng)驗、先進(jìn)模范講奉獻(xiàn)等活動57場次，把黨的路線方針政策講清楚講明白。
調(diào)查研究轉(zhuǎn)作風(fēng)，真抓實干見成效。按照“深、實、細(xì)、準(zhǔn)、效”要求，摸清村情民意、解決實際問題。鎮(zhèn)級領(lǐng)導(dǎo)班子和副科級干部聚焦農(nóng)村發(fā)展所需、群眾所盼，確定調(diào)研課題，深入一線察實情、聽民聲、解難題，收集意見建議60余條，解決群眾急難愁盼問題200多件。50余名機關(guān)領(lǐng)導(dǎo)干部常態(tài)化走村入戶解決產(chǎn)業(yè)發(fā)展、基層治理、生態(tài)環(huán)保等領(lǐng)域存在問題，選派13名科技特派員，在農(nóng)事生產(chǎn)產(chǎn)前、產(chǎn)中、產(chǎn)后三個關(guān)鍵時間節(jié)點，深入各村，點對點開展產(chǎn)業(yè)指導(dǎo)、技術(shù)攻關(guān)，助推農(nóng)業(yè)增效、農(nóng)民增收。
主動創(chuàng)穩(wěn)解難題，定紛止?fàn)幋俸椭C。堅持把化解農(nóng)村矛盾糾紛和信訪積案作為“四下基層”的著力重點，認(rèn)真踐行新時代“楓橋經(jīng)驗”，嚴(yán)格落實黨員干部接訪下訪等制度，化解各類矛盾糾紛119起，調(diào)處成功率達(dá)100%，著力推動各類信訪事項“案結(jié)事了”“事心雙解”。緊盯農(nóng)村土地流轉(zhuǎn)、宅基地糾紛、惠農(nóng)政策落實等矛盾糾紛集中領(lǐng)域，充分發(fā)揮“一心兩員三所+”多元解紛機制作用，不斷暢通和規(guī)范群眾訴求表達(dá)、權(quán)益保障渠道，努力將矛盾化解在基層，實現(xiàn)“小事不出村、大事不出鎮(zhèn)、矛盾不上交”。
心系群眾辦實事，真心實意謀發(fā)展。認(rèn)真落實“民呼我為”“接訴即辦”工作機制，著力解決好群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實的民生問題，讓群眾的獲得感更強、幸福感可持續(xù)、安全感更有保障。健全“831”防返貧動態(tài)監(jiān)測和幫扶工作機制，堅決守牢不發(fā)生規(guī)模性返貧底線。扎實推進(jìn)“結(jié)對幫扶·愛心高臺”工程建設(shè)，落細(xì)落實各類兜底保障政策，累計發(fā)放各類救助資金713.24萬元。加快改善農(nóng)村住房條件，實施生態(tài)及地質(zhì)災(zāi)害避險搬遷197戶。持續(xù)深化公司化改革成果，培育申報市級示范性合作社1家、縣級示范性合作社2家，縣級家庭農(nóng)場2家，村級集體經(jīng)濟村均收入14.75萬元，村集體自我造血功能進(jìn)一步增強、組織保障能力不斷提高。
領(lǐng)導(dǎo)下基層指導(dǎo)工作簡報 8
9月11日，縣委書記張xx帶隊深入城東街道極樂村開展“四下基層”調(diào)研，實地察看食用菌文化旅游配套設(shè)施項目（一期）建設(shè)情況，具體指導(dǎo)世界銀耳大會各項籌備工作。
在項目建設(shè)現(xiàn)場，張xx一行實地察看了內(nèi)部裝修、配套公共服務(wù)設(shè)施等建設(shè)情況，詳細(xì)了解項目進(jìn)展、規(guī)劃設(shè)計、要素保障等有關(guān)情況，現(xiàn)場提出指導(dǎo)意見。
張xx強調(diào)：項目建設(shè)已到了最后沖刺階段，要按照項目規(guī)劃的.要求，對照項目施工方案，嚴(yán)把項目建設(shè)工程質(zhì)量，加快項目掃尾工作。要聚焦細(xì)節(jié)精雕細(xì)琢，突出食用菌文化特色，全力打造高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量、高品質(zhì)的精品項目，爭取呈現(xiàn)出最好的效果，全力保障世界銀耳大會順利召開。相關(guān)部門要主動靠前服務(wù)，強化供水、供電、網(wǎng)絡(luò)等要素保障，凝聚工作合力，形成齊心協(xié)力抓項目的良好格局，確保如期完成項目建設(shè)任務(wù)。
領(lǐng)導(dǎo)下基層指導(dǎo)工作簡報 9
領(lǐng)導(dǎo)班子堅持深入基層，走好新時代黨的群眾路線，堅持“四下基層”常下常新，以擔(dān)當(dāng)作為推動主題教育走深走實。
宣傳政策下基層，傳遞黨的`聲音。鎮(zhèn)班子成員帶領(lǐng)全體機關(guān)、部門黨員干部下沉一線，宣傳黨的創(chuàng)新理論和路線方針政策。通過實地走訪、電話聯(lián)系等方式，全方位宣傳秸稈禁燒、違法用地整治、集鎮(zhèn)禁鞭等政策，累計發(fā)放“一封信”3800余份，電話聯(lián)系在外務(wù)工經(jīng)商人員宣傳政策2000余次。
調(diào)查研究下基層，優(yōu)化決策部署。突出調(diào)查研究這個鮮明特色，明確鎮(zhèn)黨委關(guān)于新形勢下為企業(yè)發(fā)展賦能的調(diào)查與研究課題，在求真務(wù)實中破解制約企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的難點問題。目前，鎮(zhèn)班子成員開展集體走訪調(diào)研53次，收集意見24條，發(fā)現(xiàn)問題18項，已全部解決。
信訪接待下基層，做實群眾工作。聚焦信訪矛盾糾紛多元化解工作，堅持和創(chuàng)新新時代“楓橋經(jīng)驗”本地特色化實踐，防止基層社會矛盾外溢上行。落實李店鎮(zhèn)黨政領(lǐng)導(dǎo)班子成員每日“開門大接訪”制度，為群眾提供來訪受理、訴求回應(yīng)、人民調(diào)解、矛盾調(diào)處等多元服務(wù)，確保全渠道訴求中心受理后依法依規(guī)即辦即化即解。今年以來，鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子接訪65次，開展矛盾糾紛排查29件。
現(xiàn)場辦公下基層，解決一線難題。大力推行“一線工作法”，推動領(lǐng)導(dǎo)干部常態(tài)化到基層現(xiàn)場辦公，做到發(fā)現(xiàn)問題在一線、工作落實在一線。針對基層黨建、項目建設(shè)、平安建設(shè)、農(nóng)村寄遞物流建設(shè)、鞏固脫貧攻堅與鄉(xiāng)村振興有效銜接等工作，鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子不定期下村開展現(xiàn)場辦公，督促指導(dǎo)村（社區(qū)）落實相關(guān)工作。今年以來，鎮(zhèn)班子成員現(xiàn)場辦公20余次，解決問題12條。
領(lǐng)導(dǎo)下基層指導(dǎo)工作簡報 10
近日，鎮(zhèn)黨委書記付xx帶隊深入四道柳村、沙蒿塔村、炭窯渠村及民和社區(qū)實地查看重點項目建設(shè)、村集體經(jīng)濟、信訪矛盾化解等情況，并與村“兩委”成員召開現(xiàn)場辦公會。黨委副書記、鎮(zhèn)長提名人選謝濤，黨委委員、人大主席武云及其他工作人員參會。
在四道柳村，付xx一行詳細(xì)詢問了土地流轉(zhuǎn)、溫室大棚、食品加工廠等項目推進(jìn)情況，并對企地企民共建情況、村集體經(jīng)濟發(fā)展、組織建設(shè)情況、信訪矛盾排查化解情況等進(jìn)行深入了解。
在沙蒿塔村，付xx一行重點對綠色礦山、企地合作、光伏發(fā)電項目以及道路交通建設(shè)等情況進(jìn)行了詳細(xì)了解。與村“兩委”成員就目前存在的問題進(jìn)行深入交流，并就村集體經(jīng)濟發(fā)展、接訴即辦工作情況進(jìn)行了細(xì)致溝通。 在民和社區(qū)，付xx一行圍繞建設(shè)服務(wù)性社區(qū)開展討論，在聽取社區(qū)發(fā)展思路、市域社會治理等工作匯報后，對社區(qū)提出服務(wù)居民、創(chuàng)衛(wèi)創(chuàng)城、凝聚民心系列工作要求，并研究部署社區(qū)集體經(jīng)濟發(fā)展。
在炭窯渠村，付xx一行對涉及的.征地補償、陣地建設(shè)、接訴即辦、發(fā)展壯大村集體經(jīng)濟等領(lǐng)域存在的問題進(jìn)行了深入剖析，現(xiàn)場協(xié)調(diào)解決辦法并立即部署推動，要求產(chǎn)業(yè)布局要提前謀劃、付諸實踐，充分發(fā)揮支部戰(zhàn)斗堡壘作用。
付xx說，發(fā)展壯大村集體經(jīng)濟是事關(guān)我鎮(zhèn)長遠(yuǎn)發(fā)展、事關(guān)群眾民生福祉的大事，各村要“摸清家底”，充分了解現(xiàn)有資源，依據(jù)村情拓寬發(fā)展思路，構(gòu)建良好企地企地關(guān)系，堅持二產(chǎn)帶動一產(chǎn)，不斷發(fā)展壯大村集體經(jīng)濟。要抓好土地流轉(zhuǎn)，統(tǒng)籌規(guī)劃，因地制宜，盤活用好現(xiàn)有資源，主動作為，避免“等、靠、要”思想，讓產(chǎn)業(yè)持續(xù)健康發(fā)展。要深入推進(jìn)黨建引領(lǐng)基層治理，繼續(xù)完善矛盾糾紛源頭預(yù)防、排查預(yù)警、多元化解機制。要全面掌握土地征收補償辦法，嚴(yán)格按照文件要求，公平、公正、公開完成此項工作，確保征地工作扎實推進(jìn)。
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