庸懶散軟個人自查報告

　　在當(dāng)下這個社會中，報告與我們的生活緊密相連，報告中提到的所有信息應(yīng)該是準(zhǔn)確無誤的。我敢肯定，大部分人都對寫報告很是頭疼的，下面是小編收集整理的庸懶散軟個人自查報告，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。

庸懶散軟個人自查報告1

　　自我校開展治理庸懶散貪活動以來，本人認真學(xué)習(xí)領(lǐng)會上級及學(xué)校有關(guān)治理庸懶散貪的精神，并結(jié)合自身教育教學(xué)工作實際，堅持自己業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、紀(jì)律作風(fēng)、敬業(yè)精神、工作能力等方面進行自我剖析，深進細致地查找存在的問題，并從馬列主義的世界觀、人生觀、價值觀的高度剖析思想根源，明確了整改的目標(biāo)和確定了努力的方向，提出切實可行的整改措施，切實轉(zhuǎn)變作風(fēng)，進步工作效率，現(xiàn)就本人自查自糾情況報告如下：

　　一、主要問題：

　　1、理論學(xué)習(xí)重視程度不夠。在理論學(xué)習(xí)上搞實用主義，與工作有關(guān)的就學(xué)一點，與工作聯(lián)系不緊的就不去學(xué)或者很少涉獵，雖然平時政治學(xué)習(xí)都能積極參加，但思想上未引起高度的重視，學(xué)習(xí)目的不夠明確，學(xué)習(xí)時缺乏思考，只從字面上理解，沒有領(lǐng)會精髓實質(zhì)，對理論知識的理解與實際脫鉤，沒有充分發(fā)揮理論的指導(dǎo)作用，只是為了學(xué)習(xí)而學(xué)習(xí)，使學(xué)習(xí)變得形式化、教條化。

　　2、創(chuàng)新意識不強。工作爭強當(dāng)先的意識不強，與時俱進、開拓創(chuàng)新、更新觀念、大膽工作的思想樹立得不牢固。工作中習(xí)慣用老辦法、老經(jīng)驗處理問題，不能勇于打破老框框、老套路，工作缺乏創(chuàng)造性。不能針對威海實際，提出自己的思路和建議，而是過多地借鑒周邊地區(qū)做法，開拓創(chuàng)新的精神不強。

　　3、工作主動性不夠高。對待工作不夠主動、積極，只滿足于完成上級機關(guān)和領(lǐng)導(dǎo)交給的任務(wù)，在工作中遇到難題，不善于思考，動腦，常常等待領(lǐng)導(dǎo)的指示，說一步走一步，沒有把工作提前做實、做深、做細。有時還因為工作難度大，出現(xiàn)畏難情緒，沒有針對實際情況，主動地去想新辦法，解難題，而是等待辦法自己出現(xiàn)，缺乏一種刻苦鉆研、知難而上的精神。

　　4、工作作風(fēng)不夠扎實。對待工作有時報有應(yīng)付了事的態(tài)度，沒有做到腳踏實地，不注意總結(jié)和積累。在工作標(biāo)準(zhǔn)上不夠嚴(yán)格，不能從盡善盡美、時時處處爭一流的標(biāo)準(zhǔn)上去把握。工作效率不高，而且缺少計劃性和預(yù)見性，“臨時報佛腳”的現(xiàn)象時有發(fā)生。工作中存在本位主義思想，從教育發(fā)展的全局和大局考慮較少，認識和解決問題存在片面和不足的現(xiàn)象。還存在好人主義思想，處理問題時，明知有些方法不妥，但礙于上下級情面，關(guān)系單位情面，便不再堅持，對下屬的管理方面也同樣存在好人主義思想，能過則過，能不批評就不批評，能不得罪就不得罪。

　　5、為民服務(wù)觀念不牢。對待群眾不能始終保持熱情服務(wù)的態(tài)度，當(dāng)手頭工作稍多時，性子就有些急燥，態(tài)度不夠和藹，如遇到需重復(fù)解釋的問題時，嗓門就會比平時響，顯得沒有耐心，沒有合理調(diào)整自己的情緒。有時存有“主觀為自己，客觀為別人”和“事不關(guān)己，高高掛起”的思想，以致為民服務(wù)的公仆意識有所淡化，沒有切實做到為群眾所想，急群眾所急。

　　二、整改措施

　　1、進一步加強理論學(xué)習(xí)。結(jié)合剛剛下發(fā)的《關(guān)于建立學(xué)習(xí)日制度的通知》要求，組織科室人員積極參與學(xué)習(xí)，認真準(zhǔn)備學(xué)習(xí)內(nèi)容，拓寬知識領(lǐng)域。按照通讀與精研相結(jié)合、理論與實踐相結(jié)合的原則，確定學(xué)習(xí)中心，制定合理的學(xué)習(xí)計劃，確定學(xué)習(xí)中心議題，不斷豐富專業(yè)知識、理論知識和實踐經(jīng)驗。

　　2、進一步強化創(chuàng)新意識。把創(chuàng)新意識貫穿于工作的全過程，努力跳出以前的思路和框架，在保證質(zhì)量的基礎(chǔ)上不斷求新、求活。要進一步強化爭強當(dāng)先的意識，牢固樹立與時俱進、開拓創(chuàng)新、更新觀念、大膽工作的思想。工作中要勇于打破老框框、老套路，創(chuàng)造性地工作。要針對科室工作實際，提出新的思路和建議，不斷開拓創(chuàng)新、提高效率。

　　3、進一步提高工作主動性。對待工作要主動、積極，要又好又快，不能只滿足于完成上級機關(guān)和領(lǐng)導(dǎo)交給的任務(wù)，在工作中遇到難題，要善于思考，勤于動腦，要把工作提前做實、做深、做細。財務(wù)科的'工作主要是加強與財政部門的溝通聯(lián)系，積極爭取各項財政資金，這項工作難度相對比較大，要針對實際情況，主動地去想新辦法，解難題，以刻苦鉆研、知難而上的精神去認識和處理問題。

　　4、進一步加強工作作風(fēng)轉(zhuǎn)變。對待工作要以高度負責(zé)的態(tài)度，做到腳踏實地，同時注意總結(jié)和積累，避免重復(fù)工作。在工作標(biāo)準(zhǔn)上嚴(yán)格要求，從盡善盡美、時時處處爭一流的標(biāo)準(zhǔn)上去把握。進一步提高工作效率，提高工作的計劃性和預(yù)見性。要多站在基層學(xué)校角度上看問題，把工作重心關(guān)口前移，多為基層學(xué)校想點子、謀計劃。工作中要努力克服本位主義思想，要從教育發(fā)展的全局和大局考慮和處理問題，全面認識和解決問題。

　　5、進一步樹立為民服務(wù)觀念。對待群眾要始終保持熱情服務(wù)的態(tài)度，即使手頭工作再多，也不能向群眾使性子，態(tài)度一定要和藹，如遇到需重復(fù)解釋的問題時，要有耐心，合理調(diào)整自己的情緒，因為我們代表的是市教育局的形象，代表政府機關(guān)行使為民服務(wù)的職能。特別是涉及教育收費問題，與群眾聯(lián)系比較多，涉及的面比較廣，積極協(xié)調(diào)相關(guān)學(xué)校，能立即處理的要立即處理，不能處理的要認真做好政策解釋工作。

　　總之，在今后的工作中，計劃財務(wù)科將立足本職工作，著力提高自身的思想、政治、理論和專業(yè)素養(yǎng)，開拓進取，全面推進，認真把各項工作落到實處。

庸懶散軟個人自查報告2

　　根據(jù)《XX鎮(zhèn)整治庸懶散奢專項工作實施方案》要求，對照整治內(nèi)容，我們開展了治理庸懶散奢工作，認真查擺梳理自身存在的問題，深入進行剖析，并制定措施，整改落實。現(xiàn)將自查整改情況匯報如下：

　　一、存在問題。

　　為了找準(zhǔn)查實在庸懶散奢方面存在的問題，我們采用分散、集中相結(jié)合的形式，分股室、中心有針對性進行座談討論，召開全體會議集中進行庸懶散奢專題民主討論，結(jié)合工作實際，認真對照整治內(nèi)容深入進行剖析，歸納起來主要存在以下幾方面的問題。

　　1、學(xué)習(xí)積極性不夠高。分局每月組織全體人員對各股室業(yè)務(wù)知識進行集中學(xué)習(xí)，但個人自行主動制定業(yè)務(wù)技能學(xué)習(xí)計劃少，學(xué)習(xí)內(nèi)容不夠深、不夠系統(tǒng)，學(xué)習(xí)氛圍不夠濃厚。個別同志總以日常工作繁忙為理由，忽視對政策文件的學(xué)習(xí)，導(dǎo)致對政策理解不夠透徹，影響了業(yè)務(wù)處理的質(zhì)量和效率。

　　2、個別同志服務(wù)意識還不夠強。有時因急著完成手上工作、心情煩躁等情況，對待前來辦事的`群眾或同事服務(wù)不夠熱情，沒有注意講話的語氣，影響了溝通效果。

　　3、工作主動性還有所欠缺。習(xí)慣于按部就班，往往滿足于完成任務(wù)，對如何創(chuàng)造性開展工作思考得不夠。個別同志有時存在畏難情緒和依賴思想，導(dǎo)致工作的力度還不夠，大局意識有所欠缺。

　　4、工作作風(fēng)還有待加強。個別同志仍存在遲到早退、辦事拖拉、工作紀(jì)律散漫等現(xiàn)象，工作作風(fēng)還不夠扎實。

　　二、整改措施。

　　治理庸懶散奢工作能否取得實效，關(guān)鍵在整改。針對存在問題，我們通過認真剖析原因，將積極從以下幾個方面進行認真整改。

　　1、加強學(xué)習(xí)，努力創(chuàng)建學(xué)習(xí)型機關(guān)。加強政治理論學(xué)習(xí)，用科學(xué)理論指導(dǎo)財政工作；加強財政財務(wù)專業(yè)知識學(xué)習(xí)，強化對干部職工業(yè)務(wù)工作培訓(xùn)，繼續(xù)完善定期學(xué)習(xí)制度，鼓勵干部職工掌握新知識、新文化，提高綜合素質(zhì)；加強政策文件學(xué)習(xí)，深刻理解黨委決策部署和政策要求，指導(dǎo)業(yè)務(wù)工作實踐。

　　2、積極工作，提升辦事效率和質(zhì)量。對現(xiàn)行辦理流程進行梳理、整合和修訂細化，重點對財政資金申請撥付和財政投資建設(shè)工程管理辦法進行修訂，簡化手續(xù)，提高辦事效率。積極主動開展工作，縮短辦事時間，爭取最快速度高質(zhì)量完成各項財政審核環(huán)節(jié)工作，服務(wù)全鎮(zhèn)發(fā)展大局。

　　3、強化監(jiān)管，建立健全考勤考核管理制度。分局辦公室加強上下班考勤、會議、學(xué)習(xí)、值班等登記管理，實行年終績效考核，獎勤罰懶，堅決治理和杜絕干部懶散行為，保持機關(guān)良好作風(fēng)。

　　4、加強服務(wù)，努力創(chuàng)建服務(wù)型機關(guān)。加強黨員干部全心全意為人民服務(wù)的宗旨教育，提高道德修養(yǎng)，把公仆意識落實到各項工作中去，時刻注意自己的言行舉止，堅持禮貌用語，保持良好的窗口服務(wù)形象。堅持面向群眾，設(shè)立公開投訴電話88821025和窗口意見信箱，及時受理投訴，認真查實，嚴(yán)格處理。

　　開展集中治理庸懶散奢專項工作，是黨委改進工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾的重大政治任務(wù)，我們將堅持邊整邊改，堅持把整改落實貫穿整個治理工作的全過程，不斷解決活動中出現(xiàn)的突出問題，確保治理工作取得實效。

庸懶散軟個人自查報告3

　　自開展整治“慵懶散奢”專項行動以來，我村認真領(lǐng)會整治“慵懶散奢”有關(guān)精神，結(jié)合工作實際，深入細致查找存在的問題，剖析存在問題的原因，提出切實可行的整改措施，切實轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，提高工作效率認真進行自查整改。

　　現(xiàn)將我村自查情況報告如下：

　　一、存在的問題

　　1、學(xué)習(xí)缺乏主動性，學(xué)習(xí)不深入。

　　2、工作主動性有所欠缺，對自己要求不嚴(yán)格。

　　3、進取意識不強，有時在工作中遇到困難不主動尋找解決辦法，使工作陷于被動。

　　二、存在問題原因分析

　　1、自身學(xué)習(xí)不夠，思想素質(zhì)、認識水平不夠。特別是對黨的十八大精神和“兩會”精神的學(xué)習(xí)、理解不夠透徹，沒能完全用科學(xué)的理論武裝自己的頭腦、指導(dǎo)自己的言行，從而導(dǎo)致認識上、行為上的一些偏差。

　　2、宗旨觀念不強，自身定位不準(zhǔn)，全心全意為人民服務(wù)的宗旨停在口頭上多于付諸實踐中。

　　3、自我要求要求不嚴(yán)格，無論是思想意識還是工作上，有時思考問題、處理問題不夠嚴(yán)謹(jǐn)。

　　三、整改措施

　　1、振奮精神、刻苦學(xué)習(xí)，提高工作水平，要自覺把理論學(xué)習(xí)作為自己的需要，聯(lián)系實際學(xué)，扎實深入學(xué)，學(xué)以致用，不斷提高工作水平，為人民服務(wù)的能力。把自己的業(yè)余時間用在學(xué)習(xí)上，學(xué)習(xí)黨的路線、方針、政策，學(xué)習(xí)分管業(yè)務(wù)，不斷用新知識，新理念武裝自己的.頭腦、增強自己的才干，提高自己的工作能力。

　　2、不斷進取、開拓創(chuàng)新，不因循守舊，要創(chuàng)造性的開展工作。不斷總結(jié)和完善已有經(jīng)驗，找出新思路、新方案，落實新舉措，開創(chuàng)新局面。嚴(yán)格要求自己，克服“庸懶散奢”的心理和情緒，樹立奮斗目標(biāo)，積極肯干，吃苦耐勞，將工作做到最好。

　　3、完善考核機制，要結(jié)合實際，制定一套提高行政效能、治理“慵懶散奢”情緒的完善制度，規(guī)范村干部和工作人員的行為。

庸懶散軟個人自查報告4

　　為了進一步深入查擺問題、整改問題，進一步推動黨風(fēng)廉政建設(shè)和反斗爭，我校特向全體及全體發(fā)出了“查擺剖析”的要求。

　　我們在認真查擺自己查擺剖析的基礎(chǔ)上，認真查找本單位存在的突出問題。

　　一是領(lǐng)導(dǎo)班子問題。

　　我校的領(lǐng)導(dǎo)班子是一支較為團結(jié)、勤政廉潔、敢于擔(dān)當(dāng)?shù)陌嘧樱�有的領(lǐng)導(dǎo)素質(zhì)過硬、辦事公正，能夠嚴(yán)格遵守黨的紀(jì)律，能夠嚴(yán)格地執(zhí)行上級的各項方針、政策，能夠在工作中做到“一切為服務(wù)”，能夠經(jīng)常對照上級的要求，對照的崗位責(zé)任，能夠按照黨風(fēng)廉政建設(shè)和反斗爭要求，堅持統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、部門齊抓共管、紀(jì)檢組織協(xié)調(diào)，把思想和行動統(tǒng)一到上級、的決策部署上來，做到了黨政領(lǐng)導(dǎo)班子始終保持了一個清正廉潔、勤政為民的領(lǐng)導(dǎo)班子。

　　二是領(lǐng)導(dǎo)班子問題。

　　我校領(lǐng)導(dǎo)班子始終把思想作風(fēng)建設(shè)放在首位來抓，能夠認識到加強黨風(fēng)廉潔建設(shè)和反斗爭的重要性和緊迫性，能夠擺正自己和分管部門的位置，自覺做到“一切為了群眾，一切依靠群眾，一切執(zhí)行集中制”。

　　1、加強思想作風(fēng)修養(yǎng)。

　　我校的領(lǐng)導(dǎo)班子始終保持著一個清醒的頭腦，能夠做到“四個自覺”，一是自覺參加中央八項規(guī)定，領(lǐng)會上級有針對性的文件精神和要求，并在工作中能夠自覺貫徹執(zhí)行，能夠自覺接受上級的各項方針、政策和批示。二是自覺參加中央八項規(guī)定，自覺遵守中央八項規(guī)定，自覺執(zhí)行中央八項規(guī)定，能夠自覺接受上級有關(guān)部門和學(xué)校各級領(lǐng)導(dǎo)的監(jiān)督和檢查，能夠自覺接受和群眾的監(jiān)督。三是自覺參加社會公益活動。四是自覺參加織開展的黨的群眾路線教育實踐活動，能夠主動為群眾解難題。

　　2、深入查擺剖析。

　　我校的領(lǐng)導(dǎo)班子能夠以高度負責(zé)的精神和飽滿的工作熱情，自覺參加了上級和校內(nèi)組織開展的專門學(xué)習(xí)會議、座談會和專題調(diào)研活動，認真撰寫了個人學(xué)習(xí)體會等。

　　3、深入查擺剖析。

　　我校領(lǐng)導(dǎo)班子能夠認真參加了上級有關(guān)部門舉辦的各種專題會議、學(xué)習(xí)討論、座談會，對學(xué)校黨風(fēng)廉政建設(shè)和反工作的'各項工作能夠認真地開展，能夠積極地開展批評和自我批評。

　　4、認真剖析。

　　我校領(lǐng)導(dǎo)班子能夠深入查找自身存在的突出問題，并結(jié)合自身特點及工作崗位特點，認真開展自查、整改和查找。我校領(lǐng)導(dǎo)班子能夠按照上級、及上級紀(jì)檢部門的要求，自覺按照上級的要求，自覺地參加了上級和校內(nèi)組織開展的專題組織生活會，能夠在工作崗位上，認真做好本職工作，履行好自己的職責(zé)。

　　二、整改措施和努力方向

　　5、加強學(xué)習(xí)。

　　學(xué)習(xí)是提高拒腐防變的最有效手段。我校堅持把學(xué)習(xí)當(dāng)作一種文化、一種責(zé)任、一種追求，不斷提高拒腐防變的能力，增強拒腐防變和抵御風(fēng)險的能力。

　　6、深入查擺。

　　我校的領(lǐng)導(dǎo)班子能夠認真學(xué)習(xí)貫徹落實黨風(fēng)廉政建設(shè)和反工作各項工作，在自身的工作崗位上，能夠做到“四個自醒”，自覺加強黨性修養(yǎng)，堅定理想信念，樹立正確的人生觀和價值觀，堅持“自重、自省、自警、自勵”，自覺加強黨性鍛煉，提高思想認識。

　　7、自查。

　　我校領(lǐng)導(dǎo)班子堅持集中制的原則，嚴(yán)格按照黨風(fēng)廉政建設(shè)和反工作的各項要求，認真落實黨風(fēng)廉政責(zé)任制和黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，自覺做到“五個堅持”。堅持“四個不允許”，堅持“五個堅持”，堅持“一個標(biāo)準(zhǔn)”，堅持“三重一大”事項決策，堅持“四不許”的原則，堅持個人事務(wù)公開制，堅持黨務(wù)政務(wù)公開制，堅持“一切為了群眾”的宗旨，堅持“四個不讓”，堅持領(lǐng)導(dǎo)“一崗雙責(zé)”，堅持黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，堅持“一級抓一級，層層抓落實”的原則，認真履行黨風(fēng)廉政建設(shè)和反領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制，自覺接受群眾監(jiān)督，切實抓好反腐倡廉工作。

　　8、整改。

　　我校在認真查擺的基礎(chǔ)上，針對查擺出的突出問題，認真進行了梳理，制定了具有針對性的整改措施，做到

庸懶散軟個人自查報告5

　　根據(jù)《縣紀(jì)委關(guān)于做好集中整治“庸懶散奢”問題對照檢查階段工作的通知》和《金江鎮(zhèn)開展集中整治“庸懶散奢”問題專項工作實施方案》的工作要求，我對照自身實際開展自查自糾。下面就自身存在的問題作如下剖析：

　　一、存在的主要問題

　　1、在思想作風(fēng)上還有一定的差距。在日常工作中，只是一心想本職工作抓好，對全局觀念認識不高，存在局限性。同時，個人政治理論素質(zhì)有待提高，有時忙于工作，在學(xué)習(xí)的深入性和系統(tǒng)性上也做得不夠，有許多東西往往學(xué)后就丟，鉆得不深，學(xué)得不夠。

　　2、在工作作風(fēng)上還有一定的差距。主動創(chuàng)新意識不強，靠慣性思維工作，平時工作紀(jì)律有時存在遲到現(xiàn)象。

　　二、存在問題的剖析原因

　　存在以上問題雖然有一定的主觀原因，但剖析根源主要還是客觀原因造成的，分析起來主要有以下幾方面。

　　l、理論學(xué)習(xí)意識不夠強。由于平時工作有所繁忙，所以有時只是看看報紙、瀏覽文件，對一些政策法規(guī)和理論性指導(dǎo)知識，沒有加強主動學(xué)習(xí)，總足片面認為沒時間或沒必要，因此自身業(yè)務(wù)水平總是得不到更好提高，造成工作中處理一些問題時，總是缺乏政策指導(dǎo)或把握不準(zhǔn)。

　　2、工作思路不寬，創(chuàng)新性不強。

　　在平時的工作中，對處理一些工作任務(wù)和問題時，只是立足于完成一些表面任務(wù)，沒有因地制宜、拓寬思想，總是墨守陳規(guī)，工作方法缺乏針對性和創(chuàng)新性，造成一些問題雖然得到解決，但效果不佳。

　　3、基屈工作不夠深入，有些問題解決不夠及時。

　　平時工作中對群眾反映的一些問題，總是強調(diào)工作忙、沒時間，沒有深入基屈，全面分析，只足片面了解，簡單處理，造成一些問題雖然得到處理，但解決不夠及時或效率不高。

　　三、下一步的整改措施

　　1、加強理論學(xué)習(xí)，努力提高自身的'業(yè)務(wù)水平和執(zhí)政能力，確實做到認真把握各類政策法規(guī)來指導(dǎo)各項工作的開展與落實。

　　2、求真務(wù)實、與時俱進，不斷拓寬創(chuàng)新工作思路。在今后的工作中，將不斷解放思想、銳意進取，結(jié)合實際，有針對性、創(chuàng)新性地開展和落實好各項工作。

　　3、不斷改進工作作風(fēng)。在今后的工作中，我將認真克服各種工作困難，嚴(yán)格要求自己，不斷改進工作作風(fēng)，深入基屈，集思廣益，盡心盡力地去為群眾解決好一些熱點、難點問題，為促進海南國際旅游島建沒和澄邁的社會穩(wěn)定發(fā)展做出積極的貢獻。

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