招聘啟事

招聘啟事1

　　為滿足學校發展的需要，陽耒一中20xx年擬招聘部分教師。具體情況如下：

　　一、科目和人數

　　語文：2人 英語：2人 數學：3人 物理：5人

　　生物：2人 化學：3人 地理：1人

　　二、基本條件和要求

　　1、 1、大學應屆本科生，師范院校畢業，已獲得教師資格證書，普通話水平達國家二乙以上，形象氣質良好。

　　2、除語文和英語科外，其它各科均招聘男性。

　　3、以陽耒籍和陽衡籍為主，同等情況下，屬陽耒籍和衡陽籍的優先錄取。

　　4、目前的`聘任為合同制聘任，如要取得財政編制，須參加由市政府組織的入編考試。

　　三、招聘程序

　　1、4月22日9點以前，報名、資格審查。(報名地扯：陽耒一中教務處 電話：zz)

　　2、4月22日上午9點至11點舉行專業考試，根據考試成績按比例確定人數，下午2點開始試教。

　　3、考試和試教結束后，學校將對符合基本條件和要求的，按分數擇優錄取。

　　4、一星期后，對擬錄取對象電話通知，進行面試和簽訂協議書。

　　四、其它未盡事宜，請電話垂詢zz。

招聘啟事2

　　xx日報社因工作需要，現向社會公開招聘xxx新聞中心xx記者站站務一名。相關情況說明如下：

　　一、工作職責：

　　承擔xx記者站綜合崗日常工作，同時負責協助處理新聞采編報料、報題，記者站財務報銷、物業管理等相關工作。

　　二、應聘條件：

　　1.具備基本的`政治素養，保密意識、紀律意識強;

　　2.有較強的責任感，勤奮務實;

　　3.大專畢業以上學歷，學習能力強，掌握日常辦公軟件的使用;

　　4.普通話、粵語流利，善于溝通。

　　有意者請于xxxx年9月25日(星期日)前將應聘申請、簡歷及學歷證書掃描件發送至xxxxxxxxxx@@.com，并在郵件標題行注明“應聘xx記者站站務”，相關應聘材料請以附件形式發送。合則約見。

　　xx日報報業集團人力資源部

　　xxxx年9月5日

招聘啟事3

　　招聘啟事文稿起草好之后、還要考慮文稿的制作和發布。一般而言，招聘啟事的版面不宜太小，有的單位單純從費用角度出發，一味求省，版面太小夾在眾多廣告之中，不能引起讀者的足夠注意。

　　登廣告的目的是為了引出合格的應征人選，所以如果因為版面太小而沒有足夠的人選來面試，反而誤事、既浪費時間又浪費錢。刊登招聘啟事的版面大小，應結合文稿字數來考慮，當然也不是說要一味追求氣派，利用招聘之便作企業形象廣告則另當別論。另外整個版面可以做一些特別設計，有“徽標”的單位，可以把制版印在標題旁，以突出企業形象。

　　招聘啟事的寫作格式一般來分，可以有三項內容。

　　（一）標題

　　招聘啟事可以簡單地由事由和文種名稱構成。如“招聘啟事”或“招工啟事”，有的寫作“招賢榜”。

　　較為復雜的招工啟事還可以加上招聘的具體內容。如“招聘抄字員”、“招聘科技人員啟事”，還有的招聘啟事在標題中寫明招聘的單位名稱。如“××服裝廠招聘啟事”。

　　（二）正文

　　招聘啟事的正文較為具體，一般而言，需著重交待下列一些事項。

　　1、招聘方的情況

　　包括招聘方的業務、工作范圍及地理位置等。

　　2、對招聘對象的'具體要求

　　包括招募人員的工作性質、業務類型，以及招募人員的年齡、性別、文化程度、工作經歷、技術特長、科技成果、戶糧關系等。

　　3、招募人員受聘后的待遇

　　該項內容一般要寫明月薪或年薪數額，寫明執行標準工休情況，是否解決住房，是否安排家屬等。

　　4、其他情況

　　應募人員須交驗的證件和應辦理的手續以及應聘的手續以及應聘的具體時間、聯系的地點、聯系人、電話號碼等。

　　（三）落款

　　落款要求在正文右下角署上發表啟事的單位名稱和啟事的發文時間。題目或正文中已有單位名稱的可不再重復。

　　【寫作招聘啟事的注意事項】

　　招聘啟事要遵循實事求是的原則，對所招聘的各項內容，均應如實寫出，既不可夸大也不可縮小。

　　招聘啟事的各項內容，可標項分條列出，使之醒目。也可用不同的字體列出以求區別。

　　招聘啟事的語言要簡煉得體又重點突出、要莊重嚴肅又禮貌熱情。

　　【招聘啟事的范例】

　　xx公司成立于xx年，主營房地產開發與經營、物業管理、建材購銷、房地產咨詢等業務，現因公司業務發展需要，現面向社會誠聘銷售管理人員。

　　愿您的加入給我們帶來新的活力，我們也將為您提供廣闊的發展空間！

　　1、招聘要求：正規本科以上學歷，工作認真扎實，具有較強的溝通協調能力和團隊協作意識，有責任心；專業、男女均不限，學生會或班干部優先錄取。

　　2、招聘人數：4——5人。

　　3、招聘崗位：銷售管理人員。

　　4、主要職責：銷售案場管理，聯系房管局和銀行，給客戶辦理按揭貸款，簽訂購房合同，辦理房產證等業務。

　　5、工資待遇：試用期基本工資xxx元/月，試用期3—6個月。試用期滿考核合格，繳納三險一金，實行基本工資加獎金的薪酬制度。

　　6、報名方式：打電話報名登記，發送郵件投寄簡歷或直接到xxx銷售部報名，并按報名順序統一組織面試，可登陸xx網或xx大學網查詢招聘信息。

　　7、報名日期：截止到xx年xx月xx日。

　　公司網址：

　　郵箱：

　　聯系電話：xxx—xxx

　　聯系人：王先生

　　面試日期：xx年xx月xx日（周六）上午9點（請帶畢業證或學生證，近期一寸免冠照片1張，簡歷1份參加面試）

　　面試地點：xx銷售部（xx路和xx路交界口，xx店對過）

　　xx公司

招聘啟事4

　　篇一、招聘啟事格式

　　招聘啟事一般格式要簡明扼要，直接了當的說明需求，一般常用的招聘啟事的格寫作范文如下：

　　標題： xx有限公司責任公司招聘啟事 招聘要求：xx有限公司責任公司招聘：

　　詳細內容一定要具體寫明招聘的人員等具體事務。

　　如何寫招聘啟事

　　1.先公司自我介紹

　　xx有限公司責任公司成立于xx年xx月xx日，屬于民營企業，目前為xxx行業領軍企業，年營業額xxx元，公司員工.....企業文化等等都是招聘啟事要寫清楚的。

　　2.需要招聘員工的具體要求：

　　年 齡：25~45

　　性 別：男女

　　學歷要求：本科以上

　　能力要求：本行業從事廠長3年以上工作經驗或者學過理工科機械設備專業的應屆畢業生(優先) 崗位職責：技術員、質檢員、廠長 工作經驗：3年以上本行業

　　其他要求：身體健康，絕對服從公司給予的命令，健全的'職業道德。

　　工作待遇：20xx~8000

　　以上是任何一篇招聘啟事范文需要的內容!

　　3.要求面試者提供個人簡歷和哪些證件，何時面試以及應聘流程。

　　1)自介書

　　2)學歷證、學位證

　　3)學校推薦信或者原單位推薦信(蓋公章有效)

　　4)技能證書

　　4.面試具體描述：xxx月xx日 在xxx進行面試或者復試! 落款x有限公司責任公司人事部 聯系地址：xxxx省xxx市xxx 居住地址： 聯系人：某某 Email: 電話：xxxxx 原單位名稱： 原單位人事部電話：

　　以上為普通招聘啟事基本格式，好的招聘啟事能吸引人才的注意，能夠更好的招聘到需要的人才!

　　篇二、招聘范文

　　一、酒店經理2名;服務總監1名;

　　二、收銀員10名，年齡18—25歲女性，品貌端正，高中以上文化;

　　三、服務員男女各20名，18—30歲，初中以上文化;

　　四、保安10名，年齡18—28歲男性，身高175cm以上，初中以上文化，退伍軍人優先;

　　五、公衛打掃人員5名，40歲以下女性; 六、足療技師50名;

　　七、穿串師2名，洗碗工2名;

　　八、以上招聘工資福利等不低于縣城平均水平，具體面議;

　　九、有意應招者請在報名時攜帶身份證復印件1張、1寸照片2張。

　　xx商務酒店

　　地 址：環城路

　　聯系電話：155xxxxxxxx

招聘啟事5

　　工作性質：全職

　　工作地點：湖北-武漢-江夏區

　　招聘人數：1名

　　薪資待遇：6K - 8K/月

　　學歷要求：大學本科以上

　　工作年限：三年以上

　　更新時間：20xx/03/07

　　職位詳情

　　1、本科以上學歷，有三年以上教學經歷，有初三教學、班主任工作經驗者俱佳。

　　2、愛崗敬業，有責任心、愛心、親和力，溝通能力強，具有團隊合作精神。

　　3、熱愛教育、教學研究，善于學習，在理論及教學業務上不斷提升自己。

　　4、市級以上的優秀教師、骨干教師、學科帶頭人優先錄用。

招聘啟事6

　　招聘是人力資源管理的工作內容之一，當中過程包括發布招聘廣告、二次面試、雇傭輪選等。有關保安的.招聘啟事，歡迎大家一起來借鑒一下！

　　一、招聘人數：1名。

　　二、招聘條件：

　　1、要求男性，年齡18—45周歲，初中以上文化，五官端正，身體健康。

　　2、政審過關，無犯罪記錄，工作認真，服從管理。

　　3、持有保安員上崗證、退伍軍人和有維修技能的應聘者優先錄用。

　　三、工資待遇：

　　按佛山市順德區后勤保障職工工資待遇標準。擬招聘人員試用期1個月，試用期合格人員與學校簽訂勞動合同，并按規定購買社保。

　　四、學校地址

　　佛山市xx10號（面試時須持身份證、戶口簿、學歷證、保安證、退伍證等）。

　　xx小學

　　20xx年5月2日

招聘啟事7

　　餐廳招聘前臺接待

　　招聘人數：1名

　　招聘要求：

　　年齡在20-25歲。未婚，身體健康，五官端正，會說普通話。大專以上學歷。有酒店前臺工作經驗者優先。

　　試用期1個月，月工資1000元。試用期滿，經考核合格者，月工資1200元，其它問題具體面談。

　　聯系人：

　　聯系電話：

xx酒店

　　20xx年xx月xx日

招聘啟事8

　　1、你選擇了伯聞，伯聞給你更好的選擇。

　　2、比爾蓋茨，就是下一個你。

　　3、學碼就來這，你的世界由你拼！

　　4、我以前認識你吧？—不認識吧。—那為什么我感覺你就是我夢中的那個候選人？

　　5、發揮個人特長，掌握就業機遇。

　　6、大青島人才網，這是一個為有志青年提供就業機會的網站。

　　7、做著，掙得不如老家刷墻3哥、保姆4姐、洗車5妹多的活，我，前程無憂。

　　8、邁出你的第一步！

　　9、讓我們攜手，發現自己，充實自己，成就更好的自己！

　　10、人才哪里找，伯聞最明了。

　　11、眼看著過年的腳步聲越走越近，為了在新的一年與你相遇，我們正在尋找不平凡的你，這里！有屬于你的.位置！

　　12、相親相完了？打牌打累了？

　　13、梅里埃，只找有夢想的年輕人。

　　14、黃金萬兩易得，知己一人難求，我愿意成為你最知心的HR。

　　15、我們需要一名實習生，因為之前的那位已經成了CEO。

　　16、博聞天下，攬人才；精針業需，助企業。

　　17、求才求職找伯聞，企業人才兩雙贏。

　　18、你只需要換個位置，你只需要得一人才。

　　19、“職場中苦海無涯，只要你回頭，就會發現（公司名稱）一直都在你身后”

　　20、你懷才不遇？正好，我們老板懷財不遇。

　　21、伯樂識別千里馬，伯聞廣納天下士。

　　22、加入我們，一起創造夢想。

　　23、人才是企業的動力，企業是人才的動源。

　　24、只給你喝湯的公司有很多，愿意讓你一起吃肉的公司卻很少。加入我們，我們不玩假大空，不玩城里那套路深。

　　25、博擁穹宇之才，廣覓華夏之職。

　　26、讓伯樂和千里馬相遇。

　　27、為愛零距離，找份在一起的。

　　28、如果沒有，請聯系我！

　　29、聚天下英才，招賢良能士。

　　30、用盡洪荒之力在找你，想要好工作看過來！

　　31、給人才更多機會，給夢想更大舞臺。

　　32、一年四季，我們都在等你。

招聘啟事9

　　xxxx學校中學部（北航附中）公開招聘教師啟事

　　根據學校發展的需要，現誠聘以下崗位教師：

　　一、崗位需求：

　　初中數學教師1名

　　初中語文教師1名

　　高中語文教師1名

　　初中英語教師1名

　　政治教師1名

　　物理實驗員1名

　　二、應聘條件：

　　1.政治思想品德好，熱愛教育事業；

　　2.具有相應的證，應屆生及有工作經驗者不限，本科及以上學歷，具有區級及以上骨干稱號或獲得區級及以上業務能力比賽一等獎以上的`優秀青年教師優先考慮；

　　3.業務能力突出，責任心強，具備較好的學科底蘊；有良好的溝通、合作能力，較強的綜合素養；愛崗敬業，為人師表，具有較強的責任意識；

　　4.同等情況下，計算機數據處理能力突出者優先。

　　以上所招聘人員，主要采取聘用制的方式，與xxxxx大學簽訂三方勞動合同。

　　應聘者請將簡歷命名為“聘用-崗位-姓名-學歷”發到指定郵箱：。（非招聘事宜勿擾）

　　聯系人：

　　電話：

　　地址：

　　xxxx學校中學部（北航附中）

招聘啟事10

　　上海吳萬實業有限公司，成立于20xx月19日，屬于民營企業，目前經營快遞業與服裝銷售，現有員工33人，在服裝業公司需要開辟生產線，急需招聘一批有追求有夢想的打板師、樣衣工、及車工，公司會提供很好的發展空間及提升機會。

　　1. 打版師2名，工資20xx-8000元，會工藝，打版，理論加實際，技術工齡達2-8年(具體工資根據工作經驗面談)

　　2.樣衣工5名，工資1800-5000元，需要依照設計意圖，按照擬訂生產程序，模擬生產，在制作中記錄每道程序各項數據，并提出建議，以便最終制定生產程序。(具體工資根據工作經驗面談)

　　3.車工20名，工資1500-4500元，底薪+計件制(具體面談)

　　年齡在18-40歲之間，男女均可，公司提供工作餐與宿舍，有意者咨詢：徐先生

　　電話：xxx

　　報名地點：xxx

招聘啟事11

　　標題：xx有限公司責任公司招聘啟事

　　招聘要求：xx有限公司責任公司招聘：

　　詳細內容一定要具體寫明招聘的人員等具體事務。

　　1.先公司自我介紹

　　xx有限公司責任公司成立于xx年xx月xx日，屬于民營企業，目前為行業領軍企業，年營業額x元，公司員工.....企業文化等等都是招聘啟事要寫清楚的。

　　2.需要招聘員工的具體要求：

　　年齡：

　　性別：

　　學歷要求：

　　能力要求：

　　崗位職責：

　　工作經驗：

　　其他要求：

　　工作待遇：

　　3.要求面試者提供個人簡歷和哪些證件，何時面試以及應聘流程。

　　4.面試具體描述：x月xx日在進行面試或者復試！落款x有限公司責任公司人事部

　　聯系地址：x省x市

　　聯系人：xx

　　電話：

　　公司網址：

　　根據工作需要，廣能集團特種水泥有限責任公司(年產水泥265萬噸)擬公開招聘董事會(總經理)辦公室秘書1名。

　　一、基本條件

　　1.限男性，具有大專及以上文化程度，年齡30周歲以下，身高167CM以上，品貌端莊、形象氣質佳，具有良好的道德品質和職業道德。無不良嗜好。

　　2.熟悉計算機辦公應用軟件操作，會普通話，善于學習，肯于鉆研，有較強的`文字、語言表達、領悟和應變能力。

　　3.具有吃苦耐勞精神，工作主動、認真、細致、反應敏捷，思維縝密，協調溝通能力較強，具有良好的人際關系。

　　4.廣能集團內部職工子女及有一年及以上黨政辦公室秘書工作經歷者優先。

　　二、報名時間與地點

　　1.報名時間:x年6月17日-30日

　　2.報名地點:廣能集團特種水泥有限責任公司黨群工作部(聯系人:黃先生。聯系電話:〈短號:〉)。

　　三、待遇

　　1.經考試、面試、體檢合格后簽訂正式勞動合同；

　　2.試用期三個月經考核合格后，按公司相關待遇執行。

　　有意應聘者請在規定時間內，帶上本人簡歷、畢業證、免冠照片兩張及身份證原件聯系報名事宜。

　　x年6月17日

招聘啟事12

　　招聘崗位：

　　網絡銷售

　　【崗位職責】

　　1、負責宣傳公司品牌并累積培養客戶基礎，推介公司金融產品。

　　2、負責給客戶提供相關業務咨詢。

　　3、為客戶提供金融理財服務的相關信息。

　　4、分析客戶的.理財需求，幫助客戶解決相關問題。

　　【招聘要求】

　　1、大專及以上學歷，大四學生，性別不限。

　　2、專業不限，金融、投資理財，電話銷售工作經驗等優先考慮。

　　3、具有較強的責任感，做事耐心及具有意志力，團隊榮譽感強。

　　4、普通話標準。

　　【薪酬福利】

　　1、基本薪酬3500元/月（底薪）。

　　2、綜合工資6000—10000元/月（平均薪酬）。

　　3、周末雙休，節假日正常休息。

　　4、薪資構成：基本薪酬+租房補貼+用餐補貼+全勤獎+績效獎金

　　聯系方式：

　　聯系地址：

招聘啟事13

　　一、招聘專業范圍

　　美術系教師：書法創作方向1名，中國山水畫創作方向1名

　　新媒體藝術系教師：動畫、數字媒體與視覺傳達設計方向1名

　　二、招聘條件

　　(一)書法創作方向、中國山水畫創作方向

　　1.具有博士學位或副教授(碩士學位)以上職稱，年齡一般不超過45周歲。

　　2.具有較為突出的藝術創作能力和藝術理論研究能力，至少有兩篇學術論文曾發表在國內外相關專業領域的核心期刊。

　　3.應聘書法創作方向者，書法作品至少一次曾參加過中國書協主辦的'全國展、蘭亭展或其它重要單項展(不含冠名的商業性展覽);應聘中國山水畫方向者，國畫作品至少一次曾參加過中國美協主辦的全國美展或其它專題性中國畫展覽。

　　4.能主持開設2-3門學科核心課程。

　　(二)動畫、數字媒體與視覺傳達設計方向

　　1.博士學歷或副教授以上職稱，年齡一般不超過45周歲，特別優秀者(具有較強的行業影響力、擁有國內外頂尖級別獎項或專業成果)不受此項限制。

　　2.了解學科前沿動態，具有較強的學術研究或創作能力，發表過權威核心論文或主持過國家級以上項目者優先。

　　三、薪酬待遇

　　按照學校人才引進辦法的有關規定執行。

　　四、報名方式

　　(一)報名材料：電子版個人簡歷(附近照)、學歷證書掃描件、相關證明材料及作品等應聘材料，郵寄到藝術學院辦公室或發送電子郵箱(郵件附件命名方式：姓名+學歷+畢業學校或現工作單位)。所有資料恕不退還，請自行保留原件。

　　(二)截止時間：xxxx年4月20日

　　(三)聯系方式：

　　通訊地址：

　　郵編：

　　聯系人：

　　聯系方式：

　　Email:

招聘啟事14

　　因工作需要，xx航空航天大學財務處招聘會計1名，具體崗位職責、聘用條件如下：

　　一、崗位：

　　財務處會計，1人。

　　二、崗位職責

　　1、熟練掌握國家有關財經方針政策、法規制度；熟悉高校會計制度以及學校各項財務規定、實施細則；

　　2、熟練掌握計算機財務軟件，嚴格按照財務規定，審核原始票據、編制記賬憑證；

　　3、為處領導提供財務管理資料，提高財務分析質量；

　　4、完成處領導交辦的其他工作。

　　三、聘用條件

　　1、全日制普通高校本科及以上學歷應屆畢業生；

　　2、政治素質好，責任心強，吃苦耐勞，身體健康，具備優秀的財會專業素質；

　　3、具有較強的計算機知識和財務軟件應用技能；

　　4、有較強的公文寫作能力、語言表達能力和溝通協調能力；

　　5、身體健康。

　　四、聘用辦法及待遇：

　　根據學校《關于規范管理、輔助技術等崗位人員公開招聘工作的若干規定》、《xx航空航天大學新教職工聘用管理暫行辦法》有關規定進行招聘。在招聘截止日期后兩周內由用人單位組織業務素質考核，若兩周內未接到面試通知說明未通過初步審核，學校將不再另行通知。第二輪綜合素質面試由人事處組織并電話通知。

　　根據《xx航空航天大學人事代理暫行辦法》的規定，我校新聘管理及其他專業技術人員實行聘用制，人事關系由人才中心南航分中心代理，聘用后享受國家、省和校內規定的'工資和福利待遇，享有參加培訓和繼續教育的權利。如有政策調整按學校新的聘用辦法執行。

　　應聘方式：

　　以上崗位原則上只招收“211工程”院校的畢業生，碩士畢業生年齡不超過28周歲，本科畢業生年齡不超過26周歲。

招聘啟事15

　　根據有關政策與衛生事業發展需要，經研究決定，xx市衛生事業單位現面向社會公開招聘工作人員（以下簡稱公開考核招聘）。現將有關事項公告如下：

　　一、公開招聘的崗位、名額

　　公開考核招聘名額50名，具體招聘崗位及條件詳見《xx市衛生事業單位x6年公開考核招聘工作人員崗位表》（附件1）。

　　二、報名條件

　　（一）基本條件

　　1、具有中華人民共和國國籍。

　　2、政治思想素質好，有強烈的事業心和責任感，遵紀守法，品行端正。

　　3、具有招聘崗位要求的專業技術水平及工作能力，符合所報考崗位的全部要求條件，學歷、學位國家認可，各項材料均須在報名時提供。

　　4、符合崗位表中的年齡要求，年齡計算時間截止x6年9月30日。最低年齡為18周歲。

　　5、身體健康，符合《公務員錄用體檢通用標準（試行）》（國人部發[20xx]1號）及相關規定。

　　（二）具體條件

　　崗位情況、類別及具體條件詳見崗位表（附件1）。執業醫師或執業助理醫師須用資格證書來符合，類別、專業或范圍即可用此資格證書來符合、也可另交執業證書來符合。對學歷（ 學位）、醫師證書條件，同類的該學歷（ 學位）、執業資格證書和專業技術資格級別及以上均符合要求。

　　（三）凡有下列情形之一者不得報名：

　　1、曾受刑事處罰。

　　2、曾被開除公職。

　　3、尚未解除黨紀或政紀處分。

　　4、尚在人事考試有關禁考期。

　　5、現役軍人。

　　6、有關法規政策規定不得聘用的人員。

　　三、考核招聘程序

　　（一）報名

　　1、報名時間：x6年9月29至30日（上午9：00至12：00，下午14：30至17：30）。

　　2、報名方式：采取現場報名方式進行。報名地點：xx市衛生和計劃生育局政工人事股。地址：xx市劍南鎮大南路402號，聯系電話：。

　　3、報名要求：報名者須填報《xx市衛生事業單位公開考核招聘工作人員報名表》（附件2）。報名時須提供近期一寸彩色免冠證件照片3張及本人身份證、學歷證書、學位證書原件及復印件，符合報考崗位具體要求條件的證書材料的原件及復印件。xx市衛生和計劃生育局對考生資格進行初審，xx市人社局復審，資格審查合格并符合崗位招聘比例的.進入考試。考試時間暫定于10月下旬。

　　4、每名考生僅可報考一個崗位。資格審查合格考生直接進入面試。若同一崗位資格審查合格考生人數與招聘名額達5:1的崗位應通過筆試考試后，按筆試成績從高到低以考生人數與招聘名額3:1比例確定進入面試人員。

　　（二）考試

　　1、內容和方式

　　（1）按照上述有關要求，部分崗位先行筆試。

　　（2）面試。面試參照《德陽市事業單位公開招聘工作人員實施辦法》有關規定組織。主要考核考生專業知識、操作能力等方面的情況。通過面試，考察考生是否具備從事擬聘崗位的工作能力。考試分數滿分為100分。面試分綜合知識面試和專業知識面試，其中綜合知識面試占40%、專業知識面試占60%。面試最低線為面試成績大于0考生的平均面試總成績的70%。面試后，所有崗位按考生人數與招聘名額1:1比例，將同崗位達到面試最低線的考生面試總成績從高到低排名，若面試總成績相同則按專業知識面試成績從高到低排名，依次確定進入體檢人員。

　　2、成績查詢

　　面試結束后，在xx市人民政府網上公布所有考生的成績及排名情況。

　　（三）體檢

　　進入體檢人員持本人居民身份證原件按時到達指定地點，按要求在二級甲等及以上綜合性醫院體檢。正檢無法一次性全檢的，所缺項目僅可進行一次補檢。正檢、補檢未能一次性合格的，問題項目僅可進行一次復檢，是否合格以復檢結果為準。體檢不合格的，取消其公開招聘資格；因各種原因產生缺額時，空缺名額由市人力資源和社會保障局依次等額遞補同崗位達到面試最低線的考生。體檢合格方可進入考察。體檢標準參照人事部、衛生部《關于印發〈公務員錄用體檢通用標準（試行）〉的通知》（國人部發〔20xx〕1號）等規定執行。

　　（四）考察和公示

　　由市人力資源和社會保障局組織用人單位的主管部門，對擬聘人員組織實施考察，內容包括擬聘用對象的思想政治素質、法紀觀念、道德品質、工作實績（學習成績）、業務素質、現實表現以及是否符合回避規定等。

　　主管部門和用人單位形成對應聘人員考核結論意見，提出擬聘人選，經市人事調配工作領導小組審查同意后，對考察合格的擬聘人員，在xx市人民政府 網站上進行為期7天的公示。

　　公示期間，接受實名制舉報，舉報者應以真實姓名實事求是地反映問題，并提供必要的調查線索。對有反映的要進行調查核實，經核實不宜聘用的取消其資格，空缺名額依次遞補同崗位參加面試的考生。對無反映或有反映但不影響聘用的人員按規定辦理聘用手續。

　　（五）資格終審和聘用登記

　　聘用前，由市人力資源與社會保障局對經上述程序合格的擬聘用人員進行資格終審，終審合格的予以辦理聘用手續。在辦理聘用手續前，已就業人員必須與原單位解除人事勞動關系，方可辦理聘用手續，訂立聘用合同，不合格的取消其聘用資格。

　　四、有關要求

　　（一）實行回避。凡與招聘單位負責人有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系或近姻親關系的人員，不得應聘有直接上下級領導關系的崗位。招聘單位負責人和招聘工作人員，涉及與應聘人員有上述親屬關系，或其他有可能影響招聘公正的，也應當回避。

　　（二）正風肅紀。本次公開考核招聘人員，由xx市紀檢監察部門全程監督。推行誠信報考，整肅考風考紀，打擊弄虛作假，防范違規舞弊。違反相應規定的應聘人員不得進入招聘相應后續環節，甚至于被解除聘用。違反相應規定的負責人與工作人員，依法依規對其處理追責。

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