個人簡歷成績的重要性

　　簡歷當中的成績可以發揮出多大的作用?其實我們對于學習成績需要辯證地進行觀看，怎么個看法?

　　第一，看看應聘的是什么樣的工作，不同工作對于學習的要求可是不同的，如果你應聘教師崗位肯定需要成績好一些，而如果應聘工程監理等戶外型崗位對于成績的要求并不高。所以說不要擔心自己的成績不好而作假，有些工作對成績就沒有什么要求，你作假又有什么意義是不是?到頭來讓人家查出來你這人品存在問題還得了?本來我就不要求你的成績多好結果你還這樣，不管什么事情只要讓人發現你騙人，那對你的印象就等于0。

　　第二，就是自己的身份，如果是大學生那么成績的重要性會大一些，但是如果是社會求職者則學習成績沒有多大的份量度，因為你已經工作過那么展現出來的能力才是重點，此時只要用你的能力去吸引對方足夠了，何必還去展現什么學習成績?當然你的學習非常出色自然不能少了這個大優勢，優勢多肯定是好事總比優勢少要好。本文信息來源于大學生個人簡歷網，轉載請注明。

　　為此對待學習成績何須過分擔心?好就加到個人簡歷里去，既然不好那我們不加就是，在簡歷里可沒規定要貼出成績單，所以為此發愁是不是很不值得?大學生會說他的成績如果被招聘者找到了怎么辦?

　　看到補考的科目那么多而且分數又很低，會不會不要自己了?如果此時擔心這個問題那你可以在簡歷里多體現其他方面的優勢，將招聘者的視線進行轉移那么就不用擔心招聘者將注意力放在成績上。

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