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承包幼兒園協議書范本
協議書是保障甲方及乙方的利益的有效途徑,以下是小編跟大家分享承包幼兒園協議書范本,希望對大家能有所幫助!
承包幼兒園協議書范本一
為進一步調動全園職工的積極性,提高保教質量,開展多種收托項目,盡量解脫家長負擔。經研究決定對幼兒園實行經濟承包責任制。為明確責任,特簽訂以下承包合同:
一、承包方式
幼兒園以托費為經濟來源,在總務處領導下實行經濟自負盈虧,獨立核算。
二、定額
根據幼兒園現有房屋、設備條件,收托兒童限額最多不超過220名;保教人員定額為37名。
三、托費標準
根據財政局、特價局、托幼辦、計劃生育委員會沈財字(1985)68號文件規定,本校幼兒園收費標準如下:
1、三周以下日托29元;
2、三周以上日托26元;
3、長托33元。
以上三條收費標準,只適用于本校職工的子女和本校職工的孫男孫女、外孫男外孫女。幼兒園在保證本院職工小孩入托前提下,按收托定額有空位經主管部門批準允許由外單位職工子女,收費標準應控制在三周歲以下34元;三周歲以上31元;長托38元。
四、經費開支
1、學校負責免費提供房屋和房屋的建設維修,免收水電費和采暖費,免費公費醫療,除此之外,人員工資及各種補貼、福利待遇、勞動待遇、教具、玩具構置修理,各種雜支等一切開支均由幼兒園自己負責。
2、藥物所、勞動服務公司、藥廠三個單位仍然按1986年各自派到幼兒園的保育員名額負擔工資及各項補貼,按月直撥幼兒園,即藥物所2名、勞動服務公司4名、藥廠8名。其他人員的管理由幼兒園統一負責。
五、保教質量要求
行政管理方面:
1、園所領導要懂得專業知識,規章制度要健全,做到科學管理;
2、全體工作人員經半年以上專業培訓的要占1/3,各班必須有1—2名受過專業知識培訓的人員;
3、要把崗位責任落實到人;
4、收托兒童各班最多不超過30名。
教育教養方面:
1、各班要有切實可行的學期、月、周、日教育計劃,并做到有檢查有總結;
2、按園所綱要規定的教育教養內容進行工作,組織嬰幼兒各種游戲活動;
3、要認真完成體、智、德、美全面發展的'任務,要使兒童身體健康、生動、活潑、智力發達,講文明、懂禮貌;
4、堅持貫徹嬰幼兒合理生活制度。
衛生保健方面:
1、認真貫徹各項衛生保健制度,設專職保健人員;
2、保證嬰幼兒身心健康發展;預防各種傳染病發生和蔓延;
3、按兒童不同年齡開展體格鍛煉;
4、要管好兒童伙食,食品要多樣化,營養要達到標準。
六、獎罰
1、按本合同第五條保教質量要求,經檢查合格時,從節支中發給獎金,獎金額度不準突破國家有關規定;
2、經檢查不符合保教質量要求要扣發獎金。扣發數額按違反質量要求的3個方面12項標準程度掌握。
七、附則
1、本合同今后如有違背上級規定時,按上級規定執行;
2、幼兒園不僅受學校的領導,也要接受市區有關部門的監督指導,如因市區檢查受到處罰時,責任由學校承擔,經濟罰款由幼兒園負責;
3、本合同自 年 月 日 年 月
日止,有效期為 年。
總務處負責人簽章
幼兒園負責人簽章
年 月 日
承包幼兒園協議書范本二
發包方:_________(以下簡稱甲方)
承包方:_________(以下簡稱乙方)
為了提高辦學質量,甲、乙雙方經過協商同意,達成如下承包協議:
一、辦學的原則、目的
1.堅持社會主義教育方針。
2.深化教育體制改革,探素新的幼兒園教育模式和方法。
3.提高幼兒園的辦學質量,辦成一所高質量的幼兒園,一年內達到市一級幼兒園,三年內達到省一級幼兒園;
二、承包內容
1.承包時間:從_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止;
2.承包金額:乙方每月向甲方交納承包費_________元,從_________年_________月_________日承包費起按月以_________%的幅度遞增。
3.付款時間:從_________年_________月開始交納,前_________年每月承包費在當月_________日匯出,從_________年_________月開始,承包費按季度劃款,劃款時間在本季度最后一個月的_________日前匯出。
4.付款方式:每月通過銀行帳戶劃款,在乙方承包幼兒園的第_________年開始按季度劃款;
5.風險抵押:乙方在正式承包幼兒園后需向甲方提供幼兒園全部資產的乙方校產證明及_________元現金作抵押,待合同履行期滿或合同終止時,甲方將抵押證明及抵押金退還給乙方。
6.押金的支付方式及時間:乙方在_________年內分期將押金交清給甲方。第一期乙方所交押金_________元,在甲方將幼兒園所有設備設施清點給乙方使用之日時支付給甲方;第二期乙方所交押金_________元,乙方在_________時交付給甲方,第三期乙方所交押金_________元,乙方在_________時交給甲方。
二、雙方的.權利、義務
1.甲方的權利、義務
(1)甲方按時收取承包費,并有權對幼兒園工作進行監督;
(2)幼兒園現有資產屬甲方所有,承包期增加的設備設施及所收取的建園費歸甲方所有;
(3)合同生效后,甲方必須及時將幼兒園所有資產清點交給甲方使用;
(4)承包期內,幼兒園的黨政領導歸甲方,幼兒園依法工作,甲方不得干涉。
2.乙方的權利、義務
(1)合同生效后,乙方對幼兒園享有獨立的經營管理權及辦學權,甲方不得干涉;
(2)乙方承包期間財務獨立,甲方無權干涉;
(3)乙方享有獨立的人事權,幼兒園所有教職員工由乙方聘用,甲方無權干涉;乙方如繼續聘用幼兒園原有員工,所聘原有員工工資待遇不低于原標準;
(4)按時上交承包費;
(5)在承包期內幼兒園所有資產歸乙方全權使用。承包前需核定幼兒園的所有資產,并以幼兒園現有設備的實際使用年限開列固定資產折舊明細表(詳見附表)如在乙方承包期內固定資產提前報廢,乙方需按設備報廢時實際價值予以賠償,在乙方承包期間幼兒園增加的設備資產歸甲方所有;
(6)乙方必須依法辦學;
(7)承包期內,乙方必須保障學生安全,若因幼兒園工作主觀上的的原因造成幼兒傷亡事故的,乙方應承擔全部責任;
五、在承包期內,如因情勢變更,雙方協商一致同意,可以變更或解除本合同。
六、違約責任
1.本合同以甲、乙雙方代表簽字蓋章之日起生效。本合同生效之后,甲、乙雙方應認真履行合同,在承包期內,任何一方不得擅自解除合同,若任何一方擅自解除合同,都必須承擔違約責任。
2.在承包期內,若甲方擅自解除合同,甲方必須賠償乙方經濟損失_________元,并且返還押金_________元及所產生利息(貸款利息)
3.在承包期內,如乙方擅自解除合同,乙方必須賠償甲方經濟損失_________元。
七、本協議未盡事宜,雙方可以友好協商簽訂補充協議予以明確,補充協議與本協議具有同等法律效力。
八、合同履行期滿,若甲方繼續發包的,在同等條件下乙方享有優先承包權。
九、本協議甲、乙雙方各執兩份,雙方簽字并加蓋公章后立即生效。
甲方(蓋章)_________ 乙方(蓋章)_________
代表人(簽字)_________ 代表人(簽字)_________
_________年____月____日 _________年____月____日
簽訂地點:_________ 簽訂地點:_________
承包幼兒園協議書范本三
********:(以下簡稱甲方)
***幼兒園:(以下簡稱乙方)
為了提高幼教人員的工作積極性,解決好學校教職工子女幼兒教育的問題,落實目標考核責任制,使幼教工作開展得更有特色,特簽訂如下責任承包合同。
一、甲方提供條件
1、學校按幼兒園正式職工的實際上崗人數,經幼兒園考核后發放基本工資、政策性補貼、交通誤餐補貼給職工本人(園長除外)。幼兒園正式職工退休享受學校正式職工同等的福利待遇;
2、提供幼兒園的房屋、設施、設備;
3、允許因工作需要對員工的聘用和解聘的權利;
4、允許對員工工作進行考核分配的權利;
5、每年撥給幼兒園60000.00元房屋零維修費和設備費,報經學校批準后專款專用;
6、幼兒園的房屋大修納入學校維大修計劃,經學校領導批準后實施。
二、乙方的目標職責考核范圍
1、堅持保育和教育相結合的原則,對幼兒實施德、智、體、美全面發展的教育,促進其身心和諧發展,努力提高幼兒園辦學水平和辦學效益;
2、負責幼兒園的房屋、設施、設備的使用、維修、管理工作;
3、提高幼教質量,開展雙語啟蒙教育和特色教育,豐富幼兒教育;
4、嚴格實施《幼兒園管理條例》和《幼兒園工作規程》,促進幼教工作健康發展。
三、乙方承擔的責任
1、負責幼兒園所聘用的幼教人員的工資、失業保險等一切費用;
2、負責幼兒園所有員工的加班費、勞務費、獎金、差旅費和辦公費等;
3、保持二級幼兒園的等級標準,三年內爭創為一級幼兒園;
4、做好預防衛生保健工作,保證食品衛生和食品安全,不得發生嚴重疾病傳染和食物中毒事件;
5、保證
幼兒安全,不得發生幼兒安全事故;
6、嚴禁體罰和變相體罰幼兒;
7、加強房屋、設施、設備、物資的管理,不得發生人為損壞事件;
8、加強精神文明和物質文明建設、黨風廉政建設和社會治安綜合治理工作,嚴格執行黨的政策、法規和學校的規章制度,不得發生嚴重責任事故。
四、甲方對乙方的目標責任考核要求
1、加強員工的政治思想教育和業務知識學習,不斷提高員工的政治思想素質和業務知識水平,樹立愛校、愛園、愛崗、愛幼兒的思想;
2、加強員工道德養成教育,熱愛幼教事業,關心、愛護、尊重幼兒,忠于職守,認真履行崗位職責,嚴禁虐待、體罰和變相體罰幼兒;
3、加強食品衛生監督檢查,保證幼兒必需的營養;堅持每周公示食譜制度,每月按時向家長公布膳食帳目;
4、學校教職工的適齡子女入托不得拒之門外;
5、有明確的育人目標和切實可行的'年度教育實施計劃;
6、加強精神文明和物質文明建設、黨風廉政建設和治安綜合治理,嚴格執行學校的規定,年初有計劃,半年有小結,年終有總結。如發生嚴重違規事件,年終考核為不稱職。
五、經費核算和分配
1、對幼兒園的收入和支出,由學校財務處建帳按企業會計制度獨立核算;年度結余40%作為發展基金,60%作為獎勵金(其中獎勵金的30%用于園長獎勵,70%用于獎勵職工。)
2、幼兒園要建立、健全相關的管理制度;內部考核分配方案報學校批準后執行。
3、幼兒園正式職工的基本工資、政策性補貼和交通誤餐補貼,學校按月撥發給職工本人。
4、幼兒園收費指導標準:
學校教職員工子女入托收費政策暫時不變,雙職工子女90元/月.人;單職工子女110元/月.人;其余入托幼兒的收費標準,幼兒園可在政策范圍內隨市場變化。
5、學校核撥經費標準:
學校按入托重郵幼兒園的教職工子女的實際人數和在園時間,以500元/人.月的基數標準(不足一月者仍按一月算,一年以10個月計)核撥給幼兒園;若教職員工子女離開重郵幼兒園,學校則按100.元/人.月標準補貼
幼兒本人(一年以10個月計,從離開幼兒園的下個月開始補貼,且以國家規定的幼兒入托年齡為準(不得低于3周歲);幼兒園園長若是學校在冊職工,其基本工資、政策性補貼、交通誤餐補貼一并核撥給幼兒園作為運轉經費。
6、園長待遇:
幼兒園園長待遇實行年薪制,年度薪酬為30000元(含稅),每月按月平均數的70%兌現,年終學校考核合格后一次性發放剩余部分。
六、考核及獎懲
1、幼兒園要制訂嚴格的考核獎懲辦法,每月進行考核,獎懲兌現。
2、幼兒園園長考核一項不合格者罰款500—1000元。
3、出了重大責任事故,要追究幼兒園園長和當事人的行政責任或刑事責任,并承擔相應的經濟損失。
七、附則
1、未盡事宜,由甲、乙雙方協商解決。
2、本協議有效時間為年月日至年月日止,試行一年。
3、本協議一式三份,甲方一份,乙方一份,校產及后勤管理處一份。
*******: ***幼兒園:
年月日年月日
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