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醫(yī)學(xué)檢驗畢業(yè)論文

高職醫(yī)學(xué)檢驗技術(shù)專業(yè)人才培養(yǎng)現(xiàn)狀和創(chuàng)新探索論文

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高職醫(yī)學(xué)檢驗技術(shù)專業(yè)人才培養(yǎng)現(xiàn)狀和創(chuàng)新探索論文

  當前高等職業(yè)教育越來越受到國家和社會的重視,專業(yè)布局和結(jié)構(gòu)得到不斷優(yōu)化調(diào)整。高職醫(yī)學(xué)檢驗技術(shù)專業(yè)人才的培養(yǎng)也得到快速發(fā)展,但同時也面臨著新的機遇和挑戰(zhàn)。

高職醫(yī)學(xué)檢驗技術(shù)專業(yè)人才培養(yǎng)現(xiàn)狀和創(chuàng)新探索論文

  醫(yī)學(xué)檢驗技術(shù)專業(yè)的人才培養(yǎng)目標是培養(yǎng)具有豐富的知識和創(chuàng)新能力,能良好應(yīng)對我國醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展,熟練掌握相關(guān)的醫(yī)學(xué)檢驗技術(shù),具有全面素質(zhì)的復(fù)合型人才。作為高職醫(yī)學(xué)檢驗教育,更應(yīng)突出強調(diào)“能力本位”的職業(yè)技能培養(yǎng),要求培養(yǎng)的學(xué)生在熟練掌握專業(yè)理論知識和專業(yè)檢驗技能的基礎(chǔ)上,更加重視實踐的合理性、應(yīng)用性,從而滿足各類醫(yī)學(xué)檢驗相關(guān)崗位的需求。本文分析新形勢下高職醫(yī)學(xué)檢驗技術(shù)專業(yè)人才培養(yǎng)現(xiàn)狀及存在的問題,并初步探討了創(chuàng)新培養(yǎng)思路。

  1高職醫(yī)學(xué)檢驗技術(shù)專業(yè)人才培養(yǎng)現(xiàn)狀

  1.1教學(xué)模式陳舊和課程設(shè)置不合理

  目前,高職醫(yī)學(xué)檢驗課程教學(xué)仍以教師為中心,大班授課,教學(xué)手段單一,學(xué)生被動接受理論知識的灌輸,使學(xué)生發(fā)現(xiàn)問題和解決問題的能力下降,所培養(yǎng)的人才以知識型人才為主氣醫(yī)學(xué)檢驗課程內(nèi)容繁多,學(xué)生學(xué)業(yè)負擔重,大多數(shù)時間用于課本知識的學(xué)習(xí),沒有充足的時間進行思考與探究,甚至有些課程因排課順序不合理造成學(xué)生無法將所學(xué)知識、融會貫通。

  1.2教學(xué)與臨床實際脫節(jié)

  隨著技術(shù)和儀器的不斷更新,醫(yī)療機構(gòu)檢驗科及其他檢驗相關(guān)行業(yè)的工作模式已經(jīng)發(fā)生重大變革,大部分手工操作項目已逐步被各類高效自動化檢驗儀器所替代。高職醫(yī)學(xué)檢驗教學(xué)尤為強調(diào)培養(yǎng)學(xué)生的實際操作能力,教學(xué)實踐及操作技能培訓(xùn)課時占到專業(yè)課時的一半以上。而大多數(shù)學(xué)校的硬件條件無法滿足現(xiàn)代醫(yī)學(xué)檢驗技術(shù)專業(yè)學(xué)習(xí)的需要,仍以傳統(tǒng)的手工檢驗項目作為課堂教學(xué)和實訓(xùn)的主要內(nèi)容,操作方法陳舊、落后,導(dǎo)致教學(xué)與臨床實際嚴重脫節(jié),專業(yè)學(xué)習(xí)“學(xué)而無用”,學(xué)生缺乏臨床思維能力,在專業(yè)崗位無法快速適應(yīng),競爭力弱。

  1.3考核方式落后

  高職醫(yī)學(xué)檢驗技術(shù)專業(yè)學(xué)生的考核仍以理論考核和實驗操作技能考核為主,即傳統(tǒng)的一站式考核,導(dǎo)致學(xué)生疲于應(yīng)付考試,考核無法進一步起到檢查、激勵和反饋學(xué)習(xí)的作用。同時,整體考核過程考多評少,缺少對職業(yè)道德和專業(yè)素養(yǎng)的評測,如應(yīng)急處理能力、工作抗壓及耐受能力等。

  1.4專業(yè)教師臨床經(jīng)驗不足,缺乏知識更新

  醫(yī)學(xué)檢驗技術(shù)專業(yè)教師雖有臨床課程學(xué)習(xí)和臨床實習(xí)經(jīng)歷,但與臨床醫(yī)師和檢驗人員相比,其臨床疾病診斷與醫(yī)學(xué)檢驗?zāi)芰Σ蛔銡鈱I(yè)教師脫離臨床時間過長,不熟悉本專業(yè)工作,無法對疾病的臨床表現(xiàn)、診斷方法和診斷結(jié)果準確把握,很難取得良好的教學(xué)效果。同時,隨著醫(yī)學(xué)檢驗技術(shù)的不斷更新,大量新知識和新技術(shù)不斷涌現(xiàn),使長期處在教學(xué)一線的教師逐漸體現(xiàn)出知識儲備和技能更新的不足。

  1.5學(xué)生職業(yè)能力和職業(yè)素養(yǎng)低

  高職醫(yī)學(xué)檢驗技術(shù)專業(yè)的多數(shù)學(xué)生是在高考失利后無奈選擇了職業(yè)類院校,希望在校期間學(xué)到一門專業(yè)技能,能夠在未來走向社會時有較強的社會適應(yīng)力和競爭力。因而高職學(xué)生大多數(shù)文化基礎(chǔ)差、知識面狹窄、學(xué)習(xí)能力不足、專業(yè)知識掌握不扎實、專業(yè)技能較弱,最終導(dǎo)致學(xué)生對醫(yī)學(xué)檢驗技術(shù)專業(yè)整體認知以及未來自身發(fā)展規(guī)劃不明確。

  此外,學(xué)生在校期間主要以專業(yè)基礎(chǔ)課和專業(yè)課程的學(xué)習(xí)為主,缺少對職業(yè)素質(zhì)、醫(yī)學(xué)法學(xué)、醫(yī)學(xué)倫理學(xué)等學(xué)科的了解。這種重視專業(yè)課程、忽視學(xué)生職業(yè)素養(yǎng)培養(yǎng)的教育,讓學(xué)生在面對醫(yī)患關(guān)系、醫(yī)療責任等實際問題時,常常表現(xiàn)出處理問題能力不足和責任心不強。

  1.6學(xué)生培養(yǎng)目標定位滯后

  目前我國高職醫(yī)學(xué)檢驗技術(shù)專業(yè)培養(yǎng)的學(xué)生去向仍然以各級醫(yī)療機構(gòu)為主,包括各級醫(yī)院、各級疾控中心和血站。學(xué)校培養(yǎng)目標定位滯后,能力培養(yǎng)單一,導(dǎo)致學(xué)生就業(yè)主要分布于檢驗科。但隨著現(xiàn)代化醫(yī)學(xué)檢驗技術(shù)的不斷革新,醫(yī)學(xué)檢驗的專業(yè)內(nèi)容也在不斷擴展,逐漸形成完善的產(chǎn)業(yè)化鏈條,就業(yè)崗位呈現(xiàn)多樣化,如第三方獨立醫(yī)學(xué)檢測機構(gòu)、醫(yī)學(xué)研究實驗室、體外診斷試劑行業(yè)、醫(yī)療器械研發(fā)和銷售以及維護行業(yè)等,都需要大量具有醫(yī)學(xué)檢驗背景的高科技技術(shù)人才,而傳統(tǒng)的專業(yè)教學(xué)體系已無法滿足目前日漸成熟的醫(yī)學(xué)檢驗行業(yè)對專業(yè)人才的要求,制約著醫(yī)學(xué)檢驗的快速發(fā)展。

  1.7高職醫(yī)學(xué)檢驗教育特點弱化,繼續(xù)教育難度大

  隨著中高職醫(yī)學(xué)檢驗技術(shù)專業(yè)銜接力度不斷加大,將會有越來越多的相關(guān)專業(yè)中職畢業(yè)生繼續(xù)接受高職醫(yī)學(xué)檢驗教育。目前,廣東省高職醫(yī)學(xué)檢驗技術(shù)專業(yè)已開始實施“3+2”銜接模式,但通過對中高職醫(yī)學(xué)檢驗技術(shù)專業(yè)主干課程調(diào)研結(jié)果對比發(fā)現(xiàn),由于中高職院校之間缺乏有效的溝通,二者出現(xiàn)大量重疊,這導(dǎo)致教學(xué)資源和智力資源浪費,無法體現(xiàn)出高職教育強調(diào)的培養(yǎng)高端技能型專業(yè)人才的目標。此外,高職教育重點突出實踐技能,學(xué)生雖然操作能力強,但自學(xué)能力和認識、分析、解決問題的能力弱,邏輯思維能力偏低,這將導(dǎo)致部分學(xué)生難以實現(xiàn)繼續(xù)教育。

  2高職醫(yī)學(xué)檢驗技術(shù)專業(yè)人才培養(yǎng)創(chuàng)新探索

  2.1建立以培養(yǎng)能力為中心的教學(xué)模式

  課堂教學(xué)以臨床癥狀為出發(fā)點,采用標準化病人,激發(fā)學(xué)生的主觀能動性,完成課程任務(wù),建立以能力為中心的教學(xué)模式,從而達到學(xué)生能力和素質(zhì)的全面提高。而教師在整個課堂教學(xué)中充當“引路人”的角色,負責課題布置、信息咨詢和總結(jié)評價。新的教學(xué)模式要求學(xué)生有大量時間進行主動學(xué)習(xí),査閱資料,了解學(xué)科知識前沿發(fā)展狀況,不斷開闊專業(yè)視野,增強專業(yè)學(xué)習(xí)能力和解決問題的能力。

  此外,隨著信息化教育的不斷發(fā)展,網(wǎng)絡(luò)教育不斷興起,大量高質(zhì)量、優(yōu)秀的教學(xué)資源在公共平臺開放,如網(wǎng)絡(luò)公開課、微課等新形式的教學(xué)資源。在此基礎(chǔ)上,我們可以開發(fā)、優(yōu)化、整合課程資源,如利用名校遠程教育、網(wǎng)絡(luò)公開課、微課(慕課)平臺,將高科技信息融入課堂教學(xué),提高學(xué)生學(xué)習(xí)效率,實現(xiàn)主動學(xué)習(xí)能力的提升。。

  2.2強化實踐教學(xué),提升學(xué)生綜合素質(zhì)

  醫(yī)學(xué)檢驗教學(xué)應(yīng)逐漸向“儀器自動化、試劑商品化、方法標準化、管理科學(xué)化”方向發(fā)展,讓人才培養(yǎng)模式從傳統(tǒng)的“熟練手工操作型”向“熟練操作精密儀器、全面掌握現(xiàn)代化分析技術(shù)和信息技術(shù)”的方向轉(zhuǎn)變。這就需要學(xué)校與一些實力強、專業(yè)技術(shù)先進的醫(yī)院或企業(yè)聯(lián)系,即學(xué)生在校內(nèi)主要完成專業(yè)基礎(chǔ)能力培養(yǎng),熟練掌握專業(yè)核心技術(shù),提高基本能力和素質(zhì),同時利用校外基地的有利條件實現(xiàn)對學(xué)生專業(yè)領(lǐng)域先進技術(shù)的培訓(xùn),提升專業(yè)技術(shù)操作能力。通過依托醫(yī)院和企業(yè)合作教學(xué),建立工學(xué)結(jié)合的培養(yǎng)模式,讓學(xué)生能夠獲得更多的實際工作經(jīng)驗,熟悉醫(yī)學(xué)檢驗工作的各個環(huán)節(jié),提高專業(yè)競爭力。

  2.3探索建立多樣化綜合能力考核模式

  逐步將傳統(tǒng)的“一站式”考核模式轉(zhuǎn)變?yōu)榕R床檢驗技能多站式綜合考試,包括理論考核、驗證性實驗技能考核、專業(yè)實踐調(diào)查報告、階段性綜合技能考核、臨床設(shè)計性實驗技能考核,并在此基礎(chǔ)上構(gòu)建綜合評價系統(tǒng)。一方面,通過標準化的考核,鼓勵學(xué)生重視學(xué)習(xí)過程、知識積累,提高操作規(guī)范性和熟練性,激發(fā)學(xué)習(xí)主動性;另一方面,建立完善的評價系統(tǒng),增加人文素養(yǎng)考核內(nèi)容,如考核醫(yī)學(xué)職業(yè)道德、應(yīng)急能力、處理問題能力、溝通能力等,以進一步促進學(xué)生職業(yè)素質(zhì)的全面提升。

  2.4強化師資力量,加強學(xué)研結(jié)合

  高校教師具有扎實的理論知識,但實踐技能和臨床檢驗案例教學(xué)與醫(yī)院檢驗技術(shù)人員相比相對不足,然而教學(xué)的組織、實施和改革都離不開教師的參與。因此,強化師資力量、建立高素質(zhì)的教師隊伍是提高醫(yī)學(xué)檢驗技術(shù)專業(yè)人才培養(yǎng)質(zhì)量的先決條件。為加強教師專業(yè)能力培養(yǎng),定期選派專業(yè)教師到醫(yī)院進行專業(yè)進修培訓(xùn),鼓勵自我提高,與時倶進,將新知識、新技術(shù)不斷融入教學(xué)活動中。鼓勵專業(yè)教師參加國家組織的衛(wèi)生資格考試,取得相關(guān)專業(yè)上崗證,進一步加強“雙師型”教師隊伍建設(shè)。還可以組織教師到重點示范院校進行參觀、交流,借鑒其他學(xué)校的教學(xué)經(jīng)驗來提高自身能力。同時,邀請醫(yī)院、企業(yè)、科研單位或其他檢驗相關(guān)行業(yè)專家進人課堂進行示范教學(xué)、開辦專題講座等,讓學(xué)生在學(xué)到專業(yè)理論知識的同時,還能夠不斷了解專業(yè)發(fā)展前沿,開闊視野,增強專業(yè)興趣和認知。

  此外,教師在與醫(yī)院、企業(yè)、科研單位交流學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上,還可以深入進行科學(xué)研究,增強自身創(chuàng)新意識和創(chuàng)新能力,緊跟專業(yè)發(fā)展前沿及熱點,掌握最新的科研動態(tài),在科研的基礎(chǔ)上提高教學(xué)質(zhì)量。

  2.5開展醫(yī)學(xué)檢驗技術(shù)專業(yè)“雙刃”職業(yè)教育

  在醫(yī)學(xué)檢驗技術(shù)專業(yè)教育教學(xué)中,職業(yè)能力教育和職業(yè)素養(yǎng)培養(yǎng)同等重要,需開展“雙刃”教育。我們可以考慮從以下幾方面推進:(1)加大學(xué)校和專業(yè)宣傳力度,吸引高質(zhì)量生源報考,提高生源基本素質(zhì);(2)在學(xué)生培養(yǎng)過程中,優(yōu)化課程安排,合理安排理論學(xué)習(xí)、專業(yè)見習(xí)以及專業(yè)實習(xí),在臨床實踐中強化理論知識和操作技能,并讓學(xué)生逐漸增強專業(yè)認知,明確自身發(fā)展方向;(3)適當增加專業(yè)素養(yǎng)相關(guān)課程,如醫(yī)學(xué)倫理學(xué)、醫(yī)療道德和法規(guī)等,或是定期舉行專業(yè)學(xué)術(shù)交流,進行相關(guān)病例分析和討論,提高學(xué)生的職業(yè)素養(yǎng),使學(xué)生形成良好的職業(yè)素養(yǎng)和習(xí)慣。

  2.6以就業(yè)為導(dǎo)向,開展多元化醫(yī)學(xué)檢驗技術(shù)職業(yè)教育

  隨著醫(yī)學(xué)檢驗技術(shù)的不斷發(fā)展,醫(yī)學(xué)檢驗學(xué)科除不斷實現(xiàn)自動化、微量化、標準化之外,也催生了如獨立的醫(yī)學(xué)檢驗實驗室、醫(yī)學(xué)檢驗儀器設(shè)備制造、生物診斷試劑等行業(yè)的發(fā)展。同時,面對高校不斷擴招、醫(yī)療機構(gòu)人才逐漸飽和、就業(yè)壓力大的情況,越來越多的醫(yī)學(xué)檢驗學(xué)生開始關(guān)注與這些專業(yè)相關(guān)的新領(lǐng)域,并希望畢業(yè)后能夠繼續(xù)在這些領(lǐng)域進一步發(fā)展。因此,醫(yī)學(xué)檢驗技術(shù)專業(yè)職業(yè)教育需要改變傳統(tǒng)、滯后的培養(yǎng)目標定位,應(yīng)以就業(yè)為導(dǎo)向,不斷滿足醫(yī)學(xué)檢驗發(fā)展的人才需求,以逐步達到提升檢驗人員素質(zhì)、優(yōu)化產(chǎn)業(yè)人員結(jié)構(gòu)的目的。

  2.7突出醫(yī)學(xué)檢驗技術(shù)專業(yè)高職教育特點,兼顧繼續(xù)教育

  教育中高職醫(yī)學(xué)檢驗技術(shù)人才培養(yǎng)目標有顯著的差異,中職醫(yī)學(xué)檢驗技術(shù)專業(yè)強調(diào)培養(yǎng)一般技能型專業(yè)人才,而高職醫(yī)學(xué)檢驗技術(shù)專業(yè)則以培養(yǎng)高端技能型專業(yè)人才為目標。為促進中高職醫(yī)學(xué)檢驗技術(shù)專業(yè)的有效銜接,使不同層次的教育分工和培養(yǎng)目標更加清晰,就需要重點加快中高職課程體系銜接研究,制訂專業(yè)課程標準,優(yōu)化課程設(shè)置,實現(xiàn)無縫銜接,同時突出高職醫(yī)學(xué)檢驗教育特點。此外,雖然高職醫(yī)學(xué)檢驗技術(shù)專業(yè)培養(yǎng)的是應(yīng)用型人才,但是也應(yīng)當在教育過程中培養(yǎng)學(xué)生的自學(xué)能力,使學(xué)生不斷地學(xué)習(xí)新知識、新技術(shù)和新理論,這樣才能讓學(xué)生畢業(yè)后更容易獲得繼續(xù)教育的機會,滿足自我提升的需求,如繼續(xù)參加成人教育、本科教育、研究生教育等。

  隨著科學(xué)技術(shù)的進步,醫(yī)學(xué)檢驗行業(yè)已發(fā)生了巨大變革,大量新技術(shù)和新方法的應(yīng)用,使其在臨床疾病的診斷、治療決策、預(yù)后評價等方面發(fā)揮著重要的作用。同時,這也讓高職醫(yī)學(xué)檢驗技術(shù)專業(yè)人才培養(yǎng)面臨著嚴峻的挑戰(zhàn)。

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