實施方案

　　為了確保事情或工作扎實開展，常常需要提前制定一份優秀的方案，方案是綜合考量事情或問題相關的因素后所制定的書面計劃。那么你有了解過方案嗎？以下是小編幫大家整理的實施方案3篇，歡迎閱讀與收藏。

實施方案 篇1

　　一、目標任務

　　通過開展實施醫療衛生工程，把群眾意見最大、最滿意的事情，群眾最希望辦，當前能夠辦好的事情作為工作的重點，明確時限，落實整改責任，確保效果。啟動村級衛生國債項目建設、新建一批社區衛生服務中心（站）和改建一批鄉鎮衛生院，穩步推進農村三級衛生服務網絡建設；全面推行新型農村合作醫療，推行縣級醫院對口支援農村衛生院活動，努力改變農村衛生條件落后狀況，為群眾提供公平、方便的基本醫療和公共衛生服務，緩解人民群眾“看病難、看病貴”問題，讓人民群眾有地方看病、有好醫生看病、看得起病，努力提高全縣人民的.健康水平，全面推動全縣衛生事業又好又快發展。

　　二、工作重點

　　總負責：*** 衛生局黨委書記、局長

　　（一）基礎設施建設。

　　加強基層衛生基礎設施建設，繼續爭取政策投入和項目投入力度，積極爭取發改委支持啟動村級衛生國債項目建設，年內爭取新建社區衛生服務中心3個，改建鄉鎮衛生院25個。穩步推進農村三級衛生服務網絡建設，進一步完善農村衛生服務體系建設，解決有人看病和有地方看病問題。

　　1、完成縣人民醫院門診部建設項目

　　責任單位： 縣人民醫院

　　具體責任人：*** 縣人民醫院院長

　　2、是完成縣婦幼保健院業務樓建設

　　責任單位： 縣婦幼保健院

　　具體責任人： *** 縣婦幼保健院院長

　　3、完成縣中醫院搬遷、爭取開行貸款項目的前期工作

　　責任單位： 縣中醫醫院

　　具體責任人： *** 縣中醫院院長

　　4、啟動25所二期國債鄉鎮衛生院建設

　　責任單位： 衛生局

　　具體責任人： *** 縣衛生局局長

　　直接責任人： *** 縣衛生局黨委委員、愛衛辦副主任

　　*** 縣衛生局財務股長

　　5、啟動一期國債村衛生室建設

　　責任單位： 衛生局

　　具體責任人： *** 縣衛生局局長

　　直接責任人： *** 縣衛生局黨委委員、愛衛辦副主任

　　*** 縣衛生局財務股長

　　6、完成縣民衛醫院業務樓建設和配套工程建設，爭取增掛“**縣精神病醫院”、“優撫醫院”牌子

　　責任單位： 衛生局 民政局

　　具體責任人： *** 縣衛生局局長

　　*** 縣民政局局長

　　直接責任人： *** 縣衛生局副局長

　　*** 縣民政局副局長

　　7、完成全縣衛生系統信息網絡系統建設

　　責任單位： 衛生局

　　具體責任人： *** 縣衛生局局長

　　直接責任人： *** 縣衛生局黨委委員、愛衛辦副主任

　　*** 縣衛生局財務股長

　　8、新建社區衛生服務中心（站）

　　責任單位： 衛生局

　　具體責任人： *** 縣衛生局副局長

　　直接責任人： *** 縣人民醫院院長

　　*** 縣中醫院院長

　　*** 縣婦幼保健院院長

　　*** 南江鎮衛生院院長

　　（二）、人才隊伍建設。

　　積極爭取人事編制部門解決好醫療機構衛生人員編制和人員招聘，推行縣級醫院對口支援農村衛生院活動，實施三支一扶計劃，采取引進來，送出去進修的方式加大對衛生技術人才的培養力度，開展大中專院校醫療技術人員招聘活動和公開向社會考試招聘醫療技術人員充實到衛生醫療隊伍中，解決好醫療人才的后顧之憂，逐步解決人民群眾有醫生看病、有地方看病和看得好病問題。

　　1、醫療機構衛生人員編制和人員招聘

　　責任單位： 縣人事局 縣衛生局

　　具體責任人： *** 縣人事局局長

　　*** 縣衛生局局長

　　直接責任人： *** 縣衛生局副局長

　　*** 縣人事局副局長

　　2、對口支援鄉鎮衛生院

　　責任單位：縣衛生局

　　具體責任人： *** 縣衛生局局長

　　直接責任人： *** 縣衛生局副局長

　　*** 縣人民醫院院長

　　*** 縣中醫院院長

　　*** 縣婦幼保健院院長

　　3、人才培養

　　責任單位：縣衛生局

　　具體責任人：*** 縣衛生局副局長

　　直接責任人： *** 縣人民醫院院長

　　*** 縣中醫院院長

　　*** 縣婦幼保健院院長

　　（三）、鞏固新型農村合作醫療試點

　　20xx年繼續完善報費補償方案，提高門診和中醫藥報費比例，降低起付線，對住院分娩孕產婦另行補助100元，調整體檢周期、增加體檢項目，擴大特殊疾病用藥范圍，對無責任人的意外傷害納入報賬范圍，實施慢性病門診定額補償，調整新生兒參合繳費時限，擴大用藥目錄和診療范圍。依據20xx年新農合財政補助資金再次增加，籌資總額（80元/人）的情況，各級定點醫療機構住院費報賬比例分別提高至：鄉鎮（中心）衛生院65%，縣級醫療機構50%，縣外醫療機構40%；在20xx年試點的基礎上，進一步完善補充醫療保險制度；提高中醫藥報銷比例，凡住院使用中醫藥，報賬比例在原基礎上上調10%；進一步強化醫院監管規范運行程序，與貧困醫療救助制度、貧困孕產婦住院分娩補助制度等制度有機結合，加大新農合宣傳力度，提高農民參合率，力爭參合率穩中有升，超過92%以上，擴展參合農民受益面，有效緩解農民“看病難”問題。

　　責任單位： 衛生局 **縣新型合作醫療服務中心

　　具體責任人： ***

　　1、完善報費補償方案

　　責任單位：**縣新型合作醫療服務中心

　　具體責任人： ***

　　完成時限：20xx年1月底前

　　2、規范基金運行程序

　　責任單位：**縣新型合作醫療服務中心

　　具體責任人： ***

　　3、新農合政策宣傳

　　責任單位： 衛生局 **縣新型合作醫療服務中心

　　具體責任人： *** 縣衛生局紀委書記

　　*** 縣新合中心副主任

　　（四）減免困難群眾相關費用。

　　對下崗職工、殘疾人，低保戶、經濟困難戶等弱勢群體辦理衛生許可證時免收許可證工本費、衛生監督檢測費和健康體檢費；對參合農民住院床鋪費下調10%。

　　責任單位：衛生局 縣衛生執法監督所 縣新農合中心

　　具體責任人：*** 縣衛生局紀委書記

　　*** 縣衛生局黨委委員、醫政股長

　　*** 縣衛生執法監督所所長

　　*** 縣新合中心副主任

　　新農合各定點機構負責人

　　1、辦理衛生許可證

　　責任單位：縣衛生執法監督所

　　具體責任人： *** 縣衛生執法監督所所長

　　2、參合農民住院床鋪費下調

　　責任單位： 衛生局 南江縣新型合作醫療服務中心

　　具體責任人： *** 縣衛生局紀委書記

　　*** 縣新合中心副主任

　　新農合各定點機構負責人

　　（五）、公共衛生工作。

　　責任單位：縣人民醫院 縣疾病與預防控制中心 縣民衛醫院 縣衛生執法監督大隊 縣婦幼保健院

　　具體責任人：*** 縣衛人民醫院院長

　　*** 縣疾病與預防控制中心主任

　　*** 縣衛生執法監督大隊隊長

　　*** 縣婦幼保健院院長

　　1、縣人民醫院急診科配套建設。暢通醫療救治綠色通道，提高120急救水平。

　　責任單位： 縣人民醫院

　　具體責任人： *** 縣人民醫院院長

　　2、疫情應急隊伍能力建設。兒童“五苗”免疫接種率城鎮達95%以上、農村達90%以上，艾滋病、結核病、麻風的病、病毒性肝炎等重點傳染病和地方病得到有效控制。

　　責任單位： 縣疾病與預防控制中心 縣民衛醫院

　　具體責任人： *** 縣疾病與預防控制中心主任

　　*** 縣民衛醫院院長

　　3、衛生執法監督體系建設。強化食品、學校、生活飲用水、職業、放射衛生監督，對餐飲單位的監督面達95%以上。

　　責任單位： 縣執法監督大隊

　　具體責任人：*** 縣執法監督大隊隊長

　　4、婦幼保健工作，完善三級婦幼衛生網絡。孕產婦住院分娩率達80%以上，孕產婦死亡率控制在60／10萬以下，5歲以下嬰幼兒死亡率控制在20‰以內，不斷提高人民群眾的健康水平。

　　責任單位： 縣婦幼保健院

　　具體責任人：*** 縣婦幼保健院院長

實施方案 篇2

　　[宗旨] 20xx年以來，學校已成功舉辦了三屆新進教師賽課活動。該活動為一批年輕教師的脫穎而出搭建了平臺，創造了條件，促進了他們的自主發展。為響應學校“向教育科研要質量，靠教育科研上臺階”的號召，扎實推進校本教研和課程改革，迅速提高新進教師的業務能力和科研水平，使他們盡快成長為教育教學的骨干和中堅力量，學校決定舉辦第四屆“教壇新星”教學大賽。

　　[時間] 文科在本學期第9周舉行，理科在本學期第16周舉行。

　　[地點] 學校多媒體教室。

　　[對象] 20xx年新進教師。

　　[過程] 比賽由學校組織，具體由教務處、教科室承辦。學校將制定評分標準，組建評委，力求做到公平公正公開，分層次、分類別評出等級獎。

　　1、分類：本次活動分文科類（語文、英語、政治、歷史、地理）和理科類（數學、物理、化學、生物）。

　　2、設獎：文科參賽教師共14人，設一等獎2名，二等獎3名，三等獎4名。理科參賽教師共15人，設一等獎2名，二等獎3名，三等獎4名。

　　3、評委組成：本次比賽評委由專業評委、大眾評委、學生評委三部分組成：

　　專業評委由教研組長、相關業務部門的`老師和本學科中的教學骨干教師組成；大眾評委由參加當堂聽課的所有教師組成；學生評委由參賽班級隨機抽取的

　　30名學生組成。

　　4、成績統計：總分100分。專業評委的評分占總分的55%，大眾評委的評分占總分的25%，學生評分占總分的20%。

　　5、賽后評價：通過召開評委會，賽課教師自我評價和專業評委點評，最后綜合評出等次。

　　[要求]（1）賽課教師可以選擇最能發揮才能的教學內容，選用最能表現教學內容的教學手段，選擇最能夠配合教學的學生團隊。

　　（2）賽前準備好簡案，供評課教師參考。賽后有詳案和心得，并按時交給學校教科室。

　　（3）賽課前兩周將參賽內容，所選班級告知教科室。賽課順序通過抽簽決定。

　　[獎勵]

　　（1）獲獎老師由學校發給獲獎證書；

　　（2）獲獎老師在學校網站和學校的櫥窗上公布；

　　（3）獲獎老師在同等條件下，優先參加縣級以上賽課活動或有關學術活動；

　　（4）獲獎老師的資料記入個人業務檔案，作為教師工作量化考核的依據。

　　未盡事宜的解釋權屬學校教務處、教科室。

實施方案 篇3

　　為了更進一步組織好我系學生開展評估知識座談會，實現我院在本科教學水平評估中保良創優的目標，按照學院評估辦的統一部署及學院學工處《關于組織學生座談會的工作實施方案》的要求，結合我系的實際情況，現制定此方案。

　　一、高度重視，成立機構

　　召開學生座談會是評估的一項重要工作，座談會效果的好與壞直接影響到評估的成績。為此，全系師生要統一思想，提高認識。我系黨政領導高度重視，專門成立學生座談會領導小組。

　　組 長：徐 標 朱波涌

　　副組長：蔣 寧

　　組 員：黃俊杰 李少彬 李遠華 劉春雨 王曉晨 各班主任

　　二、學習內容

　　1、文明禮儀、道德修養的培訓。（系將統一安排進行培訓）

　　2、學習和理解《玉林師范學院本科教學工作水平評估宣傳手冊》、《玉林師范學院學生管理規定》等相關評估知識。

　　3、本系概況。

　　三、座談會工作步驟

　　(一)宣傳、動員階段（10月24—10月28日）

　　10月26日早上6：50，全系學生集中籃球場，由系領導作宣傳動員工作。各班要高度重視座談會工作，充分認識到座談會的重要性，要做好宣傳動員工作。

　　(二) 自主學習和演練階段（10月29—11月15日）

　　各班以宿舍為單位等靈活多樣的方式進行學習《評估手冊》，可利用早讀、晚自習的時間組織同學進行學習的抽查演練。做到每個人都隨時回答出《評估手冊》及評估的相關內容。

　　(三)、系組織演練階段（11月16—11月23日）

　　每個人都將參與座談會，系將組織老師對學生進行分組召開座談會，老師將對學生提問《評估手冊》及評估的相關內容。

　　（四）整改提高階段（11月24——12月1日）

　　對于在座談會上沒能夠正確完整回答問題的學生，系將安排固定教室幫助學生學習，進行整改，做到人人都了解評估內容，以更充分的'準備迎接專家的抽查。

　　四、工作要求

　　1、各班班主任要組織好學習進行學習評估知識，各班委要制定學習的計劃和學習活動，對學習活動記錄，以便老師檢查。

　　2、學生黨員、干部要充分發揮模范帶頭作用，協助班委、班主任做好學習評估知識工作。

　　3、每人都參加演練。對于演練中沒有通過的學生，系將實施《學習整改方案》，采取固定教室繼續學習、再次檢查的方法。若還不通過，則進行單獨輔導。直到整改通過為止。

【實施方案】相關文章：

實施方案(精選)10-03

實施方案07-30

實施方案02-16

實施方案02-16

實施方案02-16

實施方案02-16

實施方案02-16

實施方案02-11

實施方案02-11

實施方案02-11