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實習(xí)總結(jié)報告ppt
培訓(xùn)心得報告【一】
走出大學(xué)校門，我很榮幸成為重慶市智翔鋪道技術(shù)工程有限公司的一員。懷著自己美好的希望和從零開始的 心態(tài)，開始了自己人生的新征程。人的一生就像城市中的公交車，有許許許多多的驛站，每到一個驛站就意味著 一個新的征程。
懷著自己美好的希望和從零開始的心態(tài)，12 月 11 日我來到重慶市智翔鋪道技術(shù)工程有限公司這 樣一個充滿生機活力的團隊中，也是在這樣的一個全新的開始中，迎來了維持 2 天的新員工培訓(xùn)。這次培訓(xùn)的內(nèi) 容主要有企業(yè)文化與背景介紹、企業(yè)的組織結(jié)構(gòu)、各部門的主要職能、企業(yè)的規(guī)章制度等。雖然整個培訓(xùn)的時間 并不長，但在這短短的時間里，我的知識得到了更新、團隊精神得到了提高、情操得到了陶冶，使我受益非淺、 深有體會。
一是要加強同事之間的溝通，努力提高團隊精神。在培訓(xùn)學(xué)習(xí)中，我深深地體會到人與人之間的溝通、同事 之間的相互學(xué)習(xí)和團隊精神是我們工作取勝的關(guān)鍵。在我們今后的實際工作中，都離不開同事之間的配合。既然 需要配合，那么就必須溝通，只有不同部門之間、同時之間相互溝通、相互配合、團結(jié)一致，才能提高工作效率， 進步更快。
二是從改造自己入手，適應(yīng)企業(yè)生存環(huán)境。當(dāng)我們進入公司的第一天，我們就應(yīng)該清楚的認識到自己已經(jīng)是 公司的一名員工，我們最起碼的一點就是要通過努力工作來改造自己，當(dāng)然改造的不僅僅是知識結(jié)構(gòu)，還有素質(zhì) 和道德等方面的改造，因為德才兼?zhèn)洳攀侨瞬拧?/p>
三是從細微工作入手，積極調(diào)整個人心態(tài)。從學(xué)校到企業(yè)，環(huán)境變化非常大，所接觸的人和事物一切都是新 的，我們都需要時間來適應(yīng)，公司聘用了我，在某些方面已經(jīng)得到了認可，但作為公司的新人，我們要低調(diào)，要 實干，要在榮耀面前退一步、在困難面前進一步，同時應(yīng)該接受并保持這樣一種心態(tài)：做事不貪大、做人不計小， 因為細節(jié)決定成敗。 四是注意實習(xí)期間的安全。學(xué)習(xí)安全方面的知識與公司管理體系方面的知識，我想這對于我們應(yīng)屆畢業(yè)生來 說，還是比較陌生的知識。
我認為其目的就是為了 1、保證安全生產(chǎn);2、提高工作效率、3、提升企業(yè)形象。最 終的目的就是使利益最大化。
在這基礎(chǔ)上有很多理論的知識與制度，這還需要我們在平時的工作中就注意，比如 安全，在任何一個細小的環(huán)節(jié)中我們都要注意安全的問題，比如人走斷電、防火、防盜，還有特別是在施
工現(xiàn)場 的一些用電安全、人員安全等。
以上是我在這次培訓(xùn)中得到的一點體會，在此非常感謝公司給了我新員工的這次培訓(xùn)，我會將在培訓(xùn)中學(xué)到 的、體會到的進行再消化和融會到今后的工作實踐中去，同時在把自己優(yōu)越的方面展現(xiàn)給公司外，我還會時刻保 持高昂的學(xué)習(xí)激情，不斷地補充知識和努力改變自己的不足，使自己成為一名適應(yīng)公司發(fā)展需要的優(yōu)秀員工。
根據(jù)公司 2015 年培訓(xùn)開發(fā)規(guī)劃安排，為促進 2015 屆大學(xué)畢業(yè)生能夠深入、系統(tǒng)了解公司的發(fā)展、現(xiàn)狀、管理模 式、企業(yè)文化以及工作要求，盡快調(diào)整好心態(tài)，實現(xiàn)從求學(xué)到工作、從學(xué)校到企業(yè)的人生轉(zhuǎn)折，盡快適應(yīng)工作崗 位、融入企業(yè)。
報告人部門負責(zé)人簽字 備注
人力資源部培訓(xùn)專員 簽字
1、本表由新進員工填寫后交人力資源部，作為新員工入職培訓(xùn)考核和試用期 考核的依據(jù)之一。
2、本表由人力資源部存檔。
中冶建工培訓(xùn)心得【二】
自從去年11月份簽約中冶建工集團以后,就一直期待著早加入中冶建工這個大家庭,成為這個大家族中的正式一員.
之前在網(wǎng)上了解了一些關(guān)于中冶的信息,但都是一些基本的,沒有了解到中冶的精髓,今天終于帶著無比激動的心情跨進了中冶建工的大門,來到了中冶建工新員工入職培訓(xùn)的大會上,聆聽到了中冶建工開拓者們的悉心教導(dǎo),讓我深受其益.
首先,真的很感謝公司給予我們這次培訓(xùn)的機會, 這也充分體現(xiàn)了公司對我們的重視和愛戴.所以我也非常珍惜這次機會,在培訓(xùn)中認真,態(tài)度端正,并且做了詳細的會議記錄.
整個培訓(xùn)歷時兩天,主要以公司董事長,黨委書記姚晉川為首的領(lǐng)導(dǎo)班子主講,內(nèi)容主要涉及到企業(yè)價值,企業(yè)追求以及企業(yè)文化.姚董事長說:公司必須要有靈魂,沒有靈魂,就像鳥兒沒有翅膀,不能遨游藍天.
所以中冶建工必須要有他自己的靈魂:包括企業(yè)精神,企業(yè)價值觀,中冶人的共同價值觀.中冶建工企業(yè)精神:團結(jié),創(chuàng)新,誠信,務(wù)實.團結(jié)是公司力量源泉;創(chuàng)新推進公司的前進;誠信是公司發(fā)展之本;務(wù)實是成長之基.學(xué)習(xí)動力,毅力，能力是公司生命之根。中冶建工人有著共同的價值觀：就是追求事業(yè)中的成功和工作中的盡善盡美，是我們最大的快樂和享受。
接下來的培訓(xùn)時間里,公司的各部門部長分別給我們講述了部門里的一些基本情況,包括科技質(zhì)量部(技術(shù)部)現(xiàn)今掌握的一些核心技術(shù),一些國內(nèi)本行業(yè)里的一些先進的科學(xué)技術(shù),以及公司所具有自主知識產(chǎn)權(quán)的核心技術(shù).接下來是人力資源處,安全部門,黨委等,涉及的內(nèi)容廣泛,各位老師傾情而談,傳授了他們自己很多寶貴的經(jīng)驗給我們,讓我們學(xué)到了許多在書本上學(xué)不到的東西,這又應(yīng)正了”聽君一席話,勝讀十年書”這句不朽箴言啊!
本次學(xué)習(xí)的目的主要是讓新成員們,了解公司的成長,了解公司的發(fā)展過程,以及了解公司的發(fā)展方向.通過本次培訓(xùn),也是給自己定位,根據(jù)自己所學(xué)的專業(yè),明白自己應(yīng)該做什么,應(yīng)該往哪個方向發(fā)展,讓一度迷茫著的我們找到人生前進的方向,楊帆起航.曾經(jīng)懷疑過,猶豫過,不知道中冶能否實現(xiàn)我的夢想,能否讓我展
翅飛翔,但當(dāng)我經(jīng)過這次培訓(xùn)過后,我才發(fā)現(xiàn)我的各種懷疑都是多余的,我相信他們說的話是真的,我相信自己理性的判斷,我相信自己,我更相信中冶的明天.
培訓(xùn)時間很短,只有兩天,但是前輩們經(jīng)世良言,讓我受益匪淺,我相信中冶會給我足夠大的舞臺,我也會非常努力,我知道這是一個艱苦過程,但是為了自己,為了明天,為了我那個平凡而又偉大的夢想,我會堅持下去的.我期待著明天的你,明天的自己,明天的中冶!
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