股東合作合同協議書
在社會一步步向前發展的今天,協議使用的頻率越來越高,協議能夠成為雙方當事人的合法依據。到底應如何擬定協議呢?下面是小編整理的股東合作合同協議書,僅供參考,希望能夠幫助到大家。
股東合作合同協議書1
公司名稱:
法定代表人:______
注冊資本:
經營范圍:以工商部門批準經營的項目為準
公司性質:有限責任公司,股東各以認繳出資比例對公司承擔責任
甲 方: 身份證號:
乙 方:______ 身份證號:
丙 方: 身份證號:
茲由甲、乙、丙三方共同投資成立上海XX公司事宜,根據《中華人民共和國民法典》《公司法》等相關規定,經友好協商達成如下協議:
一、股東及其出資入股情況
公司由甲、乙、丙三方股東共同投資設立,擬總投資額為100萬元。
1、甲方以現金作為出資,擬出資額30萬元人民幣,占注冊資本的30%;
2、乙方以現金作為出資,擬出資額40萬元人民幣,占注冊資本的40%;
3、丙方以現金作為出資,擬出資額30萬元人民幣,占注冊資本的30%;
4、股東實際資金注入以補充協議為準。
二、公司管理及職能分工
1、公司設執行董事和監事,任期兩年。
2、甲方擔任公司的執行董事,負責公司的營運,具體職責包括:
辦理公司成立登記手續;
公司行政、人事、財務等事項管理;
公司日常經營需要的其他職責。
3、乙方擔任公司的監事, 負責產品的銷售,具體職責包括:
產品市場推廣和營銷;
業務拓展的及時數據反饋;
公司日常經營需要的其他職責。
4、甲、乙、丙三方有互相監督和協助對方相關工作的權利和義務。
5、公司不設股東會,如有重大事項,須經甲、乙、丙三方達成一致決議后方可進行;三方意見無法協調一致的,在不損害公司利益的原則下,則按以下順序執行:
《中華人民共和國民法典》《公司法》等法律法規界定的各項條款;
主張方股東共同持有的實際出資比例;
公司法人;
提至對公司注冊地有管轄權的人民法院訴訟。
6、甲、乙、丙三方每周進行一次股東例行會議,對公司上階段經營情況進行總結,并對公司下階段的運營進行計劃部署。
三、財務管理
1、資金由公司賬戶統一收支,財務統一交由甲、乙、丙三方共同聘任的財務會計人員處理。
2、公司賬目應做到每月清結,并及時提供相關報表交甲、乙、丙三方簽字認可備案。
3、資金由甲、乙、丙三方共同監管和使用,單筆次超過3000元的,應由三方共同核批。
4、其中一方對另一方資金使用有異議的,另一方須給出合理解釋;否則一方有權提交股東例行會議決議要求另一方賠償損失。
5、甲、乙、丙三方不得以任何借口、任何形式收受商業賄賂或私自侵占公司公共財產:
對于三方認可且金額不高于300元的商業贈與,收受方有權保留或交由公司處理;
對于收受方當月未呈報公司,并私自收受的任何形式價值超過300元的商業贈與或商業賄賂;或利用任何手段私自侵占公司財產利益的,收受方應賠償公司及守約方全部損失并處以收受方10倍罰金賠償給守約方;
受賄、侵占金額巨大達到立案標準的,應交由公安機關處理,由收受方承擔由此引起的全部責任并賠償公司及守約方全部損失。
四、盈虧分配
1、利潤和虧損,由甲、乙、丙三方按照認繳的出資比例分享和承擔。
2、公司稅后利潤,在彌補公司前度虧損后,方可進行股東分紅:
分紅時間為每個季度的第一個月第一個工作日;
分紅數額為上個季度剩余利潤的百分之五十;
分紅比例為股東實繳的出資比例。
五、轉股或退股的.約定
1、轉股:
轉讓方XX將股份轉讓予其他方的,應征得未轉讓方書面同意;
轉讓方應負責辦理相應的變更登記等手續,但若因該股權轉讓導致公司損失的,轉讓方應承擔全部責任;
轉讓方違反上述約定轉讓股權的,轉讓無效。
2、退股:
一方股東,須先清償其對公司的個人債務(包括但不限于該股東向公司借款和該股東行為使公司遭受損失而須向公司賠償等)且征得其他全部股東的書面同意后,方可退股;
任何時候退股均以現金結算;
退股方應負責辦理相應的變更登記等手續,但若因該退股行為導致公司損失的,退股方應承擔全部責任。
3、增資:
若公司儲備資金不足,需要增資的,各股東按出資比例增加出資;若全體股東同意,也可根據具體情況協商確定其他的增資辦法。若增加其他方入股的,擬入股方應承認本協議內容并分享和承擔本協議中股東的權利和義務,同時入股事宜須征得全體股東的一致同意。
六、協議的解除或終止
1、發生以下情形,本協議即終止:
公司營業執照被依法吊銷;
公司被依法宣告破產;
甲、乙、丙三方一致同意解除本協議。
2、本協議解除后:
甲、乙、丙三方共同進行清算,必要時可聘請中立方參與清算;
若清算后有剩余,各方須在公司清償全部債務后,按認繳出資比例分配剩余財產;
若清算后有虧損,各方以認繳出資比例分擔。
七、違約責任
1、任一方違反資金注入協議約定,未足額、按時繳付出資,由此造成公司損失的,須向公司承擔全部賠償責任,并支付守約方共10萬元違約金。
2、除上述出資違約外,任一方違反本協議約定使公司利益遭受損失的,須向公司承擔全部賠償責任,并賠償守約方所有損失。
八、其他
1、本協議自甲乙雙方簽字之日起生效,未盡事宜由雙方另行簽訂補充協議,補充協議與本協議具有同等的法律效力。
2、本協議約定中涉及甲、乙、丙三方內部權利義務的,若與公司章程不一致,以本協議為準。
3、因本協議發生爭議,三方應盡量協商解決;如協商不成,可將爭議提交至對公司注冊地有管轄權的人民法院訴訟解決。
4、本協議一式叁份,甲、乙、丙三方各執一份,具有同等的法律效力。
甲方:____________乙方:____________丙方:____________
日期:____________日期:____________ 日期:____________
股東合作合同協議書2
甲方:
身份證號:
乙方:
身份證號:
丙方:
身份證號:
丁方:
身份證號:
甲、乙、丙、丁四方因共同投資設立有限公司(以下簡稱“公司”,公司名以工商審核注冊后的為準)事宜,特在友好協商基礎上,根據《中華人民共和國合同法》、《公司法》等相關法律規定,達成如下協議。
一、擬設立的公司相關信息
1、公司名稱:有限公司
2、住 所:__________
3、法定代表人:_____
4、注冊資本:萬元
5、經營范圍:,具體以工商部門批準經營的項目為準。
6、性質:公司是依照《公司法》等相關法律規定成立的有限責任公司,甲、乙、丙、丁、丁方四方各以其注冊時認繳的出資額為限對公司承擔責任。
二、股東及其出資入股情況
公司由甲、乙、丙、丁四方股東共同投資設立,總投資額為萬元, 包括啟動資金和注冊資金兩部分,其中:
1、啟動資金萬元
1) 甲方出資萬元,占啟動資金的___%,持有公司股份的___%。
2) 乙方出資萬元,占啟動資金的___%,持有公司股份的___%。
3) 丙方出資萬元,占啟動資金的___%,持有公司股份的___%。
4) 該啟動資金主要用于公司前期開支,包括租賃、裝修、購買辦公設備等,如有剩余作為公司開業后的流動資金,股東不得撤回。
5) 在公司賬戶開立前,該啟動資金存放于甲、乙、丙、丁四方共同指定的臨時賬戶(開戶行:__________ 賬號:__________)公司開業后,該臨時賬戶內的余款將轉入公司賬戶。
6) 甲、乙、丙、丁四方均應于本協議簽訂之日起 日內將各應支付的啟動資金轉入上述臨時賬戶。
2、注冊資金萬元
3、任一方股東違反上述約定,均應按本協議第八條第1款承擔相應的違約責任。
三、公司管理及職能分工
1、公司不設董事會,設執行董事和監事,任期三年,為公司的執行董事。
2、為總經理,負責公司的日常運營和管理,具體職責包括:
(1)辦理公司設立登記手續;
(2)根據公司運營需要招聘員工(財務會計人員須由甲、乙、丙、丁四方共同聘任);
(3)審批日常事項(涉及公司發展的重大事項,須按本協議第三條第5款處理;總經理財務審批權限為元人民幣以下,超過該權限數額的,須經甲、乙、丙、丁四方共同簽字認可,方可執行)。
(4)公司日常經營需要的其他職責。
3、未擔任公司總經理或董事長的其它股東擔任公司的監事,具體負責:
(1)對總經理或執行董事的運營管理進行必要的協助;
(2)檢查公司財務;
(3)監督總經理或執行董事執行公司職務的行為;
(4)公司章程規定的其他職責。
4、重大事項處理
公司不設股東會,遇有如下重大事項,須經甲、乙、丙、丁四方達成一致決議后方可進行:
(1)擬由公司為股東、其他企業、個人提供擔保的;
(2)決定公司的經營方針和投資計劃;
(3)《公司法》第三十八條規定的其他事項。 對于上述重大事項的決策,甲、乙、丙、丁四方意見不一致的,在不損害公司利益的原則下,按少數服從多數的原則決定(過半數),若仍然不能決定的,則由最終決定。
5、除上述重大事項需要討論外,甲、乙、丙、丁四方一致同意,每月進行一次的股東例行會議,對公司上階段經營情況進行總結,并對公司下階段的運營進行計劃部署。
四、資金、財務管理
1、公司成立前,資金由臨時帳戶統一收支,并由甲、乙、丙、丁四方共同監管和使用,一方對另一方資金使用有異議的,另一方須給出合理解釋,否則一方有權要求另一方賠償損失。
2、公司成立后,資金將由開立的公司賬戶統一收支,財務統一交由甲、乙、丙、丁四方共同聘任的財務會計人員處理。公司賬目應做到日清月結,并及時提供相關報表交甲、乙、丙、丁四方簽字認可備案。
五、盈虧分配
1、利潤和虧損由甲、乙、丙、丁四方按照持股比例分享和承擔。
2、公司稅后利潤,在彌補公司前季度虧損,并提取法定公積金(稅后利潤的10%)后,方可進行股東分紅。股東分紅的具體制度為:
(1)分紅的時間:每財務年度第一個月第一日分取上個財年的利潤。
(2)分紅的數額為:上個財年剩余利潤的%,甲乙丙四方按持股比例分取。
(3)公司的法定公積金累計達到公司注冊資本50%以上,可不再提取。
(4) 如公司發展需要,經甲、乙、丙、丁四方協商一致,也可不分紅,全部利潤作為公司發展資金。
六、轉股或退股的約定
1、轉股:公司成立起 3年內,除非甲、乙、丙、丁四方一致同意,否則股東不得轉讓股權。自第 4 年起,經四方股東同意,其中一方股東可進行股權轉讓,此時未轉讓方對擬轉讓股權享有優先受讓權。
若因該股權轉讓違法導致公司喪失法人資格的,轉讓方應承擔主要責任。若擬將股份轉讓予第三方的,第三方的資金、管理能力等條件不得低于轉讓方,且應另行征得未轉讓方的同意。轉讓方違反上述約定轉讓股權的,轉讓無效,轉讓方應向未轉讓方支付違約金20萬元。
2、退股:
(1)一方股東,須先清償其對公司的個人債務(包括但不限于該股東向公司借款、該股東行為使公司遭受損失而須向公司賠償等)且征得另三方股東的書面同意后,方可退股,否則退股無效,擬退股方仍應享受和承擔股東的'權利和義務。
(2)股東退股:若公司有盈利,則公司總盈利部分的60%將按照股東持股比例分配,另外40%作為公司的資產折舊費用,退股方不得要求分配。分紅后,退股方方可將其原總投資額退回。若公司無盈利,則公司現有總資產的80%將按照股東出資比例進行分配,另外20%作為公司的資產折舊費用,退股方不得要求分配。此種情況下,退股方不得再要求退回其原總投資。
(3)任何時候退股均以現金結算。
(4)因一方退股導致公司股權性質發生改變的,退股方應負責辦理退股后的變更登記事宜。
(5) 各方同意其中一方退股的,則退股資金按本條約定處理。甲、乙、丙、丁四方約定公司成熟期為4年,任何股東在本協議簽署時退出的,其股權必須同時退出。退出的,實際股權按照其在本協議簽署時間除以成熟期的比例來計算,比如甲方持有公司40%股份,本協議簽訂一年內退出,其實際股權為其持有股權的1/4(即40%x1/4=10%),并相應的退回股金(該股金按原始總出資或公司現值估價乘以現實際持有的股權比例,兩者不一致的以價低者計)。
(6)公司股東因身體、觀念、犯罪、對公司造成重大傷害等原因退出的,處理方法同上一條。
3、增資:若公司資金不足,需要增資的,各股東按出資比例增加出資,若全體股東同意也可根據具體情況協商確定其他的增資辦法。
若全體股東不同意按上述方式出資的,其它股東同意增資的,則相應攤薄不同意出資股東的股權。攤薄方式為,其股權則按約定的公司成熟期為4年,實際股權按照簽署本協議的時間至增資的實際時間,除以成熟期的比例來計算,予以扣減。比如甲方持有公司40%股份,本協議簽訂一年時增資,其實際扣減的股權為其持有股權的1/4(即40%x1/4=10%),即為30%。該攤薄部分轉至同意出資的股東,若有多個股東同意增效,則按同意增資的股東之間按增資比例予以分配原股份比例額。然后再按增資比例占原出資重新計算調整占股比例。
例如:各股東原始出資各100萬元,公司成立一年時需要增資200萬元,A股東不同意增資,則A股東的原出資比例調整為25%-25%x1/4=%,增資后A股東的權益相應變更為400/600x%=%。
若增加第三方入股的,第三方應承認本協議內容并分享和承擔本協議下股東的權利和義務,同時入股事宜須征得全體股東的一致同意。
七、協議的解除或終止
1、發生以下情形,本協議即終止:
(1)、公司因客觀原因未能設立;
(2)公司營業執照被依法吊銷;
(3)公司被依法宣告破產;
(4)甲、乙、丙、丁四方一致同意解除本協議。
2、本協議解除后:
(1)甲、乙、丙、丁四方共同進行清算,必要時可聘請中立方參與清算;
(2)若清算后有剩余,甲、乙、丙、丁四方須在公司清償全部債務后,方可要求返還出資、按出資比例分配剩余財產。
(3)若清算后有虧損,各方以出資比例分擔,遇有股東須對公司債務承擔連帶責任的,各方以出資比例償還。
八、違約責任
1、任一方違反協議約定,未足額、按時繳付出資的,須在30日內補足,由此造成公司未能如期成立或給公司造成損失的,須向公司和守約方承擔賠償責任。
2、除上述出資違約外,任一方違反本協議約定使公司利益遭受損失的,須向公司承擔賠償責任,并向守約方支付違約金萬元。
3、本協議約定公司持股本人參于公司業務及財務各事項,非持股本人不得插手干預,若有違反對公司造成損失的,須向公司和守約方賠償造成的經濟損失。
九、其他
1、本協議自甲、乙、丙、丁四方簽字之日起生效,未盡事宜由四方另行簽訂補充協議,補充協議與本協議具有同等的法律效力。
2、本協議約定中涉及甲、乙、丙、丁四方內部權利義務的,若與公司章程不一致,以本協議為準。
3、因本協議發生爭議,四方應盡量協商解決,如協商不成,可將爭議提交至公司住所地有管轄權的人民法院訴訟解決。
4、本協議一式四份,甲、乙、丙、丁四方各執一份,具有同等的法律效力。
甲方(簽字):
乙方(簽字):
丙方(簽字):
丁方(簽字):
簽訂時間: 年 月 日
股東合作合同協議書3
甲方:
乙方:
甲、乙雙方經友好協商,本著平等、自愿、誠實、互惠互利的原則,就乙方長期承接甲方委托的加工制造業務長期合作事宜達成如下協議:
一、 合作關系概述
1.1 乙方長期承接甲方委托的加工制造業務,并保證產品的生產、質量及提供優質的服務。
1.2 乙方為甲方加工制造的產品,不能以任何理由提供給任何人。乙方對甲方的產品無經營銷售權,以及產品的技術、專利負有保密責任。
1.3 甲方與乙方根據本合同,協商確定每一筆訂單。乙方根據甲方下發、乙方確定的訂單,安排生產加工制造。
二、 產品的訂做及定價
2.1 為確保甲乙雙方長期的合作關系,乙方提供給甲方的加工產品應以物美價廉的優勢。
2.2 產品的價格以及規格、質量標準等經雙方協商、甲方考察后,甲方書面向乙方下達加工制造委托訂單。乙方在三日內向甲方確認是否接受,接受的應當蓋章返回甲方,以便甲方業務的順利進行。
2.3 如果其他廠家能比乙方更低的價格提供相同質量、或者更好的質量時,雙方協商在保證質量的前提下,調整價格。
三、 產品的來料及成品檢驗
3.1 在生產制造之前,由甲方提供產品的樣品、配件,經乙方制作樣品并以書面的樣品確認書提交甲方檢驗,檢驗合格后雙方各執一份確認書和封存樣品,按照確認的樣品作為依據生產和保證產品的'質量。
3.2 乙方對甲方所提供的物料進行檢驗。只有合格產品才能上線生產。如發現問題應立即與相關負責人聯系,并提交書面的通知函和檢驗報告,由甲方進行判斷和安排處理相關事項。如因來料缺陷,影響生產并需要乙方加工處理的,甲方有義務給予乙方合理的工時和耗材損失補償,補償費用在完工之后,按實際核算在呈報甲方審核后,再給予乙方合理補償。
3.3 乙方在生產制造時必須嚴格管控,按照作業指導書或相關文件進行作業,作好巡檢科目記錄,保證產品避免作業時造成產品出現問題;在生產制造出現作業問題或產品問題時,乙方不得隱瞞、作假、謊報實情,乙方必須立即與甲方聯絡上報事件,處理相關事宜,把事件控制在最低損失。如是乙方原因造成的責任,乙方須承擔損失責任;反之,如是甲方原因造成的責任,由甲方自行承擔損失責任。
3.4 甲方提供的物料,須給予乙方 ______% 比例的制損備品,超出甲方給予制損配品數量的,乙方自行承擔相應的費用向甲方購買,剩余未使用和損壞的物料,乙方須在完成訂單后如數交還甲方。
3.5 產品執行的質量標準,應由甲方給予相關檢驗標準文件。訂單另有約定的,按照訂單新約定的文件執行。
3.5 乙方保證,所制作的產品的實際技術參數符合訂單標識記載的技術參數。
四、 包裝和運輸
4.1 乙方向甲方提供合格產品,須按照甲方要求的包裝,貼標識。訂單另有約定的,從約定。
4.2 交貨方式、地點:甲方所在地的倉庫,或另有約定的地點。
4.3 輸送的費用由乙方負擔,雙方另有約定的除外。
4.4 乙方承擔運輸中貨物損失或者損壞的風險。
五、 結算方式及期限
5.1 雙方簽訂合同后,將以此合同作為基礎,每次訂貨都由甲方向乙方下訂單。
5.2 乙方對甲方確認訂單以后,按照甲方的要求安排出貨時間;另有約定的,從約定。
5.3 付款結算方式約定:月結,當月產品月底之前出貨,檢驗合格驗收之后,次月初對賬完畢無誤之后,月底前結清所應付款項;甲乙雙方對于付款進度以及結算方式另有約定的,從約定。
六、 違約及解決糾紛的方式
6.1 如因乙方違約所造成的甲方的經濟損失,由乙方承擔。
6.2 如果發生糾紛,雙方應本著互讓互諒的原則協商解決。實在協商解決不了則向深圳市所在地域的地方法院提出訴訟。
6.3 本合同有效期為 年,自 年 月 日至 年 月 日止。如果甲乙雙方有違
約,則合同作廢。期滿如雙方再商定續約。本合同經甲乙雙方簽章生效。未盡事宜可在雙方協商后增加補充協議,補充協議經雙方認可后與本合同具有同等法律效力。
6.4 本合同一式二份,乙方一份,甲方一份。
商祺!
甲方(章): 乙方(章):
甲方代表: 乙方代表:
地址: 地址:
電話: 電話:
日期: 日期:
股東合作合同協議書4
經上述股東各方充分協商,就合作投資設立東莞市xx房地產評估有限責任公司(暫定,以工商核準為準)事宜,達成如下協議:
一、擬設立的公司名稱、經營范圍、注冊資本、法定地址、法定代表人:
1、公司名稱:東莞市xx房地產評估有限責任公司;
2、經營范圍: 房地產評估 ;
3、注冊資本: 以工商注冊為準 ;
4、法定地址: 以工商注冊為準 ;
5、法定代表人: 。
二、出資方式及占股比例
甲方出資額萬元人民幣,占公司注冊資本的% ;
乙方出資額萬元人民幣,占公司注冊資本的% ;
丙方出資額萬元人民幣,占公司注冊資本的% ;
以上現金出資用于收購東莞市xx評估有限公司及合作公司的經營開支,包括租賃和裝修辦公場所、購買辦公設備、開支辦公費用、員工工資等等。
三、職務和分工:
甲方擔任合作公司的董事長,主管決定合作公司的經營項目和內部事務;
乙方擔任合作公司的董事兼任總經理,并擔任公司法人代表職務,負責公司的日常經營和管理;
丙方擔任合作公司的財務總監,負責公司經營財務收支事宜;
四、利潤分配方式:
經營收益在除去現金出資成本和經營成本后的利潤部分均按照甲方占 %、乙方占%、丙方占%的比例分紅,盈利的`余額部分作為合作公司的風險公積金和資本公積金。
五、經營資金的增加:
如合作公司出現需要再增加經營資金的情況,各股東應按照各自分紅的比例增加出資;如有股東出現不能夠或不愿意再增加出資的情況,則該股東視為自動放棄部分股權,三方股份則實際出資重新相應調整。是否需要再增加經營資金,應該以董事長和至少一名其他股東同意為準。
六、退股方式:
合作公司的股東自公司成立三年之內不得退出股份。每個合作股東的現金出資是作為該股東退股的唯一結算依據。股東退股時,經其他股東同意后,合作公司應先行將公司盈利部分的85%(15%是公司的資產折舊和風險公積金,不得分配)按照分紅比例結算,然后再將該股東的現金出資退回,其他股東對退出的股份享有優先購買權。如合作公司沒有盈利,則根據合作公司現有財產按照實際出資的比例退回該股東。
七、因一方違約,給合作公司及其他股東造成損失的,應給賠償并支付沒股東5萬元違約金。
八、本協議一式三份,每位股東各執一份,全體股東簽字后生效。
甲方簽字: 證件號碼:
聯系地址:
電 話:
乙方簽字: 證件號碼:
聯系地址:
電 話:
丙方簽字: 證件號碼:
聯系地址:
電 話:
年 月 日
合伙人:甲(姓名),男(女),×年×月×日出生,現住址:×市(縣)×街道(鄉、村)×號
合伙人:乙(姓名),內容同上(列出合伙人的基本情況)
合伙人本著公平、平等、互利的原則訂立合伙協議如下:
第一條 甲乙雙方自愿合伙經營×××(項目名稱),總投資為×萬元,甲出資×萬元,乙出資×萬元,各占投資總額的×%、×%。
第二條 本合伙依法組成合伙企業,由甲負責辦理工商登記。
第三條 本合伙企業經營期限為十年。如果需要延長期限的,在期滿前六個月辦理有關手續。
第四條 合伙雙方共同經營、共同勞動,共擔風險,共負盈虧。
股東合作合同協議書5
甲方(姓名),性別,_____年_____月_____日出生,現住址:_____市(縣)_____街道(鄉、村)_____號
乙方(姓名),性別,_____年_____月_____日出生,現住址:_____市(縣)_____街道(鄉、村)_____號
丙方(姓名),性別,_____年_____月_____日出生,現住址:_____市(縣)_____街道(鄉、村)_____號
甲乙丙三方本著公平、平等、互利的原則訂立合作協議如下:
第一條 甲、乙、丙三方自愿成立_______________公司
經營范圍:_____________
注冊資本:_____________
法定地址:_____________
法定代表人:_____________
經營期限:_____________
第二條 出資方式及占股比例
(一)甲方以_______________作為出資,出資額_______________萬元人民幣,占公司注冊資本的_______________%;
(二)乙方以_______________作為出資,出資額_______________萬元人民幣,占公司注冊資本的_______________%;
(三)丙方以_______________作為出資,出資額_______________萬元人民幣,占公司注冊資本的_______________%。
第三條 盈余分配及債權債務承擔
(一)公司由甲乙丙三方共同經營、共擔風險、共負盈虧;
(二)公司盈余按照甲乙丙各自的投資比例分配,企業債務有公司承擔,股東內部按照各自投資比例負擔;
(三)股東任何一方對外償還債務后,另一方應當按比例在十日內向對方清償自己負擔的部分。
第四條 甲乙丙三股東的權利
(一)分配紅利;
(二)股東大會的表決權;
(三)優先購買其實股東轉讓的出資;
(四)依法及依照公司章程規定轉讓其出資額;
(五)查閱公司章程、股東大會會議記錄和財務帳目,監督公司的`生產經營和財務管理,并提出建議或質詢;
(六)被推選擔任董事長、副董事長、董事、監事及高級管理人員(法律、法規另有規定的除外);
(七)在公司清算時,對剰余財產的分享;
(八)法律、法規和本章程規定享有的其它權利;
第五條 甲乙丙三股東的義務
(一)遵守公司章程,執行股東大會決議;
(二)依其所認購出資額和出資方式按期繳納股金;
(三)法律、法規及本章程規定承擔的其他義務。
第六條 股東轉讓出資的條件
(一)股東之間可以相互轉讓其出資。股東向股東之外的人(法人)轉讓其出資時,須經半數以上的股東同意。不同意轉讓的股東應當購買該股東轉讓的出資,否則視為同意。
(二)股東依法轉讓其出資額后,公司重新編制新的股東名冊。
(三)其他人如需入股,須經甲乙丙三方同意,并辦理增加出資額的手續和訂立補充協議。補充協議與本協議具有同等效力。
第七條本協議未盡事宜,三方可以補充規定,補充協議與本協議有同等效力。
第八條 本協議一式_____份,甲乙丙各一份。本協議自簽字(或蓋章)之日起生效。
甲:_______________(簽字或蓋章)
乙:_______________(簽字或蓋章)
丙:_______________(簽字或蓋章)
簽約地點:_____________
_____年_____月_____日
股東合作合同協議書6
甲方:___________
乙方:___________
以上各方共同投資人(以下簡稱“共同投資人”)經友好協商,依據中華人民共和國法律、法規的規定,雙方本著互惠互利的原則,就甲乙雙方合作投資項目事宜達成如下協議,以共同遵守。
第一條、共同投資人的投資額和投資方式
甲、乙雙方同意,以雙方注冊成立的_________公司(以下簡稱_________)為項目投資主體。
各方出資分別:甲方占出資總額的_________%;乙方占出資總額的_________%。
其次條、利潤共享和虧損分擔
共同投資人按其出資額占出資總額的比例共享共同投資的利潤,分擔共同投資的虧損。
共同投資人各自以其出資額為限對共同投資擔當責任,共同投資人以其出資總額為限對股份有限公司擔當責任。 共同投資人的出資形成的股份及其孳生物為共同投資人的共有財產,由共同投資人按其出資比例共有。
共同投資于股份有限公司的股份轉讓后,各共同投資人有權按其出資比例取得財產。
第三條、事務執行
1、共同投資人托付甲方代表全體共同投資人執行共同投資的日常事務,包括但不限于:
(1)在股份公司發起設立階段,行使及履行作為股份有限公司發起人的權利和義務;
(2)在股份公司成立后,行使其作為股份公司股東的權利、履行相應義務;
(3)收集共同投資所產生的孳息,并根據本協議有關規定處置;
2、其他投資人有權檢查日常事務的執行狀況,甲方有義務向其他投資人報告共同投資的經營狀況和財務狀況;
3、甲方執行共同投資事務所產生的收益歸全體共同投資人,所產生的`虧損或者民事責任,由共同投資人擔當;
4、甲方在執行事務時如因其過失或不遵守本協議而造成其他共同投資人損失時,應擔當賠償責任;
5、共同投資人可以對甲方執行共同投資事務提出異議。提出異議時,應暫停該項事務的執行。假如發生爭議,由全體共同投資人共同確定。
6、共同投資的下列事務必需經全體共同投資人同意:
(1)轉讓共同投資于股份有限公司的股份;
(2)以上述股份對外出質;
(3)更換事務執行人。
第四條、投資的轉讓
1、共同投資人向共同投資人以外的人轉讓其在共同投資中的全部或部分出資額時,須經全部共同投資人同意;
2、共同投資人之間轉讓在共同投資中的全部或部分投資額時,應當通知其他共同出資人;
3、共同投資人依法轉讓其出資額的,在同等條件下,其他共同投資人有優先受讓的權利。
第五條、其他權利和義務
1、甲方及其他共同投資人不得私自轉讓或者處分共同投資的股份;
2、共同投資人在股份有限公司登記之日起三年內,不得轉讓其持有的股份及出資額;
3、股份有限公司成立后,任一共同投資人不得從共同投資中抽回出資額;
4、股份有限公司不能成立時,對設立行為所產生的債務和費用按各共同投資人的出資比例分擔。
第六條、違約責任
為保證本協議的實際履行,甲方自愿供應其全部的向其他共同投資人供應擔保。甲方承諾在其違約并造成其他共同投資人損失的狀況下,以上述財產向其他共同投資人擔當違約責任。
第七條、其他
1、本協議未盡事宜由共同投資人協商一樣后,另行簽訂補充協議。
2、本協議一式_____份,合伙人各_____份。本協議自合伙人簽字(或蓋章)之日起生效。
甲方:___________(簽字或蓋章)
乙方:___________(簽字或蓋章)
股東合作合同協議書7
甲方:
住址:
身份證號:
乙方:
住址:
身份證號:
丙方:
住址:
身份證號:
甲、乙,丙三方因共同投資設立有限責任公司(以下簡稱"公司")事宜,特在友好協商基礎上,根據《中華人民共和國民法典》,《公司法》等相關法律規定,達成如下協議:
一、擬設立的公司名稱、住所、法定代表人、注冊資本、經營范圍及性質
1,公司名稱:
2,注冊地址:
3,法定代表人:
4,注冊資本:200萬元
5,經營范圍:具體以工商部門批準經營的項目為準。
6,性質:公司是依照《公司法》等相關法律規定成立的有限責任公司,甲,乙丙各方以其注冊時認繳的出資額為限對公司承擔責任。
二、股東及其出資入股情況
公司由甲、乙丙共同投資設立,甲乙丙作為股東顯名于工商注冊資料。
1、公司前期開支。
(1)公司前期開支,包括租賃、裝修、購買辦公設備、辦理公司注冊費用及其他公司成立前開展正常經營所需之必要開支。
(2)本協議所列各股東都將參與公司的經營,公司成立前所有股東組成公司籌備委員會。籌備會根據需要召開全體成員會議,原則上所有股東都應參加,經代表三分之二股份的表決權同意,可決議通過公司前期開支的使用方案。
(3)各股東根據籌備委員會決議通過的關于公司前期開支的使用方案,各司其職,先行墊付相關費用,待公司成立后,根據公司的正常的財務制度進行實報實銷。
2、注冊資金(本)200萬元。
(1)該注冊資本主要用于公司注冊時使用,并用于公司開業后的流動資金,股東不得撤回。
(2)注冊資金到位情況約定:
甲方:
乙方:
丙方:
(2)甲,乙等各出資股東均應于公司賬戶開立后,按照上述約定將注冊資金存入公司賬戶。
3、各股東出資及占股情況。
本協議所列股東均為實際出資股東,各股東實際出資額(包括啟動資金及注冊資金)及所占股份百分比如下:
1)甲實際出資110萬元,占股55%;
2)乙實際出資80萬元,占股40%;
3)丙實際出資10萬元,占股5%;
4、各股東表決權的規定。
特別的,關于股東的投票表決權的約定:
甲方總享有60%表決權;
乙方享有30%表決權;
丙方享有10%表決權;
5、本協議所列股東未按照約定及時履行出資義務,均應按本協議第八條第1款承擔相應的違約責任。
三、公司管理及職能分工
(一公司股東會
1、公司設立股東會,由本協議所列全體實際出資股東組成。股東會為公司的權力機構,決定公司的一切日常事務。各股東一致同意,每月進行一次股東例行會議,對公司上階段經營情況進行總結,并對公司下階段的運營進行計劃部署;遇特殊情況,任一股東會成員都可提議召開股東會臨時會議。股東會議由執行董事召集和住持,如遇執行董事不能或不愿履行職務,則由各股東推選的股東召集和住持。
2、股東會決定公司的重大事項,以下事項需經股東會決議:
1須經所有本協議所列股東達成一致同意決議后方可進行事項:
(1)擬由公司為股東,其他企業,個人提供擔保的;
(2)決定公司的經營方針和投資計劃。
2須經本協議所列股東持有股份代表三分之二以上表決權通過事項。
作出修改公司章程、增加或者減少注冊資本的決議,以及公司合并、分立、解散或者變更公司形式的決議,必須經本協議所列所有股東股份代表三分之二以上表決權的股東通過。
3需經本協議所列股東持有股份多數表決權通過事項。
《公司法》第三十八條規定的其他事項。
(二執行董事及監事
1、公司不設董事會,設執行董事和監事,任期三年。
2、甲為公司的執行董事兼總經理,負責公司的日常運營和管理;乙為公司的監事負責公司日常經營和管理的監督及協助工作。
(三規范管理制度
公司實行規范化管理,各股東在公司任職,應與公司簽訂勞動合同;如確有特殊情況不能簽訂勞動合同的,也應簽訂勞務合同,以明確公司與管理者之間的權利和義務。
1、人員招聘等人事制度。
公司制訂人事規章制度,規范員工的招聘、薪酬、培訓、升職、勞動紀律等用工事項,公司建立相應的審批流程,對開展以上事項必須嚴格按照流程進行審批,任何管理者都無權私下決定以上事項。
2、財務管理制度。
公司建立規范嚴謹的財務制度,一切資金往來將由開立的公司賬戶統一收支,財務統一交由公司聘任的財務會計人員處理,公司賬目應做到日清月結,并可及時提供相關報表供各股東查閱。
建立規范的請款和報銷流程。公司任何款項的支出和報銷,都應經過相關管理人員的層層審批,任何股東都不能私下向公司支出和報銷相關費用。
3、經營管理制度。
公司建立規范的經營管理制度。對業務合同進行專業的'商業和法律審批,以減少商業風險和法律風險;對公章的保管及使用、重要檔案的查閱等事項建立規范的審批流程制度,以盡可能減少風險。
(四其他管理制度。
公司在經營過程中,根據需要應及時規范各項管理制度,盡可能采用高效安全的操作流程。
四、盈虧分配
1、利潤和虧損,甲,乙丙各方按照實際所占的股份比例分享和承擔;
2、公司稅后利潤,在彌補公司前季度虧損,并提取法定公積金(稅后利潤的10%)后,各方可進行股東分紅。股東分紅的具體制度為:
(1)分紅的時間:每一會計年度的第一天分取上年度利潤;
(2)分紅的數額為:上年度剩余利潤的60%,各實際出股股東按本協議確定的股份比例分取;
(3)公司的法定公積金累計達到公司注冊資本50%以上,可不再提取。
六、轉股或退股的約定。
1、轉股:公司成立起三年內,各股東不得轉讓股權。自第四年起,經其他三分之二以上股東同意,股東可進行股權轉讓,此時未轉讓方對擬轉讓股權享有優先受讓權,若擬將股份轉讓予第三方的,第三方的資金,管理能力等條件不得低于轉讓方,且應另行征得未轉讓方的同意。
轉讓方違反上述約定轉讓股權的,轉讓無效;如轉讓給善意第三人,轉讓協議有效的,轉讓方應向未轉讓方全體股東按轉讓價格20%支付違約金。
2、退股:
1)原則上,公司成立前3年,股東不得退出。
2)在公司成立前3年,原則上股東如因個人原因退出,須賠償公司不低于2倍于初始投入資金的違約金。
3)公司成立前3年,股東因個人原因退出的,按照投入資金的80%折價回購。
a)所退股權由剩余股東按照持股比例獲得。
4)公司成立3年后,股東退出,按照如下條款辦理:
(1退股條件。
退股一方股東,須先清償其對公司的個人債務(包括但不限于該股東向公司借款,該股東行為使公司遭受損失而須向公司賠償等)且征得其他股東人數三分之二以上的書面同意后,方可退股,否則退股無效,擬退股方仍應享受和承擔股東的權利和義務。
(2退股標準。
若公司有盈利,則公司總盈利部分的60%將按照股東實繳的出資比例分配,另外40%作為公司的資產折舊費用,退股方不得要求分配。分紅后,退股方方可將其原總投資額退回。
若公司無盈利,則公司現有總資產的80%將按照股東出資比例由進行分配,另外20%作為公司的資產折舊費用,退股方不得要求分配。在此情況下,退股方只能要求取得公司總資產80%的分配金額,不得再要求其他分配。
(3任何時候退股均以現金結算,并分為三次支付,每次支付間隔不得低于三個月。
5)特別的,丙方因各種原因不能全職于公司工作的,予以退出股權,股價按照上述條款支付。
3、增資:若公司儲備資金不足,需要增資的,各股東按出資比例增加出資,若全體股東同意也可根據具體情況協商確定其他的增資辦法;若增加第三方入股的,第三方應承認本協議內容并分享和承擔本協議下股東的權利和義務,同時入股事宜須征得全體股東的一致同意。
七、協議的解除或終止
1、發生以下情形,本協議即終止:
(1公司因客觀原因未能設立;
(2公司營業執照被依法吊銷;
(3公司被依法宣告破產;
(4本協議各方一致同意解除本協議。
2、本協議解除后:
(1本協議各方共同進行清算,必要時可聘請中立方參與清算;
(2)若清算后有剩余,本協議各方須在公司清償全部債務后,方可要求返還出資,按出資比例分配剩余財產。
(3若清算后有虧損,各方以出資比例分擔,遇有股東須對公司債務承擔連帶責任的,各方以出資比例償還。
八、違約責任
1、任一方違反協議約定未足額,按時繳付出資的,須在十日內補足,由此造成公司未能如期成立或給公司造成損失的,須向公司和守約方承擔賠償責任,并額外按照應出資額的3倍向守約方支付補償金。
2、除上述出資違約外,任一方違反本協議約定使公司利益遭受損失的,須向公司承擔賠償責任,并向守約方支付違約金十萬元,同時公司予以強制退股,退股價格按照本協議條規定執行。
3、本協議約定的其他違約責任。
九、其他
1、本協議自各方方簽字之日起生效,未盡事宜由各方另行簽訂補充協議,補充協議與本協議具有同等的法律效力。
2、本協議約定中涉及甲乙雙方內部權利義務的,若與公司章程不一致,以本協議為準。
3、因本協議發生爭議,雙方應盡量協商解決,如協商不成,可將爭議提交至公司住所地人民法院訴訟解決。
4、本協議一式五份,協議各方各執一份,公司留存一份,見證方留存一份,每份具有同等的法律效力。
甲方(簽字):
乙方(簽字):
丙方(簽字):
簽訂時間:_____年_____月_____日
股東合作合同協議書8
干股是指未出資而獲得的股份,但其實干股并不是指真正的股份,而應該指假設這個人擁有這么多的股份,并按照相應比例分取紅利。美發店干股股東合作協議書,我們來看看。
甲方: (以下簡稱甲方)
乙方: 身份證號碼 (以下簡稱乙方)
甲方舞蹈機構基本狀況:甲方出于對舞蹈機構長期發展的考慮,為激勵人才,留住人才,鑒于乙方運用其 在教學管理方面的專業技術和管理經驗為甲方進一步提高公司技術水平和經濟效益,經雙方友好協商,雙方同意甲方以干股的方式對乙方進行獎勵和激勵。為明確雙方的權利義務,特訂立以下協議:
一、定義 :
1、干股:指經公司股東同意記載在股東名冊但不在工商部門登記的股份,對外不產生法律效力,乙方不得以此干股對外作為在甲方擁有資產的依據。干股的擁有者僅享有參與公司年終利潤的分配權,而無所有權和其他權利,不得轉讓和繼承。
2、分紅:指公司年終稅后的可分配的凈利潤。
二、.甲方根據乙方的專業技術和管理經驗,授予乙方總股份 35 %的干股。
三、分紅的取得
在扣除應交稅款后,甲方按以下方式將乙方可得分紅給予乙方。
1、在確定乙方可得分紅的三十個工作日內,甲方將乙方可得分紅支付給乙方;
2、乙方取得的.干股分紅以人民幣形式支付,除非乙方同意,甲方不得以其它形式支付。
四、乙方權利義務
1、乙方在獲得甲方授予的干股的同時,須與甲方簽訂勞動合同,擔任甲方校長職位,負責甲方 舞蹈機構的全面工作,勞動合同年限不得低于3年。
2、乙方在任職期間按照《勞動合同》的約定享受工資等福利待遇3000元/月。
五、合作期限。
1、本協議期限為 年,于年 月日開始,并于 年 月日屆滿;
2、合作期限屆滿后,乙方不在享有本協議約定的干股份額,除雙方在到期日之前簽署書面協議,續展本合同期限。
六、保密義務。
乙方對本協議的內容承擔保密義務,不得向第三人泄露本協議中乙方所得干股股份、分紅等情況以及保密協議要求的若干事項,除非事先征得甲方的許可。
七、違約責任
1、如乙方違反本協議和《勞動合同》的約定,甲方有權提前解除本合同并終止乙方享有干股的權益,造成甲方損失的須賠償甲方的損失。
八、爭議的解決
如果發生由本合同引起或者相關的爭議,雙方應當首先爭取友好協商來解決爭議。如果雙方協商不成,則將該爭議提交甲方所在地的人民法院訴訟裁決。
九、合同自雙方簽字或蓋章之日起生效。本協議一式兩份,雙方各執一份。本合同不得以口頭方式修改,而須以雙方簽署書面文件的方式修改。
甲方: 乙方(簽名):
授權人簽字:
時間: 時間:
股東合作合同協議書9
甲方:
地址:
電話:
乙方:
地址:
電話:
丙方:
地址:
電話:
丁方:
地址:
電話:
_________有限責任公司經過股東會決議,增加注冊資本______元,新增股東,組成新的股東大會。現經各股東友好協商,達成如下合作協議:
一、公司概況
1、經營范圍:
2、法定地址:
3、法定代表人:
二、股東
1、甲方:______;身份證號:____________。
2、乙方:______;身份證號:____________。
3、丙方:______;身份證號:____________。
4、丁方:______;身份證號:____________。
三、出資方式及占股比例
1、甲方以______出資______萬元,占股比例______%。
2、乙方以______出資______萬元,占股比例______%。
3、丙方以______出資______萬元,占股比例______%。
4、丁方以______出資______萬元,占股比例______%。
四、股東的權利和義務
1、權利
(1)參加股東會并根據其出資份額享有表決權。
(2)了解公司經營狀況和公司財務狀況。
(3)按照出資比例分取紅利。
(4)公司新增資本時,股東可以優先認繳出資。
(5)法律、行政法規及《公司章程》所賦予的其他權利。
2、義務
(1)全體股東在簽字天內,必須按協議認繳出資,將出資足額存入公司帳戶。不按規定繳納出資的,除應當向公司足額繳納外,還應當向已按期足額繳納出資的股東承擔違約責任。
(2)股東應遵守《公司章程》,保守公司秘密。
(3)股東依其認繳的出資額對公司承擔責任。出資后,不得抽回出資。
(4)本公司發給股東的出資證明書(股東身份證明書)不得私自交易和抵押,僅作為公司內部分紅和分擔風險的依據。
(5)股東在公司經營過程中,故意或過失侵害公司利益的,應當向公司或其他股東承擔賠償責任。
(6)法律、行政法規及《公司章程》規定應當承擔的其他義務。
五、職務和分工
1、本公司不設董事會,設兩名執行董事與一名監事。兩名執行董事分別兼任總經理和副總經理,出現重大事項或經全體股東協商一致后,可以予以調整。
2、擔任公司執行董事兼總經理,負責公司運營與管理工作。擬定公司各部門負責人。擬定公司各項管理制度。決定正常經營所需的財務開支(如單次或一定期限累計超過必要的額度,須經各股東知曉同意后,決定開支)。
3、擔任公司副執行董事兼副總經理,負責公司財務管理與市場策劃,同時協助總經理的運營管理工作。
4、擔任公司監事,負責檢查公司財務,監督總經理、副總經理等公司管理人員的行為。及時糾正損害公司利益的行為。
5、公司銷售、采購、投資、財務等所有工作各股東皆有知情權,如對有關工作提出異議,主要負責人必須作出合理解釋并進行妥善處理。在生產規模、經營計劃和投資方案等重要事務上必須告知所有股東知情并須股東達成一致意見,否則,主要負責人需要對此引起的后果承擔相應責任。
6、公司財務部門每季度必須出具財務會計報告,報告包括資產負債表、損益表、現金流量表、財務狀況說明書、債權債務清單(發生時間、履行期限、數額、發生原因等)、虧損原因說明書。
六、經營資金的增加
1、在儲備資金不足,公司需要增加經營資金時,經全體股東協商同意,各股東按照各自所占股份比例增加出資,如有股東出現不能增加出資的情況,能夠增加出資資金的一方可按照其出資的投資額適當增加投資比例。
2、因廠房及生產設備均為甲方所有,原則上甲方不再計提設備折舊費以及收取廠房租賃費,也不再以現金方式增加出資資金,但每一季度將這些費用折合人民幣萬元全部累計為甲方的出資資金。如公司需增加經營資金時,則甲方從累計出資資金中按占股比例扣除,其余股東均須以現金形式增加出資。
3、如需增加其他人入股,入股人需承認本合同并經全體股東同意,同時執行合同規定的相關權利義務,方可入股。
七、利潤分配方式
1、工資支付:股東在公司內擔任主要職務的,經全體股東協商一致后,給與一定數額的.工資報酬。
2、利潤分配:
利潤和虧損,按各股東的投資比例分配和分擔。
公司納稅后的純利潤,分配順序:
(1)彌補以前季度的虧損。
(2)提取每季度利潤的______%作為公司的風險公積金和資本公積金,累計額為公司注冊資本的______%后,可不再提取。為公司發展,分配比例股東可視具體情況商議調整,原則上不能提高。
(3)股東分紅,制度如下:每季度提取稅后利潤的______%進行股東分紅,每滿______個月再提取近______個月的積累盈利部分的______%進行股東分紅。按照甲方占______%,乙方占______%,丙方占______%、丁方占______%的比例分紅。
八、退股方式
1、股東退股時,需有正當理由,并應該就其退股事項書面通知其他股東征求同意,其他股東自接到書面通知之日起滿______日未答復的,視為同意退股。退股一方在沒有清償公司債務完畢的時候不能撤股。
2、每個股東的總出資額是作為該股東退股的唯一結算依據。結算時,如果公司沒有盈利,則首先將出資額按照占股比例進行債務分配用于債務賠付以及彌補虧損,然后根據公司除去廠房和設備之外的現有總資產按照實際總出資額股份比例的______%退回該撤股股東。如果公司盈利,則公司應先行將公司總盈利部分的______%按照股份分紅比例結算,加上______%的資本公積金,然后再將該股東的總出資額退回。______%是公司的資產折舊和風險公積金不得分配。
3、退股后以退股時的財產狀況進行結算,不論何種方式出資,均以現金和實物結算。
九、其他事項
1、因任何股東違約,造成本協議不能履行或不能完全履行時,應賠償公司及其他守約股東的損失。
2、其他未盡事項參考公司相關制度并經股東友好協商解決,必要時可對本協議作補充。
3、本協議一式______份,股東簽字后生效,股東各執______份。該協議簽字即具有法律效力,受法律保護和約束。
甲方(簽字):
______年______月______日
乙方(簽字):
______年______月______日
丙方(簽字):
______年______月______日
丁方(簽字):
______年______月______日
股東合作合同協議書10
為明確協議各方作為一致行動人的權利和義務,根據平等互利的原則,經友好協商,特簽訂本協議書。
第一條 協議各方的權利義務
1. 協議各方應當在決定公司日常經營管理事項時,共同行使公司股東權利,特別是行使召集權、提案權、表決權時采取一致行動。包括但不限于:
(一)決定公司的經營方針和投資計劃;
(二)選舉和更換非職工代表擔任的董事、監事,決定有關董事、監事的報酬事項;
(三)審議批準董事會的報告;
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(四)審議批準董事會或者監事的報告;
(五)審議批準公司的`年度財務預算方案、決算方案;
(六)審議批準公司的利潤分配方案和彌補虧損方案;
(七)對公司增加或者減少注冊資本作出決議;
(八)對發行公司債券作出決議;
(九)對公司合并、分立、解散、清算或者變更公司形式作出決議;
(十)修改公司章程;
(十一)公司章程規定的其他職權。
2. 協議各方應當在行使公司股東權利,特別是提案權、表決權之前進行充分的協商、溝通,以保證順利做出一致行動的決定;必要時召開一致行動人會議,促使協議各方達成采取一致行動的決定。
3. 協議各方同時作為公司的董事,在董事會相關決策過程中應當確保采取一致行動,行使董事權利。
4. 協議各方應當確保按照達成一致行動決定行使股東權利,承擔股東義務。
5. 協議各方若不能就一致行動達成統一意見時,按照本協議第三條第一項執行。
第二條 協議各方的聲明、保證和承諾
1. 協議各方均具有權利能力與行為能力訂立和履行本協議,本協議對協議各方具有合法、有效的約束力。
2. 協議各方對因采取一致性行動而涉及的文件資料,商業秘密及其可能得知的協議他方的商業秘密負有合理的保密義務。
3. 協議各方在本協議中承擔的義務是合法有效的,其履行不會與其承擔的其他合同義務沖突,也不會違反任何法律。
各項聲明、保證和承諾是根據本協議簽署日存在的實施情況而做出的,協議各方聲明,其在本協議中的所有聲明和承諾均有不可撤銷的。
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第三條 一致行動的特別約定
1. 若協議各方在公司經營管理等事項上就某些問題無法達成一致時,應當按照持股多數原則作出一致行動的決定,協議各方應當嚴格按照該決定執行。
2. 協議任何一方如轉讓其所持有的公司股份時應至少提前30天書面通知協議其他各方、協議其他各方有優先受讓權。
3.協議各方承諾,在公司股票發行上市后的36個月內不轉讓其所持有的公司股份。
股東合作合同協議書11
甲方(供應商):___________
乙方(采購商):___________
甲、乙雙方根據《中華人民共和國合同法》的相關規定,本著平等互利、合作共贏的原則,就現榨果汁輔料采供合作相關事宜,經友好協商達成如下協議:
一、供應產品:___________
二、結款方式:___________
三、甲方的義務
1、甲方保證其所供應的產品符合國家質量安全標準,并提供相關合法的書面證明材料。
2、因產品質量引發的糾紛,經由國家相關部門核實由甲方承擔責任的,甲方負責解決。
3、甲方應指派專人定期免費對乙方相關人員進行榨汁技術和店內銷售的培訓。
4、產品價格若有調整,甲方須提前____個工作日以書面形式通知乙方。
5、若乙方在收貨時發現有產品質量或包裝破損問題,甲方應予及時調換并承擔全部運費。
6、甲方應在接到乙方提貨清單后的____個工作日內將貨物發出。
四、乙方義務
1、乙方應嚴格遵照甲方提供的'榨汁工藝流程操作,否則由此導致的質量問題將自行負責。
2、乙方在使用產品過程中,應嚴格按照甲方的標準要求做好余料保存,否則由此導致的質量安全問題將自行負責。
3、乙方不得擅自從其它渠道采購同類產品,并應保證本產品在乙方的庫存充足、品種齊全。
5、乙方應按約定及時結清貨款,不得以任何理由拒付或拖欠貨款。
五、違約責任
甲方或乙方任意一方若有違約,違約方應向對方支付相當于涉及金額的____%的違約金。
六、合作關系
1、本協議期滿后,同等條件下乙方擁有優先續約權。
2、本協議有效期自_________年_____月_____日至_________年_____月_____日止。
3、本合同一式____份,具有同等法律效力,經甲乙雙方簽字蓋章后生效。
4、未盡事宜,雙方友好協商解決。
甲方:___________(簽字或蓋章)乙方:___________(簽字或蓋章)
聯系電話:_________________聯系電話:_________________
_________年_____月_____日_________年_____月_____日
股東合作合同協議書12
一、股東名單:
甲方:______ 身份證號:
乙方:______ 身份證號:
丙方:______ 身份證號:
丁方:______ 身份證號:
合股的單位名稱為:______
二、總則:
本著自愿、平等、公平、誠實、信用、相互扶持、共同創業的原則,經友好協商,根據《中華人民共和國公司法》相關法律法規,簽訂本協議書:
三、出資比列、出資方式及股權比例、主要職責:
四、追加投資:
若因公司實際發展需要(增加投資、發展戰略需要等)需要追加投資的,經股東商議具體金額后,有股東乙方全額出資,公司其他三方以借款形式向乙方借出,不計利息。
五、利潤分享及風險承擔:
1、各股東以各自認繳的出資額為限對公司的債權債務承擔責任,按比例分享利潤,分擔風險及虧損。
2、因不可抗拒因素,所有股東無能為力阻擋的風險(如天災人禍),所造成的一切損失,單一一個股東無需承擔責任。
3、如果是正常的經營風險,有全股東以出資額為限承擔責任,如因違反投資協議,或者按照規定應由股東會會議決定的'事而未經股東會,而產生的風險,則有當事人承擔責任和民事責任。
六、股東大會:
1、經全體股東一致同意,有 擔任執行董事,負責公司整體統籌運營管理。
2、公司發展及解決問題,需要召開股東會議的,必須全員參加,不得無故缺席,每次的股東會議必須有詳細記錄,并形成統一意見后貫徹落實。
3、股東會議少數服從多數,當任何一方利益與公司產生沖突時,個人服從集體。
七、禁止行為:
1、所有股東不得向股東以外的人透露合伙資金、項目情況及其他保密事項。
2、未經全體股東同意,禁止任何股東私自以合伙公司名義進行業務活動,若業務獲得利益,歸公司所有,造成損失的則按實際賠償。
3、禁止私自轉讓和退出股權。經股東會商議后,自動退出的在盈利情況下只退本金,不參與分紅,則在虧損情況下,按實際虧損的比列進行賠償,一月內退本金剩余部分資金。
八、其他
1、協議未盡事宜可補充規定,補充協議與本協議具有同等法律效力。
2、本協議一式四份,每個股東各執一份。
3、本協議書自各股東簽字之日起生效。
股東簽字:
股東合作合同協議書13
本合同由-公司(以下簡稱公司)與河南省進津建筑業企業工會聯合會(以下簡稱工會)簽訂。
第一章總則
第1條為建立穩定和諧的勞動關系,維護進城務工人員合法權益,促進公司的發展和員工生活、勞動條件的逐步改善。根據〈勞動法〉及有關法律、法規的規定,本著平等協商的原則,簽訂本合同。
第2條本合同依法簽訂,生效后對公司和員工雙方均有約束力,任何一方均應認真履行本合同規定。
第3條公司工會是全體員工合法利益的代表,依法獨立自主地開展工作,全面維護員工的合法權益。
第4條公司尊重工會維護和代表員工利益的權益,公司在決定有關涉及員工切身利益的重大事項時,要有工會代表參加,充分聽取工會意見。公司制定的有關制度,均應以本合同為基礎,并征得工會和職代會同意。
第5條工會有義務支持公司的生產、經營和管理,維護公司的合法權益及經營者的管理權威。教育員工認真履行勞動合同,遵守職業道德、勞動紀律和公司的各項規章制度,努力完成生產、工作任務。
第6條員工是公司的主題,是企業的主人翁。員工依法通過職代會和工會組織的其他形式參加公司的民主管理和民主監督,并就保護員工合法權益等問題與公司進行平等協商。
第7條企業員工通過職工大會參加企業民主管理和民主監督,企業應建立和完善各項規章制度,保障工會和職工大會依法行使權力。
第二章勞動報酬
第8條各企業實行計件工資制度。企業工資標準、分配方式及其變更,由企業根據國家有關決定,但須聽取工會意見,并提交職工大會審議通過。企業按照國家和市政府有關規定向員工發放各項津。貼、補貼
第9條工會每年年初根據上年生產經營和職工生活費用價
格指數,參考同行業上年度人均收入水平等因素,提出本年度工資增幅要求與企業協商,確定本年度工資水平。
第10條員工工資的總體水平隨企業效益的增減而浮動。
年度各企業在崗人員人均收入元以上。
第11條企業按月支付給員工工資。
第12條員工最低工資不低于市政府規定的最低工資標準,各企業年度最低工資為每月元。
第13條各企業根據當月生產、技術指標完成情況,按照員工工作實績,確定獎金標準,獎金以貨幣形式支付。
第14條員工企業在法定休假日即依法參加社會實踐期間,企業應按規定支付工資和福利待遇。
第三章工作時間和休息休假
第15條各企業執行國家法定工作時間制度,根據企業實際,實行彈性工作制。
第16條各企業嚴格控制加班加點,保證員工充分休息的權利。但由于企業生產經營的需要,經與工會及員工協商后可延長工作時間。一般每日不超過1小時,因特殊原因需要延長時間的,在保障員工身體健康的條件下,每日不超3小時,每月不超過36小時。
第17條每年的設備維修、生產工藝需要,發生自然災害事故及生產設備、交通運輸線路,公共設施發生故障,需要緊急處理,及時檢修,必須加班加點的,可由企業決定,不受本合同第十六條限制,員工應服從安排。
第18條因生產、工作需要安排員工延長工作時間加班的,企業按《勞動法》規定,支付加班工資。
第四章保險福利
第19條各企業根據國家和本市法律、法規、規章及有關政策的規定,積極參加社會保險,具備條件的企業按規定繳納社會保險費。
第20條各企業按國家規定提取公益金,用于員工的集體福利事業支出。企業提取的公益金使用方案和有關集體福利事業,應經職工大會審議通過后實施。
第21條各企業在有條件的情況下,應當建立和完善員工補充保險制度,鼓勵員工積極參加個人儲蓄養老保險。
第五章勞動安全衛生
第22條各企業應當加強和改善勞動安全衛生制度,改善勞動條件和做好特殊工種,建立健全安全生產責任制,防止勞動過程中的事故。
第23條各企業應當為員工提供符合國家規定標準的勞動安全衛生條件和必要的勞動防護工作。堅持三級安全衛生教育制度和特殊工種的持證上崗制度。
第24條對從事有職業危害的作業員每年進行一次定期健康檢查。
第25條工會支持企業加強勞動保護管理,配合企業檢查,監督勞動保護情況,工會發現企業行政方面違章指揮,強令工人冒險作業或生產過程發現明顯重大事故隱患危害,有權提出解決的建議;企業管理人員違章指揮,強令冒險作業,員工有權拒絕執行;對危害生命安全和身體健康的行為,有權提出批評、檢舉和控告。
第26條員工發生工傷事故,企業應及時采取措施做好急救工作,并按規定及時向有關部門報告。。工會配合有關部門進行調查,向有關部門提出處理意見。
第27條各企業應按照有關規定,夏季采取防暑降溫和冬季防寒保暖措施。
第28條各企業應按照有關規定提取安全技術措施經費并正確使用。
第29條各企業和工會均有責任教育員工遵守各項安全生產操作規程。員工在勞動過程中必須嚴格執行安全生產操作規程。
第六章女員工的特殊保護
第30條企業嚴格執行國家和本市有關對女員工特殊保護的規定,做好女工經、孕、產、哺“四期”安全衛生保護工作。
第31條哺乳期的女工經本人申請,企業批準可以休哺乳假。哺乳假期滿后,本人提出復工申請,企業應及時予以安排工作崗位。
第32條企業為女工每年進行婦科檢查。
第33條各企業堅持男女同工同酬的原則,凡適合女員工的崗位優先安排女員工。
第34條女員工特殊保護的權益受到侵害時,有權向有關部門提出申請,工會應當給予支持。對侵害女工勞動保護權益的責任人員,企業應當給予批評教育或行政處分,并給予被害女工經濟賠償。
第七章技能培訓
第35條企業方應當有計劃的對在職員工進行技術等級培訓,適應性培訓和繼續教育。對新招聘員工進行崗前培訓;對從事特殊行業的員工進行專門的培訓,并取得特殊作業資格;對從事技術工種的員工上崗前必須經過培訓;按需要對下崗員工進行轉崗培訓。員工在培訓期間,其工資、獎金及其他福利待遇按企業有關規定執行。
第36條企業鼓勵員工通過自學,提高自身文化知識和職業技能,對經過自學取得高等教育畢業證書或在技術革新、技術攻關中取得優異成績者給予獎勵。
第37條工會協助企業對員工進行職業道德、職業技能教育,開展崗位培訓和勞動競賽活動,不斷提高員工隊伍素質。
第八章勞動合同和勞動管理
第38條各企業依法實行勞動合同制度。員工依法與企業在平等自愿、協商一致的原則下簽訂勞動合同。勞動合同中有關勞動條件和勞動報酬等標準不低于本合同規定。
第39條工會幫助和指導員工與企業簽訂勞動合同。工會和企業都有責任告知員工實行勞動合同的有關規定,幫助教育員工明確履行勞動合同的權利、義務和違約責任。
企業解除員工勞動合同應征求工會意見,工會認為不適合的有權提出意見。企業違反法律、法規規定解除勞動合同,工會有權要求重新處理,員工申請仲裁或提起訴訟的,工會依法給予支持和幫助。
第40條勞動合同期限按照勞動合同制度的有關規定執行。符合簽訂無固定期限勞動合同規定的員工,企業應當與其訂立無固定期限勞動合同。
第41條員工無過錯,勝任工作,勞動合同期滿后,若本人提出續訂合同,工會可以幫助協調。企業在生產經營、組織結構等未發生重大變化的情況下,一般應考慮同意續訂。
第42條企業瀕臨破產,進行法定整頓期間或因生產經營發生嚴重困難,確定裁減人員的,按《勞動法》《天津市實施勞動合同規定》程序執行。
第43條企業廠長對企業生產經營負有全面責任。員工應服從領導,努力完成生產工作任務,提高技能,執行勞動安全衛生規程,遵守勞動紀律和職業道德。
第44條企業依法制定勞動紀律和獎懲制度,并依據勞動紀律獎懲制度對員工進行獎勵和處罰。
第45條企業對員工作出開除、除名和辭退的決定時,應當依法定程序進行,并事先通知工會。
第九章合作和監督
第46條雙方為促進企業的發展,維護企業與員工的利益,保證實行密切有效的合作。
企業領導和工會主席每季度召開一次聯席會,就涉及員工整體利益重大事宜進行通報和協商。必要時隨時約見,雙方遵守聯席會議所作出的決定。
第47條每季度由工會召開一次由各方面員工參加的座談會,聽取員工對企業生產發展、員工生活等方面的意見和建議,并及時向企業領導層轉達。
第48條為保證全面執行本合同,雙方聯合成立集體合同監督檢查小組,其成員由企業方代表、工會代表根據人數對等的原則組成。
監督檢查小組每半年舉行一次會議,檢查集體合同的履行情況,檢查結果以書面報告的形式提交雙方簽約代表,簽約代表應認真研究和處理檢查結果,并有針對性地協調相應措施。
第49條建立每半年一次的定期協調制度。重大問題雙方代表一方提議,并征得另一方同意,可隨時進行協商。
第十章合同的.履行、變更、解除和終止
第50條在合同期限內,由于簽訂合同的環境和條件變化,致使本合同難以履行時,本合同任何一方均可提出變更或解除本合同的要求,另一方應給予答復。雙方代表在七日內進行協商,未經雙方協商同意,任何一方無權變更本合同內容。
第51條本合同在履行過程中發生下列情況之一時,可以變更本合同或其中條款:
(一)簽約雙方協商同意的;
(二)簽約時依據的國家有關法律、法規修改或撤銷的;
(三)客觀情況發生重大變化,或企業生產經營嚴重困難,導致
合同無法履行;
(四)因不可抗拒原因致使本合同部分條款無法履行,必須變更的。
發生上述任何情況時,雙方應及時協商,形成新的決議,報告職工代表會議后,應在七日內報送勞動行政部門審查。
第52條發生下列情況之一者,本合同終止。
(一)企業被撤銷、解散或依法宣告破產;
(二)工會被依法解散;
(三)履行合同發生爭議,向勞動仲裁機構申請仲裁或向法院訴訟,經勞動仲裁爭議機構裁決或法院判決,本合同必須解除的;
(四)因不可抗拒原因致使本合同全部條款無法履行,任何一方提出解除要求,雙方協商達成一致意見的;
(五)本合同期滿或雙方約定的終止條件出現。
經雙方協商一致解除本合同,應在七日內向審核本合同的勞動保障行政部門提交書面說明書。
第十一章履行合同中的爭議處理
第53條因履行本合同發生爭議,雙方應本著友好協作,求大同存小異的原則協商解決,不得采取任何過激行為。協商不成的,可由勞動爭議仲裁機構申請仲裁,對仲裁不服的,可在自收到仲裁書之日起十五日內向人民法院起訴。
第54條在爭議處理期間,除個人嚴重過失外,企業不得解除職工方協商代表的勞動合同。
第55條因履行本合同發生爭議,當事人不協商,不申請仲裁或提起訴訟,或在協商、仲裁、訴訟期間采取過激行為,對方當事人可申請有關部門按法律、法規和有關規定予以處理。
第十二章違約責任
第56條本合同生效后,雙方當事人都必須正確履行。當事人任何一方,任何一個企業違反合同,必須承擔責任。
企業違反本合同給員工造成損害的,應按規定承擔賠償責任。
工會違反本合同給企業利益帶來影響和損失的,可按工會章程承擔責任,應糾正違約行為,組織和教育職工,挽回影響和損失。
第十三章附則
第57條本合同有效期三年,合同期滿前三個月雙方協商新合同方案,新合同未生效前,本合同繼續有效。
第58條本合同經各企業職工代表會議審議通過,由雙方首席代表簽字,各企業法定代表人分別蓋章、簽字。
第59條本合同未盡事宜,按照國家有關規定執行。
第60條本合同正本六份,副本兩份,正副本具有同等法律效力。本合同正本每個企業各執一份,上一級工會一份,勞動保障行政部門審查一份,副本報送勞動部門備案一份。
第61條本合同經雙方首席代表簽字后七日內報送勞動保障行政部門審查。
第62條各企業的工資集體協議書作為本集體合同的附件協商產生,以后每年協商一次。
企業方工會方
公司河南省進津建筑業企業工會聯合會
首席代表(簽字)首席代表(簽字)
企業1蓋章企業2蓋章
法人代表簽字法人代表簽字
企業3蓋章企業4蓋章
法人代表簽字法人代表簽字
年 月 日 年 月 日
股東合作合同協議書14
本協議書由以下各方于___________(日期)在___________(地點)簽署。
甲方:___________(公司名稱)
法定代表人:___________(甲方代表姓名)
地址:___________(甲方地址)
乙方:___________(公司名稱)
法定代表人:___________(乙方代表姓名)
地址:___________(乙方地址)
丙方:___________(公司名稱)
法定代表人:___________(丙方代表姓名)
地址:___________(丙方地址)
鑒于:
1、甲方、乙方和丙方均為合法登記并運營的公司,有意在特定事務上進行合作;
2、甲方、乙方和丙方已經就本次合作達成共識,并遵守國家法律法規;
3、三方均已明確各方的權益和義務,同意通過簽訂協議明確合作關系。
根據以上背景,各方本著互利共贏的原則,達成如下協議:
第一條:目的
本協議的目的在于明確甲方、乙方和丙方之間合作的條件、權益和義務。
第二條:合作方式
1、三方將共同協商,以共同出資的方式在特定項目上進行合作。
2、三方將按照各方的股權比例共同出資,并按照出資比例享有相應的權益和承擔義務。
第三條:出資方式和比例
1、甲方、乙方、丙方的出資方式為貨幣出資。
2、甲方、乙方、丙方的出資比例為___________(甲方出資比例):___________(乙方出資比例):___________(丙方出資比例)。
第四條:合作期限
1、本次合作的期限為___________(起始日期)至___________(終止日期)。
2、若三方一致同意延長期限,應提前___________(延長期限)以書面形式通知其他各方。
第五條:權益和義務
1、甲方、乙方、丙方在合作中享有的權益和承擔的義務應當根據各方的出資比例予以確定。
2、各方應按照協議約定的'方式和時間進行資金支付和相關業務協調。
第六條:利潤分配
1、甲方、乙方、丙方在合作期間共同分享產生的利潤。
2、利潤分配按照各方出資比例進行,具體分配方式和時間由各方另行協商確定。
第七條:終止和解除
1、本協議有效期屆滿后自動終止,除非另有約定或各方另行一致決定繼續合作。
2、在合作期間,若發生以下情況之一,各方有權解除本協議:
a.一方違反本協議約定,嚴重影響合作的進行;
b.一方出現重大違法違規行為;
c.合作無法繼續進行的其他情況。
第八條:保密條款
1、各方承諾在合作期間和協議終止后繼續保守有關對方商業和技術的信息,并不得向第三方透露。
2、各方應履行保密義務,并對合作過程中獲取的商業機密和合作賬戶信息進行保護。
第九條:爭議解決
1、出現本協議履行過程中的爭議,各方應友好協商解決
2、如協商不能解決,可向有管轄權的法院提起訴訟。
第十條:協議生效
本協議經各方授權代表簽字后即刻生效,并自簽署之日起對各方具有約束力。
(以下為簽字頁,不再詳述)
附件:甲方、乙方、丙方的法定代表人簽字頁
本公司股東合作協議書為保證各方權益和合作的順利進行,經各方仔細閱讀并確認,彼此簽署。
甲方:___________(法定代表人簽字)
公司蓋章___________
乙方:___________(法定代表人簽字)
公司蓋章___________
丙方:___________(法定代表人簽字)
公司蓋章___________
日期:___________
股東合作合同協議書15
甲方:
乙方:
丙方:
以上三方經充分協商,達成以下協議:
一、公司名稱和住宅1.公司名稱:__有限公司2.公司住宅:東莞市東坑鎮。
二、經營范圍:公司的經營范圍將以公司登記主管機關核定的經營范圍為準。
三、公司的注冊資本
公司的注冊資本為人民幣150萬元整(¥:1500,000元)
經公司全體股東同意后,可向原審批機關和公司登記主管機關申請增加或削減本公司的注冊資本。
四、股東名稱、出資額和出資方式
股東名稱認繳的出資額占注冊資本的比例出資方式馮__500,00033.33%現金
葉__500,00033.33%現金
肖__500,00033.33%現金
五、出資期限
公司股東應于協議簽訂之日起三個月內,將各自認繳的出資額以現金方式出資繳入以下帳戶,否則應按實際出資來享有公司的股份,且要擔當違約責任。
戶名:
帳號:
開戶銀行:
六、依《(公司法)》和協議制定公司章程。公司章程對公司、股東、董事、經理具有約束力。
七、股東權利和義務:(一)股東的權利:1.股東有權出席股東會;2.提名董事、監事候選人;3.優先購置其他股東的出資,優先認繳公司的新增資本;4.依照其所持有的出資比例獲得股利和其它形式的利益;5.依公司法享有的其它權利。(二)股東的義務:1.按期足額交納認繳的出資額,股東在公司登記后,不得抽回出資;
2.負責供應成立公司所需要的各項手續等;
3.按期繳納所認繳的出資;
4.依其所認繳的出資額(股份比例)擔當公司的債務;
5.依其所認繳的出資額(股份比例)擔當公司運營中產生的`民事責任;
6.依公司法擔當的其它義務。
八、股東轉讓出資的條件
股東之間可以相互轉讓其全部出資或者部份出資。股東向股東以外的人轉讓其資時,必需經全體股東同意;不同意轉讓的股東應當購置該轉讓的出資,假如不購置該轉讓的出資,視為同意轉讓。經股東同意轉讓的出資,在同等條件下,其他股東對該出資有優先購置權。
九、公司設立股東會、董事會、經理。
公司股東會由全體股東組成,股東會是公司的權力機構。股東會行使以下職權:
1、打算公司的經營方針和投資打算;
2、審議批準公司的年度財務預算方案、決算方案;
3、審議批準公司的利潤安排方案和彌補虧損方案;
4、對公司增加或者削減注冊資本作出決議;
5、對股東向股東以外的人轉讓出資作出決議;
6、對公司合并、分立、變更公司形式、解散和清算等事項作出決議;
7、修改公司章程。
董事長為公司的法定代表人。董事會對股東會負責,行使以下職權:
1、負責召集股東會,并向股東會報告工作;
2、打算公司的經營打算和投資方案;
3、打算公司內部治理機構的設置;
4、依據經理的提名,聘任或者解聘公司副經理、財務負責人;
5、制定公司的根本治理制度。
公司設經理。經理對董事會負責,行使以下職權:
1、主持公司的生產經營治理工作,組織實施董事會決議;
2、組織實施公司年度經營打算和投資方案;
3、制定公司的詳細規章;
4、提請聘任或者解聘公司副經理、財務負責人;
5、聘任或者解聘應由董事會聘任或者解聘以外的負責治理人員;
6、公司章程和董事會授予的其他職權。
乙、丙方不得自營或者為他人經營與其所任職公司同類的營業或者從事損害本公司利益的活動,從事上述營業或者活動的,所得收入應當歸公司全部。乙、丙方除公司章程規定或者股東會同意外,不得同本公司訂立合同或者進展交易。乙、丙方除依照法律規定或者經股東會同意外,不得泄露公司隱秘。
十、公司的籌建
公司的籌建由甲方負責。籌建期間的費用以獨立的帳簿記載,公司成立后,經股東的授權代表審核后列入公司有關會計科目中。如公司未能成立,由各方按各自認繳的出資比例擔當。
十一、本協議的終止
發生以下狀況之一時,本協議將終止履行:
1.因不行抗拒緣由致使公司未能在一年內設立;
2.依據國家有關法律、法規的規定或本公司章程的規定公司解散。
十二、違約責任
任何一方違反本協議的規定,均應向守約方擔當違約責任。如違約方的違法行為給守約方或本公司造成損失,違約方應予賠償。
十三、爭議的解決
因解釋或履行本協議所發生的爭議,各方應首先協商解決,協商不成,任何一方均可向被訴一方注冊地的法院提起訴訟,訴訟適用中華人民共和國法律。
十四、本協議如有未盡事宜,經各方協商,可另簽訂補充協議。
十五、本協議一式三份,各方各執一份,自各方簽字之起生效。
甲方:代表人:
乙方:代表人:
丙方:代表人:
簽約日期:年月日
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