心臟內科醫學論文

　　心臟內科又稱心臟病學或心臟科，是醫學上專門研究心臟或血管疾病的學科。下面是心臟內科醫學論文，歡迎參考借鑒！

　　心臟內科醫學論文

　　心內科疾病在老年人群體比較常見，它的病癥特點較為復雜，就目前的醫學水平而言，也是極為難治的病癥。心內科疾病的發病群體主要是老年人，而老年人對疾病的認識較少，體質相對而言比較弱，所以，在治療的過程中，護理方面也是十分重要的。作為心內科的護理人員要積極改進護理工作和工作態度，避免不必要的失誤，實現為患者服務的宗旨。

　　1 心內科護理普遍存在的問題

　　1.1 專業技能不足

　　一方面，很多的醫院實行護士聘任制度，所以，這種情況下，護理人員缺乏經驗，在護理過程中缺少專業知識和人文關懷，不能對患者進行全方位的護理。再者，新護理的技術和設備等的應用對護理工作的要求更高。若護理人員不能與時俱進學習專業知識，提升自己護理水平，則容易造成護理人員專業技能落后，這樣也無益于護理工作。

　　1.2 護士與患者的溝通不足

　　大多數的心內科疾病患者對于病癥的了解并不全面，對疾病的治療既有疑慮也有恐懼。而護理人員總把自己的注意力放在基礎的護理上，沒能夠與病人或者是病人的家屬有所溝通，消除他們的疑慮和恐懼心理，這樣會使得患者不能放松地接受治療或者是護理。

　　1.3 用藥不規范

　　護理人員面對眾多的心內科藥物肯定是眼花繚亂，很多類別的藥物存在藥名相類似的情況，但是，用法及用量卻千差萬別，稍有不小心就會配錯藥。而且，現在新的藥物不斷被研發出來，護理人員若不熟悉藥物的應用，就存在忽略藥物禁忌配對的可能性。此外，還有靜點的液體使用量、用法要遵守規定，否則極容易造成病人心血管的各種問題。

　　1.4 不規范的記錄

　　護理人員在實行護理的過程中對工作的記錄不夠重視，沒有認識到護理工作記錄的重要性，對患者的病情變化記錄不完全，對用藥前后的反應沒有詳細的記錄。護理工作的記錄是發生醫療糾紛時的重要依據，也是醫師治療疾病的參考。護理的效果和病人的情緒通常被簡化或者是省略，記錄內容不分主次、繁雜無序，導致護理記錄的參考價值微乎其微。

　　1.5護理人員配置問題

　　護理工作是非常辛苦的一些工作，所以很多的護理人員忍受不了整日在病房的`辛苦工作，極力想轉到相近的部門，所以出現經驗豐富、專業水平高的護理人員占總的護理人員比例較小的現象。心內科對護理人員的專業素養要求較高，而經驗不足的護士在工作時極易出現差錯，這樣不僅會引起病人的不滿情緒，還會對病癥的治療效果產生負面影響。

　　2 心內科護理工作的改進方法

　　2.1 提高心內科護理人員的護理水平

　　合格的心內科的護理人員要有完備的專業知識和能力，而且要保證能在各種情況下有條不紊地把這些知識和能力應用到實際的護理工作中。為了有效地提升護理人員的專業水平，心內科護理人員要適時開展工作交流，在交流的過程中及時發現護理過程中存在的問題，尋求解決的辦法，還可以共享護理知識或由資歷較高的護理人員對護理疑難點進行講解。討論交流只是一個方面，在交流后要針對提出的心內科護理各個知識面進行實訓，確保護理人員對知識的掌握和應用。與此同時，還要加強心內科護理方面的制度建設，建立護理人員的考核機制，制度是保障，對護理人員的監督以及考核，確實能對改進心內科的護理起到積極的作用。

　　2.2 融入人性化的理念

　　心內科的護理不是單純的、機械的專業工作，還要融入人性化的元素。人性化的因素融入護理工作對心內科疾病的治療有著很好的輔助作用，因此，實際的護理要注意這個方面護理人員素質的培養。在心內科護理過程中，要注意患者心理的變化，每個患者心理的狀態并不相同，對患者進行心理的護理要有針對性，消除患者內心的負面的、消極的想法對病癥的治療也有積極的影響。人文的關懷要始終貫穿在心內科的護理中，要適時與病人交談，了解他們心中存在的焦慮和不安，培養他們樂觀積極的生活態度，使患者配合治療、積極接受治療。

　　2.3 加強用藥規范

　　用藥是心血管疾病治療的一項重要環節，護理人員必須嚴格遵守用藥規范。心內科護理管理部門要對醫護人員的用藥行為進行規范，保證病人的安全用藥。在對病人進行護理時要按時將藥給病人送服。對于一些已經出院的病人，要跟病人家屬進行交流，告知其用藥的注意事項，讓家屬明白吃藥的時間和用量。對于一些需要進行輸液的病人，要告知輸液的速度規范，以防患者不明白用藥規范，私自對輸液速度進行調節，加重心血管的負擔，造成嚴重的后果。此外，病房的日常巡查也能有利于及時發現和糾正用藥不規范的問題。

　　2.4 護理記錄規范

　　護理人員的記錄是重要的醫學依據，在進行護理記錄時要遵循規范，記錄的內容要真實和有時效，不要有過多的遺漏。這樣合格的記錄應該建立在對患者病情的專業、客觀觀察的基礎上，不要隨意損壞及涂改。護理人員要用這個醫學依據捍衛患者的生命安全，同時，護理人員的記錄也能有利于降低醫療糾紛發生頻率。

　　2.5合理配置護理人員

　　對護理人員的合理配置能體現一個護理管理者的專業程度，合理的配置能減少護理人員的壓力，同時能實現護理效果的最大化。對護理人員的動態安排是非常有必要的，夜間增加人員配置減少意外的發生;監護病房確保時刻有人監管，能及時發現和解決問題，切實維護病患的生命安全;在病患的人數較多時，要變通排班的方式。總之，一成不變的配置肯定存在問題，要根據實際的情況做出合理的配置，才能有效利用護理資源.

　　3 結語

　　護理人員的專業知識水準和工作的態度決定了做這項工作的質量，所以要想切實推進護理工作的建設就要不斷提升護理人員的專業素養，培養其認真負責的工作態度。雖然，現在存在很多不盡人意的地方，但是，只要通過心內科護理人員的共同努力，護理工作將會更加出色，從而幫助患者早日掙脫病癥的束縛。

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