企業(yè)勞動(dòng)合同協(xié)議

時(shí)間：2024-09-05 16:27:40 勞動(dòng)合同我要投稿

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　　在社會(huì)發(fā)展不斷提速的今天，協(xié)議的使用頻率呈上升趨勢(shì)，簽訂協(xié)議后則有法可依，有據(jù)可尋。那么相關(guān)的協(xié)議到底怎么寫(xiě)呢？下面是小編為大家整理的企業(yè)勞動(dòng)合同協(xié)議，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。

企業(yè)勞動(dòng)合同協(xié)議

企業(yè)勞動(dòng)合同協(xié)議1

　　甲方（用人單位）名稱(chēng)：______________________

　　乙方（勞動(dòng)者）姓名：________________________

　　地址：________________________________________

　　性別：________________________________________

　　法定代表人（主要負(fù)責(zé)人）：__________________

　　年齡：________________________________________

　　現(xiàn)住址：______________________________________

　　身份證號(hào)碼：__________________________________

　　根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》和有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商同意，簽訂本勞動(dòng)合同。

　　第一條合同期限

　　本合同期從_________起至________止，期限為_(kāi)_______ 。其中試用期從________起至________止，共________ 。

　　第二條生產(chǎn)（工作）任務(wù)

　　乙方愿意接受并完成下列生產(chǎn)（工作）任務(wù)：

　　在________崗位，為_(kāi)_______工種。

　　乙方在生產(chǎn)（工作）上應(yīng)達(dá)到的數(shù)量、質(zhì)量指標(biāo)：________。

　　第三條勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件

　　甲方根據(jù)生產(chǎn)（工作）崗位的需要，按照國(guó)家勞動(dòng)安全衛(wèi)生的有關(guān)規(guī)定配備必要的安全防護(hù)設(shè)施，并發(fā)給乙方勞動(dòng)保護(hù)用品，保健食品費(fèi)________元。

　　第四條勞動(dòng)紀(jì)律

　　甲方應(yīng)根據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)定制定各項(xiàng)規(guī)章、制度，具體內(nèi)容：________________________________。

　　乙方在合同期內(nèi)須嚴(yán)格遵守各項(xiàng)紀(jì)律，服從甲方管理，積極做好工作。

　　第五條工作時(shí)間與勞動(dòng)報(bào)酬

　　1、乙方每月工作________天，每天實(shí)行________小時(shí)工作制。如雙方同意延長(zhǎng)工作時(shí)間，按加點(diǎn)給予報(bào)酬，加點(diǎn)費(fèi)為每小時(shí)________元。

　　2、合同期內(nèi)，職工工資待遇（甲方支付乙方工資、獎(jiǎng)金的數(shù)量、支付時(shí)間和方式等）按下列約定辦理：

　　第六條社會(huì)保險(xiǎn)福利待遇

　　1、乙方非因工負(fù)傷、患病住院治療，以及死亡的待遇參照國(guó)家和當(dāng)?shù)赜嘘P(guān)規(guī)定執(zhí)行：

　�。�1）乙方非因工負(fù)傷、患病的，甲方應(yīng)給予________月的醫(yī)療期。醫(yī)療期滿尚未治愈的再延長(zhǎng)________月。

　�。�2）醫(yī)療期內(nèi)的醫(yī)療費(fèi)由甲方負(fù)責(zé)________%，病假工資為_(kāi)_______元。

　　（3）醫(yī)療期滿后因不能從事原工作被解除勞動(dòng)合同的，甲方應(yīng)發(fā)給乙方不低于企業(yè)月平均工資____個(gè)月的醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)。

　�。�4）乙方非因工負(fù)傷、患病而死亡的，甲方負(fù)擔(dān)喪葬費(fèi)________元，撫恤費(fèi)________元。

　　2、乙方因工負(fù)傷、致殘、死亡的待遇，參照國(guó)家和當(dāng)?shù)赜嘘P(guān)規(guī)定執(zhí)行：

　　（1）醫(yī)療期為_(kāi)_______月（年），期滿未治愈的延長(zhǎng)________月。

　　（2）乙方的醫(yī)療費(fèi)。

　　（3）因工負(fù)傷致殘的，其待遇：________________________ 。

　�。�4）因工死亡的，喪葬費(fèi)________元，直系親屬撫恤費(fèi)________元，其他費(fèi)用________元。

　　3、在合同期內(nèi)，乙方符合條件的，享受探親假________天，婚假________天，喪假________天，女工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期的待遇按國(guó)務(wù)院《女職工勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定》及有關(guān)文件執(zhí)行。

　　4、甲方因本合同第七條第2款第（2）項(xiàng)規(guī)定和第4款規(guī)定的情況解除勞動(dòng)合同時(shí)，應(yīng)按工作每滿________年（滿半年不滿1年按1年算）發(fā)給乙方解除合同前________個(gè)月本人月平均工資________個(gè)月的生活補(bǔ)助費(fèi)，最多不超過(guò)________個(gè)月的。

　　第七條合同的變更、解除、終止和續(xù)訂

　　1、在下列情況下，甲乙雙方可以變更本合同的相關(guān)內(nèi)容：

　　（1）甲方因轉(zhuǎn)產(chǎn)，調(diào)整生產(chǎn)任務(wù)或情況變化，經(jīng)與乙方協(xié)商一致的；

　�。�2）甲乙雙方協(xié)商一致事項(xiàng)，且不損害國(guó)家、集體和他人利益的；

　�。�3）本合同訂立時(shí)所依據(jù)的法律、法規(guī)、規(guī)章、政策已修改的；

　　（4）由于不可抗力致使本合同無(wú)法完全履行的；

　　（5）法律、法規(guī)規(guī)定的其他情況。

　　2、下列情況，甲方可以解除勞動(dòng)合同：

　　（1）乙方在試用期內(nèi)經(jīng)發(fā)現(xiàn)不符合錄用條件的；

　�。�2）乙方患病或非因工負(fù)傷，醫(yī)療期滿后不能從事原工作也不能從事甲方另行安排的工作的；

　　（3）參照國(guó)務(wù)院《國(guó)營(yíng)企業(yè)辭退違紀(jì)職工暫行規(guī)定》，乙方屬于辭退的；

　�。�4）甲方破產(chǎn)或歇業(yè)的`。

　　3、下列情況，甲方不得解除勞動(dòng)合同：

　�。�1）合同期未滿，又不符合本條第2款規(guī)定的；

　�。�2）乙方患有職業(yè)病或因工負(fù)傷并經(jīng)醫(yī)務(wù)勞動(dòng)鑒定委員會(huì)確認(rèn)的；

　�。�3）乙方患病或非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的；

　�。�4）女職工在孕期、產(chǎn)假、哺乳期間的。

　　4、下列情況，乙方可以解除勞動(dòng)合同：

　　（1）甲方違反國(guó)家規(guī)定，無(wú)安全防護(hù)設(shè)施，勞動(dòng)安全、衛(wèi)生條件惡劣，嚴(yán)重危害職工身體健康的；

　�。�2）甲方無(wú)力或不按照勞動(dòng)合同規(guī)定支付乙方勞動(dòng)報(bào)酬的；

　�。�3）甲方不履行勞動(dòng)合同，或者違反國(guó)家法規(guī)、政策，侵害職工合法權(quán)益的；

　　5、乙方被開(kāi)除、勞動(dòng)教養(yǎng)，以及受刑事處分的，勞動(dòng)合同自行解除。

　　6、任何一方解除合同，必須提前通知對(duì)方。本條第2款第（1）、（3）項(xiàng)解除勞動(dòng)合同，不需要提前通知對(duì)方。

　　7、合同期滿后應(yīng)即終止執(zhí)行。甲方因生產(chǎn)工作需要，在征得乙方同意的條件下，雙方可以續(xù)訂勞動(dòng)合同。如不終止執(zhí)行，又不履行續(xù)訂合同手續(xù)，則本合同視為續(xù)訂同一合同期限。

　　第八條在下列情況下，甲方可以在不變更合同的條件下，安排乙方從事本合同規(guī)定以外的工作：

　�。�1）合同期內(nèi)發(fā)生事故或自然災(zāi)害，需要搶修或救災(zāi)；

　�。�2）合同期內(nèi)因工作需要而進(jìn)行的臨時(shí)調(diào)動(dòng)，期限為_(kāi)_______月；

　　（3）合同期內(nèi)發(fā)生不超過(guò)________個(gè)月的短期停工；

　　第九條雙方需要約定的其他事項(xiàng)：________________________。

　　第十條違約責(zé)任

　　任何一方違反合同規(guī)定，支付對(duì)方違約金________元，進(jìn)行賠償。

　　第十一條勞動(dòng)爭(zhēng)議處理

　　勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生后，當(dāng)事人可以向企業(yè)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解組織申請(qǐng)調(diào)解，調(diào)解不成，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁，當(dāng)事人一方也可以直接向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁，對(duì)仲裁裁決不服的，可向人民法院提起訴訟。

　　第十二條本合同未盡事宜或條款與法律、法規(guī)、規(guī)章、政策有抵觸的，按國(guó)家現(xiàn)行的法律、法規(guī)、規(guī)章、政策執(zhí)行。

　　第十三條本合同自簽訂之日起生效，一式________份，甲乙雙方各持________份。

　　甲方：（蓋章）________________________________________

　　乙方：（簽章）________________________________________

　　法定代表人：__________________________________________

　�。ㄖ饕�(fù)責(zé)人、委托代理人）：（簽章）_______________

　　合同簽訂日期：________________________________________

　　鑒證機(jī)關(guān)：（蓋章）___________________________________

　　鑒證人：（鑒章）______________________________________

　　合同鑒證日期：____________年________月________日