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商業計劃書的公司概況
第一章 公司概況
1、1公司性質
我們模擬的企業名稱為拓新責任有限公司,企業長期一來注重于p系列產品的生產與經營。目前生產的P1產品在本地市場銷量和反響都很好,同時企業擁有自己的生產廠房與生產設備,盡管設備比較落后,但是運營狀態良好。
1、2公司任務
一家權威機構對P產品進行了市場預測,認為P產品將會從目前較低的水平發展成為一個較高的產品。所以,公司現階段任務為
1、投資新產品的開發,使公司的市場地位得到進一步提升。 2、開發本地市場以外的其他新市場,進一步拓展市場領域。 3、擴大生產規模, 采用現代化生產手段, 努力提高生產效率。
1、3組織結構
我公司將采用職能式組織形式
拓新責任有限公司
1、4機構設置及其職責
①股東會
決定公司的經營方針和投資計劃;選舉和更換非由職工代表擔任的董事、監事,決定有關董事、監事的報酬事項;審議批準董事會的報告;審議批準監事會或者監事的報告;審議批準公司的年度財務預算方案、決算方案;審議批準公司的利潤分配方案和彌補虧損方案;對公司增加或者減少注冊資本作出決議;對發行公司債券作出決議;對公司合并、分立、解散、清算或者變更公司形式作出決議;修改公司章程;公司章程規定的其他職權。
②董事會
召集股東會會議,并向股東會報告工作;執行股東會的決議;決定公司的經營計劃和投資方案;制訂公司的年度財務預算方案、決算方案;制訂公司的利潤分配方案和彌補虧損方案;制訂公司增加或者減少注冊資本以及發行公司債券的方案;制訂公司合并、分立、解散或者變更公司形式的方案;決定公司內部管理機構的設置;決定聘任或者解聘公司經理及其報酬事項,并根據經理的提名決定聘任或者解聘公司副經理、財務負責人及其報酬事項;制定公司的基本管理制度;公司章程規定的其他職權
③CEO
主持公司的生產經營管理工作,組織實施董事會決議;組織實施公司年度經營計劃和投資方案;擬訂公司內部管理機構設置方案;擬訂公司的基本管理制度;制定公司的具體規章;提請聘任或者解聘公司副經理、財務負責人;決定聘任或者解聘除應由董事會決定聘任或者解聘以外的負責管理人員;董事會授予的其他職權。
④財務部
負責公司財務方面的一系列工作,包括公司的融資決策、投資決策資本結構確定、利潤分配原則的確定等。領導財政部管理公司日常的會計和稅收工作。
⑤生產部
負責公司的生產計劃工作,包括公司每年的生產數量,生產線的變更,轉產的建議等。
⑥銷售部
拓新責任有限公司
負責公司發展和客戶企劃方案的制定與實施,廣告創意、制作的指導與管理;公司產品品牌長遠規劃及推廣;公司形象系統的維護。
⑦產品研發部
負責核心技術的完善、新產品的研發及產品檢測工作,研究所不斷地進行技術創新,質檢部進行成品檢測,為公司長遠的戰略發展提供技術上的動力與保障。
1、5人力資源管理
為了滿足公司發展需要,實現營銷網絡的建立和技術更新升級,公司將招聘部分營銷、市場推廣等類人才,加大對員工的培訓力度,加強公司組織建設,樹立公司的良好的企業形象,建立起統一規范的公司拓展制度。
創業/商業計劃書
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本《創業/商業計劃書》內容屬商業機密,所有權屬于本公司,其所涉及的內容和資料只限于貴公司投資我公司使用。請貴公司收到本《創業/商業計劃書》后,在7個工作日內予以回復,確認立項與否。貴公司如接收本《創業/商業計劃書》,即為承諾同意遵守以下條款:
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【其他事項說明】
本《創業/商業計劃書》所涉及的內容均可具體協商。
本《創業/商業計劃書》系學員完成模擬公司創業實訓的學習成果。僅涉及第一年的 經營分析與預測,不作為實際商業融資依據。
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