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簡歷里寫的學習情況
只要分數高列出來就好看,這是毋庸置疑的但要不要將所有高分數都列在個人簡歷里?難道只要是高分就能為簡歷帶來好效果嗎?這種看法是錯誤的因應聘的工作主要內容并不涉及到所有的東西,在如今哪里還講究全才都是專才,就連企業的總經理也只是個專才,只不過他需要管理一切事務但不表示他精通所有事務。你到企業是來應聘專業崗位而不是像總經理這樣的統籌全局的職位,所以跟應聘工作沒什么關系的分數,無論再高對簡歷都是沒用的。
如體育考試分數對應聘電子商務工作有用?你短跑、俯臥撐、游泳等成績都是滿分又如何?你來企業干體力活的嗎?做電子商務還用得著比身體的強壯度?只要沒有健康方面的大問題都可以做這份工作的。為此別拿著體育方面的成績進行顯擺,體育方面的東西對簡歷來說只是個人愛好,并不屬于工作相關的東西為此在簡歷里提及體育愛好時,大家也盡量少寫點而通常寫兩三項已經夠了。
副科成績又分為兩類,第一類,音樂、毛概、鄧小平理論、文化鑒賞等等,這些課程對專業、對工作都是沒點作用的,只是為了讓大學生的知識體系更為廣泛,我們的意思是不管你在這些方面取得多高分數,不要提分數也不要提這些課程的名稱;第二,專業方面的附屬性科目成績,如水利水電工程的副科有工程造假、土力學等,雖然涉及專業但影響力不是最主要的。我們只要說明專業主科目的分數即可,此外英語證書考試和計算機證書考試分數可出現在簡歷里,因其在任何工作當中運用地較為廣泛。
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