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中職學校招生方案
為了確保事情或工作有序有效開展,通常需要預先制定一份完整的方案,方案一般包括指導思想、主要目標、工作重點、實施步驟、政策措施、具體要求等項目。方案的格式和要求是什么樣的呢?以下是小編整理的中職學校招生方案,僅供參考,大家一起來看看吧。
中職學校招生方案1
為認真做好全市中等職業學校招生工作,結合我市實際,制定本實施方案。
一、招生辦法
1、招生對象
中等職業學校招生以應屆初中畢業生為主,同時招收往屆初中畢業生、未升學普通高中畢業生、城鄉勞動者、退役士兵。
2、志愿填報辦法
應屆初中畢業生,可以在畢業學校填寫教育行政部門統一印制的志愿表,也可直接到中職學校報名;往屆初中畢業生、應往屆普通高中畢業生、城鄉勞動者、退役士兵,可以持學歷證明和身份證直接到中職學校報名。
填報高中階段升學志愿,中職和普高同步進行,中職志愿分國家改革發展示范校(立項建設學校)、省級示范校、其他一般學校三類,三類學校各可填報1個志愿。各初級中學要指導初中畢業生填報中職志愿,大力支持中職招生工作。
3、招生計劃
制定全市中職學校招生整體計劃和市直學校招生指導計劃;各縣(市)區教育局應按比例和整體計劃,制定各中職學校招生指導計劃,在保證轄區內中職學校招生人數的基礎上,輸送15%以上的初中畢業生到市直中職學校;行業企業學校由學校根據市場需求,制定招生計劃,報主辦單位審批。
4、招生學校及專業
經審核符合法規政策,凡具備中職招生資格的職業院校及專業,將在《湘潭日報》公示,公示的學校及專業允許在本市招生。
5、錄取注冊
各校錄取的學生,持錄取通知書、本人身份證或戶籍簿,按學校有關要求辦理報到、注冊手續。初中畢業生(或同等學歷)就讀中職,學制一般為三年;普通高中畢業及以上學業水平(或同等學力)的學生就讀中職,學制以1年為主;允許中職在讀學生分階段(6年內)完成學業。
6、中高職銜接招生
根據省教育廳湘教通[]144號《關于開展中高職銜接試點工作的通知》精神,鼓勵并支持職業院校開展中高職銜接試點工作。中高職銜接實行單獨招生定向培養,學生完成中職階段學習任務后,通過單獨招生考試,成建制進入相應高職學院學習,單獨編班進行培養。
7、新型職業農民培養
根據教育部辦公廳、農業部辦公廳《關于印發的通知》(教職成廳[]1號)精神,在湘潭生物機電學校、湖南省經貿中專、湘潭縣職業技術學校、湘鄉市第一職業中專、韶山職業中專等5所學校,試行新型職業農民培養。試行學校按“培養方案”規定要求,進行招生注冊、教育教學、考核評價,實施培養。
二、工作要求
1、提高認識
各級教育行政部門和各類學校要把職業教育作為整個教育發展的一個戰略突破口,站在服務經濟社會、產業轉型升級、就業再就業、民生改善、扶貧富民、社會和諧與建設人力資源強國的高度,高度重視中等職業教育的.招生工作。
2、明確職責
按照法規政策,保證職業院校特別是中職學校的招生規模,促進職業教育發展,是各級政府及教育行政部門、各級各類學校的職責。各級教育行政部門,應爭取當地黨委、政府的支持,加大力度確保普職招生比和分流比。各初中學校有義務接受并開展由教育行政統一組織的職業教育招生宣傳,要指導初中畢業生合理填報升學志愿,保證有50%的畢業生填報中職志愿。各中職學校要把握招生政策,成立相應的組織機構,實行“一把手”負責制,確保圓滿完成中職招生任務。
3、規范管理
要加強高中階段招生制度建設,強化招生統籌管理,實行高中階段教育招生工作“五個統一”,即:統一領導、統一制定招生計劃、統一宣傳、統一組織填報志愿、統一招生錄取。
4、大力宣傳
要運用廣播、電視、報刊、網絡等媒體和手段,大力宣傳職業教育的重要性、職業教育改革發展成果以及國家有關優惠政策,積極做好招生宣傳工作,為學生和家長提供真實可靠的招生信息和熱情周到的服務,使學生和家長知曉中職學生“上學有資助,升學有通道,就業有門路”,為招生工作營造良好氛圍。
5、嚴明紀律
明確“七嚴禁”的招生紀律:嚴禁超資質招生,嚴禁虛假宣傳,嚴禁不實承諾,嚴禁買賣生源,嚴禁暑假集訓,嚴禁虛假注冊,嚴禁校外辦班設點。
6、加強考評
市教育局將對各縣(市)區教育局和各中職學校招生工作進行專項督查,將中職招生計劃完成情況納入教育工作考核內容,對招生措施得力、銳意進取、成績突出的單位和個人給予表揚和獎勵。應屆初中畢業生普職分流比、普職學校招生比,將作為市對縣(市)區政府教育“兩項督導評估”,及對縣(市)區教育局和市直學校年度績效考核的重要指標,各縣(市)區教育局也要把相關指標作為對所屬學校年度考核的重要指標。
各縣(市)區教育局和各市直中職學校應根據本方案,制定轄區內招生工作方案,并報我局職成科備案。
中職學校招生方案2
一、指導思想
以國家、省、市關于加快發展職業教育會議精神為指導,結合我縣中等職業教育實際,廣泛宣傳職業學校教育教學成果,讓社會、家長、學生全
面了解中等職業教育,轉變觀念,理性選擇學校,促進我縣中等職業教育又好又快發展。
二、組織領導
1、為加強對我縣中等職業教育學校招生工作的組織領導,推進招生工作有序開展,縣教育局決定成立中等職業學校招生工作領導組,下設宣傳、聯絡、協調和督查四個小組(具體名單見附件一)。
2、中職學校要成立中職招生工作組,由校長任組長,三所中職招生駐點人員任聯絡員。各生源學校也要成立領導組,校長任組長,中層干部、班主任、授課教師為成員。
工作組職責是組織召開學生及學生家長會,組織職業教育宣講團成員進村入戶宣傳,組織招送職業學校的新生入學,確保縣中職招生任務圓滿完成。
三、招生對象
1、應歷屆初中畢業生。
2、具有同等學歷的社會青年。
3、普通高中分流學生。
4、其它符合招生條件的生源。
四、招生計劃
中職計劃具體落實情況根據我縣實際普高線下生源數另行下發文件
五、工作安排
(1)5月上旬,分七個片組織召開中職招生動員會。
(2)5月下旬,組織召開中職招生表彰大會,對先進集體和個人進行表彰。
(3)6月10日至8月10日,縣教育局成立七個中職招生督查組,對全縣中職招生工作進行全程監督。
(4)6至9月每月10日、20日、30日為中職招生進度階段性旬報節點,中職學校和生源學校填好《中招招生情況旬報表》報教育局職成教股
(5)8月底各校按要求,將普高線下學生分班填寫畢業生去向登記表,班主任和學校校長簽字蓋章后上報教育局職成教股。(表格見附件三)。
六、方法措施
(一)強化招生宣傳
1、制作《縣職業學校集團招生簡章短片》(供縣電視臺播放和宣講分團宣傳)。
2、中職學校提供的招生宣傳材料,面向全縣各初中九年級畢業生和家長,宣講國家支持發展職業教育的政策措施及職業教育的辦學成果,宣講我縣職業學校的發展狀況、辦學優勢和取得的主要成果,并播放《縣職業學校
集團招生簡章短片》。
3、中職學校要選派優秀骨干教師赴各生源校開展駐點聯絡工作,積極與生源校中職招生工作組聯系,搞好招生服務工作。
4、各生源學校校園內必須有豐富多彩的宣傳專欄,結合職教內容九年級每班出一期黑板報強化宣傳,并將本校宣傳情況以新聞報道形式上傳教育局網站,要求圖文并茂。
5、生源學校要配合中職招生駐點聯絡員召開畢業學生和家長座談會。
各校要認真制定宣傳計劃和實施步驟,切實做好職業教育招生宣傳工作,制定出具體的實施方案,組織專人抓好落實。
(二)嚴把“四關”
⑴計劃關。基教股、職成教股和招生辦三股室共同商定我縣高中階段招生計劃,報教育局黨組會通過后實施。加強對民辦學校辦學條件、規模、師資力量和配套硬件設施等方面具體客觀核定并確定招生計劃。計劃數確定后,民辦學校不得超額招生。普通高中、中職招生均應在計劃內運作。教育局各股室要形成合力,加強對民辦學校和縣域外各類學校無序招生行為進行監管打擊。
⑵入籍關。按照市教育局要求,做好普通高中和職業學校學生分類入籍問題處置。嚴格按照市下達的指標數進行入籍,杜絕不符合條件學生入普高籍。職成教股要做好中職學校學籍管理工作。
⑶流動關。招生辦要向職成教股和基教股提供畢業生報名冊和相關信息,特別是今年普高線以下生源信息,這些學生去向關乎中職學校招生計劃的完成,職成教股要將這些學生一一分解到校、任務到人。各生源校要將無序流動或不正常流動情況監管到每一位學生。
⑷責任關。對中職招生中的學校、教師給予表彰。對工作不力,或人為運作造成學生大面積不填志愿,甚至不知去向的'學校校長、分管校長、教導主任和班主任等責任人進行問責、追責。各生源學校中職招生工作納入學校考核和校長績效考核。
(三)重點調度
⑴縣教育局成立七個中職招生督查組。按縣鄉鎮片區劃分,組長由教育局黨組成員擔任,副組長由教育局股室負責人和中職學校正副校長擔任,成員由中職學校招生駐點人員、初中畢業班班主任組成。(具體名單見附件四)
⑵6月中旬開始,定期或不定期召開中職招生調度會,各校匯報招生進度,交流中職招生經驗等。
⑶生源學校校長、中職學校校長為中職招生第一責任人,必須全方位履行職責。
(四)嚴明招生紀律,嚴格執行招生工作“陽光工程”,中職學校不得違反國家有關規定,亂招生、亂收費、亂辦學;各生源學校不得參與任何中介機構和個人組織運作的非法招生活動,不得以任何形式收取與招生錄取掛鉤的任何費用。對違反中職招生政策的單位和個人將依規查處,特別是嚴禁班主任、教師等違規私自安排域外招生人員進班宣傳、暗箱操作、吃拿回扣等。一經發現依法依規嚴肅處理,絕不姑息。
中職學校招生方案3
一、指導思想
認真貫徹落實《國務院關于大力發展職業教育的決定》精神,進一步規范中職學校招生和辦學行為,促進中等職業教育與普通高中教育協調發展,加快中等職業教育發展步伐,服務我縣經濟社會建設。
二、組織機構
為加強對職業學校招生工作的領導,成立縣中等職業學校招生工作領導小組。
組長:
常務副組長:
副組長:
成員:
領導小組下設辦公室,由成春華同志兼任辦公室主任,彭招建同志兼任辦公室副主任。辦公室設在職成股,負責職業學校招生日常工作。
三、工作目標
全年招收新生1020人,力爭普職分流比達到1:1。
四、招生對象
全縣應屆初中畢業生,高中畢業未升學的學生,普通高中普職分流的學生,社會青年。
五、主要措施
1、各生源學校必須成立相應的.組織機構,制定中職招生工作實施方案,將目標任務分解、分配到各班,層層落實招生責任,并將方案交教育局職成股(四大院170房)。
2、凡升入本縣職業學校的學生與升普通高中的學生一樣平等對待,算作本校當年高中階段升學率。
3、各職校要切實加強生源基地建設,加強與義務教育的有機銜接,積極探索職校與生源學校聯合辦學,在相對集中的生源學校開設中職班試點工作,提高辦學規模。
4、將各生源學校中職招生工作納入教育局對學校的年終目標管理考評,權值占年終目標管理考評總分的5%。
5、加大對民辦職業教育的扶持,民辦職校、中央農業廣播電視學校分校宣傳和學生待遇等方面與公辦職校一視同仁。
6、對完成招生任務絕對數和比例數居前2名的生源學校在職稱評聘上給予傾斜。同時,對職校招生任務完成好的單位和個人由縣教育局進行表彰獎勵。
7、實行職校校長目標管理責任制,招生任務完成情況納入職校和職校校長年終評優、評先、晉級的重要內容。各職校要對招生工作高度重視,落實校領導包片、教師包校的包干負責制。各職校要加強內部管理,確保職校在校學生年鞏固率達到95%以上。
8、實行定期督查、通報制度。由縣人民政府教育督導室牽頭,對各學校招生工作的領導、宣傳、組織、實施及招生任務的完成情況進行定期督查并通報。
9、規范招生秩序,嚴肅招生紀律。除市、縣教育局統一組織的招生宣傳工作外,其它任何單位和個人不得擅自到學校進行招生宣傳活動。凡未經縣教育局批準擅自到各學校進行招生宣傳活動的,學校有權予以抵制,拒絕接洽。嚴禁任何學校及個人以營利為目的向外輸送生源,一經查實將從嚴處理,縣教育局設立舉報電話。舉報電話為。學校應通過張榜公布的形式將舉報電話告知全校所有師生員工。
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