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招工啟事(優秀篇)

時間:2024-07-25 01:03:06 啟事 我要投稿
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招工啟事范文大全(優秀篇)

  招工啟事我們經常看到,但要我們寫時候是怎么寫呢?下面是小編給大家收集的招工啟事范文大全(優秀篇),歡迎閱讀。

招工啟事范文大全(優秀篇)

  篇1

  現XXX服裝有限公司因發展需要招300名縫紉操作工,具體要求及福利待遇如下:

  1, 凡年滿16周歲、40周歲以下(特殊情況例外),具有有效身份證件,女性優先,身體健康無疾病者均可報名。

  2, 無縫紉經歷者(20歲以下),公司負責培訓15天后上崗,培訓期間免費食宿,并補助培訓津貼。

  3,縫紉熟練工按全計件計工資,平均工資水平2000元左右,對于多技能工公司將給予500元/月的津貼費。

  4,凡入職第一天起(含培訓期)即包吃住,住宿4-6人/間,空調房公寓樓,宿舍區設小買部,浴室每日開放招工啟事范本招工啟事范本。

  5, 公司內設有員工俱樂部,有乒乓室、網吧、放映室、臺球房、圖書館等免費開放。

  6, 公司實行全勤獎、大干獎、競賽獎、6S評比獎、年終獎、工齡補貼等獎項招工啟事范本文章招工啟事范本出自http://www.gkstk.com/article/wk-19885062894029.html,轉載請保留此鏈接!。

  7, 公司每年提供員工一次國內旅游,評為優秀員工赴境外旅游、提供赴蘇州市服裝進修學校深造半年(6000多元學費免除)、每年推薦2--3名員工赴日本研修(出國費用免除,月研修津貼約10萬日元)。

  8, 外地員工每年春節享受一次公司承擔的探親來回費用,所有員工按時開工報到享有總經理開門紅包。

  9, 員工正式錄用后,即為每位員工“量身”定制職業生涯五年發展規劃,第一渠道是培養多技能工、第二是通過自己學校培養成為技術人才或管理人才。

  10, 每位員工每年春節前得到一份價值2000元的世界品牌服裝大禮包,有一年四季各類服裝10余件招工啟事范本百科。

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  篇2:xx有限公司責任公司招聘啟事

  要求:

  1.先公司自我介紹

  2.需要招聘員工的具體要求:年齡、性別、學歷要求、能力要求、崗位職責、工作經驗、其他要求、工作待遇

  3.要求面試者提供個人簡歷和哪些證件,何時面試以及應聘流程。

  4.面試具體描述:xxx月xx日 在xxx進行面試或者復試

  5.最后落款:x有限公司責任公司人事部

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  電話:xxxxx

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  篇3

  南京***飯店,因營業需要,急需招聘以下崗位:

  服務員

  招聘人數:若干名

  要求如下:

  1. 女性,年齡在18-30 之間,形象氣質佳

  2. 開朗,熱情,細心,有親和力,溝通能力強

  3. 有團隊合作精神,有責任心,有服務意識

  4. 踏實,穩重,務實,勤懇,積極向上,吃苦耐勞

  5. 有工作經驗最好

  工資可面議或電聯,有意者可咨詢本店

  電話:XXX

  聯系人:先生

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