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申請書

編制教師的個人辭職申請書

時間:2023-03-28 09:52:01 申請書 我要投稿
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編制教師的個人辭職申請書

  在經濟飛速發展、人們往來越來越密切的今天,需要使用申請的場合越來越多,通過申請書,我們可以提出自己的請求。來參考自己需要的申請書吧!以下是小編幫大家整理的編制教師的個人辭職申請書,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

編制教師的個人辭職申請書

編制教師的個人辭職申請書1

尊敬企業領導:

  您好!

  感謝你們這么多年來在工作和生活上對我的指導和幫助,更感謝你們對我無微不至的照顧和給予我的信任。在企業工作了xx年,xx年里有我所有的青春和所有的美好時光,現在要離開她,說心理話十分不情愿,但是我卻不得不對她說“再見”,這是為了我的身體、我的家人、為了企業的的明天更美好!

  xx年前的x月,我有幸的成為企業的一名員工。我先后從事過開票、收款、出納、銷售會計、原料成本會計、以及現在的主辦會計工作崗位,在每一個工作崗位上我都任勞任怨、兢兢業業地完成領導交給我的所有任務,即使在我女兒出生的前一天也是如此,并得到了各級領導的好評。在沒有電腦以前我每天晚上都必須加班匯總當天的銷售報表和過銷售收入明細賬,因為白天要為客戶結算折扣;計算成本時也必須一個一個品種的算;以至于沒到企業幾年,我的眼睛近視的度數一下上升了四百多度;現在用上電腦了,雖然比手工記賬方便、快捷,但是企業的核算也更精細,長期的電腦操作除了使我的視力降到了零,且必須配帶近千度的高度鏡片外,頸錐和雙肩也受到了嚴重的損傷,(經過x光確認)經常痛得睡不著覺,并引起經常性頭昏、失眠。因此,我覺得我已經不適宜做這項工作了,我必須和我生活了xx年的工作說“再見”。

  雖然我在企業工作了xx年,所有的業務也都很熟悉,但是我只是一只“井底之蛙”,只懂得做賬和企業的`會計核算,對于企業的管理、市場信息、原料行情、宏觀的、微觀的等等一系列作為一個管理者應該具備的知識和技能我都沒有;雖然我在做報表,可是我卻常常記不住企業的經營指標;我想象以前一樣做好自己的本職工作,可是常常覺得時間不夠、力不從心。結果是因為身體不好,工作沒有做好,做細,管理也沒有到位。現在企業財務部的同事們都能勝任她們自己的工作,作為一個財務人員,我盡到我的職責。我也可以捫心無愧地離開了。

  各位領導,雖然我不是一個優秀的財務人員,可你們可以找很多很多比我優秀的財務人員,但是我的媽媽只有我一個女兒,我的女兒只有我一個媽媽,我的丈夫只有我一個妻子。為他們,也為了我自己,同時更為了企業的發展進步,特第四次向企業申請辭職,希望領導批準為謝!

此致

敬禮!

申請人:

  xx年xx月xx日

編制教師的個人辭職申請書2

電信技發公司人力資源部:

  您好!

  很遺憾這個時候我向單位提出辭職。不知不覺來到電信局也兩年多了,單位的氣氛就和一個大家庭一樣,同事和領導都對我很好,在這里學了不少東西東西。

  在這段時間的工作中,我確實學習到了很多東西。然而在工作上感覺沒什么建樹。我開始思索,我是否適合這份工作。我覺得自己付出太少,不能心安理得地拿這樣一份薪水,不過我又向往得到高薪,來緩解未來生活的經濟壓力。我也很清楚這時候向單位辭職對自己是一個考驗,單位正值用人之際,目前許多業務正如火如荼地發展中,所有的前續工作在單位上下極力重視下一步步推進。也正是考慮到單位今后在各個項目安排的合理性,本著對單位負責的`態度,為了不讓局里因我而造成失誤,我鄭重向電信局提出辭職。

  離開電信局,離開這些曾經同甘共苦的同事,確實很舍不得,舍不得同事之間的那片真誠和友善。

  但是我還是要決定離開了,我懇請單位原諒我的離開,同時解除與單位的勞動合同。

  祝愿電信局蒸蒸日上!

此致

敬禮!

  辭職人:xx

  20xx年xx月

編制教師的個人辭職申請書3

尊敬的公司各位領導:

  你們好!

  我是x公司x部門的xx。

  感謝您在百忙之中抽出時間閱讀我的辭職申請報告。我是懷著十分復雜的心情寫這封辭職信的。自我進入公司之后,對我的關心、指導和信任,使我獲得了很多機遇和挑戰。經過這段時間在公司的工作,我在公司學到了很多知識,積累了一定的經驗,對此我深表感激。由于個人原因,經過深思熟慮之后我決定辭去目前在公司所擔任的職務和工作。我知道這個過程會給公司帶來一定程度上的不便,對此我深表抱歉。我已準備好在下個月從公司離職,并且在這段時間里完成工作交接,以減少因我的離職而給公司帶來的不便。非常感謝您在這段時間里對我的教導和照顧。在公司的這段經歷于我而言非常珍貴。將來無論什么時候,我都會為自己曾經是公司的一員而感到榮幸。我確信在公司的這段工作經歷將是我整個職業生涯發展中相當重要的一部分。

  我對現在這個團隊投入了深厚的感情,對現在做的產品也充滿信心,如果有一個能力強的帶頭人,我相信他們可以做出一番業績來回報公司,所以我希望公司領導一如既往的支持x部。在我正式離開之前,我會把我的工作全部移交給接替我的'人,直到他上手后我再離開,在當前的人員中,我認為xx應該可以接替我的工作,供公司參考。

  祝公司領導和所有同事身體健康、工作順利!再次對我的離職給公司帶來的不便表示抱歉,同時我也希望公司能夠體恤我的個人實際,對我的申請給予批準。

此致

敬禮!

  申請人:xx

  xx年xx月xx日

編制教師的個人辭職申請書4

尊敬的校領導:

  感謝學校給我這個發展的平臺,很遺憾,我在這個時候選擇辭職。

  從04年10月加入廣外以來,學校給了我很多成長的機會和發展的平臺。在工作中,我不斷得到領導們的指點和提醒,讓我的工作能力和水平得到了質的跨越,從駕馭課堂到教育學生,你們無不關懷備至,雖然不是我的老師,但勝似恩師,若要我說感謝,要感謝的人太多,要感謝的話語也綿綿不絕,我只有告訴自己今后在工作中要更加努力,用我的業績來報答每一個曾經給我關懷和指點的人;在生活上,我不斷得到同事們的關心和幫助,每當我有任何困難和困惑時,同事們都會給我精神的莫大關心和鼓舞,在這里我找到了很多的好朋友,這也將是我一輩子的不舍和財富;在教育教學中,我也不斷得到學生們的認可和支持,每一個學生都成就了我驕傲的脊梁,和他們共同成長,共同學習,讓我的生活也總是充滿了陽光和夢想。這一切的一切都讓我在即將離開時倍感不舍。廣外三年的時光,一千多個日日夜夜就這樣匆匆擦肩而過,要離開這為之奉獻了三年青春的學校,離開這些曾經朝夕相處的同事們,離開初20xx級1班那些善良可愛帶給我無窮歡樂的孩子們,我非常的.不舍。不過為了我的學業和夢想,忍痛割愛,向我人生中的廣外說再見。希望我的離去不會給學校帶來任何不便,對領導們一直以來的賞識和信任,我將終生抱感激之情! 離開前,我承諾將全力以赴配合學校完成工作交接,也申請把我的工作關系保留在學校,并懇請學校財務室代我交養老保險、醫療保險、失業保險,我將于每年十二月至下年的一月之間來繳清,希望學校能給予方便。

  最后,讓我再說一聲:謝謝,新紀元;謝謝,廣外! 愿學校在今后的日子里興旺發達!

  特此

敬禮!

  辭職人:

編制教師的個人辭職申請書5

尊敬的領導:

  您好!

  我的實習也是快要結束了,回顧在我們保險公司實習的這段日子,我也還是有挺大的收獲,對于銷售,對于保險行業都是有了更多的了解,也是更加的認識了自己,對于自己的能力,自己應該去做哪種類型的工作也是有了更多的一個了解,而今我也是打算在實習結束之后,辭去這份工作。

  做保險銷售的工作,鍛煉了我自己,但同時這份銷售工作的壓力也是讓我感受到自己快要承受不住了,自己也是不太適應做銷售的工作,除了能力方面,也是自己的性格方面,不是那么的主動,所以在工作里面,我也是感覺到很大的壓力,做的也不是那么的好,雖然是實習的階段,但是我也是感受到,即使目標不是那么的高,我完成起來也是非常的吃力,而且完成之后也是沒有什么太大的'成就感,反而覺得終于是把工作給做好了,有一種放松的感覺,對于工作也是談不上喜歡,更是有一些的厭倦,銷售的工作每天很忙,而且對于自己的要求也是比較的高,在實習里面,我是學到很多,改變了很多,但是也是有些東西讓我知道,我無法繼續的做下去,還是有一些的方面是我無法去徹底改變的。

  當然實習里面領導布置的任務我也是認真的去完成了,雖然結果并不是特別的理想,但是也不是特別的糟糕,我也是清楚自己的一個狀況,認真的實習,也是讓我看到了自己的不足,的確溝通的能力和其他的同事相比是有一些差距的,他們學起來的速度也是比我快了不少,也是讓我知道自己的短板所在,而工作并不是要去發揮自己的短處的,而更多的是要發揮自己的長處,雖然短處的確是要提升,但并不是最為主要的,我也是清楚工作和學習的一個區別,工作更是看中結果,如果自己一直做銷售的工作,也是會鍛煉到自己,但是壓力也是特別的大,也是容易出問題,并且業績也是糟糕,做一時還可以,但無法成為長久職業發展的工作。

  當然我也是特別的感謝公司能讓我實習完,畢竟我的業績的確不怎么的理想,雖然也是清楚給予我們的目標并不是那么的高,但是我也是得到了充分的鍛煉,自己的溝通方面也是提升很多,以后我也是會運用到的,當然更重要的也是要去找合適自己,能做的工作才行,而我也是希望領導能理解,對于我的離去予以批準。

此致

敬禮!

編制教師的個人辭職申請書6

尊敬的領導:

  你好!

  從xx年初至今,進入公司工作兩年的時間里,得到了公司各位同事的多方幫助,我非常感謝公司各位同事。

  在過去的兩年里,我在公司里工作的很開心,感覺公司的氣氛就和一個大家庭一樣,大家相處的融洽和睦,xx在公司里也學會了如何與同事相處,如何與客戶建立xx關系等方面xx的東西。并在公司的過去兩年里,利用xx公司給予xx學習時間,學習了xx新的東西來充實了自己,并增加xx自己的xx知識和實踐經驗。我對于公司兩年多的照顧表示真心的感謝!!

  在經過xx年下半年的時間里,公司給予了很好的機會,讓自己學習做市場方面xx的`運做,但自己缺乏市場等方面xx的經驗,自己沒有能很好的為公司做好新的市場開發,自己身感有愧公司的兩年的培養。

  我個人感覺,我在過去的一段時間里的表現不能讓自己感覺滿意,感覺有些愧對公司這兩年的照顧,自己也感覺自己在過去兩年沒有給公司做過點貢獻,也自己感覺自己的能力還差的遠,在公司的各方面需求上自己能力不夠。經過自己慎重考慮,自己和公司考慮,自己現向公司提出辭職,望公司給予批準。

編制教師的個人辭職申請書7

尊敬的領導:

  您好!我是xxX,于20xx年4月20日進入公司,并于7月20日轉為正式員工。屈指算來,入職已經將近大半年了。

  認真回顧過去的這大半年,我在公司學到了很多東西,無論是專業技能還是為人處事方面都有很大的提高,我也非常熱愛我的這份工作。

  感謝公司在這一年里對我的培養和照顧,感謝您和其他同事們的傾心指導及熱情幫助。我在這里收獲很多,同時也為自己的離開給公司所帶來的損失和不便感到深深的歉疚。

  現在,本著對公司負責、對自己負責的原則,我將我辭職的原因(僅為我個人原因),簡要說明如下,請領導們審閱批準: 1.加班近兩個月,每天加班至少一個小時,沒有加班費,沒有餐補。可能有些人會不在意那頓飯,不在意那15塊錢。可是當你拿著數千甚至上萬的工資,吃著熱乎乎的飯時,有沒有想過您的`那些低工資的員工們是怎么過的;

  2.動不動就需要周六日來加班(加一天班,結算工資15塊,而請一天假扣工資確實一百多,甚至更多!還不能調休<要是能調休,那為什么還要計薪,為什么不聽聽員工的心聲…>);

  3.公司成立數個月后,所謂的公司文化有所變動(中午開始做操,看著同事們做操感覺像是在看真實版的植物大戰僵尸,不過我也是其中一個),說同事們認同這項公司文化吧,可做操怎么就…; 4.中午吃飯連同休息時間也就1個小時,做個操還要占用休息時間,領導們都去遠的地方吃飯,回來甚至操都快做完了,而我們只能門口路邊攤,飯吃完了還沒休息幾分鐘就要做操了,感覺真累;

  5.很少加薪,公司工資低。我都來公司這么久了,總聽領導說,你們某某(我也不知道說誰呢)都加薪了,可我怎么就沒加過薪,即使是100也是對員工心靈的一種安慰,或許是我還不夠優秀; 6.領導對員工的關心太少,也可能是領導們都忙,疏忽了對我們員工的關心(我們下午義務加班,而領導動不動就早早下班了,領導有事,我們員工天天都沒事嗎?);

  7. 公司不夠人性化(比如飲水機,禁網,工資算法)。

  當然,在辭職請求未獲批準以前,我依然會把自己當成是公司的一員,依然會認真完成公司交給我的任務。

  一直以來我非常珍惜這份工作,也非常想盡自己的最大的努力繼續做好這份工作,但是很多事情并不是跟自己預料的那樣,我現在必須向公司領導提出辭職。在此我表示深深的歉意,并希望能得到公司領導的準許!

編制教師的個人辭職申請書8

尊敬的經理:

  您好!

  經在貴公司工作長達一年之久,我自身專業技能和綜合素質得到較大提高。和同事們一齊工作,很歡樂。同事們關系融洽。工作的歡樂與辛酸,增強了我個人對社會的適應性。但由于個人成長環境、心理素質、低壓環境下的抗拒力不足,造就了一個身心薄弱、職業素質低下的不稱職的工作人員,他就是我。

  我在貴公司這段時期,行業業務、專業技能大幅提高,但工作適應性一向處于探索階段。

  論行業業務,這也算是我畢業后初次對鋼鐵行業領域的信息進行深入學習的地方。從不懂到了解,從了解到熟悉,我感覺到了自我的成長。看到自我快速成長起來,我很歡樂,因為我的工作效率比以前大大提高,不再為業務不清而工作遲遲難以推進。

  專業技能方面,從一個剛剛畢業的學生程序設計這方面的知識僅存理論,到熟練應用到工作業務當中,我很高興。我看到了自我的成長,理論知識的重要,學以致用的自豪。

  工作適應性這方面,我做的不足。我是一個剛剛畢業的學生,我滿身的精力、熱情,有的是新想法、見解,自畢業以后,我感覺我當以自我的知識才干為企業單位做出自我的貢獻。但有時我的想法能得到垂青,有時卻冷遭批評。四處碰壁之后,得到一條規則:自我的想法也許不成熟,自我的熱情、主動進取到最終只能是徒勞,給自我帶來的只是大家的冷嘲、批評。經過激烈的討論之后,我深感難受,做一個有思想、能把自我的見解講解出來的工作人員難,能被自我的領導理解更難,這也許是我個人本事不足,不能說服領導,但有時的說服又怕誤導領導的決策,我真的很為難工作!所以我不能說出我的想法,預測出問題的'地方,也不能說,我只能本分工作,別無他心。但這又不是我自我,我在此環境下怕是會出精神問題了。能遇企業決策力強、執行力高、能全方位把控工作進度、為下屬分憂、知下屬難的領導,才是上策。若不能在此施展拳腳,展我才、出我力,處處束縛,身心受累,這不是一個想快速成長、明確自我職業發展、認清自我的一名工作人員想做的事情。

  歸根結底,是自我的社會適應性差、工作適應性差。本分工作,無新思想、新想法,不展自才,踏實工作,每月領月薪,這也是一種適應。但這不屬于我。我也不會選擇這種適應。對于我,也許只能選擇離開。給別人留個空間吧,讓出自我的一片地方,讓能適應這種環境的人來適應這種環境。

  對于別人,我不會做出評價,我也不能做出評價。我們不能改變別人,只能由別人去自我認識自我,不能認清者,是自癡,能在外部環境變化之后想到自身的原因進行總結者,是自明。自明者,才是卓越的領導。因為事物發生變化,不管是質,還是量,總之是有必須原因的。

  對于我所參與的工作,我每一天都在認真工作,我相信我是個職責心感強的人,鑒于空氣環境壓抑,暫時不能茍活。我離開職位后,我會安排我的工作由后人接下來。

  對于此刻工作狀況,我就多說一句,問題是有的,有的也是很關鍵重要的。能否執行到位,落實到工作中,在上線之前解決,這可能不是我的職權了。我們的工作我給經理兩個字:監督。監:必須要監我們的工作空檔,因為有問題但不必須會有人落實,這在將來是很危險的,并且這個工作經理必須要做。督:督促,工作進度方面必須要督促,不然,最終只能是關鍵點上突擊,忽視過程。

  對于工程項目來說,我算是對不起公司了,因為大家都明白此刻是什么時候,我此刻離開,說實話我也不想這么就走了。這不仁義,也不道義。于人于理都是講不通的。

  最終祝愿我公司計質量項目成功上線,祝公司各位同仁每一天心境歡樂。就此停筆!

此致

敬禮!

  申請人:

  xx年xx月xx日

編制教師的個人辭職申請書9

尊敬的醫院領導:

  您好!

  我非常感謝您能在百忙之中查閱這封信函。我是本院臨床的一名大夫,自20xx年x月x日在我院工作至今,同志們之間相互關心相互幫助的氛圍讓我深深感動。工作中更有x老師無私相授寶貴臨床經驗,并對我的工作、學習和生活個方面的諄諄教誨,如春風拂面,讓我受益匪淺,不禁暗自慶幸當初選擇了我院作為我工作生涯的第一站。

  竊喜之余,隨著工作中接觸的各種病癥,逐漸彰顯出我的知識的匱乏,逼迫我產生了進入高等學府再次深造的想法,于是我的'人生規劃與目前的全職工作發生了沖突,我之前也曾經嘗試過其他的規避矛盾的措施,結果都無法緩和工作時間和學習時間相沖突的矛盾。考慮再三,痛下決心,遂不得已提出辭職的請求。此次離職并非經濟原因,薪水雖不高,也一千余半,對我已然綽綽有余,亦非私人恩怨,我視x老師如親外婆,私下交情甚篤,與其他同事亦親如手足。出此下策實無他法,不得不犧牲工作來換取些須時日以供讀書,不得已而為之,請院領導體諒下屬尷尬境地。

  此方寸魚雁難表我不舍之情,故叨擾至此,又怕貪您太多寶貴時間,不得不擱筆。再次感謝貴院對我的培養,希望等我完成深造回來,能繼續聆聽您的教誨,接受您的領導。

此致

敬禮!

  申請人:xx

  xx年xx月xx日

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