離職后五險一金怎么辦

　　待得憋屈了、工作不順心、有志不得發，這些離職理由聽起來都好有道理，沒人能反駁你。可是，現實問題是：離職后，“五險一金”這個身后的“家眷”，該怎么處理？

　　 ① 打算浪跡天涯

　　離職后，有些小伙伴選擇當一個自由職業者或自己創業，對于中斷的五險一金，你個人只能續繳養老和醫療保險，其他社險和公積金都是在職職工才能繳納的。

　　值得提醒的是，現在網上和很多電線桿子上有很多代繳五險一金的小廣告，大部分是不合法的，大家小心別被騙了。

　　 ② 打算另覓新歡

　　大部分小伙伴還是會選擇繼續上班，無非是換個單位罷了。這時，你就需要辦理遷移手續，保證自己的五險一金不會因為換工作而中斷。

　　遷移其實也不復雜，總結起來就是三步：開證明 → 辦手續 → 轉資金。

　　其實，需要個人辦理的手續也不多，大部分手續HR會為你辦理。下面，咱們就分別講講五險和一金都是怎么轉的：

　　養老保險：

　　如果你的新單位還在同一個城市，在你離職的時候，單位會給你一個保險轉移單，拿著這個單子去新單位繼續上就行。

　　如果你打算換一座城市工作，而且暫時沒有回來的打算，手續就會多一點了。首先，到當地社保經辦機構領取一張你的參保憑證，憑證包括三項關鍵信息：當地參保的起始時間；實際繳費的月數；和在本地參保期間個人賬戶的全部存儲額的明示單。

　　然后，由本人或者所在單位向新的就業地社保經辦機構提出接續申請，其他事情就不用操心了，當地社保經辦機構會在規定的時間內辦理。除了轉關系之外，要把前面講到的個人賬戶全部儲存額的資金，還有單位繳費規定比例的資金一起轉移到新的就業地，這樣整個轉移流程就算完成了。

　　另外，如果你還處于找工作的尷尬期，養老保險中斷了也不打緊，因為最后是算累計年限的。

　　失業保險、工傷保險和生育保險：

　　這三種保險也是五險中必須交的，但中斷了也沒關系。這三險無需自己辦理轉移手續，到了新單位，自然就續繳了。

　　醫療保險：

　　這個比較重要，關系到生病醫藥費報銷的問題。按照規定，中斷三個月以上就失效，也就是說斷繳后看病就得全部自掏腰包了。

　　還沒找到工作的就算是失業人員，可以去辦理失業保險申領手續，按照城鎮職工基本醫療保險相關規定，你依然能享受相應的醫療保險待遇，醫保期限與領取失業保險金的期限一致。

　　醫保的接收和轉移一般是新單位的人力資源來辦理。這個地方要說明一下，如果你在離職后3個月內找到了工作，新單位會把中斷期間的醫療費支付給你，如果超過3個月才找到新工作，新單位是不會給你支付未繳期間的醫療費用的哦~

　　公積金：

　　再次強調，公積金是用人單位和當事人共同為住房進行的儲蓄資金，所以，在職人員才有公積金，個人沒法自繳。如果你離職后想提取公積金，必須在在使用之前繳夠1年，一般由所在單位辦理提取即可。

　　至于轉移，你的調出單位會把你的《公積金轉移憑證》送轉入市住房公積金管理中心，然后找到新工作后，調入單位憑《公積金轉移憑證》就能給你辦理轉入手續了。

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