2018年節能降耗管理工作實施方案

　　為貫徹落實公司有關節能降耗工作部署，加快“節約型企業”建設，加強能源管理，科學合理利用資源，降低成本。結合公司具體情況，制定本方案。

　　一、工作目標

　　增強公司員公節能降耗意識，提高節能降耗的技術水平和管理水平。在2013年的基礎上，實現用電總量、用水總量、用氣總量與包裝總量之比，即單位生產量的用電量、用水量、用氣量的同比減少5%。

　　二、工作重點

　　圍繞企業重點耗能問題，健全水、電、氣的節能計量管理設施及制度，建立企業節能降耗長期監督機制，認真分析企業現狀，找出薄弱環節，提出和落實整改措施，降低能耗，使資源得到最優利用。

　　三、組織機構

　　為了切實加強對節能降耗工作的有效指導、實施、監督，成立節能降耗領導小組。

　　組長：（分管領導）

　　副組長：（部門負責人）

　　成員單位：設備能源部 生產管理部 包裝車間

　　工作職責：負責節能減排的具體方案的制定、實施、監督、考核工作。

　　下設節能降耗領導小組辦公室，辦公室設在設備能源部。

　　辦公室主任：部門負責人

　　辦公室副主任：xx

　　辦公室成員：xxxxxxxx

　　工作職責：負責節能降耗具體數據統計、信息反饋及日常管理工作。

　　成立公司后勤節能降耗小組、生產節能降耗小組和節能降耗督查小組。

　　（一）后勤節能降耗小組

　　組長：部門負責人

　　副組長：xxxx

　　成員單位：設備能源部、生產管理部

　　工作職責：負責數據的記錄、相關制度的制定及表格的制定

　　（二）生產節能降耗小組

　　組長： xx

　　副組長：xxxxxx

　　成員單位： 設備能源部（辦公室和維修班）、包裝車間

　　工作職責：負責數據的記錄、相關制度的制定及表格的制定

　　（三）節能降耗督查小組

　　組長： xx

　　副組長：xxxxxxxx

　　成員單位： 設備能源部、生產管理部、包裝車間

　　工作職責：定期了解工作開展情況，督查落實工作完成情況

　　四、工作要求

　　（一）加強宣傳教育、培訓

　　加強節能降耗宣傳教育工作，增強員工資源憂患意識，組織開展形式多樣的教育活動，讓員工意識到節能降耗的重要意義，并定期組織耗能設備負責人員進行學習和操作培訓。

　　（二）健全水、電、氣計量設施及能耗統計制度

　　1、加快水、電、氣等計量設施的安裝工作，建立能耗統計臺賬，強調能耗的分項統計。

　　2、高度重視能源統計工作，嚴格執行相關制度，明確統計人員，落實統計責任，按要求及時填寫能耗數據，嚴禁弄虛作假，虛報瞞報。

　　3、加強對重點高耗能設備的監測，建立監測指標，健全監測指標的記錄資料。

　　（三）加快節能降耗技術改造

　　加強節能改造技術的力度，堅持節能與結構調整、技術進步與環境保護相結合；加大對新技術、新工藝、新設備的研究和推廣應用，針對落后的高耗能產品，改造或更換使用節能科技新產品。

　　（四）加強監督考核

　　建立節能降耗長效監督機制，明確監督人員及工作職責，定期對單位的用能情況通報，嚴格執行相關制度，對發生資源浪費的現象給予懲處。

　　（五）其他

　　1、有針對性的對企業的突出重點問題（水、電、氣）進行整治，示范帶動全體員工配合節能減排工作，適時進行分類指導。

　　2、整體推進節能減排工作，結合公司實際情況，分月、分年度有效實施。

　　3、小組成員必須明確工作職責，做好相應工作。

　　4、各部門應當認識節能降耗工作的重要性，積極配合相關工作。

　　五、具體措施

　　1、制定節能降耗管理制度，根據制度內容，執行相關措施。

　　2、制定節能降耗監督考核制度，根據制度內容，執行相關措施。

　　3、制定車間及辦公室空調使用規定，根據規定內容，執行相關措施。

　　4、制定能耗統計表格，根據節能降耗管理制度內容，按要求定期對能耗數據進行分項統計。

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