個人簡歷里寫了很多內容

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　　為什么有些個人簡歷看上去陣容可謂強大但是當你閱讀這樣的簡歷后，你卻發現這種內容居然沒有透露什么信息，原因在于這種內容雖然多但是提供的信息都是一些沒有什么影響力的內容，所以說做簡歷必須遵守突出重點的原則，而至于那些影響力過小的內容應該直接被刪掉，何必把文字花費在這種作用不大的地方，倒不如用來更好地體現重點內容。

　　一些求職者在個人簡歷里寫了很多內容例如讀書時發生的故事，和同學在課間玩什么游戲多么熱鬧，經常一起去外面爬山、踢足球等，這些故事非常精彩也值得懷念但是和工作無關系，所以這樣的內容對工作的影響力是非常小的，你在簡歷里表達此方面的內容是不是顯得無意義了?招聘者也沒閑工夫繼續看下去，既然簡歷里就是體現這么一種東西那么看完豈不是浪費時間嗎?為此還得知道在簡歷出現較多的此類內容會導致你遭受到過大損失。本文信息來源于WWw.DXSXY.com大學生校園網。轉載請注明。

　　如果將這些空間全部用于打造個人簡歷里的重點內容，那么這樣的內容才能更好地被人接受。我們需要明白內容的份量度雖然高但是花費在其上的文字過少，也會降低它的影響力。比如你想說自己曾經參與過一個省級別的冶煉廠建設，但是對于這個重點內容你只是大致地說起屬于省級別，投資了多少個億而已，只是體現項目的威力而已，但是沒有說你在這個項目里的表現如何。所以我們面對重點內容是需要從多方面進行闡述的以此將自己和項目聯系在一起，而不能忽略了兩者當中的任何一方，因為我們需要利用它們互相映襯從而制造出一種更好的效果。

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