會計畢業(yè)論文6000字
積極推動管理會計在我國的應用和發(fā)展,是社會經(jīng)濟發(fā)展的必然趨勢,也是企業(yè)保持市場競爭優(yōu)勢的客觀要求。下文是小編為大家整理的會計畢業(yè)論文6000字的范文，歡迎大家前來閱讀參考!
會計畢業(yè)論文6000字篇1
淺議戰(zhàn)略管理會計與傳統(tǒng)管理會計
摘要：隨著全球經(jīng)濟一體化的推進，市場環(huán)境對企業(yè)的要求越來越高，眾多企業(yè)在向現(xiàn)代企業(yè)轉型的過程中出現(xiàn)了很多問題。
西方國家的現(xiàn)代企業(yè)制度相對完善，很早就開始了對戰(zhàn)略管理會計的研究，無論是理論還是實踐方面都已經(jīng)相當成熟，我國應加快對戰(zhàn)略管理會計的理論研究和實踐發(fā)展，豐富會計學戰(zhàn)略管理理論。
關鍵詞：管理會計;戰(zhàn)略成本;競爭優(yōu)勢
進入21世紀，經(jīng)濟全球化日益加劇，國際市場環(huán)境發(fā)生了日新月異的變化，以高新技術為代表的生產力迅猛發(fā)展，消費群體不斷擴大，消費水平不斷提高。
傳統(tǒng)的企業(yè)制度也必須做出相應的變革才能適應這種巨大變化。
職能管理模式在客觀環(huán)境的變化沖擊下，向戰(zhàn)略管理轉變。
傳統(tǒng)管理會計也受到來自知識經(jīng)濟的挑戰(zhàn)，戰(zhàn)略管理會計就是在這種需求下出現(xiàn)、成長和發(fā)展。
一、戰(zhàn)略管理會計的產生
(1)戰(zhàn)略管理會計的起源。
20世紀50年代以前，管理會計還處在起步階段，只是單純地關注企業(yè)內部信息，并沒有將眼光放到企業(yè)外部環(huán)境，市場環(huán)境還處在一個相對平和的低級階段，企業(yè)還沒有進行戰(zhàn)略規(guī)劃的管理思維。
但是隨著后工業(yè)時代的到來，高新技術迅速轉化為生產力，社會消費水平不斷提高，企業(yè)的外部環(huán)境發(fā)生根本性的轉變，企業(yè)之間的競爭也逐漸加劇，在經(jīng)濟利益的刺激下，企業(yè)的經(jīng)營思維和方式也隨之產生變化，戰(zhàn)略管理會計就是在這種變化中孕育的。
特別是六七十年代后，消費者對商品服務的需求有了很大變化，雖然世界總體經(jīng)濟水平得到提高，但隨著跨國企業(yè)的興起，企業(yè)之間的競爭日益激烈，出現(xiàn)了所謂的新經(jīng)濟時代。
(2)管理會計的局限性。
市場和外部大環(huán)境發(fā)生了變化，企業(yè)自身也發(fā)生了變革，這對傳統(tǒng)管理會計的沖擊是無可避免的。
這就對管理會計從業(yè)人員提出了更高的要求，需要他們根據(jù)環(huán)境的變化更新自己的理論觀念，創(chuàng)新實踐方式，戰(zhàn)略管理會計正好可以彌補傳統(tǒng)管理會計的缺點。
二、戰(zhàn)略管理會計相對傳統(tǒng)管理會計的優(yōu)點
(1)統(tǒng)籌性。
戰(zhàn)略管理會計不同于傳統(tǒng)管理會計局限于單一企業(yè)這一狹小空間，而是更多地關注企業(yè)外部環(huán)境，特別強調對數(shù)據(jù)信息的分析與計算。
為了使企業(yè)獲得長遠發(fā)展，戰(zhàn)略管理會計注重從競爭地位的轉變中把握企業(yè)的發(fā)展態(tài)勢，力求企業(yè)利益最大化。
戰(zhàn)略管理會計從戰(zhàn)略高度來看待企業(yè)發(fā)展問題，不去計較一時的利益得失，而是統(tǒng)籌全局，從長期發(fā)展的角度來看待企業(yè)，有時壯士斷腕也毫不猶豫。
(2)實時性。
新經(jīng)濟時代既是高新技術時代，也是信息化時代。
在變化多端的市場環(huán)境下，未來企業(yè)之間的競爭只會更加殘酷。
為了避免因為決策失誤給企業(yè)帶來不可估量的損失，企業(yè)管理者對企業(yè)未來的動態(tài)需要更多的掌握，迫切需要戰(zhàn)略管理會計對信息進行處理分析，為決策提供實時信息。
(3)長期性。
隨著高新技術的應用，企業(yè)的生產成本開始大幅降低，特別是人工和材料所占的比重逐漸減少，而前期的科研和固定費用開始大幅增長。
傳統(tǒng)的會計核算方法根本無法適用這種生產方式，不能單一地將成本分為固定成本和變動成本，而是要用戰(zhàn)略的眼光看待問題，否則將會對企業(yè)發(fā)展產生誤導。
傳統(tǒng)管理會計只注重內部數(shù)據(jù)的核算，往往忽略外部環(huán)境，只能制定短期的發(fā)展計劃，沒有用戰(zhàn)略的眼光看待問題，這往往使企業(yè)喪失競爭優(yōu)勢，不利于企業(yè)競爭戰(zhàn)略的調整。
三、戰(zhàn)略管理會計與傳統(tǒng)管理會計的區(qū)別
戰(zhàn)略管理會計改變了以往傳統(tǒng)管理會計單一依賴企業(yè)內部信息的弊端，而是對企業(yè)外部信息進行匯集和整理，為企業(yè)高層進行戰(zhàn)略決策提供必需的信息支持，以達到持續(xù)提高企業(yè)經(jīng)濟效益的根本目的。
戰(zhàn)略管理會計的核心就是戰(zhàn)略管理，企業(yè)管理者迫切需要戰(zhàn)略管理會計協(xié)助其制定企業(yè)的戰(zhàn)略發(fā)展目標。
戰(zhàn)略管理會計會為企業(yè)管理者提供多種可行的戰(zhàn)略選擇，讓企業(yè)管理者根據(jù)自身需要進行選擇。
成本管理在企業(yè)管理中的位置十分重要，戰(zhàn)略成本會計就是對成本管理進行戰(zhàn)略上的功能擴展。
不同于傳統(tǒng)的思維視角，戰(zhàn)略成本管理注重成本管理的戰(zhàn)略規(guī)劃、戰(zhàn)略實施以及戰(zhàn)略環(huán)境，在戰(zhàn)略層次方面全面掌控企業(yè)成本結構，為企業(yè)在長遠的競爭中贏得優(yōu)勢。
傳統(tǒng)會計無法很好地分配和利用企業(yè)資源，無法在整體上為企業(yè)取得戰(zhàn)略優(yōu)勢，單一地追求眼前的利益，并不會去考慮某個項目是否與企業(yè)的整體戰(zhàn)略相協(xié)調。
而戰(zhàn)略管理會計則認為成本和收益是不能量化的，也就是無法用貨幣來表示，而是通過長遠的戰(zhàn)略考量來制定企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略。
傳統(tǒng)管理會計在項目投資中，不會去考慮項目執(zhí)行中遇到的風險，這種做法明顯不科學，企業(yè)發(fā)展過程中會遇到很多風險，不僅存在于市場環(huán)節(jié)，在整個項目執(zhí)行過程中或多或少都存在一定風險。
戰(zhàn)略管理會計則是通過戰(zhàn)略投資評價矩陣來克服這種不足，考慮企業(yè)發(fā)展過程中會遇到的各種風險。
四、戰(zhàn)略管理會計在我國的應用
20世紀80年代后，高新技術迅速轉化為生產力，帶動了社會經(jīng)濟跨越式發(fā)展，也促使企業(yè)必須加深與外界的信息互換和交流，因為企業(yè)的生命并不能由自己完全掌握，而是要依賴外部環(huán)境的變化。
企業(yè)也開始學著變革來適應外部環(huán)境的變化。
取消傳統(tǒng)的量產的大眾化產品，開始進行個性化服務，通過私人定制來獲得市場主動;開始重視人才，因為資本已經(jīng)不能限制一個企業(yè)的發(fā)展，企業(yè)陷入瓶頸往往是因為缺乏人才，新經(jīng)濟時代不同于傳統(tǒng)制造業(yè)，傳統(tǒng)的企業(yè)里，人才的優(yōu)勢并不明顯，而在新的環(huán)境和機制里，人才優(yōu)勢被無限放大，成為企業(yè)生存的重中之重。
例如招商銀行，在資產規(guī)模上無法與四大國有銀行相比，在民眾心中缺乏可靠性，而四大國有銀行國家因為國家作為其強力后盾，在經(jīng)營過程中沒有尊重儲戶心理，這就為招商銀行創(chuàng)造了機會，招商銀行針對國有銀行的缺點，
延長營業(yè)時間，極富人情味的服務為其贏得了大批儲戶，這就使得招商銀行在戰(zhàn)略上取得了優(yōu)勢，隨后推出的一卡通服務成了招商銀行的問鼎之戰(zhàn)，通過對競爭對手的詳細分析，招商銀行準確定位，正確的把握了自己的發(fā)展方向。
我們不難發(fā)現(xiàn)，企業(yè)成功的關鍵不僅僅是資金和規(guī)模，分析對手的競爭優(yōu)勢，增強自己的核心競爭力，這才是當今企業(yè)取勝的不二法門。
時代的發(fā)展催生了戰(zhàn)略管理會計，戰(zhàn)略管理會計也為企業(yè)發(fā)展提供了保障，雖然我國的戰(zhàn)略管理會計處于起步階段，但是伴隨著現(xiàn)代企業(yè)制度的不斷健全，企業(yè)綜合水平的不斷提高，我國更多的企業(yè)會接受戰(zhàn)略管理會計這一理念，為自己企業(yè)的戰(zhàn)略發(fā)展找尋決策支持，從而在市場競爭中獲取更多主動權。
參考文獻：
1.梁鵬麗.JC煤炭儲運有限公司戰(zhàn)略管理會計應用研究.天津商業(yè)大學，2014.
2.吳慶暄.戰(zhàn)略管理會計在證券公司的應用研究.哈爾濱商業(yè)大學，2013.
會計畢業(yè)論文6000字篇2
淺議我國會計領域中謹慎性原則的應用
一、會計領域中謹慎性原則的內涵
謹慎性原則作為企業(yè)會計核算的原則之一，指在會計環(huán)境中存在不確定性和各種風險要素的情況下，使用謹慎的職業(yè)判斷能力和可靠的會計處理方法處理問題，簡言之就是是按照謹慎性原則的要求，對任何可預見的損失和費用應當記錄并確認，反之沒有充分掌握的收入不能確認和記錄。
二、會計領域中謹慎性原則運用的局限性
2.1 實務操作中存在的問題
在企業(yè)會計領域中，許多會計處理工作都需要應用謹慎性原則，但應用過程中存在著各種問題。
首先是濫用現(xiàn)象，企業(yè)常常在不認真估計風險和損失的情況下濫用謹慎性原則來達到虛增企業(yè)利潤和會計欺詐的目的，從未導致會計信息的不可靠性。
另一方面則是妨礙會計信息的可比性，謹慎性原則中存在的某些處理方法，會對會計的可比性與一慣性產生影響。
2.2 容易受國家稅收的影響
應用謹慎性原則要求國家財政資源必須充足。
謹慎性原則的運用往往會減少企業(yè)前期利潤，國家大量稅收以及利息收益也由于少繳納稅款而遭受損失。
就目前我國經(jīng)濟形勢來看，我國的經(jīng)濟實力和國家財力并不雄厚，不具備廣泛應用謹慎性原則的內部條件。
因此，在與國際慣例接軌的同時，需要結合具體國情從實際出發(fā)。
謹慎性原則的確認和計量，要求可預見的一切損失和費用要進行記錄并確定，不能充分掌握的收入，則不被記錄。
2.3 受會計從業(yè)人員職業(yè)判斷力影響較大
目前，企業(yè)中或有事項的判斷多依賴于具有豐富的經(jīng)驗和較高專業(yè)素質的會計人員，而也正是會計工作者的職業(yè)判斷能力對謹慎性原則的應用產生了限制。
在實踐中，由于會計謹慎性具有主觀性，所以很容易受到會計人員職業(yè)判斷力的影響，因此會計信息也具有很大的不確定性。
目前，雖然在會計行業(yè)中國的發(fā)展相當迅速，但仍然存在較大的缺陷，會計人員的素質有待提高。
部分會計人員掌握新知識的能力及服務水平還比較低，不能在會計實務中準確應用新制度。
有些會計人員雖然知道如何應用，但由于職業(yè)道德素質等原因而濫用謹慎性原則。
同時，我國現(xiàn)有的績效評價體系也存在不合理的地方。
這些都會對使謹慎性原則的應用產生一定的限制。
2.4 市場價格機制對謹慎性原則運用的約束
目前對于大部分商品和股權來說，其公允價格都較難以確定，也就是資產的可變現(xiàn)價值難以確定，而對于應收賬款的回收效率和可能性都要依賴于會計人員的職業(yè)判斷力。
綜合考慮我國當前市場價格機制、價格信息披露情況以及我國會計工作者的專業(yè)素質等方面，謹慎性原則在我國會計領域難以得到真正落實。
2.5 謹慎性原則與其他會計原則相沖突
謹慎性原則主要強調預期損失，可能違反可靠性和真實性原則，與客觀性原則產生沖突。
對于謹慎性原則來說，它一般地體現(xiàn)在確認可能的損失、費用，滯后證實或未經(jīng)證實的可能性收益，而這種方式將不可避免地減少企業(yè)的正常利潤，從而能與配比原則產生沖突。
在成本與市價孰低法的應用中，謹慎性原則又與歷史成本原則相沖突。
三、會計領域中謹慎性原則的改進和完善措施
基于上述對謹慎原則的運用局限性的簡要分析，謹慎原則在會計領域的運用具有重要的現(xiàn)實意義，但又存在一些不容忽視的局限性，如何使其成為企業(yè)提高利潤的重要手段，更好地服務于會計領域當中，提出以下幾點建議：
3.1 科學合理地使用謹慎性原則
對于謹慎性原則的運用，國家應該明確規(guī)定其所包括的業(yè)務范圍，適當約束其運用前提與條件，對于條件符合的應允許執(zhí)行，反之條件不符合者不得運行，還要限制會計工作者的主觀性和隨意性。
例如，如果采用“成本與市價孰低法”，就不能忽略預期的銷售價格下降的問題，由于條件限制，應當根據(jù)客觀條件來確定采用的謹慎性原則的會計方法，從而減少操作上的隨意性，這在一定程度上也可以有效地防止謹慎性原則和其他原則相沖突。
3.2 不斷建立完善會計準則和制度
會計領域中的謹慎性原則若得到更好地應用，就應該盡量使相關的會計準則和制度具有一定的可操作性。
首先應進一步建立并完善會計準則和制度，盡可能在各方利益的基礎上，建立不但被廣泛接受還具有一定靈活性的標準，從而提高具體應用謹慎性原則的可操作性。
其次，在國家財政所能承受的范圍之內，適當減少會計政策與稅收政策的差異，降低企業(yè)的納稅負擔，為企業(yè)的發(fā)展營造更加良好的外部環(huán)境。
3.3 提高會計人員職業(yè)判斷力
目前，我國員工的職業(yè)判斷能力還遠遠不能滿足工作需要。
所以還需要從各方面提高員工的業(yè)務水平。
首先要加強會計從業(yè)人員的職業(yè)道德教育，良好的職業(yè)道德是務實工作的前提;其次，全面、合理的傳授專業(yè)知識，使會計人員具有良好的專業(yè)基礎;此外，還要不斷更新會計人員的職業(yè)知識，并使其能將理論與實踐進行恰當?shù)慕Y合。
由于市場經(jīng)濟的不斷發(fā)展變化，會計領域也隨之在不斷深入擴大，會計理論與方法也在不斷完善。
作為會計人員，為更好地滿足工作需要，應當不斷學習專業(yè)知識，并學會將理論與實際相結合，努力提高自身的職業(yè)判斷力。
3.4 防止和避免過度謹慎
企業(yè)會計領域中需要運用謹慎性原則，但不能濫用謹慎性原則。
為確保會計信息的質量，避免因為遵循謹慎性原則而違反其他原則，我們應當注意防止過度謹慎。
謹慎性原則具有一定的抽象性和模糊性，所以有可能存在對其進行濫用的潛在危險。
例如，有時謹慎性原則可能被錯誤的理解為“寧可多計損失，不能預計收益”，從而導致應當入賬的收入而沒有入賬等問題的出現(xiàn)。
因此，我們應該加強與此相關的研究，限制過度謹慎。
此外，會計準則內部也存在著一定的相互制約關系，應具體規(guī)定會計要素中的謹慎性原則的處理方法，盡量避免過度謹慎。
3.5 避免謹慎性原則與其他會計原則相沖突
針對謹慎性原則應用過程可能與其他原則相沖突，可以采取以下措施來緩解沖突。
首先要考慮客觀性原則，然后再根據(jù)實際情況來確定其他原則的先后順序;其次我們必須對謹慎性原則的應用進行必要的約束，有效地防止和避免謹慎性原則與其他會計原則的沖突。
總結
會計領域中的謹慎性原則在具體工作運用中存在一些局限性，主要包括受國家稅收、會計從業(yè)人員職業(yè)判斷力影響，可能與其他原則相沖突等問題。
為了使謹慎性原則更好的服務于我國會計領域，應科學地運用謹慎性原則，不斷建立完善會計準則和制度，努力提高會計從業(yè)人員的職業(yè)判斷能力，盡量防止過度謹慎，減少與其他會計原則的沖突等等，從而有效地促進謹慎性原則的合理運用。
【會計畢業(yè)論文】相關文章：
會計畢業(yè)論文11-13
會計的畢業(yè)論文精選10-07
會計的畢業(yè)論文10-08
會計畢業(yè)論文10-01
會計畢業(yè)論文致謝10-01
會計畢業(yè)論文總結07-29
會計與經(jīng)濟的畢業(yè)論文10-09
會計大專畢業(yè)論文10-05
會計畢業(yè)論文提綱09-30
會計實習畢業(yè)論文09-30