小學班主任工作心得(集錦15篇)
當我們經過反思,對生活有了新的看法時,可用寫心得體會的方式將其記錄下來,如此就可以提升我們寫作能力了。怎樣寫好心得體會呢?以下是小編為大家整理的小學班主任工作心得,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。
小學班主任工作心得1
班主任,是班級工作的領導者,組織者和實施者。作為班主任每天面對的是幾十雙渴求知識的眼睛,每天接觸的是幾十顆等待滋潤的心靈。如何讓這一雙雙眼睛充滿智慧之光?使一顆顆心靈健康成長呢?這就需要有一位優秀的班主任。怎樣才能當好一位小學班主任呢?
一、以身作則,引導學生
大教育家烏申斯基曾有這樣一段話:“教師個人的范例,對于學生的心靈是任何東西都不能取代的最有用的陽光。”小學生對班主任有一種特殊的信任和依賴情感。班主任的自身素質、道德修養,班主任的一言一行、一舉一動,無形之中會成為全班幾十個孩子的榜樣。因此,在班級工作中我時刻注意自身形象,事事從我做起,以良好的形象率先垂范,潛移默化地影響著我的學生。平時要求學生做到的我首先做到,我曾要求學生“向我看齊”。例如:在一年級教學生坐、站、寫字等方面。我都是先作示范,讓學生向我看齊,長期堅持,一學期下來,學生養成了良好的坐姿,站姿和良好的寫字習慣。
二、深深的愛感動學生
“感人者、莫先乎情”。一位優秀的班主任應該努力做到于細微處見真情,真誠的關心孩子,熱心的幫助孩子。我深信,愛是一種傳遞,當教師真誠的付出愛時,收獲的必定是孩子更多的愛!感受孩子們的心靈之語,便是真正的成為了一位優秀的班主任。
今年接的一年級學生差異很大,特別是其中有名叫“柳志武”的學生一向不跟老師交談,隨便老師如何問,他也不說一句話,自閉現象相當嚴重。為了做好他的工作,我多次找家長談話、找鄰居談話、找同學談話,了解他的情況,最后我分析原因后,發現他可能是缺少“母愛”導致的,于是在幫助他的過程中,我盡量讓他感受愛,雖然他成績不好,但只要他有一點進步我都會表揚他,讓他感受到老師是愛他的,平時我還問寒問暖,讓他感受愛,他是老師的孩子,一學期下來,他開始慢慢說話了,而且一次美術課上他還畫了一副畫,旁邊寫著“老師是媽媽”幾個字送給我。
三、多樣活動豐富學生
班集體是學生健康成長的一方沃土。而我們也只是大家庭的一員,而這個大家庭要有豐富的家庭活動!
作為一位優秀的小學班主任就應該把自己的家庭搞得優秀,把家庭活動搞得有聲有色。
在這方面“我”是這樣做的:
①間周五開展讀報、讀書活動既調節學生的學習生活又豐富學生的課外閱讀知識。
②每月各自畫一副板報,鍛煉學生的`動手、動腦能力。
③自己動手布置教室,培養學生的集體意識等。
四、優良學風塑造學生
優良的學風,是班集體的生命線。身為班主任,抓好班級學風,是義不容辭的責任。一個班集體是否優秀,首先要看他在學習上的表現,勤奮的學風是促進班級不斷發展的動力,可以有效增進班集體的凝聚力和戰斗力。因此,要當好班主任還應發展他們的動力,對課程改革的理念,我在班級管理中鼓勵學生多問,使學生養成善思好問的習慣。在學習中“問”是開啟知識殿堂的鑰匙,讓學生主動發問,可以增強學生的自信心,交流師生情感,縮短師生間的距離,教師的主導地位和學生的主體地位都得到落實,教學也相長了,能起到事半功倍的效果,同時也能培養學生善思好問的習慣。
五、根須并重鼓勵學生
要當好班主任,后進生的轉化工作也是相當難的,但是這也是一位優秀班主任必須要做好的,怎樣做好后進生的轉化呢?我認為根須并重,鼓勵最佳。
我班的王雨龍是個相當聰明的學生,但他就是不喜歡學習,記得一次口算測試中,50道題他錯了40多道,當時我一看測試題簡直把我氣壞了,但是我沒有過多的責怪他,而是叫他檢查,看看哪里不會然后再給他講。后來我又發了一張測試題讓他重新做,這次只錯了幾道,我就獎勵了他一個超人,希望他像超人一樣棒,以后不會出錯。
就這樣,他沒有喪失信心,幾個月學習下來,他居然還考了100分。他高興得跳了起來。在付出艱苦努力后,他體驗到成功的快樂是那么誘人!這種美好的體驗使他深深的迷戀,產生的學習欲望是那么可貴!記得蘇霍姆林斯基說,要想看到最美的生命花朵,就不能忽視那些深植在土壤中的細小根須,沒有這些根須,生命就會凋謝。就學生而言。這些根須就是學習的愿望!對教師而言,就是使這根須一樣得到滋養。
小學班主任工作心得2
“老師,快過去看看,又開始打人了。”
“老師,我們在跳繩,張遠東老是搗亂。”
“老師,張遠東的家庭作業又沒完成。”
……
每天聽到這些“告狀”聲,我的頭都快炸了。這就是我們班張遠東同學的“杰作”,在家里他是“小皇帝”,在外是“小霸王”,在校是“大英雄”。 這樣的一個學生,在課堂上舉手回答問題時最活躍的卻又非他莫屬,不管會還是不會,先舉起手來再說。然而我每次讓他回答問題時,他又常常答非所問,讓人莫名其妙,常常惹起哄堂大笑。總之,同學見他心中害怕,老師見他頭皮發麻。
在剛接這個班的時候,其他老師就告訴我,張遠東這個學生不太容易對付。作為一名教師,在思想上我苦口婆心的教育他;行動上對他發動了集體輿論攻勢,讓他吃盡了批評;同學們不喜歡他,與他斷絕交往,孤立他……
所有的方法都用上了,但都不起效。時間長了,我明顯感到他和同學之間的隔膜越來越深。對于一個性格倔強的孩子,我一味地批評、壓抑他,他走不進集體,我心里有種說不出的`滋味。我暗下決心,一定要喚醒他那顆活潑天真的童心,讓他熱情開朗的加入到快樂的集體中,讓伙伴們接納他,徹底改變他。
想要轉化他,要用什么方法呢?思前想后,覺得他在班里經常受到冷遇,那么我就要對他熱情;他漸漸地沒有了信心,就要給他信心,為他架起一座友好交往的橋梁。經過我多次觀察他,決定利用他的優點,發揮他的長處:他愛好踢球,我就讓他和體委一起組建球隊,共同制定制度,尤其提醒他們在班級間比賽時,應注意什么,以此來提高他的約束力;一次學校組織足球比賽活動,我找到他和幾個班委,強調他們是組長,班內分五個組,每組人數差不多,自由組合,但是要保證整個活動中每個同學的安全,每個組自己再提具體的要求,會后我把他留下,真誠、信任地看著他:“有什么問題嗎?”,“您放心,我不會辜負您”。他確實做到了,雖然班里的問題生大多在這組,但在整個活動中他們組表現得特別出色,團結、友愛、組織性強。從此張遠東同學有了變化,表現出上進心。于是我以此為契機,鼓勵其他學生多與他接觸交流,接納他,并同時教育張遠東要改掉以前的壞生病,與同學之間友好相處。多次這樣的因勢利導,張遠東像換了個人,紀律觀念增強了,成績提高了,同學們認為“是個值得信賴的人”,老師們認為“是個大有希望的進步生”,家長認為“是個好孩子了”。
在幫助張遠東的過程中,我發現這個平時又打又鬧的孩子,站在我面前,也會變得拘謹,做了錯事時眼睛不敢正視我,說話聲音小得像蚊子嗡嗡。和其他的孩子談話也出現這種情況。于是,我和孩子們交談時盡量做到平等地對待他們。我讓孩子和我面對面地坐著,如果孩子是站著的,我就蹲下說話,這樣感覺距離較近。說話時,我摸摸他們的頭,拍拍他們的衣服,有時還和他們說說笑話,課間有空也和孩子們一塊玩。漸漸的,班上許多小朋友愿給我談家里、班上的新鮮事,讓我更了解、貼近他們,課堂氣氛也更融洽了。
從這個事情使我明白這樣一個道理,在處理小學生的問題上,我們每位教師都要保持清醒頭腦,特別是個別學生的惡作劇,往往是捉弄人的,教師這時候若不能很好的控制自己的情緒,很容易被激怒,怒而失態,怒而失言,以至于在學生中造成不良影響,失去了教師應有的威信。所以這時候是對老師的最大考驗。教師應該積極提醒自己控制好情緒、理好思路、控制場面,努力是事情有個圓滿的結局。其次是保持良好的語言習慣,不謾罵、諷刺學生,究其病因,循循善誘,真正做到教師誨人不倦的良好作風。只有老師全身心地愛學生,學生真正感受到真情實意,才會在心田建造一座美好的心靈大廈。
小學班主任工作心得3
這學期學校安排我擔任一年級(2)班班主任。雖然我一直以來都擔任班主任工作,對這方面有一定的經驗,但我內心真是有一些焦慮、擔心自己做不好,可靜下心來一想,身為老師,教書育人者,我有責任教育培養他們。我要做一個慈愛的母親、嚴厲的老師。
古人云:慈母育孝子,嚴師出高徒,于是我堅定了信念,對待每一位學生 ,一定要做到嚴慈相濟,用我的言傳身教教育學生健康快樂的成長。我主要從以下幾個方面來抓好班務工作:
一、行為習慣的培養。俗話說,好習慣成就大未來,良好的行為習慣可以使人一生受益,對于一年級小學生由為重要。剛開學我就告訴他們,從現在開始,你們就是小學生了,要懂禮貌,要遵守學校的
各項規章制度,嚴格按《小學生守則》《小學生行為規范》中的要求去作,由于一 年級小學生不會認字,我每天給他們讀一遍《小學生守則》《小學生行為規范》。而且嚴格監督執行。從上課的規矩(做端正、認真聽老師講、不做小動作、積極舉手回答問題等),下課玩耍也要有規矩,不做危險的游戲,不推同學,上下樓梯有序,說話要文明、有禮貌,特別是升旗、路隊、三操我跟的很緊。由于一年級學生小大部分從來沒有拿過笤帚,更不用說掃地。第一天,我掃地時有幾位學生走進教室,坐在了位子上,沒動,第二天、第三天有幾位學生轉過來看著我掃地,我想孩子們心里有了想法,我什么也沒說,在后來的幾天里,每當我拿起笤帚,就會有幾位學生走過來說:老師,我來掃我問:你掃過地嗎?他們羞澀的說:沒有,老師你教我。就這樣,我教他們掃地,并教育他們要把教室打掃的干干凈凈,愛我們的教室就像愛自己的家一樣。從小樹立美化、凈化環境的意識。一年級的學生特別希望老師像媽媽一樣,那天,我班楊彤上課時肚子痛,他眼淚汪汪的
望著我,我走過去輕輕地問:老師給你揉揉,看看能好點不,一會兒老師給你媽媽打電話當他坐在我腿上,我給他揉肚子時,我當時內心真的很幸福,我真覺得我又多了一個女兒。下課時,我又去問她,還疼不,要不要給媽媽打電話。她笑著說:老師,不疼了。那天她的上交作業寫的最好。榜樣的力量是無窮的,獨生子女是家中的龍和風,常以自我為中心,我常給學生講,你們是一(2)班的學生,要愛自己的'集體,你們做的每一件好事都是為班集體爭光。我們教室里有一個光榮榜,上面有愛學習、講文明、有禮貌、愛勞動等光榮稱號,每周隊會課,我都會讓同學們評選優秀學生,按類型把他們的照片貼上去,這樣激勵了一大部分學生爭優。記得上次全校在操場上開大會,我班學生坐在東邊、面向西面,那天天氣很熱,太陽炙烤著大地,孩子們被曬得滿頭大汗,一會兒,就有幾個學生坐不住了,我走過去站在他們面前說:老師站在你前面,給你擋太陽,你要遵守紀律,坐好。他悄悄地點了點頭,我輪流給每個學生擋一會兒太陽,就這樣,一直到大會結束,他們都沒有亂動、亂說話的。我覺得我感動了我的學生,我的學生也感動了我。
古人云:人非圣賢,熟能無過,我們成年人都犯錯誤呢,更何況是七歲的孩子。由于一年級學生年齡小注意力不集中,很多事也不知道該怎么坐,我經常要求他們,不論上課、還是上操、集會,小眼睛先要找老師,而我的眼睛始終會注視著他們,用我的眼神、語言、勢要求他們該做什么、不該做什么、該怎么做。作為老師,我一直都認為嚴厲要大于慈愛,因為他們畢竟孩子,就像一顆小樹,在生長的過程中,總會長出一些枝杈,只有不斷地修枝剪葉,,才能長成參天大樹。學生沒有不犯錯誤的,而老師只有在不斷嚴厲的教育中,使他們改正錯誤、缺點,他們才能成為社會的
有用之才,所謂吹、呵要有度,不能一味的批評,也不能一味的呵護。
二、培養學生良好的學習習慣。 學習是一件苦差事,但樂在其中。但每一位好學生都有一個好的學習習慣。我要求學生每天早晨到校要自覺拿出書本讀書,養成早讀的好習慣,每天做到做到課前預習(找問題)、上課認真聽講(提問題)、課后復習。一年級學生要學的知識并不難,而難的是怎樣才能讓他們輕松、扎實的掌握這些知識。一年級教材中有400 個要求學生會認的字,雖然不寫,但要認會,識字量很大,而這些字大部分很難,學生認起來有很大難度,為了分散難點,我在教室墻上貼了一棵很大的樹,但沒有樹葉,鼓勵學生課下識字,把認會的字做成小樹葉來帖上去,果然學生興趣很濃,每天到校他們都會拿來很多這樣的生字卡片,我們的小樹也一天天茂盛起來。記得那天我上《爺爺和小樹》那一課,我提了這樣一個問題:冬天到了,爺爺給小樹穿上暖和的衣裳,小樹不冷了,假如你是小樹,你會對爺爺說什么?這時有很多學生舉起了手,有的說:謝謝爺爺,我會報答你的,當時,我也笑出了眼淚,多可愛、多有創意的學生。
三、給學困生以溫暖,培養學生的自信心,。學生是有差異的,有些學生年齡小,智力弱一些,學習上困難大一些,記得哪天,我班有些學生寫上交生字時哭了,當時我走過去一看當然慢,孩子為了寫好一個字,擦了寫,寫了再擦,手黑了,臉也黑了,還是寫不好,我握著他們的小手,一筆一畫的教他寫,一會兒,直到他們的小臉綻開了笑容,說:老師,我會了。有人說,能抵達金子塔巔峰的途徑有兩種,一種是雄鷹,一種是蝸牛。我希望他們像小蝸牛一樣,一步一個腳印,擁有堅忍不拔的精神,克服學習中一個又一個的困難,相信他們會趕上來。面對學困生,我想關鍵是要培養他們的自信心,因為自信將伴隨人成長一生、對一年級的小學生而言,學習、生活中的困難會比比皆是,作為老師應該時時、事事、處處關注學生,當學生遇到困難時首先要幫助他們樹立自信心。人生的旅程對這些孩子來說才剛剛起步,我會盡我最大的力量來教育培養他們,這是多年以來我班主任工作的點滴收獲,但感覺在教育方面做的還很不夠,希望大家多提寶貴意見。
小學班主任工作心得4
班主任的職責和任務很多,班集體建設就是其中的一個重要任務。通過這段時間我對《小學班主任工作理論與實踐》的學習,現在我結合自己的一點工作體會談一下我對班集體建設的一點認識。
班級是學校教育和管理的基本單位,也是班主任進行教育工作的依靠力量和組織保證。一個優秀的班集體對每個學生的健康發展有著巨大的教育作用。要形成一個優秀的班集體,需要班主任做大量深入細致的工作。
一、應確立班集體的奮斗目標。班集體的目標,是指班集體成員共同具有的期望和追求,是班集體在各項活動中所要達到的預期目的。班集體如果沒有共同追求的奮斗目標,就會失前進的動力。所以,一個優秀的班集體應該有一個集體的'奮斗目標。作為班級組織者的班主任應結合本班學生思想、學習、生活實際,制定出本班的奮斗目標。不能太抽象、籠統,要讓學生們看得見、摸得著。
二、應培養正確輿論和優秀的班風。一個優秀的班集體要形成正確的輿論和優秀的班風去影響、制約每個學生的心理,規范每個學生的行為。正確的輿論是一種巨大的教育力量,對班級每個成員都有約束、感染、熏陶、激勵的作用。在扶正壓邪,獎懲分明的過程中,輿論具有行政命令和規章制度所不可代替的特殊作用。因此,班內要注意培養正確的集體輿論,善于引導學生對班級生活中一些現象進行議論、評價,形成“好人好事有人夸,不良現象有人抓”的風氣。
三、應實行班級管理民主化、細致化,充分發揮班委會和骨干的核心力量。有句話說:“抓在細微處,落在實效中”,班主任工作只有細致入微,才能使班級管理見成效,而在細致管理基礎上還應充分發揮民主。班主任要有意識的讓學生參與管理,創設各種表現機會,充分調動全班每個同學的積極性,形成民主管理氣氛使學生自我表現心理得到滿足,民主意識得到培養,管理能力得到增強。俗話說“要想跑得快,全靠車頭帶”。要把一個班級建設得更好,光靠班主任一個人的力量是不行的,必須要有一個堅強的領導核心,他們就是得力的班干部。有了這個核心,才能帶動全班同學去努力實現集體目標。
四、應開展各種有意義的教育活動。集體活動能發揮娛樂、導向、育人的功能,班主任要積極組織、參與學校各項有意義的活動,在活動中,促進學生相互關心,尊重理解和協作的關系。
以上是我的一些看法和感受,希望大家批評指正。
小學班主任工作心得5
良好的班集體是培養學生個性的沃土,有了這塊沃土,學生的個性才能百花爭艷。我一直把做一位快樂成功、受學生歡迎的班主任作為我不斷努力的目標,而培養學生擁有健全人格、健康的身心、勤奮好學、勇于探索作為我工作的宗旨。
一、以身作則給學生做榜樣
班主任要用個人的魅力征服學生,要用自己的熱情和朝氣去感染學生,無論是授課還是平時言談,都會對學生產生很大的影響。為此,我平時不僅要保證上好每一節課,批改好每一次作業,而且注意自己的言行舉止是否得體。特別是每天一大早,我總是比學生早到校,一到學校就開始搞衛生、組織學生紀律,讓孩子快速進入早讀狀態。長期堅持下來,學生幾乎都能在最短的時間里交完作業,然后快速晨讀。學生在老師的帶動下有了這樣的好習慣。
二、鍥而不舍培養學生的良好習慣
這個班級使我從一年級帶上來的,有近十個孩子是學前班就跟我一起學習的。帶得越久就越有感情,師生之間互相了解。孩子們知道我對任何一個要求都會一抓到底,所以他們相對來說就非常容易去執行老師的各種指令。
三年級學生由于年齡還不算大,自控力較欠缺。我就從培養學生良好習慣入手,扎實有效地加強一個小學生的常規訓練。訓練的內容包括《小學生守則》和《小學生日常行為規范》要求的常規和學校這學期下發的校園禮儀三字經。
1、培養學生對己負責的好習慣
我常常對學生說的一句話就是:對己負責,學著長大。因為一個人如果有了強烈的責任心,他就不會做一些過于出格的事。比如學生到校來學好每一門功課就是自己的責任,認真完成作業就是責無旁貸的事情。從一年級開始我就在每一次作業時交待作業內容和完成作業的時間。到時間就按要求檢查作業,決不拖延。只要老師一查到底,不放松任何環節,大部分孩子們都能很好的完成,而且保證作業時間和質量。沒有完成的個別學生名字就會出現在黑板的角落里,這個同學會很不好意思,從而提高作業的速度。這樣堅持下來的好處是:現在孩子寫作業、交作業都非常及時。連美術老師都夸我們班交作業最好。
2、培養對集體負責的好習慣
學生入校最重要的就是過集體生活,學習在集體中與人相處的方法和技巧,為自己將來步入社會打下良好的基礎。在對學生教育時我定下這樣的基調:當你做一件事時要想一想,這件事對集體有什么好處?對自己有什么好處?如果都沒有什么益處就不要去做,說明它不符合對集體負責、對己負責的原則。
有的學生在做操走路隊時不認真,我會找他來談心。先想這樣做對集體有什么影響?(影響集體形象,給班級摸黑。)對自己有什么影響?(不能很好的鍛煉身體,影響自己的身體發育。)既然于班于己都沒有好處,就不要做這種沒有意義的事了。學生聽了也就心悅誠服,欣然接受。
3、培養學生關心他人、合作分享的好習慣
現在的孩子大部分是獨生子女,在家中都是小太陽、小公主。他們習慣于成為中心、成為焦點。關心他人的意識就較淡薄,能善于合作、與人分享就更是不易。我首先從觀念上給孩子以引導,讓他們知道在集體生活中主動關心別人,會給人帶來莫大的心理安慰,樹立自己在別人心目中的'好形象。在集體中懂得合作分享,會讓自己擁有更多的友誼,成為一名受歡迎的孩子。然后就是在各種情況下都有意識讓他們去實踐,如:當有同學需要鉛筆或橡皮時,鄰近的孩子主動伸出援助之手,被幫之人心懷感激,助人之人也收獲快樂;當有同學過生日時,所有同學會主動唱起生日歌向他表示祝賀,而這個“小壽星”也會把自己準備的和大家分享的小禮物在這時分發給同學,共同渡過這歡樂的時刻;當班級或學校有重要的集體活動時,孩子們都會帶上可以和同學分享的食品,尤其是大家都能想到那些住校的同學沒時間回家準備,從而為他們準備一份,讓這個集體充滿溫情。
我還會充分利用班隊課學習學校規章制度,提醒學生做好上課準備工作,并且在課后注意觀察學生的行為,根據學生的表現在學生中樹立榜樣。在日常學習中,時刻注意調動學生的積極性,逐漸養成認真聽課,,下課好好休息,講文明,講禮貌的好習慣。
三、狠抓班級干部隊伍的組建和培養
事實證明,只要你給孩子充分的信任,孩子可以發揮出最好的水平為班級服好務。記得開學初,在每周四中午老師開例會的時候,學生開始自我管理,不再有大學生幫助看班,學生很不適應,不能控制自己的行為,紀律讓我很撓頭。后來董譯鍰同學就說:“老師,讓我試一試。我在家里問了爸爸遇到這種情況怎么辦,他給我很多建議,爸爸小時候是學校的大隊長呢!我想看看這辦法行不行?”聽了這話我心里特別高興,一來為他的勇氣感到驕傲,二來也感動于他對集體事情的關注,真不愧是個優秀的小班長。從那以后我班就有三個管理班長(楊雨純、劉佰鑫、董譯鍰)輪流值周,負責周四中午的午管。學生的紀律情況也是越來越好。他們自己還發明了一些幫助同學的好辦法,我都在班會課上進行推廣。班級的風貌有了很大的改觀。
四、注重家校聯系
本學期,為了更好的與家長配合,我注重利用家校聯系本和家長溝通。其中重要的內容就是專門針對家長在孩子三年級這個轉段期間,如何協助學生學習和支持學校工作的,并給家長提供了關于如何配合老師指導學生作文的一些好做法。當然還有學生的表現反應也會及時告知家長,配合老師進行教育。
另外我也會經常通過電話的方式與家長聯系,互通信息。家長也能給與老師很大的支持。
五、積極參加學校的各項活動
集體活動,最能培養學生的凝聚力、集體榮譽感。我帶領學生積極參加學校的各項活動,如游戲節的各項賽事、為麥凱文獻愛心、向災區人民捐款等活動。開展一些跟教學有關的活動,如:演講、朗讀、口算比賽等,展示學生各方面的才能,發展個性,逐步形成一個健康向上、團結協作的班集體。
六、關心愛護每個學生用愛心轉化后進生
我班的陳一帆同學就屬于第二種后進學生,學習方面沒有大問題,關鍵就是自控能力較差,在群體中不能為別人著想,自己想怎樣就怎樣。尤其是上科任課就更是讓老師操心,常常為他的紀律問題和他談心,甚至聲色俱厲地批評。盡管這樣他并沒有產生厭學或抵觸的心理,我想這是因為老師能一分為二地看待他,當他有優點是我會不遺余力地夸獎他,說他的問題時也是就事論事,并立足于幫助他的角度,讓他知道只要改正這些不足,就是老師心目中的好孩子。
班主任工作精心而又繁瑣,他是在廣闊的心靈世界中播種耕耘的職業。在今后的教育生涯中,我將繼續耕耘屬于我們的那片園地。
社會在發展,時代在前進,學生的特點和問題也在發生著不斷的變化。作為有責任感的教育工作者,必須以高度的敏感性和自覺性,及時發現、研究和解決學生教育和管理工作中的新情況、新問題,掌握其特點、發現其規律,盡職盡責地做好工作,以完成我們肩負的神圣歷史使命。
我會不懈努力的。
小學班主任工作心得6
今年的暑期政治學習,讓我深有體會,尤其使我感受到了做班主任的快樂。
我做了8年教師,也做了8年的班主任。都說班主任是世上職位最低,但事最多的“官”。同時,大家又說,只有做了班主任,才能真正體會到做老師的快樂與幸福。正如老師們一邊在抱怨做班主任辛苦,一邊卻又對班主任工作樂此不疲一樣。這是為什么呢?最近,我學習了《新課程改革背景下的教師教學行為和班主任工作》中的有關文章,豁然開朗。正如鎮海中學的嚴明磊老師,他喜歡著學生的喜歡,悲傷著學生的悲傷,正如他所講的:“愛我所愛,無怨無悔”。我自己也是深有感受,因為愛班主任工作,因為愛學生,那些繁瑣小事在無限的愛面前,都不值得一提了。學生們也因此對自己特別親,既像自己的孩子,更像朋友,無論大事小事都可以一起分享。我找到,原來“愛”就是我們班主任工作的幸福源泉。這能不使我開心嗎?
一直以來都在說,學生是學習的主人,自然也是班級的主人,道理很明白。但是,作為班主任,我總是不由自主地把班級看成自己的領地,把學生當成自己的所有。無形中就把自己與學生拉開了距離,忙著做學生無所不知的嚴師,無微不至的保姆,無所不管的居委會主任。卻忘了最重要的——老師是學生的朋友,是和他們共同成長的伙伴。就拿培養班干部出黑板報這件小事來說吧。記得我上半年所帶這個班級的學生,在剛讀一年級時,我就讓學生自己出黑板報。我知道學生還不會寫字,就讓學生自己在黑板上畫畫,畫自己最拿手的,最喜歡畫的畫。學生們興趣盎然,畫得非常好,我也由衷地為孩子們畫中的童真童趣所感動。隨后,慢慢地讓他們開始寫拼音,寫簡單的兒歌,那時,我們師生一起出黑板報是多么開心。隨著年級的增長,學生的水平高了,我也提高了要求,要求每期黑板報要有主題,注意版面等等。本來這是好事,但是我也開始把學生當成自己的下屬,把出黑板報當成了任務,學生出不好時,就批評學生不認真,怪他們太懶。現在我看了《新課程下班主任工作十要》一文,才明白自己犯了一個多大的錯誤,出黑板報為了什么?是為了豐富學生的.精神生活,為了美化學生的學習環境,同時也培養一部分學生的能力。我不可以簡單地把出黑板報當成任務,而應該問問學生,你們喜歡怎樣的黑板報,喜歡怎樣出黑板報,只要沒有原則問題,我都應該讓學生自己去發揮,我只做他們的顧問,需要時給點參考意見,精彩時給點掌聲,灰心時給點鼓勵。我相信一定能讓學生喜歡出黑板報的,也能出好黑板報。自然班級中的其他事情也是一樣的,我們首先要明確教育的目的,相信學生,讓學生自己動手去做,學生就一定能做好。深刻領悟到了這些,怎能不使我感到高興呢?
做班主任的都很愛自己的學生,哪怕學生再怎么調皮,等畢業后,就只會記著學生的好,而忘了學生的不足。但是我認為,教師的愛要理智,要與親子之愛有所區別。為什么這么說呢?那是因為親子之愛是不利于教育的,那是一種盲目的愛,望子成龍,望女成鳳的愛。恨不得每個學生都是尖子生,都能考上名牌大學。有時我們就是把角色搞錯了,在對待中等生,特別是學困生時,才會出現老師對學生的一點錯誤,就嘮叨個沒完,常常恨鐵不成鋼,結果學生還不領情,錯誤一犯再犯。其實,我們靜下心來想一想,學生都是有個性的,智力、能力也是各不相同的,我們所要做的是培養學生各方面的能力,在原有基礎上盡可能多的更高,學到更多的知識,最好能根據學生特點發揮他的特長。這樣我們就不會再給學生提過高的要求,也不會做拔苗助長的事了。我們就會為學困生的點滴進步而感到高興,會由衷地欣賞他們的閃光點,相信他們經過努力會進步的。也就再不會把他們成績考不到優秀與不努力劃上等號。只要我們有了這種正確的愛,我相信學生就會愉快地學,老師就會愉快地教,人人都能健康成長,都是社會的有用之才,誰又能說他們不是優秀的呢?循著教育規律辦事,那是令人多么愉悅的事呀!
與家長的關系,對班主任來說,真是太重要了。做好了家長的工作,學生就會更聽話,反之,學生則會非常難教。不過和家長溝通是要講究技巧的,要注意方式方法。對此,我是頗有體會的。以前,學生犯了錯誤,就找家長,一開口就像是告狀。而當學生有了進步,卻從沒想過應該立即告訴家長。結果,家長就怕見老師,自然與老師疏遠,也容易與老師產生隔膜。現在我是多報喜少報憂,要報憂先報喜,特別是對于一些屢教不改的學生,更是要多報喜,哪怕今天掃地積極也要讓家長知道,要讓家長留下這么一個印象:老師是真為我們孩子好,我們一定要好好配合;老師都這么關心我們的孩子,我們更要好好教育孩子。我們班有一個學生,他是外來民工子女,父母在本地打工,平時非常忙,對孩子的教育不是很關心,疏于管教。一段時間后,這個孩子,不做作業,整天只知道玩,成績一落千丈。我教育了好幾次,天天關晚學補作業,還不見成效。最后只好找家長配合了。家長一來,第一句話就是:“老師,他是不是做錯事了?”也不等我開口,就瞪著眼睛罵孩子:“回去,看我不打你。”我叫家長坐下來,讓他耐心點。然后,我也不直接說孩子的缺點,而是和家長談這個孩子的聰明,以及了解他們父母在本地的工作情況,孩子在家的表現。最后我才說,你們這么遠帶孩子出來,也是為了讓孩子在自己身邊更好地成長,可是現在這個孩子心野了,不愛學習,其實也不能全怪孩子,家長也是有責任的,這個年齡的孩子貪玩,又得不到家長足夠的關注,才會亂跑的。希望你們家長為孩子多著想,多點時間陪陪他,同時要耐心,孩子畢竟是孩子。這個家長聽了以后,變得冷靜了,說回去會管好孩子的。隨后幾天,這個學生的作業都認真完成了,我立即打電話告訴家長。那位家長也很高興,后來還經常來學校接孩子,那位學生也有了可喜的進步。事實證明,只有站在孩子的角度,家長的角度去和家長溝通,才能取得良好的效果。和家長的交流就會是非常愉快的。學生的進步,家長的信任,這難道不是老師最大的成功嗎?想到這些,我常常為之欣喜不已。
做班主任是一門大學問,有許許多多要學習的。讀了暑期學習材料以后,我更加相信只要多學習,多實踐,多反思。以學生為本,用發展的眼光去看待學生的成長,就一定能在新的形勢下,做個快樂的班主任,和學生一起共同成長!。
小學班主任工作心得7
作了一年的班主任,遍嘗酸甜苦辣咸人生五味。都說班主任是什么樣的,班級就是什么樣的;伴隨班主任的成長,班級也在成長。回首這一年來的風風雨雨,感慨萬千。
多一份關愛
“愛就是教育”,教育者,愛勝過一切。愛!無人不需要,無處不需要!贊許的點頭、會心的微笑、親切的撫摸、嚴肅的手勢等都可以讓學生有一種被重視感和關懷感。在老師的心目中,那些外表美的、成績優異的學生很容易獲得老師的愛,而那些相貌丑陋的、衣著簡樸的、成績一般的、智力平庸的、頑皮的學生,一般引不起老師的注意,這就需要班主任去發現、挖掘這些同學的優點,用老師博大的胸懷和高尚的情操去關注這些同學。所以我認為情感教育實在是一種巨大的教育力量。沒有對學生真正的愛,就不會有真正的教育。誰能不說情感是人世間最真摯最美好的東西呢?班主任只有把愛心奉獻給全體學生,以人為本,無私奉獻,教育才會展示出驚人的魅力。
多一份尊重
作為班主任,管理的最高境界應該達到“不管”,在班級建立和諧的“綠色”關系,讓學生真正成為班級的主人。在正式接手這個班之前,熱心的前班主任已經將班里的情況向我透了底,我也在開學前的大掃除中得知——班里有部分孩子很想當班委,但是以前都是老師委任的,所以總也輪不到他。面對這一情況,我內心進行了“天人交戰”:有人說過“最好的管理模式就是希特勒的獨裁制”,如果我這學期沿襲以前的班委體制,我將會省下很多訓練班委重組的時間,在工作中會輕松很多。但是,這對另一部分要求自己提高的孩子卻是極不公平的。老師的一切就應該是為了孩子,為了孩子,累點、苦點又算得了什么呢?陶行知先生的話讓我毅然決然地采用“毛遂自薦”進行了班委改選......雖然,將新班委培養起來的過程很辛苦,可是,我樂在其中。大半個學期下來,效果也比較喜人,班委有了新鮮血液的注入,煥發出勃勃生機,學生間由于都是民主選舉的,大家對班委的工作也很配合,整個班級呈現出積極向上、團結向上的新風氣。
多一份寬容
寬容是一種善良的美德;寬容是一種教育的智慧;寬容是一種無聲的教育;記得有一次在其他班代課時,有好幾個學生見我不是他們的任課老師,就隨意地拿出課外書來看,邊看還邊和同桌講話。我提高了講課的聲音以示提醒,但他們絲毫沒有收斂。此刻,我完全可以走過去沒收他們手中的書,繼而來一陣狂風暴雨式的批評。但是這換來的只會是犯錯者的沉默而已,而和諧的學習氛圍卻因此而丟失了,后面的學習內容肯定是無法完成了。因而,我只是皺了皺眉,繼而就把手中的`書放到講臺上,靜靜地看著那些講話看書的同學……講課聲音的突然停止,讓那些學生感覺到了氣氛的改變,抬頭間,他們看到的是其他同學指責的目光和我眼中批評的信號。那些學生立刻意識到了自己的錯誤,趕緊低頭收起了課外書。見預期的效果收到,我接著拿起書講課。短短的幾十秒鐘就把惱人的問題解決了,這豈不是“此時無聲勝有聲”?
多一份反思
我知道:班主任的眼里沒有“差生”,要平等的對待每一位學生。老師要善于發現學生的閃光點,發現學生的可愛之處,并創造條件讓它發揮至極點。但是,如何真正讓那些“后進生”跟上班級的步伐、如何讓那些對孩子的學習不理不睬的家長和學校、老師配合呢?另有有些學生,由于特殊的生活背景,對他們的身心造成不同的傷害,如何做好這些學生的工作,幫助他們減輕心理負擔,在學校快樂的學習和生活?這些都成了我不斷思考的問題。
引用一句話:“在一個燦爛的季節,與一群燦爛的生命相遇,在即的生活也因此而燦爛起來。”然而,日常的班主任工作實際上遠沒有如此的詩意,但我想作為班主任,我們仍要對這群“燦爛的生命”負責,拿出一顆真誠的、不知疲倦,也不能疲倦、不敢疲倦的心,為他們護航。如果做到了,那我們就可以毫不慚愧的接受那“天底下最光輝的職業”的盛贊。
小學班主任工作心得8
在這次班主任經驗交流會上,讓我這個擔任了三十多年的班主任受益匪淺。年輕老師的那種探究的精神,好學的態度讓我感嘆不已。一句話:“后生可畏啊!”聽了他們的經驗讓感觸最深的有以下幾個方面:
1、張瑜老師介紹的“養成教育要從點滴抓起”、“ 養成教育要堅持不懈”、“養成教育要訓練到位。”尤其是老師能結合兒童的年齡特點,充分發揮老師自編的兒歌、指令等作用。當孩子在搞小動作或開小差時,我就說:“老師在看你。”孩子們接著說:“我在看老師。”當孩子不看老師示范寫字時,我就說“誰的眼睛亮。”孩子接上說:“我的眼睛亮。”當孩子坐姿不理想時,我就發出指令:“誰最可愛!”孩子們回應:“我最可愛。”這些指令能在實際的操作中起著重要作用。身為低年級的老師,能深深體會到兒歌在教育教學的無窮力量。這一做法值得低年級老師去嘗試。
2、張冕和羅冰娜老師介紹的“如何培養孩子的傾聽習慣”,對我啟發很深。她的做法值得我們在以后的教育教學工作去探討。
3、陳勝華老師介紹的“培養自我約束能力,規范行為習慣”中讓每位學生成為班級的管理者,充分相信學生。這一做法不但尊重了學生,還能提高了學生參與管理的積極性和管理能力,讓我明白了:“培養自我約束能力,規范行為習慣”光靠老師唱獨角戲是難以達到理想成績。
還有桓秀洪、黃璐、尹君、朱燕、董德國、羅婷和羅紅仙老師的經驗之談值得我細細去品味,努力去實踐。
通過本次的交流會,給我的最大的感受是:班主任不好當,而且是越來越難當。但是,既然當了班主任就必須竭誠盡力,扮演好班主任這一平凡而又必不可少的角色。要想做一個學生喜歡,家長歡迎、領導欣賞、同行敬佩的班主任,這可不是一日之功。
學生的集體意識不是簡單地說教就能培養和建立起來的,現在的學生自我意識較強,常常以“自我”為圓心,以“個人主義”為半徑,劃來劃去,都離不開“自己”的小圈子,缺乏顧全大局的意識。而個人的力量很薄弱,個人的智慧像大海中的一滴水那樣微小,許多工作都要靠集體的力量才能完成。集體主義精神要求個人的行為融入集體之中,個人要服從集體,班主任如何教育和培養學生的集體意識呢?
一、形成民主的集體氛圍,樹立主人翁意識。
教師要先在班級中先建立起一個思想,讓學生覺得自己的班就像一個大家庭一樣,要和諧共存。為了體現學生的主人翁意識,班主任應有“學生自己的事自己做,并且能做好”的理念,在班級教育和管理活動中,以啟發誘導為主,給學生創造自我教育的環境和契機,使學生的能力得到訓練和提高。在制定制度時,要堅持“從學生中來,到學生中去”的原則,讓全班學生都參與班紀、班規、班級公約等制度的討論,讓他們能以主人翁的姿態來關心自己的班級。這些一旦形成,班主任就應該“退居二線”宏觀指導,主動從班級瑣事中解脫出來,要讓學生意識到:這個班級是“我”的,而不是班主任的,放手讓學生干部自己管理班級,培養班內的民主氣氛。例如,本學期學校要求設計每個班級的班風、班訓、特色班級名稱等,我就是讓學生全員參與,一起動腦筋,最后大家選出一個最合適的來采用,而不是由班主任包辦代替,這樣學生就會覺得自己也是班級的一分子,就越來越把集體當成家了。
二、開展多彩的集體活動,培養主人翁能力。
對小學生來說,寓教于樂比刻板地說教效果好得多,在活動中可以鍛煉學生的才干、培養學生的集體主義精神,還可以增加班集體的凝聚力。因而,積極組織學生開展各類活動并支持鼓勵學生參與活動是很有必要的,讓學生通過集體成員的協作完成任務,培養學生遇到困難尋求合作的能力和主動參與意識。例如,每周的中隊會就是一個很好的鍛煉機會。把組織中隊會的任務交給班干部,讓他們去帶領學生們開展這項活動,其間,班干部們必然要發動同學們的力量團結協作去完成任務,就會帶動大部分同學為集體的事情操心,出謀劃策,久而久之,他們對集體的感情就越來越深了。再比如新學期剛開始,開展“我為班級出點力”活動。有的同學為班級帶來了掛鉤、抹布等,為班級的衛生出了一份力;有的同學拿來許多課外書,豐富了班級的圖書角。在六一兒童節那一天,同學們紛紛從家里帶來了彩帶、氣球和各種小禮物,在教室里掛滿了五顏六色的氣球和彩帶,擺放著各種各樣的鮮花,窗戶上貼滿了各式各樣的卡通圖畫,黑板上用稚嫩的粉筆字寫著“快樂的六一兒童節”。在大家的努力下,教室布置成了一個溫暖的大家庭,這時班主任要及時引導學生,使他們意識到,只要大家共同努力,人人出力,我們的班集體才能更溫暖,同學們才能更快樂。
另外,也要把握好學校組織的一些集體活動的機會對學生進行集體主義的教育。小學生有一個很大的特點,就是好勝心強,不甘落后。班級中可以經常開展各種各樣的活動來滿足他們的好勝的心理需求。如舉行“繪畫小能手”“環保小衛士”“節約我最棒”“才藝展示我能行”等各種比賽活動,在適度的競爭中,激發了他們拼搏向上的精神,形成了“我為班級爭光彩”的意識,從而增強了班級的凝聚力,使集體榮譽感使不斷得到升華。開展班級活動,班主任要注重調動每個孩子的積極性與創造性,充分發揮他們的作用,使其感受到集體榮譽跟個人的努力是分不開的,從而齊心協力為班級爭光。當學生取得成功,盡情享受勝利的歡樂時,一種強烈的自豪感和集體榮譽感便油然而生。
三、教師以身作則,為主人翁樹立榜樣。
培養學生的集體意識,需要班主任自身是具有合作意識和集體主義精神的人。這不僅是一個班主任的個性問題,更是班主任個人的精神境界問題。我們都知道,集體活動和學校的各類評比活動,是培養學生的集體意識的最好的教育資源,一般情況下,班主任都很重視這些活動。但如果班主任僅僅只是為了獲得名次或是為了得到一時的榮譽,那么,在班級參加這些活動失敗或者未能取得理想的成績時,班主任就難以正確對待,就會與學生一樣出現消極情緒。如果班主任看重的是,學生是否在活動中得到了鍛煉獲得了發展,那么,班主任的工作就是真正的教育工作,就與學校的管理和教育相一致。這不僅能有效地培養學生的集體主義精神,而且能更好地團結其他教師,共同做好學校工作。當班主任真正懂得培養學生集體榮譽感的重要性,并能正確有效地開展學生集體主義教育活動時,學校的班級管理和學生的思想教育工作水平就能得到較大提高。
一旦學生心中有了集體,能為集體著想,為集體出份力,那么集體意識就在學生思想中形成了,這份意識能讓學生精神振奮,緊緊地團結在一起,相互間高度信任,人際關系和諧,班集體由此而煥發出無窮的生機與活力。
今天下午,聆聽了本年級三位班主任關于《如何培養學生良好的行為習慣》專題工作經驗交流,受益良多。從事班主任多年,說句實在話,在培養孩子良好的`行為習慣方面做得不是很好。反思這多年的在這方面的得失,認為要培養孩子良好的行為習慣,就必須要做到“三心”,即:耐心、細心和恒心。
一、耐心:
都說:班主任老師是一個班級的靈魂,有一個耐心的班主任就會有一個好的班集體。此話一點不假,特別是培養學生良好的行為習慣,更需要班主任極大的耐心。尤其是對于男班主任來講,耐心顯得尤為重要。
我現在這個三c班在一年級升二年級時就與其它三個班一起重新編排,重新分班,學生的學情層次不齊,加之班主任更換頻繁,學生總是適應了這個班主任的管理方法后,又要馬上去適應另一個班主任的管理模式,對于孩子來說,在剛開始階段,想要一下改變他們不良的行為習慣,的確是有點勉為其難。剛開學,我們班有的同學整日低著頭走,連背也直不起來了;還有的同學根本不會慢慢走,只會跑,可跑又不像跑。一旦碰到集會或升國旗,學生們多數站不好,不合規范,他們依然會東張西望,抓耳撓腮,不夠嚴肅、不夠認真。因此,開學期間就要花了大量時間來訓練學生的行為習慣,當然,這個過程不是一次性的,而是反反復復的,一次不行,再來一次,來第三次,來第四次,甚至還要更多次,這就需要班主任的耐心了。而且,在這一階段,我們還在靜下心來,心平氣和的告訴孩子該怎么做,切記不可對著孩子大喊大叫。
二、細心:
一名班主任老師面對的是幾十名性格各異的學生,以及每個學生后面不同的家庭。在集體生活中,不同的人有不同的想法,班主任經常會遇到一些瑣碎的事,但雖是小事,處理得不好,搞不好會影響整個班級的大局。我曾經和我的同事們戲聊,說:“我們這些班主任要有一雙鷹的眼睛。”
比如調座位,我在開學初并沒有立刻調座位,而是了解學生,了解哪些學生的自制力比較差,哪些學生坐在一起學習上能互相幫助,哪些學生在性格上更適合坐一起。座位排好后請班干部再提意見修改。同時,細心還體現在上課的時候,班主任能多到班級外看看,觀察學生的整體聽課氛圍,觀察個別學生的聽課狀態,如果發現問題,課后立刻找該生談話,找到令其分心的真正原因,有時不經意間還能發現大問題。另外就是多與任課老師交流,認真聽取任課老師的意見和建議,通過交流了解某個學生或班級的情況,如有問題立即解決。
三、恒心
班主任工作十分繁瑣復雜,班級管理要花很多時間精力去做。每天的工作量很大,家訪、個別談話、班級學校活動、教學工作,天天如此,年年如此,甚至假期也在忙,在這時候,特別需要班主任的恒心,持之以恒、堅持作好各項常規工作。
我想,如果每一個班主任都能夠做到這“三心”,我相信他們的班級就會是一個團結向上的好集體,也能給每一個孩子的成長撐起一方健康、快樂、美麗的天空!
小學班主任工作心得9
一學期的工作過去了,我帶小學三年級xx班的學生,說實話這學期的工作對我來說真的很辛苦,我雖然收獲的多一些,但是辛苦也不少。一學期的工作真的是很累,最大的感受就是這個年紀的學生好難管呀。現在我就來說一學期的工作心得體會:
身為小學三年級的班主任,我要管好整個班的紀律及秩序,學生在管理班級上還欠缺很多的經驗,因此我還不敢放手全部交到學生手里,我還得一步步的去教他們怎么做好一個班干部的工作。再有就是我是班主任也是一個語文老師,教學的工作稍微輕松點,主要是負責教他們學漢字和拼音及組詞,還有怎么教他們讀課文。
一學期的班主任工作做下來,真的感慨小學班主任不是那么好當的的.。小學生最重要的就是要班主任去帶他們,為了了解他們的學習情況,幾乎每天都要去其他教課老師那了解情況,有時候就會了解到一些學生學習情況是不太好的,在跟學生談話完后,還要去通知家長,告知家長他的孩子在學校的情況,有時候會碰到一些不怎么管學生學習的家長,我更加的頭疼,因為這樣就很容易助長學生不愛學習的風氣。所以這學期里我不止多次去往這些學生的家里進行家訪了解情況,順便做勸說,真的是很費口舌的,不這樣做,學生就不會好好學習,小學的基礎要是不好,以后更高的年級的學習會更加難。
本學期為了讓學生更加的進入學習狀態,學期中我舉辦了一些促進學習的活動,比如舉辦讀書活動、寫作比賽活動的等等,都是幫助讀書學習和寫作學習的,雖然年紀還小,有些書里面的字還都不認識,但是可以適當的讀一些當前年齡的書籍,比如童話、寓言和一些文字圖片結合的書,都是對學生認字和閱讀有幫助的。寫作比賽活動就是讓學生自己以寫日記記錄生活的方式選出寫的比較好的學生,以此表彰,讓學生投入到活動里面去,這樣慢慢的訓練到學期末的時候,這群小學生已經能夠有邏輯性的去寫一些短篇的文章了,極好的幫助到他們學習了。
班主任不好做,但是一學期下來,除了工作中的辛苦,我更多是對自己工作的熱愛,漸漸的在工作中找到樂趣,以此鼓勵自己管好這群學生,讓他們在學校能夠有更好的學習體驗。這學期有得有失,但工作還是比較好的完成了。
小學班主任工作心得10
剛剛過去的一個學期之中,我主要負責小學五年級的班主任工作,五年級下學期的工作可沒有想象之中那般容易,畢竟接下來的一年可是小學的最后一年,因此許多學習上的問題都必須在這個學期解決,畢竟拖到下個學期的話,時間上可能就有些來不及了。所幸這學期的班級管理工作還算比較順利,要說這個學期給我的感受的話,用一個字來形容那就是忙。
要忙的事情有很多,首先便是學生身上的'不良習慣,班上有幾個不上進的差生,我和他們談過好幾次了,可是他們依舊我行我素,作業也經常不及時完成,最為重要的是家長不管,這可讓我很是苦惱,后來我才發現這些學生并不是不想好好學習,只不過是想用這樣的方式引起家長的注意而已,當發現這一點以后,我便做好與家長的溝通工作,希望他們能夠發揮自己家長的作用,所幸的是這些家長在經過我的教導以后終于開始重視孩子的學習,而這些學生也因此有了學習的動力,最終將成績趕了上來。
其次的問題或許就是學生們偏科的普遍現象了,最為明顯的就是對英語的不重視,即便小學英語比較簡單,但是他們的英語成績依舊不怎么理想,與之相反的則是數學成績普遍高分。通過對學生的詢問以后,我發現在其他班也有這樣的問題,不僅僅是發音的習慣,而且英語的學習方式也是他們不習慣的,在了解到這方面以后,我讓英語老師放緩了教學的進度,再多給她一些時間,務必要讓學生將每個單元都弄明白,不能夠讓英語成為他們以后拖后腿的科目。
最后一點則是學生們的生活習慣,盡管現在都提倡說普通話,但是學生在情緒激動的時候還是會不自覺講著方言,并不是說這一點不好,而是有一次我看到有學生在使用方言罵人,這件事情給我造成了很深的印象,現在的學生都是處于一個習慣模仿的年齡階段,說臟話肯定是身邊的環境造成的,可不能讓這種不好的影響帶入學習之中,通過對學生的教育以及讓他們明白禮貌禮儀的重要性以后,在這個學期的后半段時間終于不再出現學生罵人的現象了。
在這學期的班級管理工作結束以后,我也算是松了一口氣,接下來便是學生在小學階段的最后一年了,我還是真誠地希望他們能夠在今后的學習之中越來越好的,我最關心的還是他們的學習狀況,只有在小學階段打好學習基礎,才能夠在以后的學習之中輕松許多。
小學班主任工作心得11
一年的時間,感覺過得真快,從去年擔任班主任到而今一年過去,我也是感受到作為一名班主任,要做的工作的確很多,同時要做好班主任也并不是那么的容易,但我也是努力的去做了,去讓自己成長,進步,也是一個學年下來,有一些體會。
作為班主任,不但是有任課教學的任務,同時也是有去帶好一個班級的任務,不是那么的簡單,同時也是需要我去負責去和學生們多一些的交流,任班主任的這一年,我感受到做好不容易,但是和學生交流多了,也是對于他們有了更多的理解,并且也是可以感受到他們的單純和快樂,對于學習的渴望,很多時候我們表面看到的可能不是學生所表現的那么回事的,并且也是讓我知道帶好一個班級,的確是很有成就感的,以前是任課只有分數的體現而已,和學生的交流其實并沒有那么的多,更多是學習方面的關心,但是班主任卻是不一樣的要去了解更多關于學生學習,生活各個方面的問題,去解決,和其他的老師配合好,和家長也是配合好,才能做好工作。
這也是讓我得到極大的鍛煉,特別是這一個學期,學生又是上網課,和之前相比,我的任務更重的,聯系的時間也是長了很多,也是擔憂他們在家里是否能學好,是否會聽話,會自覺的來上課,不過回到學校之后也是發現這些擔憂也是有一些沒有必要,學生們也是很認真讓我放心,讓我感受到之前自己的工作是沒有白費的`。特別是學生們這學期的習慣也是保持的很好,沒有松懈下來,家長們也是對于我的工作予以了很充分的肯定,讓我也是在其中得到更多的鍛煉,而今自己也是清楚能力比之前進步太多了,和學生的交流溝通也是有了自己的一套想法,更能去做好這份班主任工作。
以后的工作,我也是更有信心做好了,而且作為班主任我也是感受到我比起之前雖然任課時候更辛苦,但是也是能從容去做好,并且在班主任工作里面感受到更多的自豪,自己的能力去得到更充分的展現,也是今后要繼續的做好,讓自己把學生們帶的更為出色,讓自己的班級在年級里面也是更加的優異。班主任工作中的收獲讓我的經驗得到積累,以后也是需要持續的去學習去進步。
小學班主任工作心得12
經過幾年的班主任工作,我有了自己的班主任工作經驗。首先,班主任應該以身作則,以身作則。如果老師想在學生中樹立良好的形象和成就,他們必須樹立榜樣,做一名老師,從我做起。中學生正處于生理成長和世界觀逐步形成的特殊時期。作為教師,尤其是班主任,他的一舉一動都會直接影響學生的思想道德行為。因此,作為一名班主任,應該更加嚴格地要求自己,提高自己的文化修養和道德修養,以感染和教育學生。例如,當學生知道錯誤時,他們被要求改正錯誤。當我在工作中犯錯誤時,我也真誠地對學生們說:對不起,我沒有清楚地發現這一點,并錯誤地責備了你們。這樣,學生們在生活和學習中就會犯錯誤,并能主動和我一起找出他們的錯誤。第二,發現言行的亮點
每一個學生的背后,都隱藏著許多有價值的亮點。班主任的責任是用愛去發現言語和行動中的亮點,讓學生在老師善意的期望和愛中增強自信,走向成功。我班上有這樣一個女孩。她通常默默無聞,學習成績一般。她屬于那種進入學生群體時不易被發現的學生,但她的'書法很好。我們班第一次辦黑板報時,我們擔心沒人能寫黑板報。我找到她,說她的書法很好。讓她試試,結果她寫得很好。在那一周的每周日記中,她真的感謝老同學讓我寫黑板報。在初中的過去兩年里,她想寫作,但從未嘗試過。感謝老師給我這個機會。通過這一點,她也知道她有巨大的潛力,并大大增強了她的信心。她在接下來的考試中取得了很大的進步。在剛剛結束的期中考試中,她在班上名列第六。每個學生都有值得表揚的優點。班主任應該及時發現學生的具體優點,并公開表揚他們。這樣,表揚將成為激勵學生進步和努力學習的巨大動力。三、發揮班干部的作用
班干部是老師的小助手和學生的好朋友。善于利用班干部是形成優秀集體的重要條件,這樣集體就有了一個控制中心,保證他們在統一指揮下協調一致,實現共同目標。更重要的是通過課堂工作實踐提高學生的交際能力、組織能力和獨立工作能力。如果班長全面負責班級工作;學習委員會專門負責組織每天和周末后的作業發送和接收。體育委員會主持班上的各種體育活動。生活委員會堅持每周一次的生活。組長負責小組的事務。當班級出現問題時,班干部可以主動解決糾紛,化解矛盾。班干部和班組長每周一聚在一起召開班會,總結上周班里的情況,或提出自己的小組管理方法和難題,并對本周的工作進行安排。每天晚飯時,班長和值日班長開會交流當天的情況,然后班長會在班上開一個會。這樣,從班長到班組長,職責是明確的,每個部門都有自己的職責。他們增強了責任感,調動了積極性,充分發揮了主動性和創造性,最大限度地發揮了他們的潛能,使我們班的日常工作有條不紊地進行著。四、充分利用學校組織的各種活動
教育是一種活動班主任應帶領班級學生積極熱情地參加學校組織的大型集體活動,如體育比賽、歌唱比賽、課外活動等。通過集體活動,開闊視野,陶冶情操,把德育思想和目標轉化為學生行動,培養熱愛集體、關愛他人的思想品德,實現“身入腦入心、不甘落后、團結奮進”的精神。用中華民族的傳統美德武裝學生,培養高尚的思想道德品質對于參與的活動,無論是取得了成績還是以失敗告終,都有一個活動總結,學生自己要總結,班主任要總結,這樣學生才能總結經驗,吸取教訓,分清是非,褒貶不一,這樣才能促進健康的趨勢,不良的做法才會得到有效的遏制,整個班級風氣的形成才會有一定的促進作用。
小學班主任工作心得13
公認小學低年級的學生非常難以引導。低年級學生的個性差異大,除了身體發育表現出明顯的高矮、胖瘦差別外,心理方面也是如此,由于家庭環境和其它條件的差異,孩子對事物的體驗差別很大。這就要求班主任必須從各方面,用多種方法全面了解學生情況,既需要抓好班級常規管理,培養學生良好的行為習慣,又需要樹立良好的班風,營造輕松、團結、互助、向上的環境,還需要照顧學生的個體差異,因人施教,發展個性。根據小學低年級學生的心理和生理特點,我結合平時的班主任工作談幾點粗淺的體會:
首先,要真誠關愛學生。班主任雖然是學生的老師,但在人格上是和學生平等的,所以在教育學生時要真誠對待每一個學生,充分信任每一個孩子,構建和諧的師生關系,讓師生之間能敞開心扉。“誰愛孩子,孩子就會愛他,只有用愛才能教育好孩子。”作為班主任,就應當了解班風、學風以及學生的個性特征和生活環境,掌握哪些是積極分子,哪些是特別需要注意的學生等等。給孩子同等的愛,這是班主任做好一切工作的基礎。同時,還要與學生進行必要的心理交流,讓學生感到老師無私的愛和深切的關懷,感到班主任是最信任的人,是最有話可訴的人,樹立起班主任的威望。這樣,班主任和學生的思想溝通了,那么教育學生改掉壞習慣、壞行為也就容易多了,就能取得事半功倍的效果。
其次,要實行民主管理。充分發揮班委會和骨干的核心作用。有句話說:“抓在細微處,落在實效中”,班主任工作只有細致入微,才能使班級管理見成效,而在細致管理的基礎上還應充分發揮民主。班主任要有意識地讓學生參與管理,創設各種表現機會,充分調動全班每位同學的積極性,形成民主管理氣氛,從而使學生自我表現心理得到滿足,民主意識得到培養,管理能力得到增強。俗話說:“要想跑得快,全靠車頭帶”。要把一個班級建設得更好,光靠班主任一個人的力量是不行的,必須要有一個堅強的領導核心,而他們就是得力的班干部。有了這個核心,才能更好地帶動全班同學去努力實現班集體的'各項目標。
第三,要建立班級競爭機制。在班上應該有必要的競爭活動,以便更好地充分調動學生的積極性。可以從集體活動的表現、班級榮譽的爭取等多方面激發從班級整體到學生個人的競爭意識。如在班內實行“一幫一,一盯一”的互助活動,讓每位學生自己找一個水平相當的對手,比學習、比清潔、比體育、比紀律等,通過競爭,在班級中形成一種互相監督、互相幫助、你追我趕的良好氛圍。
第四,要認真做好家訪和開好家長會。家訪是做好班主任工作的重要途徑。由于班上學生家庭文化層次的差異性和特殊性,在家訪時就應該給家長灌輸一些現代教育觀念,讓家長知道從哪些方面去教育孩子,怎樣教育孩子,并隨時與老師配合,讓老師了解學生在家里的生活、學習情況。其次,通過適時召開家長會,讓老師與家長就相關問題進行充分交流,取得雙方的信任和理解,這樣的交流溝通多了,有利于學校和家庭共同了解學生的思想動態和行為表現,及時解決他們的思想困惑,糾正其不良行為。
班主任的工作是一項復雜的工作,我們只有從點滴做起,從小事做起,因勢利導,做到愛生如子,這樣我們就成功了一大半了。
小學班主任工作心得14
班主任,是班級工作的領導者,組織者和實施者。作為班主任,每天面對的,是幾十雙渴求知識的眼睛,每天接觸的,是幾十顆等待滋潤的心靈。如何讓這一雙雙的眼睛充滿智慧之光 怎樣使這一顆顆心靈健康成長 這不僅需要班主任具有強烈的事業心,責任感,更需要班主任具備一定的組織管理能力。剛踏上教壇,我就從事班主任工作,使我體會到班主任工作的艱辛與勞苦,但使我更加難以忘懷的,是成功的喜悅以及甘為人師的幸福。今天,我結合幾年來自己的工作實際,談一談做班主任工作的一些體會。
一、思想教育工作常抓不屑
學生已經進入了六年,思想已經成熟,作任何事都有自己的主張,所以要耐心細致地做好他們的思想工作。本學期我主要從以下幾方面進行教育1,發揮自身表率作用。
大教育家烏申斯基曾有過這樣一段話:教師個人的范例,對于學生的心靈是任何東西都不能代替的最有用的陽光。小學生,對班主任有著一種特殊的信任和依賴情感。班主任的自身素質,道德修養,班主任的一言一行,一舉一動,無形之中會成為全班幾十個孩子的榜樣。因此,我在工作中愛崗敬業,嚴守職業道德,以愛潤其心,以言導其行,用愛心去滋潤學生,用語言去感化學生,教給學生做人的道理,增強學生前進的動力。其身正,不令而行。其身不正,雖令不從。在班級工作中要求學生做到的,我往往率先垂范。每次在學校的勞動中,我總是與學生們一起干活。帶動了學生們勞動的積極性,保質保量完成學校交給的每一項任務。
2,建立一個良好的,科學規范的班級制度,即班規。
對學生的管理,如果僅靠師生間的個人感情,則易造成管理上的放縱及隨意。因此,開學之初我就制定一個科學規范切實可行的班規。而且充分發揮學生干部的作用。利用班規對學生進行考核,每月一總結,對于優勝者進行獎勵。這大大激發了學生學習的`熱情,同時也制約了思想差的學生的一些行為,使他們屏棄自身的不良習慣。
3,及時開好班會課。
班會課是對學生進行思想教育的一條行之有效的途徑,所以我及時抓好每周五的班會課時間,對學生進行教育。在上班會課之前,我都認真分析班級當前的現狀,結合班級的實際確定班會主題,并且認真備課, 以求取得最佳的教育效果。本學期做到了定期召開班會,班會的內容形式多樣,學習規范守則;向學生灌輸五講五做的內容,對學生進行安全教育,法制教育;帶領學生學習雷鋒,了解革命先輩的事跡等等。一系列的內容使學生受到了不同方面的教育,也取得了很好的教育效果。
4,不辭勞苦做好學生的家訪工作。
促使學生健康成長,只靠教師的工作是不夠的,還應該得到家長的協助。因此,每學期的班級工作中我都有目的,有計劃地走訪學生家長,使家庭教育與學校教育密切配合。本學期由于學生不聽話,我便充分利用家長的力量來協助自己的工作,每次家訪時我都向家長介紹本班的學習情況,孩子的學習,紀律等各方面的情況,爭取家長的意見,以取得家長對班級工作的支持和協助。有時在家訪中了解到學生家中存在這樣和那樣的困難,我就想方設法去幫助。這樣教師和家長密切聯系,共同教育學生 ,有效地促進了學生的全面發展。忙的時候我便利用寫信,打電話,開家長會的形式與家長取得溝通,兩個多月家訪人數達40次。
由于我的不斷教育,使學生在行為上受到一定的約束,有的學生對我說:老師這學期你怎么這么嚴哪 我笑著說:嚴就是對你們的愛,其實我的心理有很大的壓力,自己的學生自己怎么能不了解呢 他們太淘氣,如果我這個班主任稍一放松,那不知會是什么后果,我害怕他們同以往的畢業生一樣,所以自己寧愿把在校的所有時間都用在他們身上,自己的工作回家去做。只希望自己用愛心去感化每一個學生。雖然在值周評比中我班的成績處于中游,但我已經滿意了,因為這也是我常抓不屑的結果。
二、耐心細致做好后進生的轉化工作
有人曾說過,一個班級的后進生占班級總數的百分之幾或更多為百分之十幾,如果放棄了對后進生的教育,對集體而言,集體的希望才失去了百分之幾,而對于一個家庭而言,每一個后進生是家庭希望的百分之百,如果這個家庭失掉了這個希望,就等于家庭的希望百分之百地破滅了。這樣的說法很有道理,這樣就給我們教育工作者提出了一個嚴峻的挑戰,為了挽救一個后進生,為了找回一個家庭的希望;為了挽救一個集體,找回眾多家庭的希望,我們怎么辦 知難 而進!決不放棄任何一個學生,決不放棄任何一個集體,是每個教育者的信念,也是我的信念。若要變后進為先進必先尋找到一條行之有效的途徑。六年的班主任經驗告訴我:在教育影響后進生的過程中,師生之間往往會產生心理上的碰撞,對小學生來說,身心都在成長,應該先取學生的最佳接受點去教育學生,以情激情,以情勵人,施之以愛,拉其進步,貴在扶持,長抓不懈。
1,做學困生的知心朋友。工作中我時刻以一顆慈母般的心關愛著每一個學生;始終以期待的目光關注著每一個學生。從不因學生學習成績差而歧視學生。既為取得好成績的學生感到高興,也能諒解學生學習中的失誤,讓學生時時刻刻感到我既是他們學習上的好幫手,又是生活中的知心朋友。在我的班中,學困生比較多,我便經常找他們談心,幫助他們樹立學習的信心,學習上遇到困難,我也耐心細致地為他們講解。使他們相信自己的老師,也把老師當作知心朋友。
2,盡職盡責轉化好每一個后進學生。前蘇聯教育學家馬柯連卡曾說過:愛是無聲的語言,也是最有效的催化劑。教師對學生的愛,勝過千次萬次的說教。在我的班中思想差的學生比較多,他們身上有許多不良行為,為了教育他們,我便經常找他們談心,說出他們身上的不足,以及這些缺點會給他們造成什么樣的后果,對他們進行動之以情,曉之以理的教育,幫助他們克服身上的不足,在期末復習這段時間里,我為所有后進生制定一份學習目標,每天評選出一位進步最大的學生,進行表揚和物質上的獎勵,讓每個學生都有明確的學習任務,都有爭第一的思想。使期末復習工作穩步進行。
3,讓每位貧困生都有一個學習上的保障。每次交費時我班都是最慢的一個,因為班級中的貧困生比較多,在與學生的交往中和家訪中使我了解到了這部分貧困生的一些事實。所以在學校免收書費的名單上我寫下了他們的名字,使他們的費用緩解一部分,家庭負擔減到最底限度,以保障他們的學習不受干擾。
人無完人,我也同樣如此,在班主任工作中自己還存在許多的不足,生氣的時候,我也會大聲訓斥他們;學生不完成作業時,我也會變相體罰他們,留他們在校寫作業等等。雖然做班主任工作以來我沒有做過驚天動地的偉業,但我走過的每一段路,留下的每一個足跡,都能折射出我生命的價值。我是失去了很多,但我無怨無悔,因為我深深地愛著我從事的這個太陽底下最神圣的職業。既然選擇了遠方,便只顧風雨兼程。我要在三尺講臺這方寸土上,盡我最大的努力,為祖國教育事業貢獻畢生的精力。
小學班主任工作心得15
作為低年級班主任,多少有些苦,有些累,但我下定決心,不管如何辛苦,我也要將普通而又平凡的班主任工作做好。
培養學生的良好習慣。低年級學生由于年齡小,自控力差,紀律渙散。我從培養學生良好習慣入手,課上進行趣味教學,盡量吸引學生的注意力,組織好學生的紀律。低年級的老師說話也要有趣味性,為了培養孩子良好的坐姿,每次看到他們趴在桌子上寫字,我都會及時提醒他們“寫字要做到三個一”他們就馬上高興地坐得直直的。利用晨會課、班隊課學習學校規章制度,提醒學生做好上課準備工作,并且在課后注意觀察學生的行為,根據學生的表現在學生中樹立榜樣。每周報兩名同學,激發了學生的積極性。
在日常學習中,時刻注意調動學生的積極性,逐漸養成認真聽課、認真作業、下課好好休息、講文明、講禮貌的好習慣。及時與家長聯系。利用送學生的機會,找到有關家長,了解孩子的情況,并及時把孩子的情況,告訴家長。因為得到家長的支持,工作好做了很多。培養小助手,小班長,使我的工作輕松了很多。Xxx是我們班的班長,經過一年的鍛煉,真正發揮了班級小助手的作用。
關心愛護每個學生。作為一名教師,我愛班上的優等生,更愛班級的后進生。在學習中,不讓一個學生掉隊。如我班xxx同學是個性格外向的孩子,每次上課發呆,不會背書,愛搞惡作劇。我沒有放棄他,而是一字一句地教他讀,抓住他的點滴進步,不斷鼓勵她,在學生面前夸獎他是個聰明的孩子。出人意料的是,xxx竟然能背過一段了,而且成績也有了很大的進步。在生活上,我更是無微不至地關心每個學生,以到我們班的.學生下課了,老愛跟我說知心話,有什么事都愛跟我說。上周五放學時,我收到了xxx,xxx寫給我的信,雖然也有錯別字,語言顛三倒四,卻很樸實,我感到很幸福。
培養良好的班集體。班集體是培養學生個性的沃土,有了這塊沃土,學生的個性才能百花爭艷。集體活動,最能培養學生的凝聚力、集體榮譽感。每天一大早,我總是跟學生差不多時間到校,一到學校就協助學生搞好衛生工作,這樣,不僅能使學生逐步養成熱愛勞動的好習慣,而且能促進學生時刻想為自己的班集體爭光。開展一些跟教學有關的活動,如:寫字、朗讀比賽等,展示學生各方面的才能,發展個性。逐步形成一個健康向上、團結協作的班集體。
班級的布置師生共同努力,讓學生學會與他人合作。我們是一個班級體。在這次的班級文化建設中,我們班每個學生都參與了,動手動腦,獻計獻策,共同努力,取得了較好的成績。在這學期中,我與學生在一起,覺得日子過得真快,雖然每天都是忙忙碌碌的,但我忙得高興,忙得開心,我將更加努力工作,不斷完善自己,提高自己。
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