[集合]解除勞動合同協議書

　　在不斷進步的時代，協議的使用頻率呈上升趨勢，協議具有法律效力，確立某種法律關系。協議到底怎么寫才合適呢？以下是小編為大家收集的解除勞動合同協議書，僅供參考，大家一起來看看吧。

　　解除勞動合同協議書 篇1

　　_______________公司

　　勞動合同終止解除協議書

　　于______年______月______日訂立（續訂）了以下第壹項合同：

　　1年月

　　2）無固定期限合同。

　　3）以完成工作期限合同。

　　根據《勞動法》及有關法律、法規的規定，以及雙方勞動合同的約定，現對該勞動合同按以下第4項辦理。

　　1）勞動合同期滿，終止勞動合同。

　　2）因雙方約定的終止勞動合同的'條件出現，終止勞動合同。

　　3）雙方協商一致解除《勞動合同》。

　　4）因乙方提出辭職，解除勞動合同，終止勞動合同。

　　5

　　說明：

　　1）乙方社會養老保險證序號：。

　　2）乙方醫保個人編號：。

　　3）乙方住房公積金個人編號：。

　　4）終止勞動關系時間為：。

　　5）被終止（解除）勞動合同的勞動者，憑本通知書到本人戶口所在地勞動就業

　　管理機構辦理失業登記手續。

　　6）通知一式五份，用人單位一份（存入勞動者檔案），勞動者本人一份，單位所在地社保局一份，住房公積金管理辦公室一份，勞動者本人戶口所在地就業管理服務機

　　構一份。

　　甲方：公司乙方（簽章）：簽訂日期：______年______月______日簽訂日期：______年______月______日

　　解除勞動合同協議書 篇2

　　甲方：_____集團有限公司

　　乙方：(身份證號：)

　　甲、乙雙方于20xx年7月1日簽訂了五年固定期限勞動合同，現乙方因個人原因，提出解除勞動合同;經甲、乙雙方協商一致，同意于__________年_____月_____日解除勞動合同。

　　本協議一式兩份，甲、乙雙方各執一份，自甲、乙雙方簽字(蓋章)并加蓋甲方勞動合同專用章后生效。

　　甲方：_____集團有限公司乙方(簽字)：

　　年月日年月日

　　解除勞動合同協議書 篇3

　　甲方：____________

　　乙方：____________，身份證號碼：__________________

　　甲乙雙方于______年______月______日簽訂了合同期限從______年______月______日至______年______月______日的勞動合同，雙方同意協商解除勞動合同關系。經雙方協商一致，簽訂本協議如下：

　　1、自______年______月______日起，解除雙方簽訂的`勞動合同，雙方的權利義務隨之終止;

　　2、甲方同意在乙方妥善辦理所有工作移交手續后結清以下款項：

　　a)月份工資：共計￥______元

　　b)相應比例年終獎：共計￥______元

　　c)經濟補償金：共計￥______元

　　d)乙方尚欠甲方欠款及資產損失賠款：共計￥______元;

　　e)其它：共計￥______元;

　　f)其它扣款以員工離職交接表中所列資產移交情況為準。

　　3、甲方為乙方繳交社會保險金至______年______月______日

　　4、甲方根據相關勞動法規和規定，向乙方提供勞動合同解除的證明并辦理相關退工手續;

　　5、乙方應當于本協議簽訂后1日內妥善辦理所有工作移交手續，離職后不得作出有損公司名譽或利益之行為。

　　6、乙方自愿放棄其他所有訴求。

　　7、此協議書一式兩份，甲乙雙方各持一份，自雙方簽字或蓋章之日起生效。

　　甲方(蓋章)：乙方(簽字)：______

　　(以勞動合同中甲方名稱填寫并蓋章)

　　______年______月______日

　　解除勞動合同協議書 篇4

　　甲方：

　　法定代表人：

　　乙方：

　　身份證號：

　　甲乙雙方于____年____月____日簽訂勞動合同，合同期至____年____月____日，現甲乙雙方同意解除勞動合同關系。經雙方協商一致，簽訂本協議如下：

　　第一條xx因甲方有下列第____種情形的原因，乙方要提前解除與甲方的勞動合同。

　　1、未按照勞動合同約定提供勞動保護或者勞動條件的；

　　2、未及時足額支竿動報酬的；

　　3、未依法為勞動者繳納社會保險費的；

　　4、用人單位的規章制度違法律、法規的規定，損害勞動者權益的；

　　5、法律、行規規定勞動者可以解除勞動合同的其他情形。

　　經雙方協商，勞動合同到____年____月____日止，雙方的'權利義務隨之終止。

　　第二條xx由于甲方的原因導致合同的提前解除，甲方需要在乙方妥善辦理完畢工作移交手續后支付乙方包括工資、經濟補償金及其它福利待遇共計____元人民幣。

　　第三條xx乙方妥善辦理完畢工作移交手續后，甲方向乙方提供勞動合同解除的證明并辦理相關退工手續。乙方自愿放棄協議以外的其他訴求。

　　第四條xx本協議自雙方簽字后生效，雙方各執一份，具有同等的法律效力。

　　甲方（蓋章）：

　　法定代表人:

　　年xx月xx日

　　乙方（簽字）：

　　年xx月xx日

　　解除勞動合同協議書 篇5

　　甲方：(手機經營企業)_

　　企業名稱：_

　　注冊地址：_

　　法定代表人(負責人)：_

　　乙方：(手機門店員工)_

　　姓名：_

　　性別：_

　　年齡：_

　　籍貫：_

　　職稱/資格：_

　　身份證號碼：_

　　乙方自_年_月至_年_月于甲方擔任_職務，現因_原因，甲方與乙方解除勞動聘用關系，簽訂本解聘協議書，自_年_月_日起生效。

　　甲方法定代表人(負責人)簽字：_

　　(企業公章)

　　_年_月_日

　　乙方簽字：__年_月_日

　　解除勞動合同協議書 篇6

　　甲方：

　　乙方：

　　身份證號碼：

　　甲乙雙方于 年 月 日簽訂為期 年的勞動合同。現雙方本著平等自愿的原則、基礎上，經協商一致，決定提前解除勞動合同，就解除勞動關系所涉及事宜，現達成如下協議：

　　1、自 年 月 日起，解除雙方簽訂的勞動合同，雙方的權利義務隨之終止。雙方的勞動關系、工資、福利截止于 年 月 日。社保、公積金于 年 月截止。

　　2、乙方按照甲方要求辦理離職交接手續，并在 自 年 月 日辦理完結。甲方在乙方辦理完結交接手續后于自 年 月 日，按照乙方為甲方的工作年限以及法律相關規定，向乙方支付協商解除勞動合同的經濟補償金總計人民幣￥ 元（大寫： ）

　　3、甲方按法律規定為乙方辦理相關退工手續，并出具相應的離職證明，并將離職證明于乙方辦理完工作資質手續后 日內交付給乙方。

　　4、乙方應為在職期間所掌握的甲方之任何商業秘密（包括本協議內容）進行保密，未經同意，不得向第三方泄露本協議書的內容。否則甲方有權追究泄秘的.法律和經濟賠償責任。

　　5、本協議是雙方解除勞動合同的所有安排和規定，就勞動合同解除及以前勞動合同履行期間，雙方不再存在其他任何勞動爭議及糾紛。(包括勞動合同履行期間及解除后，雙方應履行的所有義務等。)

　　6、本協議自雙方簽署之日起成立并生效。本協議書一式兩份，雙方各執一份，具有同等法律效力。

　　甲方-（蓋章）：

　　乙方（簽名）：

　　年 月 日

　　年 月 日

　　解除勞動合同協議書 篇7

　　甲方（用人單位）______________

　　乙方（勞動者）______________

　　身份證號碼：

　　甲、乙雙方于_______年_______月_______日簽訂為期_______年無固定期限的勞動合同，現乙方向甲方提出申請，要求提前解除雙方之間的勞動合同，甲方同意與乙方解除勞動合同。經雙方充分協商，就解除勞動合同的有關事項達成如下合同。

　　1、雙方一致同意于_______年_______月_______日解除勞動合同，雙方的勞動權利義務終止；

　　2、因是乙方提出與甲方解除勞動合同，按照《勞動合同法》的規定，甲方不需要向乙方支付解除勞動合同的經濟補償金、賠償金等。乙方知悉《勞動合同法》的規定，不要求甲方支付經濟補償金、賠償金等費用；

　　3、甲方為乙方繳納社會保險費至本合同簽訂之日起終止；

　　4、甲、乙雙方在此確認：勞動合同履行期間，雙方已依法簽訂了書面的勞動合同，甲方依法履行了義務，包括乙方應享有的社會保險、勞動保護等。雙方無違反勞動法律、法規的行為。解除勞動合同之日前的勞動報酬（含加班工資、獎金、補貼等）已結清。乙方不再因為原勞動合同的履行、解除，向甲方要求支付其他任何費用、補償或賠償；

　　5、乙方應在本合同簽字后七日內與甲方有關部門（原所在部門、勞資、財務、后勤等）辦理完工作交接、物品歸還、賬務交接、償還財務借款等事項。如有乙方負責辦理的`對外業務沒有清算完畢，乙方應負責將往來賬目核對清楚，并將由對方蓋章、簽字確認的對賬單（或欠款證明）交甲方財務部門。否則，由此給甲方造成損失的，由乙方負責賠償；

　　6、勞動合同解除后，乙方仍負有保守所知悉的甲方商業秘密（包括本合同內容）的義務，不得泄露給任何第三方，否則應向甲方支付違約金_______元。乙方在解除勞動合同之前與甲方簽訂了《保密合同》、《競業禁止合同》的，仍應遵守原合同的約定；

　　7、乙方辦理完各項交接之后5日內，甲方向乙方提供包括解除勞動合同在內的相關證明。乙方應于勞動合同解除后15日內到甲方辦理相關轉移手續，逾期不辦責任自負；

　　8、甲、乙雙方解除勞動合同后，乙方不得以任何方式對甲方進行詆毀、誹謗、惡意中傷、及任何有損甲方形象或利益的行為，否則甲方有權追究乙方相應的法律責任；

　　9、本合同經甲方蓋章，乙方簽字后生效。本合同一式二份，甲、乙雙方各一份，甲方（蓋章）

　　_______年_______月_______日

　　乙方（簽字）_______

　　_______年_______月_______日

　　解除勞動合同協議書 篇8

　　甲方（用人單位）：____________________________

　　法定代表人：__________________________________

　　乙方：_______________________________________

　　身份證號：___________________________________

　　甲乙雙方于________年____月____日簽訂勞動合同，合同期至________年____月____日，現甲乙雙方同意解除勞動合同關系。經雙方協商一致，簽訂本協議如下：

　　第一條 乙方因剛生完孩子，正處于哺乳期，需要全身心照顧孩子的原因，要求提前解除與甲方的.勞動合同。經協商，雙方同意自________年____月____日起解除雙方的勞動合同，雙方的權利義務隨之終止。

　　第二條 由于乙方處于哺乳期，甲方需要在乙方妥善辦理完畢工作移交手續后支付乙方包括工資、經濟補償金及其它福利待遇共計____元人民幣。

　　第三條 乙方妥善辦理完畢工作移交手續后，甲方向乙方提供勞動合同解除的證明并辦理相關退工手續。乙方自愿放棄其他所有訴求。

　　第四條 本協議自雙方簽字后生效，雙方各執一份，具有同等的法律效力。

　　甲方（蓋章）：_______ 乙方（簽字）：_______

　　法定代表人:_______

　　________年____月____日 ________年____月____日

　　解除勞動合同協議書 篇9

　　甲方(用人單位名稱)：______________

　　乙方：___________性別：_________

　　由于甲乙雙方的勞動合同尚未期滿，現乙方因個人原因于_____年_____月__日提出解除勞動合同，經雙方平等自愿協商，共同就解除勞動合同事宜達成以下協議：

　　1、雙方同意于_____年_____月_____日解除勞動合同，工薪及福利同時截止。

　　2、乙方保證在本協議書簽訂之日起一周之內，按照甲方的相關規定和要求辦理完畢全部的交接手續，包括但不限于：項目的移交，資產的回收，工作的.匯報，轉單的簽返，付清對甲方的應付款項，提供客戶信息等，與此同時，雙方辦理完畢全部的離職手續。

　　甲方(蓋章):

　　乙方(簽字或蓋章):

　　法定代表人或授權委托人(簽字或簽章):

　　_______年_______月_________日

　　解除勞動合同協議書 篇10

　　甲方(用人單位)：

　　乙方(勞動者)： 身份證號碼：

　　甲乙雙方因履行勞動合同發生爭議，乙方向企業工會組織申請調解，企業工會組織甲乙雙方進行協商，本著平等自愿的原則，甲、乙雙方于 年 月 日簽訂【為期 年】【無固定期限】的勞動合同，現甲、乙雙方同意解除勞動合同。經雙方充分協商，就解除勞動合同的有關事項達成如下協議：

　　一、雙方一致同意于 年 月 日解除勞動合同，雙方的勞動權利義務終止。

　　二、乙方工資結算至離職之日，支付時間為甲方正常發放工資時間。甲方同意在乙方辦理完工作移交手續后 日內一次性支付給乙方。

　　三、甲方為乙方繳納的`養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險、生育保險及住房公積金社會保險費至 年 月 日止。

　　四、甲方同意向乙方支付經濟補償金 元(稅前)，此款于乙方辦理完畢工作移交手續后 日內一次性支付。

　　五、甲、乙雙方在此確認：上述補償費用包括但不限于甲方支付的解除勞動合同補償金、為乙方補繳社會保險費用(保險包括：養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險、生育保險及住房公積金)、甲方補發乙方在解除勞動合同之日前的勞動報酬(含加班工資、獎金、補貼、年休假補助)等。乙方不再因為原勞動合同的履行、解除，向甲方要求支付其他任何費用、補償或賠償。

　　六、乙方應在本協議簽字后 日內與甲方有關部門(原所在部門、勞資、財務、后勤等)辦理完工作交接、物品歸還、賬務交接、償還財務借款等事項。如有乙方負責辦理的對外業務沒有清算完畢，乙方應負責將往來賬目核對清楚，并將由對方蓋章、簽字確認的對賬單(或欠款證明)交甲方財務部門。否則，由此給甲方造成損失的，由乙方負責賠償。

　　七、甲方根據相關勞動法規和規定，在簽署本協議且完成工作交接后 向乙方提供勞動合同解除的證明并配合乙方辦理失業保險申領事宜。

　　八、勞動合同解除后，乙方仍負有保守所知悉的甲方商業秘密(包括本協議內容)的義務，不得泄露給任何第三方，否則應向甲方支付違約金 元。乙方在解除勞動合同之前與甲方簽訂了《保密協議》、《競業禁止協議》的，仍應遵守原協議的約定。

　　九、 甲、乙雙方解除勞動合同后，乙方不得以任何方式對甲方進行詆毀、惡意中傷、及任何有損甲方形象或利益的行為，否則甲方有權追究乙方相應的法律責任。

　　十、本協議履行完畢后，雙方在勞動關系存續期間之間不再存在任何權利義務。

　　本協議經甲方蓋章，乙方簽字后生效。本協議一式叁份，甲、乙、企業工會雙方各一份。

　　甲方(蓋章)：湖北派克密封件有限公司 乙方(簽字)：

　　年 月 日 年 月 日

　　企業工會(蓋章)

　　年 月 日

　　解除勞動合同協議書 篇11

　　甲方：

　　法定代表人：

　　乙方：

　　身份證號：

　　甲乙雙方于____年____月____日簽訂勞動合同，合同期至____年____月____日，現甲乙雙方同意解除勞動合同關系。經雙方協商一致，簽訂本協議如下：

　　第一條 因甲方有下列第____種情形的原因，乙方要提前解除與甲方的勞動合同。

　　1、未按照勞動合同約定提供勞動保護或者勞動條件的`；

　　2、未及時足額支付勞動報酬的；

　　3、未依法為勞動者繳納社會保險費的；

　　4、用人單位的規章制度違反法律、法規的規定，損害勞動者權益的；

　　5、法律、行政法規規定勞動者可以解除勞動合同的其他情形。

　　經雙方協商，勞動合同到____年____月____日止，雙方的權利義務隨之終止。

　　第二條 由于甲方的原因導致合同的提前解除，甲方需要在乙方妥善辦理完畢工作移交手續后支付乙方包括工資、經濟補償金及其它福利待遇共計____元人民幣。

　　第三條 乙方妥善辦理完畢工作移交手續后，甲方向乙方提供勞動合同解除的證明并辦理相關退工手續。乙方自愿放棄協議以外的其他訴求。

　　第四條 本協議自雙方簽字后生效，雙方各執一份，具有同等的法律效力。

　　甲方（蓋章）：

　　法定代表人:

　　年 月 日

　　乙方（簽字）：

　　年 月 日

　　解除勞動合同協議書 篇12

　　甲方：xx科技有限公司

　　乙方：xxx

　　甲乙雙方經友好協商，就乙方要求提前解除勞動合同等事宜達成如下協議，雙方共同遵守：

　　一、雙方勞動合同約定期限為20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日止，現乙方根據《江蘇省勞動合同條例》第條第一款的規定，以個人原因為由要求提前解除勞動合同，甲方表示同意；雙方確認勞動關系于xxxx年xx月xx日提前解除。

　　二、在甲乙雙方協商一致的.情況下，甲方不向乙方提出在雙方的勞動合同中約定的違約金等權利的要求，同時乙方也放棄向甲方主張解除勞動合同補償金等所有權利；本協議生效后，雙方再無任何糾葛。

　　三、本協議即雙方簽章好生效，協議文本一式二份，雙方各執一份，具有同等法律效力。

　　四、雙方確認：本協議是雙方共同協商的結果，其內容是雙方真實意思表示，合法有效，雙方共同遵守。

　　甲方：xx科技有限公司 乙方：xxx

　　日期： 日期：

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