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自查報告

解決文山會海自查報告

時間:2024-10-11 02:45:44 自查報告 我要投稿
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解決文山會海自查報告

  各級各部門的會議太多。據有關部門抽樣調查表明,全國省、市、縣的領導干部每年有三分之一以上的時間泡在“文山會海”里。下面是小編為大家提供的關于解決文山會海的自查報告,內容如下:

解決文山會海自查報告

  【解決文山會海自查報告一】

  為了進一步改進作風,切實轉變文風會風,提高公務活動的效率,根據樂沙委發[2008]12號文件精神,我局從精簡會議、文件數量,提高會議、文件質量入手,下大氣力轉變文風會風,取得了明顯的成效,現報告如下:

  一、文件簡報精簡情況

  (一)大力精減發文數量。今年以來,我局堅持少而精的原則,嚴格控制發文數量,文件、簡報可發不可發的公文堅決不發,可長可短的公文一定要短。沒有針對性、可操作性的措施和辦法,只是一般性號召的文件不發;每年例行的、內容大致重復的文件不發;能以口頭、電話、電傳網絡等形式發布的,不以文件印發;以開會作了部署的,一般不再發;沒有重要事項的會議,不發會議紀要。2008年以來,我局的發文件數逐年下降,2014年全年發文18件,比2008年下降了28%,節約了紙張、節省了時間,提高了工作效率。

  (二)按照規則行文。長期以來,我局一直嚴格按照辦文程序行文,嚴把文件審核關。為提高文秘人員的業務能力,我局多次派他們外出培訓,切實提高了我局文秘人員的寫作水平和正確處理公文的能力。另外,我局規定,不得濫發和隨意印制公文,聯合行為未會簽的不得擅自行文,自己能解決的,不得要求區委辦、政府辦批轉或轉發,從而有效控制發文范圍和文件份數。擬以區委、區政府或區委辦、區政府辦名義印發的公文,均先交區委辦、區政府辦秘書股審核后再報區領導審批,從未直接送領導審簽。

  (三)注重文件質量。我局印發的文件注重在具體工作中的可操作性,具有針對性和時效性,簡明扼要,實事求是。上報的材料開門見山,不講空話,字數一般不超過2000字;平行文一般不超過3000字;下行政策性文件一般不超過5000字;代區委辦、區政府辦擬發的文件一般不超過4000字。

  (四)提高文件處理效率。堅持每天5次(上午9點、11點、下午1點、3點、5點)在黨政網上簽收文件,并及時送領導閱處,做到隨到隨辦。

  二、會議精簡情況

  (一)會議報批手續。我局召開會議程序是:先填寫會議審批表,然后交政府辦審核,未經審批的會議一律不開。

  (二)會議數量。根據工作需要,做到確實需要召開的會議一定要按期召開。可開不可開的會議堅決不開,可合并召開的合并召開。

  (三)會議規模。局系統召開的`全區性會議,會期一般不超過半天。同時盡量壓縮會期規模,減少參會人員和工作人員,與會議無直接關系的縣級領導和各部門負責人不邀請參加會議。

  (四)會議質量。需提交區委、政府召開的會議,我局在會前認真準備,制定會議方案。會上一般不印發領導講話,每次會議只安排一名領導講話,發言材料不超過3000字。

  (五)會議經費和會議紀律。我局召開的會議嚴格執行有關財務規定,厲行節約,嚴禁鋪張浪費,盡量節省會議經費。一般不統一安排食宿,不制法證件、不發筆記本、簽字筆等。開會時,要求與會人員按時到會,不得遲到、早退、頂替、缺席,如確有情況不能參會,要向局主要領導請假。

  通過開展一系列轉變文風會風活動和行之有效的措施,我局的機關作風建設整體水平得到全面提升,真正從源頭上解決了“文山會海”的問題,極大提高了工作效率。

  【解決文山會海自查報告二】

  縣委辦、縣政府辦:

  為進一步改進文風會風,形成務實高效的辦文辦會機制,切實提高公務活動效率,根據武辦發[20xx]35號文件精神,我局從精簡會議、文件數量,提高會議、文件質量入手,下大氣力轉變文風會風,取得了明顯成效。現將我局“文山會海”專項治理工作自查情況報告如下:

  一、存在的問題

  1、會議時間長、效率不高。由于開會前的準備工作不充分,導致開會的時間較長,且效率不高。

  2、會議會場紀律不夠嚴謹。開會期間有些同志隨意走動,通訊設備未調成靜音或關閉狀態,影響會場紀律。

  二、糾正情況

  (一)精簡會議情況。在改進“會風”上,縣審計局提倡“少、小、短、嚴”。一是開會少。只開必要開的會議,對于能通過其它方式、途徑解決的問題一律不開會,可開可不開的會議堅決不開,能合并召開的會議合并召開。二是開會小。盡量壓縮會程與規模,對于與會無直接關系的領導和干部不邀請參加會議,盡量減少參會人數。三是開會短。對于召開的會議要求主題明確、準備充分,議程具體、規范,領導講話直奔主題,突出重點,言簡意賅。四是開會嚴。要嚴肅會議紀律,參會人員提前進入會場,確保會議準時召開;因特殊情況不能參加的,必須會前請假,未經批準不得缺席、不得代會;參會者要保持會場紀律,做好會議記錄,不得無故隨意走動或離開會場。同時會議的召開要嚴禁鋪張浪費,除特殊會議外,不統一安排食宿,不發筆記本、簽字筆等,盡量節省會議經費。

  (二)精簡公文情況。在改進“文風”上,縣食藥監局提倡“快、少、短、嚴”。一是辦文快。公文簽收做到即收即登記即傳傳即辦,加快公文傳閱和辦理落實效率。二是發文少。嚴格控制發文數量,可發不可發的公文堅決不發;對于沒有針對性、可操作性的'措施和辦法,每年例行的、內容大致重復的公文,以口頭、電話、電傳網絡等形式發布的及已開會作了部署的,都以網絡公示的形式發文。三是發文短。公文的印發要求任務明確目標清晰,短小精悍內容實在,不發照抄照搬的公文,不發脫離實際的公文,印發公文要具有較強的針對性、指導性和可操作性。四是發文嚴。嚴把文件審核關,力求精煉、具體可行,講話要符合實際、通俗管用。不濫發和隨意印制公文,聯合發文未會簽的不得擅自行文,必須經主要領導或分管領導親自修改把關并簽名后,按程序印制。

  縣審計局一直都對整治“文山會海”工作相當重視,局領導班子成員身體力行、率先垂范,文風會風得到有效整治,會議和文件得到明顯簡減,與去年同期相比,召開會議減少5次,公文印發減少2件。不僅是節約了紙張、節省了時間,也提高了工作效率。通過開展一系列轉變文風會風活動和行之有效的措施,我局的機關作風建設整體水平得到全面提升,真正從源頭上解決了“文山會海”的問題,極大的增強了工作實效,降低了行政成本,推進了機關效能建設。

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